养发馆店长全面日常运营管理、制定并执行经营计划和营销策略、监督员工服务质量和技能水平、维护顾客关系、调整经营策略、财务和成本控制薪资福利:10000元—20000元招工人数:1名任职要求：身体健康、努力上进、有责任感、有耐心；福利：团建，聚餐；工作时间：9：00—7：00，每周单休工作地址:太原市小店区学府街长治路口维多利亚酒店10楼

招聘➡➡➡⬇⬇⬇旅行社门店店长10名，有无经验均可！公司免费培训！待遇(底薪3500＋绩效＋提成＋年终奖＋五险＋工资每年递增2400元)超市或综合店店长10名，有经验者优先，待遇(底薪3500＋绩效＋提成＋年终奖＋五险＋工资每年递增2400元)店长助理20名，踏实肯干，认真负责年龄40-60。待遇(底薪2500＋绩效＋提成＋年终奖＋五险＋工资每年递增2400元)计调5名，认真负责，踏实肯干.待遇(底薪4500＋绩效＋提成＋年终奖＋五险＋工资每年递增2400元)销售经理10名，有无经验均可，公司免费培训，吃苦耐劳者优先！待遇5000＋工资每年递增2400元)专职导游30名，有无经验均可，公司免费培训，上岗一年以上者，只要通过公司考核，2000底薪＋五险这里不需要学历，只看能力，期待你的加入！张经理：

招聘招聘招聘岗位:营业员，部门经理，店长薪资:营业员底薪3500➕部门经理底薪4000➕店长底薪5000➕业绩完成奖➕绩效奖➕管理奖➕年终奖工作时间:8到11:30，2到6每月休4天自由调休外加年休带薪20天。福利待遇:入职交五险，五险，五险。每月一次团建旅游，每月个人素质培训等工作地点:太原古交大健康同行业者优先大学毕业生优先吃苦耐劳有自己职业规划优先联系电话:

日常运营和管理‌：负责台球厅的日常管理和运营工作，确保店面正常运营。这包括制定营销策略，提升销售指标，并管控成本。‌员工管理‌：负责员工的招聘、培训和管理，确保员工工作效率和质量。这包括监督员工工作状态，进行必要的培训，以及处理员工出勤、休班、请假等人事安排。‌设备维护‌：负责台球厅的设备维护和保养，确保设备正常运行。这包括检查场馆内的各项设备（如网络、空调、电视等），并进行及时调节和维护。‌客户服务和投诉处理‌：负责客户服务和投诉处理，提高客户满意度。这包括妥善处理顾客投诉，接受顾客的投诉意见和建议。‌安全管理和突发事件处理‌：负责台球厅的安全管理，确保球房正常营业和运转，并做好突发事件的应急预案。这包括全场巡查，检查上一班次的工作，确保店面安全无隐患。‌宣传和活动策划‌：负责台球厅的对外宣传、推广、赛事策划和活动策划，提升台球厅的知名度和吸引力。‌财务和数据分析‌：对每月、每季度的成本和利润进行核算，并制定下一步的发展计划。这包括对收银台、球房收支情况进行监督管理，分析营业数据，并根据数据调整经营策略。‌对外交流和合作‌：代表台球厅对外参加活动和会议，接待上级部门检查，保护台球厅与客户的各种商业。‌台球厅店长的工作环境和工作强度‌：通常需要从下午2点工作到晚上12点左右，工作时间较长，需要具备良好的体力和时间管理能力。此外，店长还需要具备出色的沟通能力和应变能力，以应对各种突发情况和客户投诉。

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门店店长有百货类销售管理经验，，40岁左右，有亲和力。主要负责门店销售，管理薪资福利:3000 - 5000元招工人数:若干名工作地址:万柏林区西矿街上澜国际酒店

年龄22——35，有销售经验优先

店长助理学历不限。年龄20—45岁，性别不限，善于沟通，吃苦耐劳。薪资福利:底薪2000+提成。（5000—10000）招工人数:若干名工作地址:桃园小区小二放羊专卖店（8号楼一层）；桃园小区煤运宿舍仙海岛海洋生活馆（4号楼一层）

小店店长 薪资4000 管吃住 地址康达*时光里负一层联系电话:

童装店长有男装女装童装销售经验。工作时间8小时薪资福利:保底4500元工作地址:古交市金牛地下街童装区

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