岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新采购台账及供应商档案，定期分析采购数据并优化成本与流程 4.协同仓储、质检、财务等部门完成对账、结算及异常问题处理 5. 参与新供应商开发与现有供应商绩效管理，推动供应链稳定与合规 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3.熟悉采购流程及办公软件，具备基础合同理解能力与沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.能适应快节奏工作环境。

1：根据合同审核应该收账款和日常付款，向客户开具发票 2审核各项费用支出，安排结算和核算工作 3：成本核算，每月完成相关的报表 4：负责员工报销费用的审核，凭证的编制和登账 5：协助财务主管完成财务部的日常工作

1：根据合同审核应该收账款和日常付款，向客户开具发票 2审核各项费用支出，安排结算和核算工作 3：成本核算，每月完成相关的报表 4：负责员工报销费用的审核，凭证的编制和登账 5：协助财务主管完成财务部的日常工作

办公室文员，负责生产部所有人员考勤按产量做计件工资，并在月底汇总核算，大专以上学历

采购专员 薪资可观：无责底薪+提成+绩效奖金 岗位职责：负责采购牧草、监督公司牧草装车，把控牧草品质（颜色、灰分、水分、杂质等） 任职资格：1、会开车，能适应出差 2、执行力强 3、有责任心 4、有农牧业、草业相关的专业或工作经验； 职位福利：五险、全勤奖、节日福利、优秀员工奖金、出差补助 公司位置：呼和浩特市玉泉区丽景天下商业楼16楼 联系人：徐女士 联系电话：

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协调处理采购订单交付、质量异常、退换货等全流程事务 4.整理采购数据，编制采购报表，协助控制采购成本与库存合理化 5.配合财务完成对账付款，确保采购流程合规、可追溯 任职要求： 1. 有采购相关工作经验 2. 熟悉采购流程及常用办公软件，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能承受一定工作压力

临河招聘售后、客服、内勤、外勤、文员、时间：可兼职可全职工资：2000~2500～4000-10000待遇：.六日双休年龄：25-55岁优势：时间自由不耽误接送孩子，照顾老人，环境好，薪资可观。

办公室文员，内勤外勤电话沟通，打单

负责采购物资及成本核算，工作地点巴彦淖尔市乌拉特前旗

急招！ 世界500强火热招聘中～ 岗位一：内勤稳定岗（六险二金＋年终奖，带薪休假） 岗位二：绩优事业合伙人（保底薪资10000＋） 安稳上班、轻松创业两条路可选，有意私聊 ：

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岗位职责： 1、依据公司采购战略及业务开发需要，开展供应商开拓与实施工作； 2、持续搜集行业内外潜在供应商资源，推进供应商资源整合，筛选并引入优质且具备竞争力的供应资源； 3、负责所辖领域供应商关系维护与产能协调，快速响应并处理交付过程中的各类问题； 4、主导研发类物料的价格核定、采购下单及到货跟进等全流程交付管理； 5、组织开展分管品类的招标议价与定价工作。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、工作经验：具备3年以上相关领域工作经验； 3、专业能力：熟练掌握SAP、EXCEL、APQP等相关工具及业务流程； 4、综合素质：具备较强的商务谈判、沟通协调能力，能适应高强度工作压力。

1、3年以上采购实操，懂元器件行情与替代用料等，有耳机厂采购经验优先。 2、熟练使用办公软件及ERP操作系统； 3、掌握原厂/代理稳定渠道，会期货锁价、议价、账期谈判， 4、看得懂BOM、ECN、,对接PMC/工程/IQC,会应急追料、处理假料不良索赔 5、能按安全库存、降呆滞、做成本报表 6、抗压强、诚信自律，招采购员一名。

采购职责是保障企业生产经营所需物资的高效、合规供应，核心是平衡成本、质量、效率与风险。 核心职责 1. 需求对接与计划：对接各部门需求，结合库存和生产计划，制定采购计划，确保物资供应及时。 2. 供应商管理：开发、筛选、评估供应商，建立合作体系，维护良好关系，定期考核供应商履约能力。 3. 采购执行：通过询价、比价、谈判等方式确定采购方案，签订合同，跟进订单进度，确保按质按量到货。 4. 成本控制：在保证质量的前提下，通过优化采购流程、集中采购、谈判议价等降低采购成本。 5. 质量管控：参与物资验收标准制定，协同质检部门开展到货检验，处理不合格品退换货事宜。 6. 流程合规：遵守公司采购制度和法律法规，确保采购过程透明、合规，做好采购文件归档。 7. 库存管理：协同仓储部门监控库存水平，避免积压或缺货，优化库存结构。 8. 风险应对：识别采购环节中的价格波动、供应链中断等风险，制定应对措施，保障供应链稳定。

工作内容 一、PDT层面 1. 新品TR1前管理 1）通过早期供应商介入（ESI），识别新器件、新供应商，协同研发技术和SC构建技术控制点，推动物料提前储备； 2）结合产品规格设计和市场定位，参与设计器件方案选型，构建设计产品最优成本，使产品有竞争力； 2、新品TR2~TR4A可采购性管理 1）制定采购策略：基于产品的成本目标和进度要求，主导制定采购策略和计划，并推动和监控计划落地； 2）管理可采购性设计：评估关键物料的可采购性，针对风险物料制定应对对策，并推动和监控计划落地； 制定满足DFSC基线要求（AB配套率、优选率、物料禁选等）的物料导入计划，并推动和监控计划落地； 3）采购端过程管理：参与供应商导入、新器件/定制件选型导入、产品竞标/竞价、内外工厂竞价过程； 二、LMT层面 1）基于事业部降本目标，统筹事业部研发、部品平台、采购端识别降本机会点，并制定年度降本计划，并By周/月/季度方式跟进降本达成情况； 2）负责采购与事业部端突发性事件（如物料行情涨价）的前后信息拉通对齐，并制定满足产品线成本管理的解决方案； 资质要求 学历与专业： 本科及以上学历 基础工作经验： 3-5年以上大型企业采购代表工作经验（含ESI）或采购SC工作经验或研发硬件开发背景经验，有网络通讯产品经验者优先； 熟悉产品从研发到量产的完整流程。 核心业务经验： 懂产品设计：了解产品设计构成、各模块、各电路的功能&关系等，结合物料行情、成本，设计有成本竞争力的产品； 懂部品：了解各物料的参数、功能、在产品中的具体作用、以及物料当前的发展趋势等，结合产品的使用场景、功能等，提出物料优化方案 懂供应商管理：熟悉采购端到端的业务，包含供应商寻源、新供应商导入、制定部品策略、供应商谈判、供应商绩效管理等子领域日常工作，能识别业务问题并提出改善方案 懂生产制程：了解产品的生产工艺，以及物料在制程中应用，识别物料的风险及改善 懂项目管理：能够领导跨职能团队完成项目目标，有项目经理任职经历和PMP认证更佳 懂 IPD 流程，有深刻理解和实际运作经验，在业务过程中的问题能提出改善建议 懂产品成本管理：具备独立的成本分析、核算和报价评估经验，主导或深度参与过新品成本策划和存量产品降本项目。 核心素质： 具备良好沟通、推动和抗压能力，逻辑思维严谨，热于学习、敢于挑战、有成功的欲望； 做事细心、责任心强，对事有明确的目标感和计划性，对成本、数据有较强的敏感性； 具备风险管理意识，提前识别风险，防患于未然

1.梳理采购需求和历史数据，统计、分析、编制报告，不断挖掘改善和变革机会； 2.参与IT、包装耗材、工程设备、行政、市场服务相关部分采购寻源，组织询比价/招投标、合同签订、验收、支付等全链条工作； 3.参与供应商引入、评估、考核等，洞察行业变化，前瞻性扩展和更新供应资源池； 4.完成领导交办的其他项目工作。

招聘投标专员，有工作经验优先，工资面议

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基本的保密意识和职业素养 5.有文员或行政助理相关经验者优先

会电脑，会做账表，不限年龄，详细内容，请打电话了解

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

台球前台

岗位职责： 1. 全面负责公司战略规划的制定与落地执行，统筹业务发展与组织能力建设 2. 领导跨部门协作，推动重大项目的策划、实施与绩效评估 3. 建立并优化管理体系，包括人才梯队、流程制度及风险管控机制 4. 对接董事会及外部关键合作伙伴，提升企业品牌影响力与行业话语权 5. 主导年度经营计划编制、预算管理及核心指标达成分析 任职要求： 1. 具备10年以上大型企业高级管理经验，有同行业头部企业高管履历者优先 2. 学历不限，具备卓越的战略思维、决策能力与资源整合能力 3. 熟悉现代企业治理结构，具备出色的团队领导力与跨文化沟通能力 4. 有成功推动组织变革或业务转型经验者优先 5. 责任心强，具备高度的职业操守与抗压能力

岗位职责： 1、协助企业领导进行企业日常企业行政管理工作 2、负责起草和完善企业行政相关制度，并监督执行 3、负责企业各部门之间的沟通和协调 4、负责办理企业办公设备、办公用品的购买，分发等企业行政事物 5、负责作好企业开展各项工作的后勤支援工作 6、在各种企业行政事务方面帮助和服务于企业员工 7、领导交办的其他工作 任职要求： 1、大专（含）以上学历，年龄25岁﹣35周岁之间 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；能接受压力和挑战 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，服务意识强、工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神

招销售人员，培训讲师

工作内容： 1、公司日常行政后勤工作 2、负责数据报表制作 3、办公档案收集整理工作 4、办公室仓库整理保管工作，物品出入库登记 5、完成领导交付的其他工作 职位要求：熟练使用办公软件，会开手动挡车，有C1驾照 工作时间：8:30-18:00，中午休息2小时