
统计员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责日常数据的采集、归集与更新维护;
2、开展数据汇总、统计及分析工作;
3、编制各类报表并按时提交;
4、配合完成跨部门协作与信息对接;
5、完成上级交办的其他相关任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,统计学、数学、会计学、经济学等相关专业优先考虑;
2、掌握统计学基本理论与方法,熟悉数据采集、处理、分析与推断流程,能熟练使用Excel等工具进行数据处理;
3、具备较强的数据洞察力,可从海量数据中识别关键信息,发现趋势与问题,并提出可行性建议;
4、工作态度严谨,重视细节,对数据真实性与完整性有强烈责任感,严格遵守统计规范及企业相关制度;
5、具备良好的沟通与协调能力,能与各部门人员高效对接,确保数据获取顺畅,并准确传递分析结果与报告。
统计员
4000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
岗位职责:
1、全面负责生产班组各类生产数据的收集汇总及报表制作;
2、每日核对生产班组产品产出数量,确保统计数据真实准确;
3、核算生产车间员工计件工资,保障薪酬计算精准无误;
4、按时提报生产人员日报、周报、月报,保证信息及时完整;
5、落实上级安排的各项任务,配合推进生产进度的协调与执行。
任职要求:
1、不限性别,具备中专及以上学历;
2、掌握基本统计知识,做事认真细致,对数据有较强敏感度,具有一年以上相关岗位工作经验;
3、具备良好的协作精神,踏实肯干,能承受工作压力并接受加班安排,无不良习惯;
4、熟练使用办公软件,会计专业者优先考虑。
董事长秘书
4000-6000元/月
文员1-3年本科及以上C1驾驶证行政管理公关管理
1、*****,本科及以上学历,文秘、企业管理、行政管理等相关专业,具备2年以上大中型企业或政府单位文秘工作经历;
2、熟练掌握各类办公软件及办公设备使用,具备扎实的文字功底和写作能力,持有有效驾驶证;
3、具备良好的职业素养与敬业精神,恪守职业道德,保密意识突出;
4、拥有较强的组织协调与沟通能力,思路清晰,条理分明,工作效率高,执行力强,性格亲和,应变能力强。
统计员
4000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
岗位职责:
1、全面负责生产班组各类生产数据的收集整理及报表编制工作;
2、每日完成产品产量的统计任务,确保各项数据真实准确;
3、核算生产车间员工的计件工资,保证薪酬计算无误;
4、按时提报生产人员的日报、周报及月报,确保信息及时完整;
5、落实上级安排的各项任务,配合推进生产进度的协调与跟进。
任职要求:
1、不限性别,具备中专及以上学历;
2、掌握基本统计知识,做事细致认真,对数字具有敏感性,具有一年以上相关岗位工作经验;
3、具备良好的团队协作精神,能承受工作压力,适应加班安排,无不良习惯;
4、熟练操作电脑办公软件,会计专业者优先考虑。
标书文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责重要文件与资料的归集与整理,保障信息的准确性与时效性;
2. 编制并开展数据报告的分析工作,为团队决策提供有效支持;
3. 发现数据变化趋势,提出可行性优化方案;
4. 协助团队完成项目推进及业务扩展相关事务;
5. 管理敏感资料,确保数据安全与保密合规。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与数据分析能力;
2. 可独立开展工作,具备问题处理与应对能力;
3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识;
4. 能够胜任高强度、快节奏的工作氛围;
5. 对数据具有敏锐度,可高效处理复杂信息。
文员/助理
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上
负责内部考勤管理与人员后勤调配,跟进客户订单进度,
熟练操作电脑办公软件,年龄要求40岁左右
行政综合专员
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上封闭式管理
岗位职责
1、能适应区域间工作调动;
2、身体健康,体魄强健;
3、诚实守信,踏实勤奋,具备吃苦耐劳精神;
4、掌握基础办公软件操作,如PPT、文档、表格等;
5、需接受约两个月回家一次的工作节奏;
6、具备一定的管理经验和人员招聘能力;
7、遵守工作安排,服从上级指导。
福利待遇
1、月薪约5600元,转正后根据个人能力调薪;
2、享有出差补贴、季度奖金及年终双薪;
3、提供系统化培训与清晰的晋升发展路径;
4、享受三节福利、法定休假,以及团队拓展、文体活动、工装发放等员工关怀;
另诚聘检测员、饲养员、司机、后勤等岗位,欢迎咨询。同时开放综合员、防疫员、环保员、电工、仓管等职位,虚位以待。
房务中心文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容
-负责房务中心日常文书事务的处理
-协助开展客房预订及退换房相关工作
-配合团队成员推进客房清洁与维护支持
任职要求
-拥有较强的组织协调与沟通表达能力
-能够在多任务环境下高效作业并确保细节无误
-对岗位工作富有热情,适应快节奏工作氛围并保持积极心态
店员
儒牛农业消费帮扶专馆 招聘啦
盛大开业✨ 诚聘优秀小伙伴加入~
服务店员 多名
有经验优先,公司带薪培训✅
任职要求
1. 年龄55岁以下,热爱服务、有善心、有耐心
2. 善于沟通,表达能力强,负责接待、咨询
薪资待遇
底薪+全勤+绩效+提成
试用期保底2600
转正综合:3000-10000+
⏰ 工作时间
06:10-11:00 / 14:00-16:00
月休3天
工作地点
萍乡经济技术开发区金陵西路276号
联系店长
邓店长:
的朋友欢迎推荐~
质检员
普工
工作地址:萍乡大型食品厂
周一到周五每天10点集合面试,下午3点集合面试
8.00-20.00两班倒
保底工资:4500元/月 ➕全勤200元。三月后计较综合工资:6000-7500元/月
免费劳保用品
食品厂生产车间普工,包装质检、接料上料、摆盘,活简单,主要辅助机器生产,工作轻松简单好干
18岁-52岁
其他钢结构人员月结
招聘:钢结构工程师
薪资:5000元以上/月
熟练使用Tekla,深化钢结构图纸,能做预算及CAD方案图
维修电工机修电工月结
招聘:机修电工
薪资:5000元以上/月
工作要求:3年以上制造机械维修工作经历,有电工证和焊接上岗证,能吃苦耐劳。
客房服务员酒店前台
招聘:客房前台
薪资:3000元以上/月
客房前台小姐姐,年龄22-40岁需要有工作经验,工资待遇3000左右要求:能吃苦长期稳定。每月休4天+节假日,包吃,具体面议公司地址:萍乡六中斜对面(梅生)联系电话:罗
文员物业内勤营业员
沈河区某国有占股企业
招聘岗位:文员内勤
要求:大专以上学历,35以内,形象好点,精通办公软件
薪资待遇:4000-5000,五险一金,补助,年底奖金,年节福利周休一天
某国有占股企业
招聘岗位:营业员
要求:大专以上学历,35以内,形象好点,163以上
薪资待遇:4000-5500,五险一金,补助,年底奖金,年节福利白夜休休。
文员临时工
闸口信息录入员
工作地址:青岛港务局董家口
三班倒,月均20天班。
5000元左右
室内工作,负责信息录入。给进入港口司机开单子,告诉他们集装箱放置的位置。,有相关工作经验者适当放宽
18—35学历大专及以上,(有相关工作经验者适当放宽)
文员中控员
合肥东壹工程技术有限公司
1、值班人员:60岁以内,能适应倒班,薪资:2500-4000元左右(可面议),要有五级或四级消防设施员证书(消控证)。
公司地址:巢湖市北门附近
2、文员:年龄38岁以内,综合薪资:3000-5000元左右,买五险一金,单休,上班时间早8:00-11:30,14:00-17:30,如不回家公司包午餐。
地址:巢湖市裕溪路雍景湾斜对面2楼
以上岗位联系电话:
服务员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
招聘文员.主要负责聊天唠嗑讲笑话娱乐互动工作轻松简单.
18-35岁性格开朗.无需经验无需才艺.可住宿.月休3天
白班夜班均可.时间自由月保4500+(纯提成模式)。
节假日.团建.奶茶.咖啡统统满足[得意][得意][得意]
文员。
5000-7000元/月
文员1-3年中专及以上混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范
5.完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致耐心,责任心强,能独立处理常规行政事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守公司制度,服从工作安排,具备基本保密意识
物流供应链专员不开车月薪1.2W到1.5W包吃住+可预支
1.2-1.5万元/月
跟车员包住包吃月结
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
美容院接待前台
5000-6000元/月
前台1-3年学历不限有空调服务业前台19点前下班美容院/美发店有服务业经验年终奖迎宾/接待经验客服经验包吃节假日福利收银经验月休四天五险
岗位职责:
1. 主动迎接到店客户,提供专业咨询与引导服务;
2. 负责来电接听与转接,确保信息传递准确无误;
3. 保持前台区域环境整洁,维护良好的职业形象;
4. 负责会员信息的录入、更新,安排预约及客户回访工作;
5. 配合完成日常行政支持,包括资料归档与收发快递等事务。
任职要求:
1. 具备优秀的语言表达能力和服务意识,普通话流利;
2. 工作踏实认真,细心负责,能同时处理多项任务并保持专注;
3. 熟悉常用办公软件操作,具备基础文档编辑能力;
4. 外形端正,亲和力强,能为客户提供温馨友好的服务体验;
5. 有相关岗位经验者优先考虑,欢迎应届毕业生投递。
综合维修工餐补社保1-2人月结
萍乡希尔顿欢朋酒店招聘:综合维修工 1名(薪资面议)
岗位职责:
1、负责酒店设施设备的日常维修与保养,确保设施正常使用;
2、 定期对酒店给排水系统、供电线路、消防设施、弱电设备、暖通设备进行巡检、维护与故障排查,消除安全隐患;
3、快速响应前台/客房部报修工单,高效完成紧急维修任务,保障酒店正常运营与宾客入住体验;
4、认真填写维修记录、巡检报表,及时上报重大设备故障与安全问题;
任职要求:
1、1年以上酒店/物业/商业综合体维修相关工作经验优先;
2、熟悉水电维修、修补、空调/卫浴设备检修,持有电工证等相关上岗证件者优先;
3、动手能力强,能独立处理各类维修故障;责任心强、吃苦耐劳,适应轮班/节假日值班;
4、身体健康,能适应轮班或应急加班安排,服从工作调度;
待遇:工作餐,社保,雇主险,年假,三节等福利
联系电话:()
工作地点:市医院对面(中鼎国际希尔顿欢朋酒店)
工程维修人员
4000-5000元/月
综合维修工保险1-2人月结全职
[岗位职责]
负责酒吧综合维修工作
操作电脑及处理弱电相关事务配合完成日常工程维护任务[职位要求]有电工证
具备基本电脑操作能力适应酒吧工作环境[薪资福利]
薪资:4500_5000元/月包
行政
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1、日常接待
2、负责司法行政系统对接及律协联络工作,完成各类行业报表填报
3、管理律所档案系统,负责文件及案卷归档
4、负责律所公众号发布(含内容采编、排版设计)
5、律所党建材料整理
6、律所交办的其他事项
任职资格:
1、学历要求:专科及专科以上学历;
2、熟练Word、Excel等办公软件
3、形象气质佳,讲礼貌,具备基本的接待礼仪素养
4、乐观开朗,有较好的文字功底以及良好的口头表达能力
5、工作认真负责,严谨细心;忠诚可靠,不对外谈论案情,具备团队精神
薪资待遇:3-4K(具体薪资待遇入所面议)
1、基本工资+五险
2、工龄工资:每满两年月薪递增5%
3、日常上班时间:8:30-12:00,13:30-17:30;周末双休,法定节假日按照国家规定统一休假
4、福利待遇:生日红包+三节福利等
江西萍乡快递分拣员35-45周岁,,工作吃苦耐劳、认真负责。工作时间:上午7:00-9:3
2300-2600元/月
分拣月结
快递分拣员
35 - 45周岁,,工作吃苦耐劳、认真负责。工作时间:上午7:00-9:30左右,上午12:00-15:30左右
薪资福利:2300 - 2600元/月
江西萍乡岗位名称:物业工程技工;工程技工(物业方向);物业维修工。岗位要求:1.年龄在30
4000-5000元/月
物业维修工社保月结
岗位名称:物业工程技工;工程技工(物业方向);物业维修工。
岗位要求:1. 年龄在30至55岁之间,;2. 中专及以上学历;3. 具备物业工程维修或电工相关工作经验,商业物业工程经验者优先;持有电工证;熟悉电脑操作,身体健康。
薪资待遇:月薪4000至5000元;提供五险保障;工作时间为8:30至16:00,每月享有四天休息时间。
前台
会记,前台。一:手机拍摄孩子上课中的表现,发给父母,并建立粘性的联系。
二:校务运营管理,按照加盟的莱德队长总部的要求,协调,落实教学事务。
三:会记记账事务。按照薪酬待遇核算工资。
四:接待学生和家长,学生缴费对接。
五:营造团队积极向上的团队氛围!
六:抖音拍摄。喜欢运动,热爱生活!
人事行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化大中型企业从业互联网行政经
岗位职责:
1.统筹日常行政事务,如会议组织、文件处理及归档等工作。
2.负责各类文件的收集、分类、整理与存档管理,确保资料完整有序。
3.管理员工福利相关事宜,包括组织员工活动、办理请假手续及福利发放等。
4.配合人力资源团队开展招聘、培训安排及绩效考核支持工作。
5.确保各项行政工作符合公司制度及相关法律法规要求。
6.完成领导交办的其他行政支持任务。
基本要求:
1.大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑。
2.具备一年以上行政岗位经验,有大型企业或集团工作背景者优先;熟悉行政运作流程及相关政策规定。
3.具备较强的组织协调能力、沟通能力及问题处理能力。
4.熟练操作常用办公软件。
5.具有良好的职业素养和服务意识。
薪资待遇:面谈
月休四天
栏目概述
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