静设备维保一、岗位职责 1. 负责化工厂内各类静设备（如储罐、反应釜、换热器、分离器、管道、阀门等）的日常保养、检修及隐患识别，确保设备运行安全可靠； 2. 执行静设备周期性巡查、清洁、防腐、保温处理及密封性能测试，规范填写维护记录、设备数据和维修台账； 3. 汇总设备运行过程中出现的泄漏、腐蚀、磨损等问题，配合相关部门拟定改进措施并推动实施； 4. 参与企业及部门组织的安全教育与技能培训，持续学习静设备维护相关知识，提升专业素养与操作安全性； 5. 严格执行公司及班组制定的各项管理规定，听从工作分配与学习计划安排，遵守标准化作业流程； 6. 定期回顾工作与学习成果，完善静设备维护策略，减少设备故障发生频率； 7. 完成企业指派的其他相关工作事项。 二、任职要求 1. 年龄25-45岁，具备大专或以上学历； 2. 专业背景：化工机械、设备维修、材料科学与工程、过程装备与控制工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先； 3. 工作经验：具有2年以上化工厂静设备维护经验，掌握储罐、反应釜、换热器等设备的构造特点、维护标准及相关安全规程，有同类岗位经历者优先录用； 4. 具备良好的责任意识与安全观念，能积极配合公司及班组的工作调度，适应化工生产现场作业环境。 三、工作时间 1. 实行六天工作制，每日八小时； 2. 具体班次安排依据现场排班计划执行。 四、公司福利 1. 缴纳五险一金； 2. 提供食宿（含早中晚餐）； 3. 入职满一年后可享受5天带薪年假； 4. 定期组织安全与技能培训，提供明确的职业晋升通道，支持员工专业成长。

岗位职责： 1、参与机电产品及零部件的开发与设计，协同团队推进项目落地； 2、参与磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计与研发工作； 3、配合完成设备的组装、调试及试产任务，确保操作流程标准化； 4、协助生产技术团队开展设备装配、调试与试产，优化工艺操作规范； 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修事项，及时对接供应商协调解决； 6、协助开展PLC编程相关工作，具备三菱或西门子PLC编程能力者优先； 7、协助上级推进新技术引入、产品开发与改进，助力产品技术升级； 8、负责公司各类项目的执行跟进与实施落地，完成阶段性或临时交办项目； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验，了解车床、磨床等机械加工设备； 2、理工科背景，自动化、机械、机电类专业优先，实践操作能力突出； 3、熟练使用AutoCAD等制图软件，掌握机械与电气设计相关标准； 4、有编写项目方案、技术文档经验者优先考虑； 5、具备一定英语沟通能力，参与过或熟悉“智能工厂”项目者优先； 6、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术工作能力者优先； 7、工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识与沟通技巧； 8、富有创新意识，能适应短期出差安排。 出差国家：澳大利亚、新西兰、日本、韩国、新加坡 工作语言：中文、英文 出差频率：偶尔出差

1. 负责日常设备的维修与维护，确保设备稳定运行； 2. 负责检查料品清洗效果，根据实际情况及时优化设备运行参数； 3. 执行设备定期巡检及保养工作，预防故障发生； 4. 落实责任区域内的清洁管理，严格执行5S流程规范； 5. 完成上级交办的各类临时工作任务； 工作要求：1. 优先考虑能适应倒班安排的人员； 2. 具备设备维修相关经验者优先录用；

岗位职责： 1. 负责石油化工装置中动静设备（如泵、压缩机、管道系统）的安装、调试、验收及退役处理。 2. 协同工艺团队调整设备参数，保障生产运行需求。 3. 提升设备运行效率（如提升原油采收率），参与新设备选型与老旧设备技术升级。主导设备故障排查与维修工作，针对重大故障开展根因分析并制定改善措施。实时监控设备运行状况，确保满足防爆等特殊环境下的安全要求。 4. 制定设备安全操作规范（SOP），组织操作人员培训与能力评估。编制设备维护手册、点检标准及检修技术方案。归集整理设备技术资料（包括图纸、验收文件、改造记录）。建立并维护设备管理台账，跟踪备品备件库存，优化采购策略。 5. 参与新建、改建及扩建工程项目：评审设备布置方案，监督施工质量，协调安装与调试进度。支持投标项目，提供设备技术指标及成本测算支撑。 任职要求： 学历：本科及以上，机械、自动化、石油工程等相关专业优先考虑。 技能：熟练掌握化工设备工作原理、PLC/DCS控制系统、CAD/UG绘图软件。 具备3年以上石化领域设备管理实践经验。

岗位要求：具备本科或以上学位，专业方向为机械类。 岗位职责：负责人力资源管理、生产流程管控及质量监督工作。 薪资待遇：薪酬面议，另享奖金及五险保障。 本岗位长期招聘，择优录用

【岗位职责】 1.负责上位机程序和界面的设计与开发； 2.编写与下位机通信的驱动程序，实现数据的采集、控制和可视化； 3.编写技术文档，包括设计文档、用户手册和维护手册； 4.参与跨部门协作，解决产品开发过程中的技术难题。 【任职要求】 1.认同团队价值观、品行端正、积极向上、有正能量； 2.电气工程、自动化、软件工程等相关专业； 3..熟练使用C#、WinCC、Matlab、组态王、数据库、PLC、RS232等软件者优先； 4.自律自驱，科学规划、做事严谨，高效完成上级领导布置的工作任务；

一、任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程相关专业，年龄不超过50岁，具备5年以上工程管理相关工作经验； 2、熟练掌握CAD、进度计划编制软件等常用办公工具，具有钢铁厂项目技术管理经历者优先考虑； 3、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用； 4、具备独立审图及工程量核算能力，可自主完成算量、提料，并能审核分包队伍提交的材料计划，确保物资采购不超出图纸与合同约定的范围和数量； 5、熟悉工业/冶金类建设项目中的土建、钢结构、电气及设备安装等专业内容，能够独立组织施工指导、工序安排与工程量计算，具备独立编制施工方案和施工组织设计的能力。 二、岗位职责： 1、组织相关人员熟悉施工图纸与施工合同等技术文件，针对图纸及施工过程中发现的问题，及时与设计、建设、监理单位沟通协调，达成解决方案并办理书面洽商手续； 2、对接设计单位处理项目图纸相关事宜，将正式图纸通过公司内部钉钉流程发起审批； 3、牵头编写施工组织设计及专项施工方案文本，并向项目部核心管理人员进行交底，定期检查方案执行落实情况； 4、组织各专业分包及劳务分包单位开展施工前技术交底，确保下游施工队伍有序进场并准确完成各项作业交底； 5、监督核查各类施工记录、材料检验记录及试验资料，确认其符合规范标准及图纸要求，发现问题及时提出处理措施； 6、定期检查资料员对分包单位施工技术资料的收集与归档工作； 7、配合主管领导开展各阶段质量检查、交工及竣工验收组织工作； 8、在钉钉系统中提报分包材料计划，并协同物资部、预算部确认所报物资规格型号是否满足图纸需求； 9、组织进场材料验收及施工过程质量验收，监督检查工程质量，及时解决现场出现的技术问题，协助上级完成相关工程事务； 10、负责向建设单位、监理单位、联营单位及公司职能部门报送日常报表、数据表格及相关基础资料的填报与整理； 11、落实设计单位、分包单位及第三方加工厂之间的技术衔接与工作推进； 12、参与对上商务对接，配合整理挂账资料，及时办理各类签证手续，积极争取业主或其他相关方的经济索赔，主动参与经营造价调整工作； 13、按时完成上级交办的其他工作任务。 三、工资标准：月薪12000元及以上。实行调休制度，提供食宿。 四、从属关系：直接上级为总包部执行经理，下属涵盖项目部对应专业的全体管理人员。 五、工作地点：本溪。

1.具备相关专业背景，负责液压系统图纸的设计工作； 2.能够精准分解设计目标成本，确保限额设计要求在项目中有效执行； 3.按照公司规范，完成部门内技术资料及设计文档的收集、整理与归档管理； 欢迎应届毕业生投递

1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程 2、具备5年以上行业工作经验

盘锦市双台子危货运输公司招夫妻驾一对，底薪9000，一公里6毛，跑大圈拉化工白钢保温罐，不分空重车，不压工资，㚈城市司机优先考虑，有意来公司面谈，地点华锦2号门对面，盘锦公路港，

招替班押运员一名，大概一周左右，工资200一天，明天秦皇岛海港区上车，路线盘锦黄骅山东，电话:

*工作地点：兴隆台区二十里2、【保安】多名，薪资2300-2400元/月岗位要求：18-55周岁，身体健康，做事踏实，听话守规矩，无前科，年龄合适即可，经验不限，有保安证。福利：上一天休一天供吃*联系电话：

*工作地点：盘山县井下3、【勤杂工】1名，薪资面议岗位要求:60岁以下，身体健康，服从分配，有食堂工作优先。【保安员】1名，薪资面议岗位要求：53周岁以下，身体健康，服从管理，有保安证上24休24。*联系电话：

盘锦港招铲车司机两名，上24歇24 工资5000 加计件，五险，供吃供住，长年活。

【任职条件】 1. 大专及以上学历，机械、化工、电气、自动化等相关专业，具备3年以上工业设备管理经验； 2. 熟悉机修、电气、仪表等多领域设备的故障诊断与维修，有化工行业或NMP回收精馏系统工作经验者优先； 3. 责任心强，沟通能力良好，能接受出差安排，执行力突出。 【岗位职责】 1. 可独立开展设备系统的日常巡检与维护保养工作，制定并实施针对性维护方案，独立处理机修类（如精馏塔、换热器、泵阀等）、电气类（如电机、电路、控制柜等）、仪表类（如传感器、变送器、流量计等）常见故障； 2. 能读懂设备图纸、工艺流程图（P&ID）、电气原理图及仪表接线图，具备系统安装与调试的现场协作能力，参与设备验收相关工作； 3. 具备较强的责任意识和沟通协调能力，能协同团队完成日常运维任务、突发故障应急处置，并做好系统运行数据记录及运维台账的整理归档。

重新招聘，有相关经验者欢迎联系。 环保设计：需熟练操作CAD与Solidworks软件。 所属行业为暖通及成套环保设备领域，包括布袋除尘器、滤筒除尘器、活性炭装置、喷淋塔等系统设备。 工作内容为配合总包单位或业主完成暖通与环保设备的图纸绘制。 岗位职责： 1. 运用CAD与Solidworks软件，开展环保方向的设计任务。 2. 根据总包或业主需求，绘制暖通及环保类设备图纸，覆盖布袋除尘器、滤筒除尘器、活性炭设备、喷淋塔等系统装置。 任职要求： 1. 精通CAD与Solidworks软件操作，具备扎实的软件应用能力。 2. 具备暖通与成套环保系统设备相关设计背景，拥有实际项目经验者优先。

一.职位职责: 1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作； 2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护，开展工艺验证与调试； 3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题，降低工艺缺陷，优化工艺参数； 4. 收集并整理客户端在硬件、软件及设计方面的反馈信息，协同制定解决方案； 5. 协助推进新技术的应用，支持新工艺、新材料的导入，提升设备稳定性与工艺能力； 6. 承担客户技术培训任务，并促进团队内部经验交流与知识共享。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、材料、化学等理工类专业背景； 2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验，优秀应届生亦可考虑，有CMP经验者优先，条件优异者学历可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达与文书撰写能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4. 能适应fab环境内作业； 5. 可接受短期出差进行现场支持； 6. 具备团队协作意识，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力。

一：设备维护管理岗位 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。4.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求 【薪资待遇】：试用期（1-2个月）： 试用期薪资：4000-5000底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴+住房补贴，综合7-9k] 福利：五险一金、带薪年假（按比例折算）、节日福利、免费食宿（4-6人间） 转正后： 转正薪资：[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴+住房补贴，综合8-12K]，根据个人能力进行调整。 福利带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。 职业生涯规划 1、技术路线：设备工程师可以通过深耕技术、提高专业水平来成为技术专家或高级工程师。这条路线需要持续学习和掌握新技术，不断提高自己的技能水平，积累经验和成果，通过不断的实践来提升自己的技术能力和影响力。 2、管理路线：设备工程师可以通过逐步从技术专家转向管理层，成为设备部门的主管或经理。这条路线需要学习管理知识和技能，了解企业运作和市场环境，以及人际交往和沟通能力等方面的技能，不断提升自己的管理能力和领导力

一：设备维护管理岗位 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。4.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求 【薪资待遇】：试用期（1-2个月）： 试用期薪资：4000-5000底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴+住房补贴，综合7-9k] 福利：五险一金、带薪年假（按比例折算）、节日福利、免费食宿（4-6人间） 转正后： 转正薪资：[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴+住房补贴，综合8-12K]，根据个人能力进行调整。 福利带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。 职业生涯规划 1、技术路线：设备工程师可以通过深耕技术、提高专业水平来成为技术专家或高级工程师。这条路线需要持续学习和掌握新技术，不断提高自己的技能水平，积累经验和成果，通过不断的实践来提升自己的技术能力和影响力。 2、管理路线：设备工程师可以通过逐步从技术专家转向管理层，成为设备部门的主管或经理。这条路线需要学习管理知识和技能，了解企业运作和市场环境，以及人际交往和沟通能力等方面的技能，不断提升自己的管理能力和领导力

辽宁盘锦电厂维保项目直招急招高压锅炉机修钳工、电工、仪表、三年合同，分级招聘、工资月结，不压工资： • 高级工：400元/天 • 中级工：300元/天 • 初级工：200元/天 福利：统一供吃住、缴纳五险，工作稳定。 要求：对应等级技能，能独立完成设备检修、识图及日常维保，服从工作安排。

岗位职责： 1.负责销售订单的接收与处理，确保信息准确无差错。 2.与生产团队保持协作，保障订单按计划顺利执行。 3.监控订单生产各环节进度，及时协调解决过程中的异常情况。 4.定期与客户联系，反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。 5.准确维护订单相关数据，确保系统内信息完整且实时更新。 任职要求： 1.具备较强的沟通与组织协调能力，能高效完成订单管理工作。 2.了解销售订单全流程操作，有同类岗位工作经验者优先考虑。 3.具有良好的团队意识，能在高强度工作环境下保持稳定输出。 4.熟练掌握基础办公软件操作，具备一定的数据录入与系统管理能力。

工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备稳定运行 2. 执行设备定期保养计划，包括润滑、校准、部件更换等预防性维护工作 3. 编制设备维修记录、保养台账及备件使用报告，确保数据准确可追溯 4. 配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5. 参与新设备安装调试、验收及操作培训，提供技术支撑 任职要求： 1. 具备设备维修保养相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立识读设备图纸、电路图及技术说明书，动手能力强 3. 具备基础安全意识，严格遵守EHS规范及作业许可制度 4. 学习能力强，能适应产线节奏，具备良好的沟通与协作能力 5. 持有电工证、焊工证、特种设备作业证等相关资质者优先

1、计划支持与跟进：配合制定具体生产方案，监督执行过程，确保任务准时、定量完成。 2、资源调配：统筹现场生产运作，协调人力、设备、材料等资源，快速应对生产中的短缺或突发状况。 3、进度控制：管理生产节奏与排程安排，推动均衡生产，针对进度偏差进行分析并落实改进措施。 4、现场6S执行：落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求，维持作业场所整齐有序，提高效率与安全性。 5、团队管理：协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训，促进团队专业能力提升。 6、数据汇总：采集产量、工时、物料使用等相关数据，编制生产相关报表。 7、协同沟通：配合车间各班组运作，并与生产、技术、品质等部门协作，推动跨部门问题解决。

年龄在30到45岁之间，工资面议，能吃苦耐劳，认真细心，能带领团队。

木门，订单沟通，下单。 木门销售的接单岗位。 有木门接单经验者优先考虑。 岗位职责： 熟悉木门制作工艺流程，负责接收客户订单。 将订单信息录入系统并生成相应报价单。 核对所有资料无误后，反馈给客户确认。 客户确认完毕，下达生产指令至工厂车间。

岗位职责： （1）负责在线分析仪器仪表的日常维护工作； （2）开展设备巡检、保养、维护及校准，保障系统稳定运行，并规范填写维护记录与设备信息台账； （3）负责整理和汇总设备运行过程中出现的技术问题； （4）积极参与公司及部门组织的安全培训与技能学习，持续提升专业能力； （5）严格遵守公司及部门各项规章制度，落实班组分配的工作任务与学习要求； （6）定期对学习和工作情况进行总结； （7）完成公司安排的其他相关工作。 任职要求： （1）年龄25-45岁，具备大专或以上学历； （2）专业范围：仪器仪表、机电一体化技术、自动化、电气工程及其自动化、计量、环境工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先； （3）工作经验：具有2-5年相关工作经验，熟悉仪器仪表或环境类设备者优先，责任心强，能积极配合公司工作安排。 工作时间： （1）实行六天工作制，每日八小时； （2）具体上班时间根据现场排班情况执行。 公司福利： （1）缴纳五险一金； （2）提供食宿（含早中晚餐）； （3）入职满一年后，可享受5天带薪年假。 原标题：《（盘锦）在线分析仪表高级工》

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定相应管理规范并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产作业计划的实施进展，定期组织召开生产会议，识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍，保障生产均衡及计划达成； 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题，确保生产流程顺畅推进； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设； 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况，定位问题根源，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理体系，提升设备使用效率，控制制造成本，合理配置资源，同步推进基层管理人才梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系，明确各生产基地及相关人员职责权限，实现管理规范化； 8、落实公司成本管控要求，主动降低各类生产开支，在保证品质与增量的同时持续压降制造成本； 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业的相关信息； 3、熟练使用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通协调能力。

岗位职责： （1）负责在线分析仪器仪表的日常维护工作； （2）开展设备巡检、保养、维护及校准，保障系统稳定运行，并规范填写维护记录与设备信息台账； （3）负责整理和汇总设备运行过程中出现的技术问题； （4）积极参与公司及部门组织的安全培训与技能提升学习，持续提高专业水平； （5）严格遵守公司及部门各项规章制度，落实班组分配的工作任务与学习要求； （6）定期对学习和工作情况进行总结； （7）完成公司安排的其他相关工作。 任职要求： （1）年龄22-35岁，具备大专或以上学历； （2）专业范围：自动化、检测技术与仪器、仪器仪表、机电一体化技术、电气工程及其自动化、计量、环境工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先； （3）工作经验：具有1-3年相关工作经验，熟悉仪器仪表或环境类设备者优先，责任心强，能积极配合公司工作安排。 工作时间： （1）每周工作6天，每天8小时； （2）具体上班时间根据现场排班情况执行。 公司福利： （1）缴纳五险一金； （2）提供免费食宿（含早中晚三餐）； （3）入职满一年后，可享受5天带薪年假。 原标题：《（盘锦）在线分析仪表中级工》

1、 具备阀门设计或机械工艺相关工作经验，大专及以上学历； 2、 熟练使用CAD、Solidworks及常用办公软件，具备较强的学习能力和独立作业能力，有三年以上相关管理岗位经历； 3、 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、 工作时间：7:30-4:00，每周休息一天（不接受单休者请勿投递） 职位福利：市区及苏家屯方向提供免费班车、五险