工作职责 1. 开展供应商资源的开发与关系维护，打造高效、可靠的供应链体系。 2. 负责采购团队的日常运作管理，持续优化采购流程及内部协作模式。 3. 主导采购前期调研、标书编制与合同起草工作，保障采购决策合理合规。 4. 执行领导安排的其他采购相关专项工作并确保落实到位。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有系统的采购专业理论基础。 2. 具备3年以上采矿业采购管理岗位工作经验，了解行业采购标准与流程。 3. 具有良好的谈判沟通技巧、文字表达能力和项目执行能力。 4. 熟悉Office办公套件或ERP系统操作，具备较强的数据处理与报告撰写能力。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、节日福利、加班补助、绩效奖金、通讯补助、包吃、包住

岗位职责 1. 主导公司采购体系的规划与实施，制定采购方案并推动落地执行； 2. 搭建并持续更新供应商信息库，组织实施供应商评估工作，保障供应端在质量、成本及交期方面的稳定表现； 3. 负责采购团队的整体运作，梳理并优化采购作业流程，提高整体工作效率。 任职要求 1. 拥有5年以上采购领域从业经历，其中不少于3年带领团队的实际经验； 2. 熟知经济联盟框架下采购相关法规政策，精通寻源开发、招标议价、合同履约等全周期采购流程，可独立开展采购策略设计与执行； 3. 具备供应商开拓与评价实操能力，能够搭建并维护供应商档案系统，定期开展绩效评审； 4. 具备良好的跨文化交流与谈判技巧，能以俄语/哈萨克语为工作语言与本地供应商顺畅沟通；掌握英语或中文者优先考虑； 5. 具有较强的数据分析能力和成本管控思维，熟练操作采购管理工具及相关办公软件。

工作职责： 1. 参与制定矿业企业采购战略及年度规划，优化矿山物资采购流程，提高供应链运作效率与保障能力。 2. 负责矿用设备、爆破器材、钢材等主要物资的采购谈判，实现降本增效目标，确保所购物资满足矿山安全作业要求。 3. 组织开展供应商资源拓展与综合评估，构建契合矿业特点的合格供方体系，巩固长期稳定的合作关系。 4. 管控采购全过程合规执行，及时处置采购过程中的突发情况，协同应对生产单位的应急物资需求。 5. 带领采购团队落实日常采购工作，促进团队成员对矿用物资特性的深入理解与业务操作规范化实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、矿业工程等相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上矿业领域采购管理经历，熟知矿用材料市场动态、采购流程及相关安全规范。 3. 精通矿山大宗物资成本分析与合同商洽技能，可独立承担大型矿用设备或材料采购项目。 4. 具备良好的跨部门协作能力和团队领导力，能承受矿山项目周期内的工作压力。 5. 了解矿业采购相关法规政策，具备较强的职业操守及供应链风险防范意识。

1. 拥有5年以上采购领域从业经历，包含不少于3年的团队管理实践。 2. 熟悉供应商开发、招标议价、合同执行等全周期采购流程，可独立主导采购方案的规划与落地实施。 3. 具备供应商开拓与评审能力，能够搭建并维护供应商信息库，定期开展供应商绩效评估，保障供应端在质量、成本及交付方面的持续稳定。 4. 具备良好的数据分析思维和成本管控意识，熟练操作采购相关系统及办公工具，能结合市场动态进行分析，实现采购成本优化与效率提升。

职责描述： 1、依据各品类需求，开展海鲜水产类采购业务，搭建并持续优化供应商管理机制； 2、健全采购管理制度，制定并改进采购流程，确保采购质量与成本的有效管控； 3、主导商品采购进度及价格谈判，负责到货验收、品质把关等相关工作； 4、结合市场动态，开发新供应商资源，完成信息整理与评估，拟定合作方案及优势条款提交采购经理审批； 任职要求： 1、掌握供应商管理流程，具备一定的供应商渠道积累； 2、为人诚实守信、积极主动，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

岗位职责： 1、全面负责公司行政管理制度及流程的优化与执行，覆盖办公管理、资产运维、后勤支持、印信档案、成本控制等方面，定期评估运行效果并持续改进，提升行政体系标准化程度。 2、统筹办公区域及生产厂区日常行政事务，包含办公耗材采购分发、固定资产清查维护、办公环境升级、水电物业协调、清洁安保监督等保障工作，确保内部运转高效有序。 3、组织策划各类会议安排、员工活动、人文关怀项目及团队建设方案，营造积极向上的工作氛围，对接各部门行政需求，推动跨部门协作顺畅进行，解决行政联动中的实际问题。 4、管控行政预算执行，审核费用支出，落实报销审批、台账记录与数据统计分析，确保各项开支合规合理、透明可控。 5、负责与政府机构（如工商、税务、住建等部门）的联络沟通，及时掌握政策动态，办理相关手续，保持良好的政企互动关系。 6、对接外部合作方、供应商及客户来访接待、商务交流与需求响应，传递企业价值理念，塑造泰丰幕墙专业正面的品牌形象。 7、协调外部合作项目的行政配套工作，包括协议归档管理、对接流程梳理、沟通反馈跟踪等，保障合作事项有序推进。 8、应对突发性外部行政事件，整合内外资源及时处置，维护公司对外声誉及合作关系稳定。 9、完成上级交办的其他临时性行政工作任务。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，年龄40周岁以下，男性身高175cm以上，女性身高165cm以上，仪态端庄，气质佳； 2、具备出色的组织协调能力与对外沟通谈判技巧，擅长处理多线程对接事务，工作认真细致，责任感强。 3、执行力强，能承受工作压力，面对内部突发事件或外部协作挑战时反应迅速、处理得当。具备一定管理思维，可高效统筹任务、带领团队（如有），认同公司文化，有长期发展意愿。服务意识强，具备全局观和协作精神，品行端正，办事公正，注重细节与工作效率。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位内容： 1. 负责日常行政事务及后勤保障工作，监督生产运营情况 2. 协助上级处理外部对接及相关事务 3. 负责人员招聘、入职办理及绩效考核等相关人事工作 4. 统筹公司各部门间的联络与协调沟通 5. 完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备较强的组织管理、协调能力与执行能力，能迅速适应并妥善应对各类突发状况 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度 3. 熟练掌握各类办公软件及工具，熟悉文档归档与信息发布的操作流程 4. 具备较强的学习能力和环境适应力，工作责任心强，服务意识佳 5. 能熟练操作办公软件或ERP系统

工作职责： 1．主导合作厂商的开发、评估与日常管理，建立并维护长期稳定的供应关系，推进商品的自主开发； 2．统筹年度合同签订及对账事宜，组织实施工厂实地考察，审核供应商资质与合规情况，保障食品与品牌安全； 3．具备产品运营意识，能指导并提升门店销售能力，推动部门内品类业绩目标的实现。 任职资格： 1．本科及以上学历，需具备3年以上知名连锁商超在生鲜、食品、快消品或日化等领域的采购工作经验； 2．具备厂商开发、评估及管理经验，擅长构建长期合作关系，拥有独立完成商品开发的能力； 3．具备产品经营思维，能够开展商品销售相关的培训与赋能； 4．具备扎实的市场数据分析能力，善于从销售数据中挖掘业务价值； 5．抗压能力强，可高效达成业绩指标，能适应短期出差安排。

岗位内容： 1. 负责公司日常行政事务的统筹与协调，涵盖文件归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推进内部流程梳理与优化，参与管理制度及操作规范的建立，助力提升整体运营效率。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有良好的团队协作经验。 2. 熟练使用办公自动化工具及OA系统，具备基础的数据分析与处理技能。 3. 书面与口头表达能力突出，学习适应能力强，熟悉相关法律法规及企业运营管理知识。

项目地址:辽宁葫芦岛徐大堡核电管道专业二三公司劳务直招，缴纳五险。1、管工组长30人400-450技工30人260-300普工60人2202、年龄：20至50周岁3、组长要单独带组，熟悉核电图纸跟核电流程，会填写各类表格.入场图纸考核考核不过降岗4、以上工种生活费每天补助20.5、需提供无犯罪记录证明和体检合格的体检报告（身体健康无传染病）。6、待遇:公司提供上下班通勤班车、职工宿舍有空调，每天工作8小时制加班1:1计算[握手]服从公司施工安排短期的勿扰！

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1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商：评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商（印花-绣花-面辅料)渠道，避免单一依赖，应对突发风险；定期审核供应商绩效，淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定： 根据服装品类功能性需求（如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、）定制面料参数。 2、验货与测试： 安排第三方检测或实验室测试（耐磨性、PH值、色牢度），确保符合国标标准。 3、问题处理： 针对大货面料瑕疵（如色差、纬斜）协调供应商退换货或索赔，避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门： 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门： 根据订单排期制定采购计划，确保面料按时到仓，处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门： 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率： 对采购的面料准确把控，与裁床退料做原因分析，提升采购准确率。 2、库存管理： 监控面料库存周转率，避免呆滞料堆积；处理滞销面料（改款利用）。 六、团队 1、团队管理： 领导采购团队，制定KPI（如成本节约率、准时率、采购准确率、）；培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量： 加强团队对回货时效意识，避免对后续生产按时出货产生影响，确保面料回货的质量把控（色牢度、PH值、抗起球、荧光）的基础检测，并做好检测记录。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

工作职责 1. 负责落实矿业项目所需材料、设备等物资的采购计划，保障物资按时到位。 2. 推进供应商资源开拓与综合评估，构建长期稳定的供应合作关系，控制采购支出。 3. 监督采购合同执行过程，协调处理供货环节中的各类问题，确保工程进度不受影响。 4. 根据子项目实际需要，承担外派期间的采购组织工作，保证异地采购合法合规、运行高效。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限。优先考虑葫芦岛兴城籍人员，家庭情况稳定。 2. 熟练操作Office等常用办公软件，具备基本的数据整理及报表编制技能。 3. 有矿业、房地产或建筑领域采购经验者优先，了解建材、机械设备等品类采购流程。 4. 具备较强的沟通协作意识和责任担当，能够接受子项目外派工作安排。

1. 具备大专及以上学历； 2. 掌握一定的专业技能，熟悉采购相关流程并具备实际操作经验； 3. 能够熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件； 4. 为人正直，无不良行为及嗜好；

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验亦可，提供带薪培训，帮助快速掌握工作流程与技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40周岁 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础电脑办公软件 3、具备一定的抗压能力，工作态度积极主动 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假福利 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务繁忙，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

葫芦岛兴城某家疗养院招聘:1、餐厅服务员1名，2800元.满勤200早6:20–晚18:20，休息2小时，月休2天2、客房保洁员2名，工资1800元～2200元（兴城）早八晚五月休2天3、洗碗工2500。早6:30–晚18:30午休2小时月休2天4.厨师长1名7000满勤500公休两天休息两个小时5.厨师1名6000元公休两天，休息两个小时6.改刀3500-4000公休两天，休息两个小时(干净大姐也行)7.面点1名，工资6000元，月休2天孟经理辽宁葫芦岛

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月入5000-8000元，高级岗位月薪过万，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、年度体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出跑业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行开发客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享受9天带薪岗前培训 + 专人带教，零经验也能快速成长。 我们希望你： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑操作，打字熟练即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部放假，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业培训+晋升通道畅通 立即申请，抢占面试资格！

招聘人事行政文员1名 任职要求：1.大专以上学历，有相关工作经验优先 2.形象好、气质佳 3.熟悉社保、公积金办理流程 工作内容：办理员工入、离职手续，核算工资，档案管理等 工作时间：早8：30—晚17：30，周末单休

葫芦岛连山区招聘经理一名，中餐店供吃不供住，工资面议，联系电话

工作职责 1. 负责工程类物资（如建材、设备等）的采购实施，包括供应商评估、比价议价及订单进度跟踪，确保物资按期到位。 2. 参与采购合同拟定与审查，结合法律知识防范合同风险，维护公司合法权益。 3. 使用办公软件完成采购数据整理与报表编制，定期分析采购支出及供应商交付表现。 4. 根据项目需要赴外省开展采购任务，协调处理跨区域物资调配问题。 任职要求 1. 有房地产或建筑行业采购工作经验，了解工程类物资市场动态与采购操作流程。 2. 熟悉常用办公软件（如Excel、Word）使用方法，可快速处理采购相关数据与文件。 3. 具备基本合同法律意识，能判断采购过程中的常见风险环节。 4. 愿意接受外省派驻安排，具备良好的沟通应变能力与工作承压能力。

要求： 1. 年龄25-45周岁； 2. 具备一定的专业背景及采购相关经验，熟悉采购工作流程； 3. 能熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件，持有驾照并能熟练驾驶； 4. 为人正直，无不良行为记录；

忆春秋和牛火锅招聘服务员4000+满勤200加菜品酒水提成。部长4500+满勤200加菜品酒水提成带薪休假4天，供吃住。同步地址：华泰酒店东侧，忆春秋和牛火锅辽宁葫芦岛