我们的工作： 1.销售策略与规划：拟定销售战略及年度销售目标计划； 2.团队管理与培训：清晰划分团队职责与分工； 3.销售业绩达成：跟踪团队业绩执行情况，设定销售指标并分解至个人，保障整体销售任务顺利完成。 4.沟通与协作：与运营等相关部门高效协同，整合资源，推进销售流程顺利开展。 我们要求你： 工作需长期出差，具备良好的沟通能力，能熟练操作线上销售工具及系统平台，我们提供入职前的专业培训，并报销差旅费用。 我们能提供： 销售提成、带薪年休假、丰富的团队建设活动等福利待遇。

辽宁厨食乐食品诚聘………………………………速冻食品销售经理1名。 京津冀山西区域现有客户资源和业绩。 工资(底薪+提成+出差补助+奖金) 要求:人品端正，形象良好，踏实肯干，积极进取，情商高。年龄45岁以下，男女不限。需经常出差。（冻货、预制菜行业经验者优先） 岗位内容： 1.负责指定区域内的产品销售与市场推广，达成既定业绩目标，并根据市场动态灵活调整策略。 2.制定阶段性工作计划，按计划开展区域市场分析、新客户开发、老客户维护等工作，建立并巩固客户关系。 3.与上级密切配合，共同制定产品组合方案，协同推进业务增长。 任职要求： 1.熟悉冷冻食品及预制菜类产品的销售模式，具备3年以上相关领域工作经验，有食品行业销售背景者优先。 2.具备较强的市场开拓与推广能力，能敏锐捕捉市场变化。 3.可独立处理工作中出现的问题，具备良好的业务理解力与应变能力。 4.自带客户资源者优先录用。

工作内容 喜欢孩子，具备亲和力，耐心解答家长问题，邀请家长携孩子参与试听课，一对一沟通消除家长疑虑，协助家长完成报名缴费，为孩子办理入学相关手续。 薪资待遇 底薪2500+绩效+奖金，年底享有奖金分红。正式入职即缴纳五险一金，实行内部晋升机制，组织公费团建活动，配偶及子女可享受补充医疗保险，子女可免费参加课程学习。

医疗器械体销店，医疗设备通过对人体血管弹性训练，对高血压效果明显，一次降压，销售经理需要推广本产品，服务到店客户。

岗位职责: 1. 负责服装类商品的日常管理与销售工作 2. 保障门店正常运转，提升顾客服务体验 3. 跟踪市场变化，策划并执行促销方案 4. 具备组织协调能力，善于沟通，能统筹安排事务 5. 负责服饰收货核验、账务处理及商品陈列 6. 指导新员工，开展带教培训 7. 品行端正，积极进取，具备学习意愿者优先 任职要求: 1. 熟悉服装产品特性，掌握基础销售方法 2. 能够带领团队完成目标，推动整体业绩提升 3. 具备敏锐的市场感知能力和创新思维 福利待遇: 底薪4100+绩效考核2000，入职满3月涨300元底薪，月休7天，每年一次的体检，年假10天，春节、母亲节、中秋节等福利

工作内容 热爱儿童教育，具备良好的沟通亲和力，耐心解答家长咨询，主动邀请家长携孩子参与试听课程，针对性解决家长各类疑虑，协助家长完成报名缴费流程，并为孩子办理入学相关手续。 薪资待遇 底薪2500元+绩效+奖金，享有年终奖金及分红 正式入职即按规定缴纳五险一金 实行内部晋升机制 组织公费团队建设活动 配偶及子女可享受补充医疗保险，子女可免费参加课程学习

无人零售领军企业-丰e足食（顺丰孵化，多家知名机构投资） 业务已覆盖71座城市，合作客户超9万家，市场占有率超70%，广泛布局各类场景，持续与知名企业建立稳定合作关系 在职员工3000余人，企业实力强劲，行业发展前景广阔，团队规模稳步扩张，诚邀加入，共拓未来，开启城市经理成长之路！ 【薪资福利】 高底薪+绩效保障+丰厚提成+入职即缴五险一金 【工作方式】 制定并拆解销售目标，带领团队通过陌生拜访形式，对接企业客户，推广公司智能饮品零食柜解决方案 【岗位优势】 1、薪酬体系：固定底薪+绩效保障+团队提成+资深补贴，新任主管月均收入稳定在10K以上，入职一年以上资深BDM月均收入达17-29K 2、团队氛围：氛围融洽轻松，管理扁平化，上下级沟通顺畅，年轻团队无代沟，定期组织团建聚餐、节日礼品发放、趣味文体活动 3、培养机制：入职首周由业务经理、城市经理、区域负责人组成三方带教体系；首月及次月总部统一安排系统培训与管理赋能课程，每月定期开展销售管理技能提升培训、优秀案例分享、管理面授课程，助力能力持续进阶 4、晋升通道：团队主管—资深主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人（唯才是举，不看资历，最快3个月实现晋升） 5、工作时间：早9:00—18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 1、团队搭建-负责地面推广团队的组建与招聘，甄选具有销售经验及潜力的人员，确保团队配置科学合理 2、培训支持-制定并落地执行销售培训计划，涵盖陌拜技巧、客户沟通、谈判策略等内容，全面提升团队实战水平 -定期组织案例复盘与经验交流，帮助成员快速积累实战经验 3、目标管控-分解团队整体销售目标至个人，确保任务明确、可执行 -通过日、周、月度销售数据跟踪，监控执行进展，及时优化策略，保障目标顺利达成 4、团队激励-设计并推行激励机制，结合例会、复盘会、竞赛机制等形式，调动团队积极性，维持高效作战状态 5、人才管理-搭建人才梯队，规划专业发展与管理双通道路径，识别高潜人才，推动内部培养与晋升 -建立骨干人才保留机制，制定流失预警与挽回措施，维护团队结构健康稳定 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备3-5年销售团队管理经验，有团餐TO-B业务或互联网行业背景者优先 2、拥有扎实的销售管理功底，熟悉地推拓客流程，能快速带队打开区域市场 3、具备优秀的团队领导力，善于激发成员潜能，提升团队执行力与业绩产出 4、热爱销售及团队管理工作，具备清晰的职业发展愿景 5、擅长数据分析，能通过数据洞察问题并推动优化改进

岗位职责: 1. 负责门店服装商品的运营及销售任务的推进与落实。 2. 确保服饰区域日常运作顺畅，包括人员安排、服务品质管控等。 3. 主导区域内商品的到货核验、账务申报、陈列布置等工作。 4. 跟踪市场变化趋势，拟定并执行相应的促销与销售策略。 任职要求: 1. 具备1年以上销售管理经验，有服装行业团队管理经历者优先考虑。 2. 熟练掌握销售业务流程与实操技巧。 3. 能够高效组织团队，指导成员成长，推动整体业绩达成。 4. 具备优秀的沟通协作能力，市场敏感度高，善于优化业务模式。 福利待遇: *底薪4100+绩效考核2000，入职满3月涨300元底薪 *月休7天，年假10天 *年度体检1次，春节、母亲节、中秋节等员工福利

具备独立开拓客户的能力，有航空航天制造领域企业销售经验者优先考虑。 工作地点：北京丰台区

【岗位职责】 负责平安高净值客户及存续客户的日常维护与后续服务工作 【岗位优势】 1.配备专属线上助理，辅助完成客户线上维护 2.全面开通金融权限（涵盖平安银行、平安普惠、平安寿险） 平安银行：支持存取款、基金、理财、信托、开卡等业务操作 普惠贷款、平安寿险等相关业务均可办理 任职要求 1.年龄25-45周岁，本科及以上学历（大专条件优秀者可适当放宽），学信网可查 2.具备两年以上金融、保险行业从业经验 3.普通话流利，形象良好，气质端正 福利待遇： ①底薪4300～6200（根据面试结果确定） 工作时间早9:00-晚6:00，周末双休，无加班，白天可自主安排经营时间 ②收入构成：底薪+提成+续佣+方案激励，综合收入9k以上 ③客户资源精准，无需自行开拓新客户（不需动用个人人脉资源） 2025新版基本法： 500佣金即享800新人津贴 1500佣金即享1500新人津贴 2500佣金即享2500新人津贴 5000佣金即享5000新人津贴 10000佣金即享10000新人津贴 工作地点：沈阳、抚顺、丹东、锦州、鞍山

圆通快递招卸车两人工作时间4-8.3011.30-2.30月工资3000，轻松不累联系赵总工作地址再高湾左岸公元西50米月休两天

抚顺特殊钢股份有限公司（老钢）招聘 1、岗位种类：天车工（持证Q2）、磨床工、线材精整工、电工（持证低压）、火电焊（持证应急局）、精整工、研磨工、钳工、机床工（有经验优先）、削皮工、矫直工，安全员（要求大专以上学历，有特冶安全员证优先）等工种（劳务派遣）。可以先实地看活。 2、薪资待遇：试用期3800~4000元，试用期后5000元-7000元。 3、工作时间：四班三运转、三班倒，8小时工作制。 4、，身体健康，能适应倒班者，服从工作安排，退伍军，无需工作经验，上岗有师傅带。优秀者符合条件有转正机会。 5、福利待遇：劳动合同，缴纳五险，年终奖，福利关怀，先进奖励，竞赛奖励，免费洗澡，职工福利食堂、高温补贴等。 6、工作地点：抚顺市特殊钢股份有限公司厂内（望花区的人七百南走10分钟） 咨询报名电话:（同步），不收取任何

浙商自助盒饭店招聘 厨师 2名 二厨 2名 工作时间 早8点到4点。 工资6000 二厨工资 4500。 服务员 2名 早班8点到5点 工资2800 月休 4个半天。

全都有瀚新店招聘 鲜奶售卖员2名 年龄40岁以下，，早晚倒班每个班次6小时，每小时15元。 电话

招半截子司机，要求有物流发货经验，联系电话

招聘 1、半墩半炉一名，月休三天 有福利。 2、销售经理两名 工作地点：重庆市渝北区大龙山附近 要求：为人踏实，有责任心，有相关从业经验优先。 工资面议 联系电话：付老师

1. 市场与客户开发 ​ - 负责区域内卫浴门店、装修公司、工装公司、设计师、工程渠道的开发与维护。 ​ - 拓展经销商、分销商，完成区域招商与网点布局。 ​ 2. 销售目标达成 ​ - 完成公司下达的销量、回款、新开客户等销售指标。 ​ - 制定个人客户跟进计划，提升订单量与复购率。 ​ 3. 产品推广与活动执行 ​ - 推广公司卫浴产品（马桶、浴室柜、花洒、淋浴房、五金等）。 ​ - 执行门店促销、联盟活动、小区推广、家装节等落地工作。 ​ - 协助门店做样品上样、陈列、价格体系维护。 ​ 4. 客户维护与服务 ​ - 定期拜访客户，解决销售、上样、售后、发货等问题。 ​ - 维护客情关系，提升客户忠诚度与满意度。 ​ 5. 市场信息反馈 ​ - 收集竞品价格、活动、政策、市场动态并及时上报。 ​ - 反馈客户需求、产品问题，协助公司优化政策与产品。 ​ 6. 订单与回款跟进 ​ - 负责订单洽谈、下单、跟单、对账、催款。 ​ - 确保账款安全，降低坏账风险。   任职要求 - 有建材、卫浴、家居、瓷砖、家电等行业销售经验优先。 ​ - 会开发渠道、跑市场、沟通能力强，能吃苦耐劳。 ​ - 有驾照、能出差/下市场优先。 ​ - 执行力强，有目标感，愿意拿提成。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队日常管理与业务指导，组织销售培训与绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线需求并协同产品、运营优化策略 5.统筹销售数据统计与分析，定期提交销售报告及改进建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4.学历不限，具备较强学习意愿与结果导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率≥95%、客户满意度≥90% 2.制定并优化客服流程、话术标准及服务质量监控机制，持续提升服务专业度与问题解决效率 3. 分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务改进建议报告，协同产品、运营等部门推动体验优化 4.组织客服人员培训与能力评估，搭建梯队培养体系，提升团队专业素养与稳定性 5.应对重大客诉及突发事件，牵头跨部门协作处理，有效防控服务风险 任职要求： 1.具备3-5年客户服务管理经验，有团队管理经验者优先 2.学历不限，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉主流客服系统（如Udesk、容联七陌等），掌握基础CRM操作逻辑 4.具备较强的服务意识与同理心，善于换位思考，能精准把握客户需求与情绪 5.普通话标准，表达清晰，具备基础办公软件使用及报告撰写能力

公司致力于老旧小区加装电梯一条龙服务，工作内容：1、通过实地走访，自媒体等方式开拓老小区有意向加装电梯单元。完成加梯项目的营销，政策讲解，诉求沟通等，注，不用打电销。2、负责合同谈判，以及合同签订，跟进项目订单各阶段收款进度。前期有业务主管协助。 职位要求:1.勤奋好学，沟通能力强，有团队协助精神，最好有过面销经历。 2.热爱销售行业，不甘于坐班固定月薪。 薪资范围:8000～20000 职位底薪：无责底薪3000元/月 提成方式：无责底薪+按单提成，每单10000-15000 上班时间下午2.00-9.00 发薪每月15日 ps:老旧小区加装电梯项目是国家为改善老小区居民生活条件而推出的一项惠民工程，全国各地地方财政均补贴扶持。成都地区08年之前老小区均提供每台20万元财政补贴。 如果对此项事业感兴趣，欢迎投递。

城东那青山急招：拌肉工，一名 岗位要求：男女不限年龄60以下 工资待遇：3800加200满勤 工作时间：早10点晚10点。 联系方式：

招聘信息：抚矿总医院120急诊担架队招一名担架工。要求50岁以内，身高170㎝~180㎝。具体事宜面议。联系人☎王

招聘：不便分类的其他从业人员 小时工

糖尿病患者的福音 【御糖平】降糖食品药食同源取消西药 半个月产品打造：一周停服西药，第六天或十天早空腹血糖达到5.6或7.2左右，服用量减半。以后越吃越少，身体越来越健康。颠覆西药的效果，秒杀一切西药。降糖药，低压高特效。植物调血糖，远离西药伤害！！!有效率98% 合作电话：(微信同步) 不同血糖值参考服用量: 10点左右一天2次一次1片 10点或18点左右一天2次一次2片，18点或25点左右。初期服药一天三次，中午加服一片。早晚各两片儿。血糖稳定以后，逐渐减量，针对打胰岛素的患者，一周以后停止胰岛素，终身脱离胰岛素 合作电话：(微信同步) 注意事项:早晨空腹量血糖、饭后服用。 服用原则：根据血糖压值随时增、减量。 根据临床经验，血糖高，病龄时间长、年龄大的患者初次服用可加半片，达到最佳效果。第三天早晨空腹血糖达到正常值可减少三分之一用量。一般的患者两个月左右都能达到减量到四一片。多喝水有助于血糖下降。13味药食同源的中药，降糖原理是降血糖，调节人体免疫力来达到降压糖目的。 无西药副作用，降糖消渴，减少并发证，服用。御糖平15天。血糖平稳基本都消了。不伤脏腑，不伤肝肾，避免并发症。 产品手续齐全，两票同行。 诚招：辽宁省地区及县区精英 合作电话：(微信同步)

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期问题：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后支持系统：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业精神高效处理客户法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向强，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000 + 高额提成 + 成单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品 + 每月奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期组织专业培训与内部活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

招聘：其他居民服务人员 薪资：面议 招聘人数：10人 招聘单位：抚顺市顺城区红波文销用品经销处 职位描述：0

找美团收钱助手人员推广工资5000以上+提成待遇好事少工作简单月团建日奖励授课满勤车费补助抚顺周边地区年龄18-50说话口齿伶俐

【岗位职责】 1.依据公司整体战略，制定合理的销售方案与客户拜访计划，达成所辖区域年度电量签约指标及设备销售任务，提前锁定年底大促阶段的目标客户资源； 2.搜集整理客户资料，负责工业、商业等领域客户的开拓与关系维护，完善客户信息档案，开展能源管理业务的接洽、合同签署及后续流程处理； 3.维护并深化客户联系，洞察客户需求，整合节能改造、能源监测、能效管理等领域的行业数据与发展趋势进行分析研判； 4.保持与客户的持续沟通，收集能源服务市场相关政策、动态资讯，跟踪区域内同行动态并及时向上反馈。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄25至40岁； 2.具备2年以上销售经验，对销售工作有热情，认同电力行业发展；拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源，或具备供电局、电网单位、发电厂、售电企业等相关从业经历者优先考虑； 3.性格开朗，思维灵活，具备良好的表达能力和人际交往技巧； 4.持有驾驶证且能熟练驾驶（需自备车辆，公司提供油费补贴）。 我们的优势: 1.入职即享系统化专业培训，企业成长快，职业晋升通道畅通； 2.缴纳五险一金，实行双休制，享受法定节假日； 3.所属行业为朝阳产业，未来发展空间广阔； 4.职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00-18:00，六日双休，外勤打卡，接受省内外派 【薪资】无责底薪3.5k+提成+奖金 【销售模式】地推、陌拜

幸福城一期招钟点工一名，12一小时不忙活好干，电话

岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广工作，依据市场营销计划，达成既定销售目标。 2、挖掘并了解客户潜在需求与购买意向，清晰传递产品优势与核心卖点。 3、具备优秀的沟通能力和团队协作精神。 4、收集、整理及分析市场中现有客户与潜在客户的相关信息，并进行系统化汇总。 5、在公司整体销售策略指导下，积极开拓新客户资源，拓展新的销售渠道。 6、全程跟进终端客户，根据客户需求及时完成报价、商务洽谈及合同签订，并妥善协调处理客户投诉问题。 任职要求： 大专及以上学历，机械、工业自动化或市场营销相关专业优先考虑。 具备2年以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先录用。性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力；具备基本的市场洞察与判断能力，服务意识强；热爱销售工作，责任心强，能承受较强的工作压力，具有拼搏精神，乐观进取，乐于融入团队协作氛围。 薪酬：提供具有行业竞争力的薪酬机制，年度平均收入10-30万元。 工作时间：夏季8:00-17:00，冬季8:00-16:30 月休4天，需接受长期出差安排。 职位福利：交通补贴、定期团队建设活动、补充医疗保险、加班补助、包吃、绩效奖金、员工食堂、出差津贴