招脱硫巡检工，要求电气及相关专业，大专以上学历，工资4000-5000，五险，包吃包住，工作时间五班三倒，实习期两个月，带薪培训，培训后考试不合格者依法解约，吃苦耐劳者优先。

岗位职责 1、负责汽车零部件（底盘件、铝压铸件、新能源三电零件等）CNC机加工环节的非标夹具方案设计，进行结构优化与精度验证，有效预防振动、干涉、装夹变形等问题，确保满足量产阶段的精度标准与生产节拍需求； 2、独立完成夹具三维建模、干涉检查及二维工程图、BOM清单等全套技术文档输出，保障图纸规范统一、具备可执行性与可追溯性； 3、承担夹具标准件及气动/液压夹紧机构的选型工作，综合考虑结构强度、耐用性与制造成本之间的平衡； 4、跟踪夹具加工、装配及上线调试全过程，及时处理试产和批量生产中出现的尺寸偏差、振刀、排屑困难等现场工装异常； 5、主导量产用夹具的定期点检、精度复核、磨损修复与结构升级，持续提升产品良率与制程稳定性； 6、参与新项目工艺与夹具方案的技术评审，积累并固化设计规范，承担工装台账建立及资产管理工作。 任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，机械制造、机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2、工作经验：具备2年以上汽车零部件领域机加工非标夹具独立设计经历，熟悉CNC加工流程，具有压铸件、底盘系统件或三电部件夹具开发经验者优先； 3、专业技能：熟练掌握UG/SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件

岗位职责： 1. 负责硬质棉机的操作、调试与日常运行管理 2. 执行纺织生产流程中的工艺参数监控与优化调整 3. 配合技术部门完成设备维护、故障排查及简单维修 4. 按规范记录生产数据，确保质量可追溯、过程可管控 5. 严格遵守安全生产规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 纺织工程或机电类相关专业背景优先，学历不限 2. 具备硬质棉机实际操作经验者优先，无经验可带教培养 3. 动手能力强，能适应倒班及车间作业环境 4. 工作认真细致，具备基础识图与计量工具使用能力 5. 服从管理，具备良好的协作意识与责任意识

岗位职责： 1. 参与部门重点事务（如业务推进、项目支持、流程改进），掌握岗位全周期操作及企业运作体系。 2. 接受全面培训（涵盖管理能力、专业技能、企业文化），夯实一线实践基础，提升团队协作水平。 3. 配合上级开展工作跟进、资料汇总、问题梳理，并提出可行性优化建议。 4. 根据培养方案进行轮岗锻炼，为未来胜任管理岗位或核心专业岗位打下坚实基础。 任职要求： 1. 热衷于管理方向发展，具备较强学习能力，乐于主动获取新知识、掌握新技能； 2. 拥有良好的团队协作潜质与表达能力，能够推动团队高效完成目标； 3. 工作态度认真，抗压能力良好，能确保各项任务按时保质完成。 岗位福利： 1. 薪资有保障：底薪6000元（含4500无责底薪+1500绩效）+奖金，缴纳五险，提供住宿； 2. 福利超暖心：定期组织员工活动、旅游，举办生日会，节假日有专属关怀； 3. 环境超舒适：免费提供公寓式员工宿舍，宿舍氛围温暖，同事相处如家人，工作氛围轻松愉悦。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你搭建从基层到管理的优质发展平台与清晰晋升机制

岗位职责: 1、承担液力系统的方案设计与技术开发任务； 2、开展电子油泵、机械油泵、吸滤器、油管、油冷器、电磁阀等零部件的选型与开发工作； 3、处理液力系统零部件在实际应用中的技术难题，并负责售后故障件的分析与排查； 4、配合相关职能部门推进液力系统产品的设计验证及优化改进； 5、支持整车项目，参与零部件从设计、开发、验证到售后全生命周期的技术问题应对； 6、归纳总结零部件质量案例与经验，推动技术知识的沉淀与共享。 任职要求: 1、本科及以上学历，主修车辆工程、机械电子、机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息等相关专业； 2、具备3年以上液力系统（含电子油泵、机械油泵、吸滤器、油管、油冷器、电磁阀）开发经验，熟练使用CAD、CATIA等设计工具； 3、掌握汽车质量管理常用分析工具； 4、工作认真负责，抗压能力良好，具备市场洞察力、问题分析与解决能力，以及较强的沟通协调能力； 5、掌握5D、8D问题分析方法； 6、熟练运用办公软件，通过大学英语四级，具备较好的英语口语交流能力；

光学厂储备干部，需深入车间实践，作为主管后备人才进行系统培养

岗位职责： 1﹑负责小、中、大尺寸（15寸以上）EPD模组及全贴合样品的试做、试产问题改善与良率提升工作； 2、主导新产品导入生产的规划，梳理生产工艺流程，实施过程监控、验证与总结，确保试产向量产平稳过渡； 3、结合生产效率设计工艺路线，通过DOE方法确定工艺参数与良品条件； 4、快速响应并闭环处理新产品各阶段异常，推动项目及相关责任部门完成问题整改与协同对接； 5﹑整理各新品试产阶段总结报告，组织召开试产总结会议及试产准备会议，并跟进决议事项落实； 6、编制各类产品标准化文件，制定PFMEA与CP文件，并组织跨部门评审与输出； 7、依据产品与项目需求，开展新工艺、新技术的试验与研究，保障量产前验证充分落地； 8、对执行单位人员进行技术培训与作业方法指导。 任职要求： 1. 具备5年以上电子行业NPI相关工作经验； 2、熟悉主流EPD工艺实现流程、结构设计及材料规范； 3、精通全贴合、偏光片贴合、绑定或组装等至少一项工艺技术； 4、掌握各类产品的常见不良类型、分析方法及制程优化方向； 5、了解TP/OCA/CG/前光/电子纸/胶水等关键材料特性； 6、熟悉TFT类产品的失效分析逻辑与工作原理。

一、招聘岗位：生产技术工程师 二、工作内容 1. 负责FANUC钻攻机设备的日常维护，及时排查并处理机台异常，确保产线稳定运转 2. 参与研磨、CNC、抛光、清洗等生产环节的工艺改进与流程优化 3. 定期点检治具、CNC刀具及机械手设备，保障工具使用状态良好 4. 对CNC加工程序和切削参数进行调试与优化，提升加工效率与产品良率 三、任职资格 1. 面向2023届、2024届、25届、26届统招大专毕业生 2. 专业范围：机械类、机电一体化、自动化、数控技术、汽车工程、应用化工等相关专业 四、工作情况 1. 工作时间：实行五天八小时工作制（含轮班，每月轮换一次） 白班：8:00-12:00，13:00-17:00，加班18:00-20:00 夜班：20:00-0:00，1:00-5:00，加班6:00-8:00 2. 加班政策：加班自愿申报，按实际时长计发加班费，工作日加班1.5倍工资，周六加班2倍工资，法定节假日加班3倍工资 3. 薪资结构：基本工资4000-4800元（根据在校表现及面试结果核定）+加班费（时薪=底薪÷21.75÷8，加班费按实际时数计算）+转正后调薪0-500元+通过试用期考核可享生技津贴（400/800/1200元，由主管评定），转正综合收入约5500-8500元；另设年终奖及年度绩效奖金，依据公司年度经营情况发放 5. 工作地点：江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康 五、吃住情况 1. 餐饮：厂区内设有大型食堂，可同时容纳千人就餐，菜品多样，丰俭由人，费用自理 2. 住宿：月租金300元（含水电），配备全新空调，宿舍为三人间，下桌上床布局，每间配独立阳台、卫生间、淋浴间，实现干湿分离；每层楼设有电梯、洗衣房、饮水机等公共设施 六、为什么选择我们 1. 人才培养：提供免费在职培训、岗位技能提升、学历进修及专业技术课程学习机会 2. 社保福利&休假制度：入职即办理五险一金，工作满一年享有5天带薪年假，年度安排免费健康体检 3. 节日关怀：中秋、端午、春节发放节日礼盒，员工生日赠送礼品，工会每月组织娱乐活动，开展技能比武、文化知识竞赛，优胜者可获奖励金或奖品 4. 运动设施：园区及洋田公寓均配备篮球场、田径场、乒乓球室、羽毛球场 5. 文体活动：定期举办插花体验、游园会、篮球赛、联谊交流、相亲交友等活动，丰富员工业余生活。期待你的加入！

1、主导新产品总体设计方案，指导产品试制过程中的现场操作，组织各阶段设计评审，及时处理并解决试制期间出现的技术难题等工作。

江西宜春附近有没有PP塑料焊工，一个星期活，4个人，人走账清，电话帮朋友

招聘岗位：叉车司机二班倒5500/6000、地址：新世纪工业园区联系电话何

聘请水利施工员带测量1名，公路施工员带测量1名-工作地址：丰城市，有意者联系

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【项目工程师】1、组织协调项目有关设计和技术工作，包括公司内部相关部门之间和外部供应商，及项目与客户之间的，协调项目经理开展项目的执行（进度协调，采购）2、负责提项目的采购请求；编写项目分包程序；负责分包项目工作；推进技术文件更新；评估技术方案可用性；协调订单的到货管理；澄清与供应商之间的技术问题（PID/PDS结构/管道/电仪/设备等相关图纸）；跟进控制项目进度3、有空分企业或项目经验4、本科及以上学历5、英语良好（至少读写熟练，口语交流）6、良好的协调，组织和沟通能力井号工作地点：浙江、工期：一年以上、工作制：5*8、尽快到岗井号简历至：井号电话：

起重HSE工程师工作地址:安徽省1-2个月具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历，2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于58岁，注安或C证，和脚手架相关证书

HSE工程师工作地址:新疆2-3年不少于3次炼油、乙烯、煤化工装置工程建设项目第三方HSE监管经验；石化行业从业经历不得低于10年小于49岁，注安

脚手架HSE工程师工作地址:安徽省1-2个月具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历，2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于58岁，注安或C证，和脚手架相关证书

储备干部工作地址:广东中昂家居有限公司5000-8000元/月有提成|有补助|管理规范

1.参与非标自动化设备的组装与调试，配合完成电控系统的故障诊断及性能优化； 2.监控生产过程中的异常情况，制定工艺改善措施并推进落地验证； 3.轮岗阶段需熟悉机械设计、生产管理、品质控制等相关模块的基本操作流程； 4.每周提交技术学习总结，内容涵盖设备工作原理分析及优化建议； 任职要求 1.全日制本科及以上学历； 2.机械类、自动化类相关专业； 3.具备一定的电气控制与机械设备基础知识； 4.通过大学英语四级者优先考虑； 5.学习能力强，能适应一定工作压力； 6.具备良好的问题识别及持续跟进解决的能力；

1. 依据产品技术规范，设计科学的机械加工工艺流程及相应工艺参数； 2. 对现有生产工艺开展分析与改进，提高设备运行效率、控制生产成本，保障产品质量的一致性； 3. 为生产团队提供现场技术支持，快速响应并解决生产中遇到的工艺技术难题； 4. 负责工艺文件的编制、更新与优化，涵盖工艺流程图、作业指导书、检验规范等内容； 5. 组织实施面向生产人员的工艺培训，传达工艺标准与操作关键点 任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 具备3年以上机械加工或相关领域工作经验； 3. 精通机械制造工艺、钣金焊接工艺、装配工艺等专业知识； 4. 掌握常用工艺试验方式与检测方法，能独立分析和处理工艺异常问题； 5. 具有良好的学习能力与创新意识

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5. 学历不限，接受应届毕业生，有相关行业背景更佳

丰城全屋定制工厂跟单文员（急招） 工作内容： 跟进订单全流程：下单、排单、生产、发货、售后，并安排发货。有跟单/文员经验优先 ​薪资：3500一5000，包吃住 地址：丰城精品家具产业园（骐华建材）

任职要求 1、大专及以上学历，电子、机电、半导体相关专业优先； 2、3 年以上中小型电子制造业生产管理经验，有电源、PCBA行业经验优先； 3、熟悉生产现场流程，擅长产能评估、生产排程、人效与设备资源统筹； 4、熟练办公软件，会 ERP 系统操作； 5、具备优秀生产统筹、现场管控及突发事件处理能力； 6、沟通协调能力强，擅长团队管理与员工激励，能带队伍、提效率、稳产能。

1. 年龄35-55岁，大专及以上学历，化工工程、材料科学、机械制造、生产管理等相关专业优先，具有5年以上生产型企业全面管理经验（如厂长或生产总监岗位经历）。 2. 核心经验要求：有再生塑料加工、废旧物资回收处理行业背景者优先，熟悉废旧缆绳、渔网等物料的回收预处理及塑料造粒全流程工艺，掌握相关生产设备运行特点与环保处置规范，具备扎实的生产组织、品质控制与成本管控实践经验。 3. 能力要求：具备出色的统筹协调能力、团队领导力、成本控制能力和突发事件应对能力，能够高效整合资源，保障生产计划顺利实施；具备良好的战略规划意识和数据分析能力，可准确识别生产环节瓶颈并制定有效改进措施。 4. 合规意识：熟知国家及地方有关安全生产与环境保护的法律法规，具备强烈的安全、环保与质量责任意识，拥有实际落地的安全环保管理体系经验，无重大安全或环境事故相关记录。 5. 职业素养：责任心强，敬业投入，抗压性强，作风严谨务实，执行高效，坚持原则，沟通顺畅，擅长跨部门协作，能带领团队解决复杂问题；具备优良的职业道德，无任何不良从业史。 6. 其他要求：需长期驻厂工作，接受公司统一管理，熟练使用生产管理常用办公软件（如Excel、PPT、生产管理系统等）；持有安全生产管理人员资格证或环保类相关证书者优先。

【岗位职责】 · 负责生产现场的日常运营与工作调度 · 保障生产任务按期高质量完成 · 组织团队协作，优化作业效率 【职位要求】 · 具备高中或同等及以上学历 · 拥有3至5年相关领域工作经验 · 有生产管理背景者可优先考虑 【工作时间】 白班，具体上班时段面议 【薪资福利】 · 月综合收入4000-5500元

岗位职责： 1. 负责机械设备故障的排查与处理，推进机械设计类问题的根本解决，跟踪问题闭环，并开展复杂问题的FMEA分析； 2. 参与设备技术规格书的审查，对设备机械方案及图纸进行技术把关，确保设计合规、合理； 3. 在设备FAT阶段，核验机械部件的规格型号、品牌及技术参数是否与图纸一致，推动选型优化及相关设计问题及时整改闭环； 4. 设备进场调试期间，协同APS团队督促供应商按计划完成安装与调试，解决过程中的机械类问题，保障设备快速转入量产阶段； 5. 每周对产线单机台运行数据进行分析汇总，提炼共性问题，输出专项预防性维护清单及改进措施，持续降低宕机时间（DT）； 6. 推动TPM各项工作的实施落地，编制设备AM/PM标准作业程序，统筹安排日常维修与保养任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景（机械产品设计、设备维修改善、非标自动化设计方向）； 2. 具备3年及以上相关领域工作经验，有机械或电池行业设备维护经历者优先考虑； 3. 至少熟练掌握一种PLC编程软件、触摸屏及组态工具，熟悉伺服与变频控制系统；具备高级编程语言应用能力者优先。

熟练掌握钣金展开软件，cAd，sdWRK，算料，下料，操作刨槽机，及钣金加工设备

岗位职责： 1、精通钣金工艺，结构设计，尤其焊接工艺。 2、负责生产线的组织管理工作，包括人员安排，生产计划执行，生产设备保养清洁及相关物料的准备及现场管理。 3. 负责产品质量的控制与人员的安全生产，确保安全生产。 4. 负责生产制造过程中的生产成本控制与产品的交期，并不断提升本班组人员的生产效率。 5. 负责生产员工的培训计划的提出，申报及协助执行。 6. 有钣金结构设计经验的优先录用

岗位职责： 1. 参与部门重点事务（如业务推进、项目支持、流程改进），全面掌握岗位操作流程及企业运作方式。 2. 接受系统化培训（涵盖管理知识、专业能力、企业文化），夯实一线实操基础，提升团队协作水平。 3. 配合上级开展工作跟进、资料汇总、问题梳理，并提出可行性的优化建议。 4. 根据培养方案进行轮岗实践，为未来晋升管理职位或核心专业岗位做好能力储备。 任职要求： 1. 对管理方向有强烈意愿，学习能力突出，乐于主动获取新知识、掌握新技能； 2. 具备较强的团队协作潜质与沟通表达能力，能够推动团队高效完成任务； 3. 工作态度认真负责，能适应一定强度的工作节奏，确保各项任务按时落实。 岗位福利： 1. 薪资有保障：综合底薪6000元（含4500无责底薪+1500绩效）+奖金，缴纳五险，提供住宿； 2. 福利超暖心：定期组织员工活动、旅游，举办生日会，节假日有专属关怀； 3. 环境超舒适：免费提供公寓式员工宿舍，宿舍氛围温暖，同事相处如家人，工作氛围轻松愉悦。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即安排住宿，为你打造从基层到管理层的优质成长通道与明确晋升路径