
CQA工程师-工作地福建宁德 (MJ050935)
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科客户质量工程师
注意:此岗位实际工作地是在福建宁德总部,请先确认是否能够接受在总部工作。
岗位职责:
• 负责客户端零公里质量问题的核实,收集并整理现场信息,快速判断问题是否属于CATL责任,并及时将相关情况反馈至内部;
• 维护客户满意度,搭建并维护与客户的沟通桥梁,定期开展客户关系维护,提升客户体验;
• 针对客户端出现的质量问题,依据公司及部门规范,完成记录、跟进、处理及闭环管理;
• 负责客户端不良品的退换货事宜,协助内部团队开展返工、返修作业;
• 主导客户端不良品的围堵行动,协同内部团队完成外仓及客户现场的拦截处置;
• 对客户端发生的重大或批量性问题,第一时间向内部通报,必要时启动升级机制;
• 具备良好的逻辑分析能力,具备团队协作精神及较强的抗压能力;
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历,汽车类相关专业优先;
知识技能:
1、熟悉汽车行业五大核心工具,了解公司产品基本构造;
2、掌握质量体系、过程控制、产品审核及相关改善方法;
3、熟悉ISO9001/IATF16949/VDA质量管理体系,掌握五大工具应用;
4、具有汽车OEM或一级、二级供应商工作经验者优先;
5、熟练使用电脑及办公软件,具备报告撰写能力,精通Excel、Word、PPT等工具;
6、掌握常用质量统计分析与改进工具,如FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC、Minitab等;
7、具备较强逻辑思维能力,有团队合作意识,能承受较大工作压力;
工作经验:具备相关行业经验者优先;
语言:普通话流利,具备良好的表达与沟通能力;
其他:能接受长期驻点客户现场并频繁出差,服从公司工作安排与调配。
抚州临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
8千-1万/月
爆破矿工采矿工程师炮工工长长期1-2人月结
抚州市临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师
家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
电气工程师(中高段)
8千-1.3万/月
电气工程师5-10年大专自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 根据相关信息独立设计新产品,对现阶段非标设备提供合理的优化建议;
2. 独立设计绘制现行业所有全自动设备所有图纸;
3. 解决生产过程中遇到的各种结构、检测的问题,并对其改善。
【岗位要求】
1. 熟悉产品成本核算并优化;
2. 熟悉新产品开发流程;
3. 熟悉电气控制的常用零部件的功能特点;
4. 掌握生产车间布置的原则及规划;
5. 熟练掌握各类接触式和非接触式感应器应用;
6. 了解质量控制的方法。
工程助理
4-6千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
1. 协助工程师制作SOP作业指导书、BOM清单、工位图纸,更新工艺文件。
2. 跟进新产品试产(打样、试投),记录试产问题,整理试产报告。
3. 产线异常协助处理,统计不良,跟进改善对策落地。
4. 工装夹具、治具申领、建档、点检管理。
5. 数据汇总、报表制作、工程资料归档保管。
电气主管
5-7千/月
电气工程师1-3年高中
一、工作时间:08:00-12:00;13:30-17:30
二、岗位职责:
1、负责车间内配电柜的生产组织与现场管理
2、负责工程项目中电气施工的团队协调与现场指导
三、任职要求:
1、具备高中或同等以上学历
2、掌握电气控制基础知识,了解配电柜制造工艺,熟悉常用电气元器件特性;
3、性格积极向上,品行端正,能适应现场作业环境,具备配电柜生产经历及施工带队经验者优先考虑
酱料研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科调味品配方研发技术研发
一、岗位职责:
1、根据公司产品战略,主导西式酱料品类的产品开发工作;
2、结合产品团队及客户个性化需求,开展新品研发、成本测算、生产落地,并指导量产工艺执行;
3、具备独立主导产品研发项目的能力,负责新配方设计、工艺试验验证,以及配方的维护、文档编制与发布;
4、跟踪生产过程中的技术与品质状况,指导并推动生产部门及时解决技术难题,保障生产高效稳定运行;
5、负责原材料及成品标准的制定与更新,以及产品上市后客户技术反馈的跟进与维护;
二、应聘条件:
1、具有三年以上食品企业西式酱料研发相关工作经验;
2、熟悉各类原料特性及其配伍应用,具备独立完成新产品配方研发与工艺设计的能力;
江西电建公司招聘2026届应届毕业生
8千-1.4万/月
电气工程师经验不限本科电力施工输变电工程电网工程
面向2026届新毕业生,重点招收电气类、土木类、机械类、能动热动类相关专业。
岗位属于项目现场性质,工作地点随项目安排动态调整
研发生产储备干部-南昌
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规地完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可;
2、有志于在医药化工领域长期发展;
3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力;
4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药相关实习经验者优先考虑;
5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
九江柴桑区招水电师傅大工2个小工2个主要工作内容接水管
150-200元/天
水电工小工PE管1-2人
九江市柴桑区招水电师傅接PE50 80 150的水管,有专业设备的优先考虑
A照货车司机
70-80元/趟
A2货运司机包住保险月结A2照驾龄3-5年全市配送长期公司提供,不需要租赁/购买主驾货运从业健康证煤炭矿产自卸车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
点对点拖碎石,单边里程35公里,每天保证5趟以上,70元/趟,包住不包吃
管道安装/维修长期日结
江西九江船厂现招聘船厂管工师傅多名。船厂管工大师傅工作9小时,日薪520至530元;小工学徒工作9小时,日薪280元。长期工为长白班,薪资不拖欠。住宿免费,不扣除水电费,伙食费自理。公司为员工缴纳个人所得税。要求身体健康,无犯罪记录,需提供三个月内的正规体检报告。年龄18岁至52岁均可报名。招工日期为2026年,工作地址位于九江。有意者可报名。
江西九江城西港招白案师傅2人工资5500-6500,月休三天,有宿舍。联系电话:
5.5-6.5千/月
面点1-2人月结
九江城西港招白案师傅2人工资5500-6500,月休三天,有宿舍。联系电话:
工长工程师
招聘管道施工主管,合同期为18个月,要求尽快到岗,工作持续至2027年。应聘者需具备相关岗位经验,并能够使用英语作为工作语言。
工长综合承包长期
招民宿改造工长(项目外包,自带班组)兰州,多套民宿活长期有,节点结账
招工详情
项目地点:兰州
工程类型:民宿旧房改造,多套项目,活源稳定
合作方式:项目外包,不是上班坐班,包工管理;主材、设计图纸甲方提供
付款方式:按施工节点付款,
干活内容
工地全盘总负责,统筹拆改、水电、瓦工、木工、油工全套工序;
自带班组,按图纸施工,把控工期、施工质量;
材料进场核对清点,控制材料损耗;
管好现场安全、文明施工,处理工地突发问题;
对接甲方和设计师,同步进度,配合竣工验收。
要求
3年以上装修带班经验,做过民宿/旧房改造优先
自带全套稳定班组:水电、瓦、木、油工人齐全
能看懂施工图纸,懂装修各道工艺,对细节质感有要求
诚信靠谱,工期观念强,能管好班组,无重大安全事故记录
优势
长期有民宿改造项目,合作好可以持续接单
主材甲方提供,不用工长垫资采购主材
工地住宿可协商
联系说明
有意直接电话沟通,发之前请发民宿改造工地实拍案例,带案例优先面谈。
工长
长春南关招工长/装修团队/公司(民宿酒店项目)
【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队,利润高于市场价,回款有保障!
我们在做什么:
长春中高端民宿,已有近20套大户型房源,持续扩张中。未来一年预计几十套,订单稳定,不是一锤子买卖。
结算方式(核心):
1.月付:,工程完成后第一个月15%,第二月15%,第三个月15%,以此类推6个月完成所有款项。
· 可选第三方资金存管,装修款存入银行托管账户,按节点验收后自动划拨,专款专用,不经过我们账户。
为什么你可以放心跟我们合作:
① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管,你的工程款冻结在银行托管账户,节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里,不在我们手里,你不用担心我们跑路。
② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱,后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”,我们能给你持续供单。
③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%,确保你有合理利润空间。
④ 付款准时,从不拖欠。 ,合作前先签正式施工合同,付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求:
有老房翻新经验,做工精细,守时靠谱;能接受分期付款模式;有民宿、酒店、宾馆装修经验优先;长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点,双方满意再扩大合作。你的手艺好,我们的订单就不会断。
高级电气工程师(江西九江)
1.5-2.5万/月
电气工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责白车身焊装生产线电气方案规划、EPLAN/AutoCAD电气原理图绘制、控制柜设计及BOM清单编制;
2. 独立完成PLC(西门子优先)程序编写、HMI组态,以及机器人(ABB/KUKA/FANUC)联动调试;
3. 负责现场电气安装指导、接线核查、上电测试、单机及整线联调,快速排查并解决调试及量产中的电气故障;
4. 对接机械、工艺团队,落实主机厂安全标准,完成安全回路、网络通讯(Profinet)及MES系统对接;
5. 编制调试报告、操作手册,支持产线验收、量产陪产及后期电气运维优化。
【岗位要求】
1. 5年及以上汽车白车身焊装线电气设计/调试相关工作经验,有自动化集成商项目经验优先;
2. 精通西门子S7-1200/1500(TIA Portal)编程,熟悉AB系列PLC者可接受,能独立完成程序编写与调试;
3. 熟悉点焊/弧焊/激光焊设备控制逻辑,掌握焊机通讯及焊接参数联动调试技巧;
4. 熟练使用EPLAN/AutoCAD绘制电气图纸,了解安全PLC、安全光栅、急停回路等安全标准;
5. 能接受出差、现场倒班调试,动手能力强,具备良好的问题分析与跨团队沟通能力。
自动化控制工程师
1-1.5万/月
自动化工程师1-3年大专汽车冲压模具机加工艺机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1、负责非标自动化产线(铸造线)项目的跟进、运行维护、调试及优化改进;
2、协调供应商,推动自动化项目落地与实施进度;
3、独立完成常见技术故障的排查与处理;
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、自动化类相关专业;
2、具备1-3年非标自动化产线项目执行、运维及调试经验(有铸造行业背景者优先);
3、掌握非标自动化系统改造能力,熟悉工业机器人集成项目的选型、程序开发及现场调试;
4、执行力强,能配合工作安排,适应出差与加班,具备较强抗压能力。
工作地点:江西.九江.修水县
纸机班长(造纸业)
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产线管理团队管理造纸包装/印刷
【岗位要求】
1. 年龄40岁以下,中专及以上学历。
2. 具备2年以上造纸业班长岗位经验,有特纸种行业经验者优先。
夹具研发应用工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责汽车模具制造中工装夹具的设计、选型及工艺优化,确保模具安装调试高效精准;
2. 根据产品结构特点开发专用夹具解决方案,解决批量生产中的定位误差、变形控制等问题;
3. 参与非标自动化设备集成,实现夹具模块化、标准化升级,降低生产维护成本;
4. 协同工艺团队完成夹具试装验证,通过仿真模拟优化夹紧力分布与受力平衡;
5. 编制夹具装配图纸及作业指导书,建立夹具全生命周期管理数据库;
6. 分析夹具失效案例,持续改进结构强度与耐久性,提升产线良品率。
【岗位要求】
1. 机械设计制造及其自动化、工业工程等相关专业本科及以上学历;
2. 熟练掌握SolidWorks/AutoCAD等三维设计软件,具备独立完成夹具总成设计能力;
3. 掌握公差配合原理及力学分析方法,熟悉液压/气动元件选型与密封系统设计;
4. 具备2年以上汽车模具夹具开发经验,有注塑模/冲压模配套夹具项目实操经历者优先;
5. 熟悉JIS/GOST等国际标准体系,能主导跨部门技术评审与供应商协同开发;
6. 具备较强的问题诊断能力,可快速定位夹具振动、异响等异常现象根源;
7. 工作主动性强,适应高强度项目周期压力,持有中级工程师职称者优先考虑。
气密工程师
8千-1.5万/月
电气工程师5-10年大专氦检,氮氢检,气检
1:熟悉各类主流气密性检测技术的基本原理、适用范围、检测精度及各自优势与局限(如氦检、氮氢检、气检等)
2:具备扎实的数据分析技能,熟练使用Minitab、SPC等工具进行泄漏数据分布分析、过程能力评估(Cg/Cgk),并能准确识别数据异常趋势
3:具备较强的数据解读与问题诊断能力
4:熟练掌握相关检测设备与工装工具的实际应用
5:须具备汽车零部件(Tier 1/2)或整车制造企业(OEM)工作经验,全程参与过气密性测试技术应用,具备气密测试工装设计及现场异常问题处理经验
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限中专/中技全职单休跟单经验EXCEL经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟单,及时协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确可控
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),维护ERP系统数据准确性
3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈执行情况
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、交期调整及售后协调等事务
5.完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、资料打印及办公用品管理等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/ERP系统)
2. 有1-3年生产跟单或文职类工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心
4. 能适应生产型企业节奏,接受必要时配合加班或跨部门协作
厂长
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专绩效奖金五险
1. 下达生产任务,保质保量完成。
2. 熟悉相应规范,具备职业素养。
3. 善于表达沟通,懂得合作协调。
4. 可以培训员工,妥善处理关系。
5. 善于运用工具,保持积极成长心态。
生产计划主管
1-1.2万/月
生产组长/拉长月结3-5年大专PMC管理生产物料管理MESPC生产计划MC物料管控
【岗位职责】
1. 负责生产计划的统筹编制与实施,根据销售订单及产能情况科学排产,跟进生产执行进度,及时应对生产异常,保障生产任务准时交付;
2. 主导物料需求预测与管控,监控库存水平,优化库存配置,减少积压物料,控制库存成本;
3. 组织跨部门协作,联动生产、采购、仓储、销售等环节,打通流程堵点,确保业务衔接高效顺畅;
4. 定期汇总分析关键数据(如生产达成率、物料齐套率、库存周转天数等),识别运营问题并推动改进措施落地,持续提升管理效能
【任职要求】
1. 年龄35岁以下,具备扎实的生产计划管理、物料控制及异常应对能力,3年以上PMC管理工作经历,其中至少2年所属行业经验,熟悉制造企业PMC运作体系,有同行业背景者优先;
2. 具备良好的团队管理、沟通协调与抗压能力,责任心强,作风细致,善于解决问题,认同公司核心价值观;
3. 工作积极主动,勇于承担责任,具备协作精神和团队意识
(因咨询人数较多,有意者请直接发送最新版简历附件,感谢配合)
五金车间主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责五金车间的日常生产管理,包括生产计划执行与进度管控;
2. 组织车间人员派工,完成生产任务,确保生产效率与产品保质保量交付;
3. 监督车间设备运行状态,协调维护与保养工作;
4. 落实安全生产规范,保障现场作业安全与秩序;
5. 配合质量管理体系要求,推动生产过程的质量控制。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能够有效协调团队与跨部门协作;
2. 具备较强的组织管理能力,能应对生产中的突发问题;
3. 熟悉五金加工工艺及车间运作流程;
4. 有责任心,工作踏实,具备独立完成任务的能力;
5. 能适应车间工作环境,具备基本的安全意识与质量管理意识。
生产主管/车间负责人
7-9千/月
车间主任3-5年大专
工作内容:
1、负责车间包装与复配环节的质量管控,传达并落实公司相关计划、指令及决策要求;
2、依据公司下达的任务目标,制定车间、班组或个人的月度生产计划,全面实施生产区域责任制度,优化劳动组织与定员定额管理;
3、推进车间区域责任制落地,及时识别并处理辖区内存在的不稳定、不协调因素;
4、制定并持续完善车间内部考核激励机制,激发员工积极性,保障各项生产任务高效达成;
5、结合公司安全环保政策,消除和改进影响安全与环保的各类隐患,确保属地员工安全生产及环保指标受控;
6、严格执行技术规范与公司质量方针,对车间产品质量与生产进度承担全面责任;
7、关注员工思想状态变化,扎实开展团队建设工作,践行公司以人为本的管理理念;
8、强化生产能效管控,合理降低属地生产成本,持续提升生产效率;
9、全面落实以岗位责任制为核心的管理体系,夯实车间与班组基础管理,推行全员安全生产责任制,不断提升部门管理效能;
10、落实公司安全生产考核要求,组织车间及班组级安全培训,严格遵守安全操作规程,落实预防措施,坚持执行安全检查制度;
11、执行文明生产与生产现场卫生管理制度,定期开展检查与评估,跟踪车间6S执行情况;
12、参与公司生产调度周会与月会,如实反馈车间生产进展与存在问题,组织每日早会,复盘前日工作、部署当日重点任务,并协调解决员工工作中遇到的难题与瓶颈;
13、持续探索设备与工艺方面的技术改进与创新,提高作业效率,降低制造成本;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备同行业3年以上工作经验;
2、具备一定的业务能力与车间管理经验;
3、熟悉车间全流程生产工艺,掌握一线操作人员的实际操作水平,拥有较丰富的现场生产实践经验;
4、能够独立处理生产过程中常见的质量与技术问题,了解车间各类设备的工艺参数及其运行特性;
5、执行力较强,能积极完成上级交办的各项任务。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供九江船舶工程师包吃住在线招聘信息,主要招聘九江其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。