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临床注册经理
1.5-2.2万元/月
厂长/主管3-5年本科二类医疗器械三类医疗器械医美设备
岗位职责: 1. 负责临床试验项目方案的起草、优化及相关配套文件的编制,主导实施过程中关键技术问题的处理,确保试验全过程符合国家法规及企业规范。 2. 统筹管理CRO及外部合作单位,把控项目进度与执行质量,定期进行进展汇总与汇报; 3. 处理临床试验期间出现的各类问题,包括不良事件的跟进与应对。 4. 负责临床试验样本的接收、分发与全程管理,并根据需要提供手术现场支持。 5. 管理并归档临床试验相关文档资料,与临床专家、统计专家保持有效沟通,协助完成试验方案设计及临床总结报告编写。 6. 为产品开发提供临床医学技术支持,同时支持注册申报过程中的临床评价工作。 7. 结合上级指示、主要研究者意见及统计团队反馈,及时对试验方案进行更新与完善。 8. 根据伦理委员会审查意见,对研究方案做出相应修改与调整。 9. 在项目执行期间,为研究者、项目经理(监查员)提供专业领域的技术咨询与解答。 任职资格: 1. 临床医学、生物医学工程、医疗器械等相关专业,具备本科或以上学历。 2. 拥有3-5年医疗器械领域临床试验工作经验,完整参与过临床项目全流程者优先考虑。 3. 熟悉GCP及相关法规要求,掌握临床试验各环节操作流程,具备扎实的实操背景。 4. 工作认真负责,自我驱动力强,能够适应较高强度的工作节奏。 5. 具备良好的时间管理能力,能高效安排并推进各项任务。 6. 沟通协调能力强,善于应变,具备出色的问题解决能力和人际交往素养。 7. 可接受频繁出差安排。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理现场管理质量管理ISO9001
1、配合制造部经理完成员工出勤、加班及奖惩情况的统计与记录; 2、协同制造部经理开展日常生产管理,执行排班安排,监管各生产线运作,确保生产任务顺利完成,提升产能水平; 3、协助线长采集生产相关数据,分析各产线作业状况,识别并消除作业浪费,推动效率提升; 4、按上级要求编制生产指令及相关报表,包括生产、质量、资材等,并跟进各类报表的提交与上报; 5、协助制造部经理推进订单尾数清理工作; 6、配合制造部经理实施成品抽检,协助线长完成成品入库流程; 7、协助制造部经理应对和处理生产过程中的异常问题; 8、为一线员工提供后勤支持,保障物料、文件、工具、耗材及周转设备的及时供应; 9、确保产线各岗位人员实操技能达到标准要求; 10、协助制造部经理进行现场物料管控,参与定期及月末盘点,完成月度生产数据统计报表; 11、负责组织生产例会,整理会议纪要并跟踪落实会议决议执行情况。
设备运维专员
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技设备维修管理
岗位职责: 1、编制设备操作规程、维护保养规范等相关管理制度; 2、参与新进设备的验收工作,完成设备编号及状态标识管理; 3、建立健全设备管理台账,确保信息准确完整; 4、制定设备周期性维护保养计划,并组织实施维护与保养作业; 5、建立并维护设备档案及履历卡,记录设备运行与维保情况; 6、负责纯化水系统、空调净化系统、压缩空气系统的日常操作; 7、对生产人员开展设备操作与维护保养培训,监督落实日常保养工作并检查日保记录; 8、针对本公司不具备维修能力的设备故障,及时联络厂家进行维修,并完成维修后的确认与验证工作。 任职资格: 1、中技/中专及以上学历; 2、设备、机电或机械类相关专业背景; 3、具有一年以上医疗器械生产企业设备管理与维保工作经验,有纯化水制备及空调净化系统操作经验者优先; 4、接受过设备管理与维修相关培训,持有电工证者优先; 5、掌握设备管理与设备维修相关专业知识; 6、具备一定的组织协调能力和沟通能力,工作态度认真负责; 7、身体健康,踏实肯干,能适应一定强度的工作,具备良好的沟通意识与学习能力。 工作时间:8:30-17:00,双休,节假日按国家规定执行 薪酬福利:提供住宿,入职即缴五险一金,基本工资+补贴+福利,享受项目绩效奖金 面试安排:由部门总经理直接面试并沟通薪资
背光模块主管
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
岗位职责: 负责背光制程的生产运营统筹,及时完成相关数据报表的收集与汇报; 保障daily计划达成率及良率目标实现,符合IE标准人力配置要求; 现场团队管理,涵盖考勤管控、作业规范执行监督及新进人员技能培养; 依据工单结案周期实施在制品WIP控制,确保月度WIP降低目标顺利完成; 落实生产区域安全规范管理,保障作业环境安全合规。 任职要求: 具备8年以上相关工作经验; 能适应无尘室工作环境,服从工作时间安排;******,身体状况良好;
车间汽车维保主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技汽修经验汽车相关专业汽修店管理相关专业维修管理
岗位职责: 1. 负责车间维修团队的日常管理与任务分配,保障各项维修工作有序推进; 2. 监控维修作业质量,制定并落实技术规范,提升服务品质与客户体验; 3. 统筹协调内外部技术支持,及时应对维修过程中的疑难问题; 4. 掌握维修项目进度,科学规划维修排程,持续改进作业流程; 5. 开展员工技能培训,强化团队技术水平与服务责任感。 任职要求: 1. 具备汽车维修类专业基础,拥有扎实的汽修实操经验; 2. 具备优秀的团队组织能力,能有效推动团队完成既定目标; 3. 熟知车辆维修工艺及行业技术要求,具备处理复杂故障的能力; 4. 具备良好的沟通协作能力,可顺畅对接客户与内部部门; 5. 工作认真负责,关注操作细节,能在高强度工作中保持稳定输出。
厂长/主管经验不限学历不限
1、统筹仓库日常运营:全面负责仓库各项事务及日常工作管理,协调本部门与其他职能部门之间的工作衔接与配合; 2、优化仓储作业流程与制度建设:主导制定并持续完善仓储作业程序和管理制度,提升仓库管理流程的规范性与标准化水平; 3、规划并推进工作目标落实:编制仓库阶段性工作计划,明确月度任务目标,总结分析上月工作成效,带领团队推进并监督员工完成既定目标; 4、安排仓管人员具体任务:合理分配仓管员日常作业内容,确保各项工作高效、精准、有序开展; 5、实施仓库布局规划与区域管理:科学规划仓库空间布局,组织制定各仓区的仓位划分、标识设置,并落实防火、防盗、防潮及物料准确性等现场管理要求; 6、组织库存盘点工作:牵头开展仓库盘点,确保账、卡、物三者数据一致; 7、开展岗位培训与指导:对仓库员工进行业务操作指导及专业知识培训,提升团队整体作业能力; 8、执行人员绩效评估:定期开展仓库人员工作表现考核,推动绩效改进与管理提升; 9、监管异常物料处理:监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处置工作; 10、加强现场管理监督:巡查各仓库及收发区域,监督现场管理执行情况,推动目视化管理措施有效落地; 11、把控仓储物流环节:严格执行公司规章制度,负责仓库进出货及存货管理,及时、完整、准确登记库存台账,序时记录,定期编制存货进出存报表; 12、保障库存物资安全:做好在库物资保管工作,确保仓库安全,严禁无关人员及危险物品擅自进入; 13、完成上级交办事项:积极完成领导安排的其他工作任务。 原标题:《仓库主管》
厂长/主管1-3年本科无菌
岗位职责: 根据车间内部工作分配,依照工艺规程与生产管理文件规定,负责全程监督车间生产流程,落实生产现场的规范管理,保障所生产产品满足质量标准要求,按时完成每日生产目标,确保生产全过程符合GMP规范。 任职要求: 1、掌握制剂生产工艺,熟悉GMP文件管理体系; 2、具备本科或以上学位; 3、具有不少于2年的药品生产工作经验;具备固体或无菌制剂生产或质量管控经历者优先考虑; 4、具备良好沟通意识,工作态度严谨、务实,能承受一定工作压力; 5、服从车间工作安排,可适应夜班作业。
生产主管
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责: 1、执行公司制定的各项方针、政策、规章制度; 2、全面负责车间安全生产工作,落实安全防护措施,排查并消除各类安全隐患; 3、持续推进产品质量改进,产线出现质量异常时,及时组织相关人员分析并解决; 4、确保生产计划按时保质完成; 5、组织开展员工生产技能的培训与考核,提升团队整体作业能力; 6、监督车间人员严格执行生产纪律和工艺规范,强化品质控制意识; 7、科学调配车间人力、设备及生产与非生产物资资源; 8、负责各类生产物料的管控与保管工作; 9、负责本区域工装、设备、文件的验收,并做好车间设备、模具、工装、仪器仪表等设施的日常管理、维护与保养; 10、推进车间现场管理,实施精益生产、目视化管理、看板管理和5S管理; 11、负责车间设备的一级维护保养,并参与设备运行参数的设定; 12、及时识别、处理并上报车间管理过程中出现的各类异常情况; 13、落实车间各项生产数据的统计工作,保证数据真实、准确。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械类相关专业; 2、五年以上汽车零配件行业注塑/装配工作经验,曾管理约200人操作工团队; 3、具备精益生产基础知识并能实际落地应用; 4、具有较强的判断力、决策能力、组织协调能力以及良好的沟通与人际处理能力。 职位福利:五险一金、加班补助、绩效奖金、房补、包吃
厂长/主管10年以上大专现场管理安全管理质量管理
岗位职责: 1. 参与产线晨会,核查并跟进人员出勤状况 2. 处理鱼市场相关异常问题 3. 操作办公系统K3、MTS、Trello等系统事务 4. 查阅WIP明细,掌握并追踪反馈在制品状态 5. 制定生产排程,监控各工序计划达成情况,动态更新进度 6. 审核每日品质数据报表,确认改善措施执行情况 7. 负责生产部门日常运营及台北工厂派驻管理 岗位要求: 1. 具备电子仪器行业现场管理五年以上工作经验; 2. 熟知SMT、DIP、装配制程及生产计划执行流程; 3. 接受过生产管理体系、物料控制、精益生产等相关培训,且具备五年以上制造团队管理经验; 4. 精通精益生产与效率提升流程,熟悉品质管控及异常分析机制; 5. 熟练操作MTS、MKS等生产及物料管理系统;
南京雨花台区招装修木工
370-380元/天
装修木工1-2人
南京市雨花台区招装修木工
南京 雨花台区
6月27日 18:43拨打电话
江苏南京建筑单位项目部食堂招聘主厨一名,联系电话
上什1-2人
南京建筑单位项目部食堂招聘主厨一名,联系电话
南京
6月27日 18:41拨打电话
南京六合区招工地小工/杂工
小工
南京市六合区招工地小工/杂工
南京 六合区
6月27日 18:40拨打电话
南京秦淮区招装修木工400-2000
300-400元/天
装修木工1-2人
南京市秦淮区招装修木工400-2000
南京 秦淮区 中山南路
6月27日 18:40拨打电话
普通操作工7500-9000
8000-10000元/月
操作工汽车厂普工机加工包吃夜班补贴餐补包住20人以上月结免体检计件高薪
南京利德东方橡塑科技有限公司 工作内容:主要生产汽车空调管子和刹车管 招聘岗位:机加工,普工,焊工,自动装配工,手工装配工 男女不限 薪资待遇:首月保底6500+,计件薪资,多劳多得,综合工资8000-9000上不封顶,白班补贴20/夜班30 免体检!!免体检!
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促 2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料 3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。 目前只开早班 本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。 我帮我亲戚工厂招的。
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
高薪诚聘生产主管
7000-8000元/月
主管1-3年中专/中技
【岗位职责】 1、负责生产管理工作,熟悉管理流程 2、调动员工积极性,确保生产顺利进行 【职位要求】 1、年龄30-40岁左右 2、有生产管理经验者优先 【薪资福利】 1、薪资:7000_8000元
产线主管 拉长
7000-8000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机加工工艺经验印刷/包装/造纸经验
因工厂生产需要。特招一名产线主管和拉长 薪资面谈 也可因个人能力而定 工资月结 要求25~45之间。有过管理经验。 有意向的欢迎随时咨询
其他生产营运人员5-10年本科生物药抗体
岗位职责: 1、负责对进入抗体工厂GMP生产体系的产品工艺,开展场地设备设施适配性评估(Facility Fit)、工艺放大与转移的差距识别(Gap analysis),以及新产品导入制剂车间相关的变更管理和风险分析工作; 2、主导技术转移过程中的风险评估文件、转移方案、BOM、SPL等关键文档的编写与整理; 3、参与生产过程中工艺偏差及变更事项的报告撰写,并实施相应的风险评估; 4、支持PPQ阶段各项验证活动及相关方案的制定,涵盖holding time、mixing study、滤器吸附、灌装均一性、清洁验证、冻干验证、工艺验证等研究内容。 任职资格: 1、生物工程、生物技术、药学、制药工程等相关专业本科及以上学历,具备5年以上生物制药行业制剂GMP生产经验,熟悉无菌工艺控制,具有实际工艺验证经历; 2、具备良好的沟通协调能力和组织能力,思维清晰,富有团队合作意识和责任担当,执行力突出; 3、工作态度灵活严谨,认真踏实,积极主动且细致耐心; 4、熟知中国及国际GMP相关法规要求,掌握CFDA、FDA、EMA和ICH关于生物制品无菌制剂生产的指导原则; 5、具备一定的英语应用能力,可熟练阅读、书写英文技术文件并进行日常交流。
操作机台汽配厂操作工车间汽车厂机械厂包吃包住20人以上月结
一、招聘岗位 1、普工岗位:普工 工作内容:生产汽车金零部件,冲压和焊接车间,操作机台,不是流水线(车间无空调) 2、技工岗位:焊工、吊模工、叉车工、品检 二、招聘要求 1、普工:18-45周岁,学历初中以上,适应站着上班,12小时两班倒 2、焊工:18-45周岁,要求有焊工证,有汽配厂或机械厂焊工经验 3、叉车工:18-45有叉车证技术熟练 4、检验员:18-40周岁,有钣金件检验经验 1、普工:日结:220/天,,12小时两班倒,计薪10.5小时;计件工资次月15号前发,计时+计件总额240~300,月综合7000以上 2、正式工:底薪3000-3400+加班费(按国家规定执行)+租房补贴外地户籍600/月+交通补贴+夜班补贴+工龄奖+年终奖+绩效,月综合6000-8000以上 3、免费工作餐,宿舍10元/天300元/月水电费平摊 公司主要产品分为底盘部件、车身部件、发动机部件三大类,具体包括前副车架、后副车架、前下摆臂、后纵梁、保险杠、油底壳等
学徒工包吃20人以上月结长白班包吃四餐周周可预支1000生活费包进有住宿四到六人间木材家具恒温车间
长白班工厂木工学徒工264/天 需要会用射钉枪,愿意干包过,刚来22/小时,三个月后24/小时,计薪12小时。 要求25-54周岁,吃苦耐劳,服从安排。 工作时间8:30-22:00,中间休息两个小时 计薪12小时 四餐免费有住宿 每月10号发工资 周周可预支1000生活费
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责 1.制定生产计划:依据销售订单与客户实际需求,科学编制生产计划,有序安排各工序及工作任务。 2.组织生产人员:结合生产任务与工作负荷,合理调配作业团队,严格落实计划内容,保障生产进度按时推进。 3.技术支持:参与并指导生产环节中工艺流程、操作步骤、设备运行及材料使用的优化调整,确保产线稳定运行。 4.质量管控:监督生产过程中的质量状况,落实各环节的品质检验与管理工作,确保产品达到既定质量标准。 5.现场管理:负责生产车间的安全、环保与卫生管理,保证作业环境及生产条件符合规范,整洁有序。 6.持续优化:关注行业前沿技术与先进管理模式,持续推动生产流程、产品质量与成本控制的改进,提升整体效率。 7.团队建设:带领团队完成生产目标,对员工进行指导、关怀与培训,激发团队积极性与创新意识。 岗位要求: 1.高中及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验。 2.具备良好的沟通协调能力与团队组织能力,熟悉生产流程及现场管理实务。 3.执行力强,责任心高,能适应一定强度的工作压力。 4.熟练使用计算机办公软件及OA等信息化办公工具
日薪260~312
260-320元/天
普工包吃包住6-10人日结
年龄18~40周岁,初中及以上学历,要能适应加班,视力正常。
其他生产营运人员3-5年大专软件配置汽车车载
需要招做CM的,需要懂点嵌入式,搭建流水线环境,基于mcu侧的,比如基于英飞凌平台基线编译、适配工作。主要搭建流水线,分支管理,编译搭建等
啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
其他生产营运人员1-3年本科细胞培养技术蛋白纯化工艺生物药抗体药
岗位职责: 1、依据工艺规程、SOP及MBR要求,规范开展物料领取与管理、称量及溶液配制等相关操作,涵盖物料准备、称重、配液等环节; 2、按标准准确填写岗位MBR及相关辅助记录,并按时完成归档; 3、负责配液区域日常清洁消毒及生产环境的维护工作; 4、参与配液操作SOP、风险评估文件、生产设备SOP及MBR的编制与修订; 5、持续推进生产流程优化,解决配液过程中涉及设备与技术方面的实际问题; 6、主导岗位相关生产变更、偏差及CAPA的调查、分析与整改措施落实; 7、承接技术转移任务,协助完成工艺验证、清洁验证和设备验证等工作; 8、参与国际协作项目中的生产实施、技术交流及客户审计支持工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业包括生物工程、生物技术、药学、制药工程等相关方向; 2、具备1年以上制药行业配液岗位工作经验,具有GMP国际认证经验者优先考虑; 3、执行力强,工作认真负责,品行端正,具备良好的抗压能力与职业操守。
普工餐补包住6-10人月结
岗位职责: 1. 协助铆工、焊工完成工件除锈、打磨等基础加工辅助工作 2. 按照工艺要求进行零部件搬运、摆放及现场整理 3. 配合完成生产区域的日常清洁与5S管理 4. 严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品 5. 服从班组长安排,积极完成临时交办的生产相关任务 任职要求: 1. 年龄30-48周岁,身体健康,能适应制造业一线工作环境 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识 3. 无不良记录,能接受倒班或加班安排 4. 免费提供住宿及食堂餐补
厂长/主管1-3年本科CFDACE医学、生物及相关专业
岗位职责: 1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规,依据法规要求开展医疗器械产品的认证与注册工作; 2.根据CFDA相关法规和标准,协助编写产品技术要求,协调内外部资源,推动完成产品注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作; 3.依据CE相关法规与标准,协助确定产品适用的协调标准,组织并联络相关机构及内部部门,推进型式检测、临床评价、CE技术文件编制,并协调第三方公告机构审核进程; 4.维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好协作关系,持续跟踪法规与标准的更新动态; 5.负责与公告机构及欧盟授权代表的对接与协作; 6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、研讨、培训及相关输入工作,确保产品在需求、研发、测试、注册、生产、检验、包装、销售全生命周期中符合法规要求; 7.负责各类认证证书的日常维护与管理; 8.组织并负责质量管理体系相关文件的建立与维护,确保体系运行合规且适宜; 9.监督并检查质量管理体系文件及记录的实际执行情况; 10.组织并实施质量管理体系内部审核工作。 任职资格: 1.本科及以上学历,专业包括临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语,具备三年以上有源医疗器械产品注册工作经验; 2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作模式,对ISO13485体系的整体架构与具体实施有深入理解者优先; 3.熟知CFDA、CE医疗器械行业法规及注册流程,曾独立主导有源医疗器械产品认证注册并成功取得注册证书; 4.具备三类医疗器械注册认证经验者优先考虑; 5.工作作风细致严谨,具备良好的沟通协调能力与组织能力,富有团队协作精神,抗压能力强,执行力高,工作积极主动。
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体
1. 负责员工出勤情况的监督与管理 2. 负责班组内的质量控制、安全规范及6S执行工作 3. 向生产部长汇报工作,确保订单任务按时保质完成
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