主要从事房产销售与租赁业务，月薪稳定过万， 能力越突出，收入越高，薪酬上不封顶

福利待遇： 1、薪酬福利：实习5590/大专7000/本科8000；退伍军人优待：高中士兵：6000；大专士兵：7000；党员/士官：7000 保险补贴：完善的社保机制，太平洋基金为员工提供全面保障。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励政策。 4、晋升空间：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估， 5、工作氛围：这里如同一个大家庭，每位成员都是彼此的家人，营造和谐、互助、 团结、融洽的工作环境，助力每位员工安心发展。 6、企业文化：倡导简单专注，坚持全力以赴。“百善孝为先”，注重感恩、正向、专注、精进、利他。以爱筑家，心有所归。 7、其他：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等丰富文娱活动， 节日期间发放特别惊喜礼品，优秀员工可享家庭旅游机会，让温暖如家常在身边。 岗位职责： 1、通过电话、网络及现场接待等方式与客户交流，挖掘并理解客户需求，提供专业的房产置业咨询服务； 2、依据客户意向匹配合适房源，陪同客户实地考察并进行详细讲解与沟通； 3、协助意向成交客户协调买卖双方事宜，达成共识后作为中介方促成房屋买卖合同签署； 4、持续提供优质的售后支持，维护客户关系，提升服务体验。 任职要求： 1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历（退伍军人学历可放宽至高中），不限户籍、专业、性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，积极主动，乐观向上； 4、工作踏实认真，为人诚实正直；有强烈的责任感，具备团队协作精神。 工作地点：全上海就近分配工作区域

房屋托管业务员，早八点半晚五点半，中午11.30-13:00休息，月休四天，提成高待遇好，公司位于新城维多利亚南区 岗位职责： 1.开展房屋托管相关工作，为业主提供专业的房产托管解决方案； 2.关注行业市场变化，为客户匹配合适的房产投资与管理建议； 3.持续跟进客户维护，保障服务流程顺畅，提升客户体验满意度； 4.工作时间：早八点半晚五点半，中午11.30-13:00休息，月休四天。 任职要求： 1.热爱房产服务领域，具备较强的表达能力和客户服务意识； 2.适应快节奏工作环境，具备良好的执行效率与抗压能力； 3.提成高，待遇好，公司位于新城维多利亚南区。

福利待遇： 1、薪酬福利：实习5590/大专7000/本科8000；退伍军人优待：高中士兵：6000；大专士兵：7000；党员/士官：7000 保险补贴：完善的社保保障，配备太平洋基金，为员工提供全面保障。 3、奖金体系：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励奖励。 4、晋升空间：每月组织内部选拔，每三个月开展一次晋升评估，助力职业成长。 5、工作氛围：团队如家，人人都是伙伴，营造和谐、互助、团结、融洽的工作环境。 6、企业文化：倡导简单专注、全力以赴。秉持“百善孝为先”的理念，传递感恩、正向、专注、精进、利他的价值观。以爱筑家，心有所属。 7、其他：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等丰富文娱活动；节日发放特别惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游机会，让每位成员感受温暖如家的关怀。 岗位职责： 1、通过电话、网络及现场方式与客户沟通，挖掘并了解客户需求，提供专业的房产咨询服务； 2、结合客户实际需求推荐合适房源，陪同客户实地看房并进行详细讲解与交流； 3、协助意向达成的客户协调买卖双方事宜，在共识基础上作为第三方促成房屋买卖合同签订； 4、持续提供优质的售后支持，维护客户关系，提升服务满意度。 任职要求： 1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中），不限户籍、专业、性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生及退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，乐观外向； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳；有高度责任心，具备团队协作精神。 工作地点：全上海就近分配工作区域

主要从事房产销售与租赁，月薪轻松过万，能力越强收入越高，薪资上不封顶

【薪资待遇】： 1、试用期6000-7000元保底底薪本科毕业7000大专毕业6000士官6000士兵5000/（党员6000） 2、每月发放800元住房补贴！！！ 3、六百余家门店覆盖各大区域，就近安排工作地点 4、买卖提成比例15%-45%，租赁业务提成达35% 5、提供内部晋升通道，发展机制公开透明，每三个月组织一次晋升考核 6、根据个人表现可获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项激励 【任职要求】： 1、年龄18岁以上，*****，具备大专或以上学历，不限户籍、专业及性别； 2、接受零经验应聘者，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上； 4、作风严谨务实，品行端正；具备强烈的责任感与优秀的协作意识。 欢迎您的加入！！！

【这是我们公司】 1、上海首家房产经纪企业，拥有29年发展历程（品牌积淀深厚） 2、产业布局多元广泛！涵盖百货、奥特莱斯（市场曝光与用户口碑俱佳） 3、人力投入力度大！企业用工成本逐年上升，始终坚持签署正式劳动合同（非外包模式） 4、单店业绩贡献突出！（业务能力行业领先） 5、后勤保障配置科学合理！（高投入带来高效率） 6、重视人才培养体系建设！（体系完善+资源倾斜=行业“黄埔军校”） 7、管理层薪酬待遇优厚！（全资运营，利润向员工倾斜） 【有原则有实力】 1、拒绝“空降”管理，晋升通道透明，每三个月一次晋升机会 2、提供员工宿舍或住房补贴，薪资水平位居业内首位，绝无争议 3、上海地区唯一连续19届荣获“金桥奖”的房产服务机构 【只为寻找这样的你】 1、年龄在******之间 2、能吃苦耐劳，渴望通过奋斗改变人生 3、工作态度端正，品行诚实守信；具备强烈的责任意识和团队协作精神 4、心怀远大志向，不甘于平庸生活 5、愿意在大城市发展，接受在上海区域工作安排 【必须要做好的职责】 1、维护网络平台，及时更新房源动态 2、依据客户需求精准匹配房源，带领客户实地看房 3、运用专业经验解答客户购房相关问题 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【薪资结构】 1、收入随成长同步提升，成长路径清晰可见 薪酬： 本科毕业：保障底薪8000 专科毕业：保障底薪7000 实习生：保障底薪5590 退伍士兵：保障6000 退伍士官：保障8000 培训：店长亲自带教，系统化技能培训全覆盖 助力新人快速上手，让优秀者更加卓越 2、固定区域发放住房补贴，600多家门店可供选择分配 3、买卖提成最高达45%；租赁提成35% 4、内部每三个月组织一次晋升考核，配套多项绩效激励奖金 【额外福利】 1、每年安排2-3次国内旅游+1次海外出行 2、每月开展团建活动，如水上乐园、上海迪士尼、联谊会、篮球赛等 3、季度旅游目的地包括：亚洲、港澳、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等 年度旅游：美国、欧洲多国深度游等 公司名称：太平洋房屋（中国总部）

岗位职责: 1.深入掌握公司电器产品的功能特点与核心优势，为客户提供建设性选购指导； 2.结合市场行情灵活优化销售方案，确保销售任务高效完成； 3.开拓潜在客户资源，持续维护既有客户关系，提升客户体验与忠诚度； 4.整理并研究行业发展方向，为产品优化及新品规划提供有效依据。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通技巧，能够与客户顺畅交流并建立信任； 2.对市场变化具备较强的洞察力与判断能力； 3.有强烈的自我驱动力和结果导向意识； 4.具备积极的协作态度，能与团队成员紧密配合、共同推进工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、年龄25-45岁之间，有建材、家装领域大型连锁门店从业经历者优先考虑； 3、形象亲和，服务意识佳，沟通能力强，责任心强，富有团队精神，执行力突出。 岗位职责： 1、负责门店内销售环境布置及产品陈列的日常管理与维护； 2、接待进店客户，提供专业的产品咨询与解答服务； 3、引导客户完成购物流程，提升成交转化率，达成销售业绩目标； 4、建立并完善客户信息档案，做好新老客户的持续跟进，重点意向客户定期回访； 5、完成店长及上级交办的其他工作任务。 薪资待遇： 底薪+销售提成 月均收入6000-10000元

不是中介，无中介费用，无需正装，不涉及推销 （属于服务类岗位，无需电话沟通，掌握基础电脑操作即可） 收入与付出成正比，当前处于业务高峰期 福利待遇 1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 2、节日礼品发放，定期组织团队活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入由底薪和提成构成（每单300-600元）+高价房源奖励+加价激励+跨区作业奖励+高价房额外奖+月度优秀员工奖+日度优秀员工奖+周度优秀员工奖 新人平均月收入7k-8k，资深员工普遍月入1.2W-3W 工作职责 1、通过公司分配的平台发布房源信息，及时回应客户咨询 2、陪同客户实地看房，接受公司派发的房源任务 3、协助客户完成租赁签约流程 晋升通道：内部优先提拔 发展路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 我们为你提供 1、新员工入职培训，老员工手把手带教，公司提供专属端口及稳定派单支持 2、精准客户资源对接 3、无中介服务费，支持、季付、半年付、年付等多种支付方式，涵盖整租与合租，租金范围从几百到数千不等，签约成功率高达85% 工作地点 1、东宝路8号时代天地广场 2、建邺区应天大街767号767工厂 3、玄武区仙鹤门中南魔力月光广场 4、泛悦城市广场t2写字楼 5、马道街169号（武定门地铁口2号出口） 6、秦淮区：海福巷90-1报业文化创意园 7、马群街33号禾素时代22栋 8、南京市鼓楼区鲁迅园小区

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪4300＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教

叉车工，5名 工作地址:盛美半导体/临港工厂 每天工作10-12小时，长白班，少量夜班 周一至周五27/时，周末30/时，国定节假日54元/时，月工时数250-330，月工资 7500-8500元 叉车操作恒温车间员工需穿无尘服 18-35岁没有流水线，高中，中专，大专（大专本科需学信网能查到）

海州街附近 烧烤店 招聘服务员一名 男女不限 工资3500加500满勤 一天公休 不休加200奖金 要求长期 电话

【招聘】东海县城北高级中学，招一名女厕所打扫员，年龄60至70岁，工资1700元。另招一名工人，打扫校园内路道上卫生。有意者，到城北高级中学咨询。联系方式

招一名挖机驾驶员长期会开轮挖和夹草机联系方式：

大型连锁餐饮店招聘︓ 炒菜师傅(6000-9000，包吃+月休四天) 配菜(4500-6500，包吃+月休四天) 勤杂工（3800~4500包吃➕月休四天） 工作简单，上手快 20-50岁，干净勤快， 每天两餐，月休四天，干满一年有年假，工作环境好、氛围好，晋升空间大 每月优秀员工，月度绩效奖金，公司聚餐，年假3-5天节假日补贴 李总厨 ★

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的房产置业咨询与解决方案 2.熟悉项目信息及销售政策，准确讲解楼盘优势，促成房屋销售成交 3.维护老客户资源，持续跟进潜在客户，提升客户转化率与满意度 4.配合营销活动执行，完成个人及团队销售目标，定期汇报工作进展 5.协助办理签约、贷款、过户等后续流程，提供全程贴心服务 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.热爱房地产行业，愿意长期发展，有团队合作精神 5.持有相关从业资格证书或有客户服务经验者优先

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察楼盘，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约及后续流程，提供全程置业指导 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时跟进市场动态，反馈客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉房地产基础知识或有相关从业经验者更佳 5.欢迎有志于长期发展的人才加入，公司提供完善培训体系

客户接待与咨询‌：负责接待来访客户，解答关于房屋结构、技术指标、政策法规等专业问题，运用标准化礼仪精准把握需求。‌1 ‌销售执行与合同管理‌：填写并审核认购书、购房合同等文件，协助办理按揭贷款、款项催收、交房及产权办理等手续，确保流程合规。‌12 ‌客户关系维护‌：建立客户资源库，实施定期回访，严守客户隐私，通过优质服务提升企业形象与客户满意度。‌12 ‌市场信息反馈‌：收集客户需求与竞品动态，及时上报项目问题并协助优化营销策略，推动销售目标达成。‌12 ‌团队协作与任务完成‌：配合营销部门执行推广计划，完成公司下达的销售指标，并参与销售数据分析与报告提交。‌

德佑十年房产经验，徐州市500多家门店第一业绩，资深置业顾问多，专业度高；门店资源广泛，公司会提供全面的专业赋能培训，带你轻松月入过万 岗位职责： 1、公司总部直招德佑店面销售，负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；了解其需求并推荐合适的房源 2、公司房、客源资源丰富，全市资源共享，经纪人根据客户需求，陪同客户看房，促成新房、二手房买卖或租赁业务； 3、负责A+系统客户的房产咨询、带看、签约及售后。 4、利用多种渠道进行房源信息的发布与维护； 5、参与团队培训，不断提升专业能力和市场洞察力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、对房地产行业有浓厚兴趣，愿意挑战高薪； 3、积极主动，具备较强的目标导向和执行力；具有团队合作精神，能够与公司共同成长 4、接受一对一培训，能够快速适应市场变化； 5、男女不限，年龄18-45岁，有销售经验的优先考虑，可以小白，宝妈，想多挣钱的能吃苦耐劳的都可以 工作时间：9:00-12:0014:00-18:00，每周排班休息一天，节假日礼品不断 岗位福利： 每周休一，季度、年度公司福利，节假日礼品，生日聚餐，一月一团建等 工作地点：新城区德佑房产时代艺境店 薪资详情 薪资待遇：月薪综合7k-12k，轻松兼职做工资5000-8000，努力做工资1万-2万，拼命干上不封顶多劳多得 奖金补贴：全勤奖、绩效奖金，销冠奖励

1.工作时间：早九晚六，大小周 2.社保福利：五险一金 3.薪资待遇：底薪5000元 奖金按单提成，上不封顶，多劳多得 有外贸经验者优先考虑 工作职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、定价方案及市场竞争格局等内容。结合市场动态推进产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销策略，确保达成既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集整理行业动态与市场情报，为业务决策提供支持

岗位要求: 1、渴望增加收入，具备团队意识和积极进取的态度。 2、*******。 3、企业直招！！！！！！ 我们的优势： 1：不用耗电加班，按时下班 2：客户均为线上主动咨询并明确表达需求（无需陌拜、无需求人、无需看脸色、无需盲目寻找），系统分配电话线索，直接联系即可！ 3：提成比例高，最高可达总业绩的50%，全员包含新人在内，平均月收入超1万元，普通操作月入2万元以上，用心经营月入3-5万元，全力冲刺收入无上限！ 4：准时下班，不卡学历、不问年龄、不限经验，只要愿意学，全部教会！ 5：公司配备工作手机与电话卡，通话费用全额报销！ 无套路 工作内容: 1.利用公司提供的客户资源，通过电话与客户高效交流；初期由资深员工一对一指导 2.定期回访合作客户，维护稳定持久的合作关系； 3.负责业务推进及客户关系维护 4.邀请客户来公司面谈，安排专人对接接待 5.办公地点为写字楼，全程室内作业，无需外勤 福利待遇: 1、底薪6000+奖励+高额提成（上不封顶+成单激励+季度出游+年终分红） 2、早九晚六作息规律 3、每月团建、下午茶点、户外拓展、集体活动、节日礼品、生日庆祝等一应俱全 4、工作氛围轻松和谐，办公环境高端舒适，管理透明公正，团队以90后、00后为主，充满活力 5、依法缴纳五险 6、接受暑期实习人员

岗位职责: 1.主要负责回复抖音、小红书等平台客户的咨询问题，向客户介绍公司产品的优势，并邀请客户参与公司举办的产品活动。 2.实行八小时工作制，每日实际工作量平均不足四小时。 3.公司提供住宿安排，并设有生日福利、团队旅游等活动。 4.薪资起薪3000元，另加2000至3000元绩效奖金，月综合收入约七八千元。

无经验可投，月薪过万不是梦，新手无需担忧，面试通过即可入职，专人指导带教 资源配置：公司配备客户资源及操作平台支持 岗位要求：欢迎零基础求职者加入，入行门槛低。不懂没关系，公司提供系统化培训，手把手教学，从零开始培养 个人发展：团队具备扩展性，能力突出者可实现快速晋升 公司文化：管理人性化，运营合规合法。集团化运作，规模庞大 {我们需要的} 1、积极向上，踏实肯干，热爱生活，工作主动热情 2、年龄20-40岁，学历和经验不限（具备销售背景者优先考虑） {我们给到你} 1、无责任底薪4500元+1400元（首月达成5万业绩）+行业顶尖15%-30%提成+额外奖励=业务员平均月薪2W+，销冠月入10W+，收入上不封顶 2、定期组织团队活动（聚餐、外出旅游等） 3、不定期为员工免费提供丰富下午茶，包含咖啡、蛋糕、水果等 4、享受生日专属派对及精美礼品赠送 5、拥有广阔晋升通道，管理层岗位均从内部员工选拔，无空降 6、表现优异者提供快速晋升机会（最快3个月内晋升） 职业路径：客户经理→高级经理→储备店长→公司负责人 真诚期待每一位志同道合的伙伴加入！入职即融入一个颜值高、年轻有活力的团队，工作氛围轻松融洽，发展空间广阔！ 上班时间： 周一至周四：8:30～20:30（含2小时午休） 周五至周日：8:30～18:30（节假日正常休息） 上班专注创收，下班尽情生活，工作与生活两不误！

直招小车司机;开公司车辆，负责接送乘客，完成公司派单工作，不需要买车、租车那些乱七八糟的，公司免费提供车辆和住宿 任职资格： 1、年龄18-62周岁，C1本，2年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动挡小车；　 2、无重大交通事故，具有较强的安全意识 3、本市和总部均可安排 4、熟悉使用导航。 5、无经验要求，不是多么困难复杂工作，前期会有人教，熟悉一天就会了 薪资福利： 1，固定底薪8000+2000电费补贴，月综合收入＋提成，收入可观，流水自提，相对来说比较灵活，工作时间自由安排，提成多劳多得 2、公司包住宿，安心工作生活保障问题不用担心， 3，公司每月组建车队人员聚餐，每月针对优秀司机给予奖励、等等福利 4、工作属实，诚聘司机，公司不锁流水

岗位职责: 1、与业主沟通托管需求，促成托管合作； 2、实地勘察房屋状况，办理房屋交接手续； 3、陪同客户看房，推进公司托管房源的租赁成交，并代表公司与租客签署租赁合同； 4、持续维护业主及租客的客户关系

不想被朝九晚五束缚，渴望灵活安排工作时间，又能兼顾家庭接送孩子的，这里正适合你！付出与收获成正比，诚邀有理想、有能力的伙伴加入我们！ 岗位职责： 1.为客户提供专业化的房地产交易服务，涵盖房产买卖、租赁等全流程支持。 2.及时掌握市场行情与政策动向，精准发掘优质房源及客户真实需求。 3.利用多元方式开发客户资源，如线上渠道、电话联络及线下沟通，提供全方位置业解决方案。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力与服务意识，善于倾听并高效处理客户关切。 2.对房地产领域充满热情，能敏锐感知市场发展趋势。 3.具备良好的市场洞察力与分析能力，准确识别并响应客户需求。

招聘连云区墟沟饿了么销售运营经理（BD）。 （一）店铺日常运营： 1.负责饿了么门店的日常维护与整体运营管理。 2.定期更新商品信息，确保内容准确、展示完整。 3.监控订单处理流程，及时应对异常订单，保障顾客服务体验。 （二）数据分析与优化： 1.运用饿了么后台数据工具，定期分析流量、转化率、客单价等核心指标，发现问题并制定针对性优化方案。 2.根据销售表现调整商品品类结构，优化组合搭配，推动整体营收增长。 3.研判用户消费行为，识别潜在目标客群，制定精准营销策略。 （三）营销活动策划与执行： 1.策划并落地各类促销活动，包括限时折扣、满减优惠、优惠券派发等，提升店铺曝光与转化。 2.跟踪活动数据表现，动态优化策略，确保营销效果达到最优。 二、饿了么平台合作与拓展 （一）平台资源对接： 1.保持与饿了么平台运营方的高效沟通，积极争取首页推荐、专题活动等资源支持。 2.参与平台组织的培训及运营活动，持续提升专业能力与店铺运营水平。 （二）平台规则遵守： 3.熟悉并严格执行饿了么平台各项政策规范，确保运营操作合法合规。 4.及时响应平台违规提醒，配合完成整改要求，维护店铺正常运营状态。

公司正处于快速发展阶段，现诚邀各类优秀人才加入！ 如果你渴望挑战高薪，追求自我突破，那就别再犹豫，快来成为我们的一员！ 薪资：底薪2000-2600+提成 年龄：24-40周岁 岗位职责： 1、接待客户并提供专业咨询，为客户量身定制房产置业方案； 2、陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； 3、积极开发与维护房源资源，与业主保持良好沟通与合作关系。 任职资格： 1、年龄不限，学历不限； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 3、能适应快节奏工作环境，敢于面对业绩挑战； 4、有房地产相关从业经验者优先考虑。 工作时间： 8:30~12:0014:00~18:00 每周工作六天，单休

具备基础英语沟通能力，可通过社交媒体等渠道自主开发客户，每年定期参加行业展会。