
扬州邗江区岗位职责:1.出勤人员排配、组内人员教育训练2.产品处置、异常处理及标准化3.报
6000-8000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.出勤人员排配、组内人员教育训练
2.产品处置、异常处理及标准化
3.报告编写及总结汇报
4.办公软件熟练(word、Excel、PPT等)
5.具备QC七大手法基础能力、8D报告
6.统计数据、处理反馈异常
7.熟悉FPC品质外观规范
8.客诉异常处理
任职要求:
1.管理能力3年以上
2.FPC相关工作经验2年以上
3.具备沟通协调、团队能力
4.有责任心及抗压能力
工长日结兼职
常州市新北区招工长/工程师
上海/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
质量管理经理
面议
质量管理保险社保1-2人月结全职AI具身行业懂流程管理有质量管理经验不需要出差
本科以上学历,男女不限,8年以上质量管理经验,做过研发质量,对标华为17级及以上;
负责管理质量团队日常工作。
品质主管
6000-11000元/月
质量管理保险餐补社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
品质管理人员招聘启事
因公司业务发展需要,现面向社会诚聘品质管理人员一名,具体要求如下:
岗位职责
1.建立、完善并落地公司品质管理体系,制定品质管控标准与检验流程;
2.统筹来料、生产过程、成品全环节品质检验,及时发现并解决品质问题;
3.主导品质异常分析与处理,推动跨部门整改,跟踪验证改善效果;
4.管理品检团队,开展日常工作安排、技能培训与绩效考核,提升团队专业能力;
5.整理品质数据并形成分析报告,持续优化品质管控方案,提升整体产品质量。
任职要求
1.年龄:30-45周岁;
2.工作经验:5年及以上制造业品质管理相关工作经验,具备独立搭建或运营品质体系的实操能力;
3.专业能力:精通品质管控方法与工具,能独立处理各类品质异常,具备较强的问题分析、解决能力;
4.管理能力:拥有优秀的团队管理、沟通协调能力,能有效推动跨部门协作,执行力强;
5.职业素养:工作严谨细致、原则性强,有高度的责任心和抗压能力。
福利待遇
1.薪资面议,高于行业同岗位水平,缴纳五险
2.享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检等;
3.完善的培训体系和职业晋升通道,良好的办公环境与团队氛围。
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工汽车零部件五金行业制造业有质量管理经验
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试
2.编制并执行测试用例与质量检验标准,识别潜在风险并推动闭环整改
3.运用QC七大工具或SPC等方法开展数据分析,输出质量分析报告并提出改进建议
4.协同研发、生产、供应链等部门推进质量问题溯源与工艺优化
5.参与质量体系(ISO9001等)内审、外审及持续改进工作
任职要求:
1.学历不限,质量管理、工业工程、机械/电子类相关专业优先
2.有质量管理或测试相关工作经验者优先,应届生亦可培养
3.熟悉常用检测工具及基本测试流程,具备良好的问题发现与记录能力
4.工作细致负责,具备基础的数据分析意识和跨部门沟通协作能力
5.愿意在制造/生产一线深入实践,适应常规生产环境
工长
南京市雨花台区招工长/工程师
/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
单元机测试员-暖通空调
6000-9000元/月
质量管理保险餐补社保3-5人全职
PRINCIPALDUTIES:主要职责
1.掌握相关的多联机测试方法和标准,严格按照测试方法或相关的技术规范完成测试工作,出具相应的测试报告,并主动接受监督员的监督和指导;
2.实行6S管理,保持区域的整洁、确保符合安全生产条件,并持续改善当前实验室的效率和成本降低(CI,IDo,金点子);
3.熟悉和掌握所用仪器设备的技术性能,开展设备维护和仪表设备使用前的核查;
4.对新产品测试过程中出现的问题积极主动地提出改善建议和意见;
5.按时完成安排的TPM任务;
6.执行国家有关法律、法规和测试中心管理体系文件,遵守公司劳动纪律,员工守则,服从上级工作安排,参加相应的外部内部培训。
任职要求:
理工科相关专业大专以上学历(制冷暖通等专业优先考虑)
有1年或1年以上机械产品的测试经验,
动手能力强
吃苦耐劳,工作积极,良好的沟通能力,勤奋好学;
有电工证,能根据图纸自行接线
质量工程师
5000-7000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结
招聘质量工程师1名
核心职责:
1.质量检验:对原材料、半成品、成品进行尺寸、外观、性能检测。
2.过程监控:巡查生产线,监督工艺执行,预防批量质量问题。
3.记录与报告:填写检验记录,出具检测报告,跟踪不合格品处理。
4.工具管理:维护保养检测器具,确保精确度。对器具或其它生产资料送检。
5.协作改进:配合生产、技术部分析质量问题,参与改进措施。
要求:
1.本科以上学历,机械类、材料类、检测技术等相关专业。
2.熟练识读图纸,熟悉公差与配合。
3.掌握常用量具、检测设备操作。
4.了解质量管理体系。
5.具备数控加工、焊接、热处理、喷涂等工艺基础。
6.注重细节,原则性强,能承受质量压力;反馈问题清晰,与生产团队高效协作;能分析质量异常原因,提出改进建议。
7.熟悉8D报告的内审和外校。
公司缴纳社保,提供食宿,试用期三个月,薪资5000-7000元。
联系电话
品检工包住包吃月结
太仓合兴电子(正月初八面试)
招工要求 :男女不限,年龄18-40岁,恒温车间,冬暖夏凉,禁止纹身,不收短期工
看机器站岗
检验,站岗/坐岗(几乎坐班)
白班21元/小时
夜班22元/小时
工作时间:两班倒,8点-8点
工作内容:汽车电子产品检验机台操作等
免费工作餐,提供住宿,工时稳定
综合月薪6000➕往上
厂址:开发区广州路117号
报名电话。
机械维修1-2人
新年招工
招聘以下岗位
津田驹喷气机修工1名
喷气上轴工1名(学徒也可)
地址:盛泽镇东,东港
电话:
新厂急招【320一天按天结+保底10000】+仓库物料包吃住提供夫妻房人走账清+小件包装
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结管理人性化可带手机可预支工资可周结日结包吃住不穿无尘服
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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水电工1-2人月结电工证
招聘信息,因工作需要,招聘水电工一名,持有电工证书,身体健康,无不良记录。工作时间全年为上六休一,每天八小时,综合工资待遇5500,国家法定节假日有国假䃼。另外计算。交社保。工作地点:吴中区国泰新村附近。咨询电话:
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
四川甘孜州井下矿山测量工程师
9000-12000元/月
测量工程师3-5年大专及以上负责驻场内业处理外业采集全站仪AutoCADCASS工程测量/测绘
1.
岗位职责:
1. 负责工程项目前期勘测、控制网布设及复测,确保测量数据精准可靠
2. 独立完成施工放样、沉降观测、竣工测量等全过程技术工作,并及时编制测量成果报告
3. 熟练操作全站仪、水准仪、三维激光扫描仪等专业设备,做好仪器日常维护与校准
4. 配合技术负责人优化测量方案,后期学习采矿相关知识,负责现场生产管理。
5. 严格遵守测绘规范及安全生产要求,对测量成果质量终身负责
任职要求:
1. 学历大专及以上,工程测量、测绘工程、采矿工程等相关专业优先
2. 具备测量相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,适应高原及井下环境
4. 持有测绘作业证、测量员证或注册测绘师资格证者优先
测量工程师
岗位职责:
1. 负责工程测量、地形测绘、地籍测量、房产测绘、管线探测等外业数据采集;
2. 使用全站仪、GNSS接收机、水准仪、无人机等设备开展测绘作业;
3. 内业数据处理、成图、制图、资料整理与成果提交;
4. 配合项目现场施工放线、验线、监测等工作;
5. 遵守测绘规范与安全操作规程,保证成果质量。
矿山工程师地质工程师测量工程师
云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称,53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。
高级测量工程师
1.5-2.5万元/月
测量工程师10年以上本科及以上
岗位职责:
1.测量体系规划与资源整合:
· 负责评估并规划公司内部的测量资源(硬件、软件、人员能力),制定中长期发展路线图。
· 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力,确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。
2.研发图纸规范性指导与落地:
· 深入参与研发前期设计,对产品图纸的GD&T(几何尺寸与公差)标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见,从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。
· 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准,并推动在全公司范围内贯彻实施。
3.供应商测量能力管理与对标,客户对标:
· 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可,确保其测量系统与方法与我司要求一致。
· 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程,解决双方测量差异,确保测量结果传递的准确性与一致性。
4.模具与工装验收测量方案专家制定:
· 为所有新项目模具及工装的验收,设计并审批关键的测量方案(CMM编程、测点规划、评价方法),确保验收数据能真实、全面地反映模具状态,支持快速、正确的验收决策。
5.测量技术攻关与能力提升:
· 作为公司测量技术的权威,解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。
· 内部计量方法准确性和权威机构对标
· 引进和推广新的测量技术、方法(如3D扫描、光学测量等)和应用,不断提升团队的技术水平。
6.跨部门协同与流程固化:
· 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作,推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发(NPI)流程和质量管理体系中,实现流程再造。
7.团队赋能与知识传承:
· 负责指导和培养测量相关人员,制定测量标准,通过培训、案例分享等方式,提升整个团队的专业能力和规范意识。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业,具备英语听说读写能力。
2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验,其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。
3.精通GD&T设计原则与应用,能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。
4.精通CMM操作、编程(如蔡司, 海克斯康三坐标编程等)及测量原理,熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。
5.深入理解MSA(测量系统分析),能主导完成复杂的GR&R分析。
6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。
7.强大的沟通、协调和影响力,能推动跨部门合作并落实变革。
江苏苏州好消息!年后准备出门打工的看过来初六,初七,初八,初九,处十出来可以,带朋友到本店
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品检工包住包吃月结
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岗位要求:1.年龄要求:18-58岁,。2.学历背景:初中以上学历。3.工作经历:无特殊要求(大龄工不挑人)。
薪资待遇:首月薪资为5000元,后续薪资实行倒班计件制,最高可达10,000元。福利待遇:,补充商业险;免费提供午餐和集体宿舍(宿舍内配备空调);传统节假日发放员工福利卡和大礼包;外地员工春节返乡;高温季节发放高温补贴及防暑用品。发薪日期:每月15号。工作时间:两班倒,7:00—6:00。工作地点:张家港保税区(岗位信息中未提供具体地点)。
品检工餐补11-20人
鹿河211成品,促品部门
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苏州昆山市昆山石材厂招聘手工3名水磨2名(要会砂皮)质检1名专业开水刀1名专业做家装联系电
石材厂质检员
昆山石材厂招聘 手工3名 水磨2名(要会砂皮) 质检1名 专业开水刀1名 专业做家装 联系电话
质量管理品检工
小时工
工作地址:园区华高科技
白夜班7:30-7:39,每天11小时,上六休一
242元/天/11小时,最低工期3个月,每月第8个工作日发薪,。,最低工期3个月
恒温车间,不穿无尘衣,站坐随意,岗位有手工插件、产品组装、产品测试、外观检查、SMT设备操作、包装等。
18-45周岁会26英文字母
品检工工厂搬运工
汽车配件厂 男女 月薪6000+
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门店面试直接上班,外资企业,空调车间,工人,检验,刮毛刺,上下料,装配,产线辅助工,活简单好做,18-45岁,上班时间,8.00一8.00,十二小时两顿,月工资6500+,
上班需要:穿劳保鞋带身份证
工资:19元/小时 ,包含,吃饭不扣时间,免费工作餐离市区最近的工厂
友情提示:,商业保险,离职提前七天申请
地址:郑州路
报名电话:苏州
包装质检
7000-9000元/月
质检员高温补贴社保包住包吃20人以上日结全职接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务
2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患
3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位,保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护,参与班组质量自检与问题反馈
5.遵守考勤制度与车间管理规定,服从工作安排,具备基本团队协作意识
任职要求:1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通能力
3. 工作认真踏实,责任心强,能适应流水线节奏或倒班安排(如需)
4.无犯罪记录,服从企业管理,接受岗前安全与技能基础培训
5.有制造业普工/操作工经验者优先,应届生及转行人员亦可培养
江苏苏州初六开工塘市汽车厂操作工、检验员20名!【薪资待遇】白班220-240夜班250-
6500-8000元/月
品检工11-20人月结
初六开工
塘市汽车厂操作工、检验员20名!
【薪资待遇】
白班220-240
夜班250-270
全勤奖200元/月。
【主要生产】汽车零部件。
【工作时间】12小时两班倒,大部分恒温车间,站班。工作简单,上手快,环境好。
【年龄要求】18-40岁。
【月薪资】6500-8000元左右。
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州测试工程师找工作在线招聘信息,主要招聘苏州质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。