岗位职责： 1、负责工程项目相关技术工作，编制技术方案、可行性研究报告等； 2、参与项目招投标相关事务 任职要求： 1、具备水处理、环境工程、给排水等相关专业本科及以上学历；有独立完成设计工作者优先； 2、应届毕业生或具有相关工作经验者均可； 3、熟练操作Office办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力，团队合作意识强，勤奋踏实，积极进取，能承受工作压力； 5、身体健康，品行端正，善于协作，能接受出差安排 待遇： 五险，节日福利，工龄工资，餐补，员工旅游等 早8晚5，法定休假

岗位职责： 1、生产保障：确保厂区环保设备高效稳定运转，及时处理运行中出现的水质波动等关键技术难题，定期开展隐患排查，维护排污管网通畅，保障生产系统平稳运行； 2、合规管理：构建并优化子公司环保合规管理体系，规范环保手续办理、合同归档及台账记录，识别环保风险点，推进问题整改与隐患治理； 3、成本管控：执行成本与能源控制技术方案，跟踪实施过程中的问题并推动解决，持续探索新技术应用以降低运营支出； 4、绿色低碳：研读ESG相关政策法规与标准要求，参与制定企业ESG战略规划，落地各项ESG实践举措，提升公司可持续发展能力。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，环境工程、环境科学、环境科学与工程、化学类、市政工程、给排水及相关工科专业优先； 2、素质能力：具备责任心与担当意识，能吃苦耐劳，抗压性强，学习能力强，可接受出差安排； 3、实践经历：拥有学生组织工作经验、相关资格证书或项目实践经验者优先考虑。 在这里，您将收获： 培养晋升：提供岗前培训、导师带教机制、核心项目锻炼机会，配套健全的晋升评估机制； 技术多面手：项目资源丰富，成长通道广阔，助力快速成长为复合型技术人才； 视野开阔：有机会参与行业技术沙龙、专业展会及专题讲座，汲取先进经验，拓展国际视角，迈向行业领军水平； 价值实现：践行环保使命，实现“守护绿水青山、共建美好家园”的职业理想

通化市辉南县县内有无经验均可招污水站运营操作工4人，辉南县当地人员优先；年龄25-55岁，身体健康，热爱工作；工资3000-3500元/月，每月1号开支；公司节日福利，公司团建，有晋升空间

周二下午13点面试东方雨虹日结200每天，，，离职提前一周申请。污水工1人，20-45周配料工2人一人需要会电牛，一人需要会叉车有叉车证，50以下打包工1人，45以下，机灵《班次》12小时两班倒，一个月倒班。《吃饭》免费工作餐3顿。《住宿》场内住宿，两三人寝室，独立卫浴，宾馆级环境，（水电费自理，会有少量免费额度，之后每人每月10元左右）《》硬头劳保鞋和工服前期自备，后期单位发。拒绝合作✘烟瘾大✘经常请假✘过敏体质。

岗位职责： 1.沼气站管理 负责沼气站/减负设施的运行管理，定期开展现场巡查，保障环保设备设施良好运行，及时维修故障设备，确保粪污100%无害化；及时、准确记录现场运行数据，并定期汇总分析，研判运行问题、提出改进措施并推动问题整改；负责沼气站现场环保应急管理，落实公司安全及精益管理要求。 负责解决养殖场、沼气站等的环保技术问题，确定环保工艺技术路线；指导、督促、检查养殖场、沼气站等配套环保设备设施运行，负责编制环保设备设施运行手册；负责引进环保新工艺、新技术、新设备，推动工艺技术改进和升级，报批环保类工艺改造项目，推动实施并参与验收。 负责开发还田土地，对沼肥使用农户建档立卡，跟踪作物长势、降本增效等还田实效；推动沼肥高值化利用技术和创新模式在区域公司落地，积极拓展有机肥加工、生物蛋白生产、农业减排固碳等应用途径，提高沼肥利用价值；负责沼肥利用的产学研合作，研究不同气候条件、作物类型的沼肥利用模式，跟踪、评估沼肥长期还田利用的环境风险，保障生态农业可持续发展；负责沼肥还田工作，做好还田计划和过程管理，杜绝管道跑冒滴漏、过量还田、沼肥外溢等现象，确保还田合规、台账合理、风险受控；负责清渣管理工作，确保沼渣（污泥）清运合规、去向可追溯、台账完善。 负责对场区病死猪进行转运，对无害化车辆进行洗消，协调第三方处理单位，存档相关资料；负责按照公司生物安全要求对场区外围道路进行消毒。 2.种养循环 制定公司循环农业示范基地建设方案，推动示范基地建设落地；负责自有/租赁土地作物种植管理，涵盖施肥、播种、管护、收获等全过程，收集整理种植过程数据、影像等资料；建立科研合作机制，总结技术模式，为循环农业发展提供科学支持；做好示范推广、内外部宣传等工作，负责指导农户科学使用沼肥，带动农户积极性。 3.体系管理 负责区域公司整体环保管理，涵盖废水、废气、固危废等环境要素，组织环保培训和文件学习；负责办理环保相关合规证照文件及合同，定期梳理公司环评资料、排污登记、取水证照、应急预案、监测检测、环保相关方合同等，确保公司环保管理合规、证照合规；定期组织对各沼气站、养殖场、洗消点等进行环保审计，督促各场（厂）、站按期完成环境问题隐患整改、降低环保风险；完善环保应急管理体系，编制环保应急预案，并定期组织演练。 负责外围协调，维护与村委会、合作农户的关系。 推动区域公司环境管理体系建设与运行，定期组织内审。建立完善区域公司生态环保管理制度，督促制度执行。对接生产保障部、生产管理部、健康管理部、场（厂）站等，收集、统计并分析区域公司节能（水）、降碳、环保等各项数据信息，归口管理区域公司环保数据；负责管理归档公司各类环保资料。 负责公司碳资产管理，组织对养殖场、沼气站等开展节能诊断、碳足迹核查等，不断挖掘节能降碳潜力；明确公司节能降碳目标及实施路径，推动节能降碳措施落地执行；推动节能降碳合作创新，因地制宜推行节能降碳新工艺、新技术、新设备，推进沼气高值化利用、分布式光伏、节能改造等技术应用。 4.综合管理 战略分解与落地：将养殖部战略转化为本区域滚动实施计划。 效能追踪与优化：按照养殖部运营体系，完成区域关键指标分析，针对重点问题项提出解决方案。 团队建设：构建生态环保人才标准，通过培养、培训提升本区域公司环保人员业务及管理能力，实现梯队持续造血。 5.完成领导交付的其他工作任务。 任职要求： 教育程度：统招本科及以上学历； 专业要求：环境工程、农业资源与环境、生态学相关专业优先； 经验要求：5年以上中大型企业行政/后勤/党群管理经验（生猪养殖行业经验者优先）； 能力要求：强跨部门协调力（需协同生产、基建部门落实环保措施），抗压能力突出，适应突发环保事件处置（如夜间泄漏抢险）； 知识要求：精通养殖粪污处理工艺、环保设备选型及运维，熟悉农业环保法规（《畜禽规模养殖污染防治条例》、GB18596标准）； 外语水平：一般； 计算机应用能力：熟练使用办公软件及统计分析工具，逻辑思维敏捷，具备成本意识与价值分析能力； 其他要求：原则性强，具备政府沟通技巧及成本管控意识； 公文处理：具有良好的的公文处理能力。

一、公司简介 我们是一家现代化的养猪企业，致力于打造绿色、环保、可持续发展的生猪养殖模式。公司注重生态环保与养殖生产的有机结合，通过先进的粪污处理技术和沼气站运行管理，实现资源循环利用和环境友好型发展。我们为员工提供广阔的职业发展空间、完善的培训体系和优厚的福利待遇，期待有志之士加入我们的团队，共同推动养猪行业的绿色发展。 二、招聘岗位 生态环保负责人 三、岗位职责 1. 统筹养殖场生态环保事务，保障环保系统稳定运转及环保指标顺利达成。 2. 领导猪粪处理与沼气站运营团队，科学分配任务，监督执行进度与作业质量。 3. 编制并落实粪污处理及沼气设备的维保方案，定期巡检运行状态，及时排查和修复故障。 4. 管理沼气项目产生的沼渣、沼液消纳流程，确保排放合规、系统持续高效运行。 5. 组织实施环保专项培训，提升团队专业技术水平与安全生产意识。 6. 配合生产部门改进环保作业流程，控制运行成本，助力生产高效开展。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 四、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，环境工程、畜牧兽医、机电一体化等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上相关领域工作经验，具有猪场粪污处理及沼气站实操经历者优先。 3. 专业技能： • 掌握畜禽粪便处理技术及沼气系统运营管理规范。 • 能独立操作、维护沼气设备，并具备常见故障诊断与处理能力。 • 了解国家环保法规政策，具备较强环保合规意识与风险应对能力。 4. 管理能力：具备良好的组织协调与团队管理能力，能有效整合资源，调动团队积极性。 5. 其他要求：身体健康，踏实肯干，能适应养殖场现场工作环境及作息安排。 五、薪资待遇 1. 年薪：具体薪资根据个人能力和经验面议。 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、免费食宿、定期体检、员工培训与发展机会。

一、主要工作范围及工作地点 为确保公司环保安全，确保公司环保管理合规，落实污水站管理相关工作，做好污水站设备设施运行管理，执行污水站污水取样及检测分析，并做好设备运行记录和污水样品检验检测数据记录和分析等。 1、污水站设备设施运行管理，确保污水站整体运行良好。 2、按要求执行污水取样，并检测分析。 3、按要求真实、完整、及时做好设备运行记录和检测分析记录。 4、落实污水站的安全管理，确保污水站的人员、设备设施、物资和数据安全。 5、参加公司环保相关管理工作，并提出适宜的工作意见和建议。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：大专及以上，环保、微生物、化学专业等优先。 2、年龄：45岁及以下。 3、专业知识：掌握环保管理制度、标准和方法。熟悉环保管理相关知识。熟悉环保设备的运行情况。 4、需有健康证。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 5、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 6、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬3800/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

岗位职责： 1-监控多种污染物排放情况，确保达到国家标准；负责治理设施的设计与运行维护，持续优化治理方案； 岗位要求： 1-环境工程或相关专业背景； 2-踏实肯干、注重效率、目标明确、抗压能力好，具备较强的沟通协作能力 福利待遇： 1.配备班车、员工宿舍、食堂； 2.每月额外发放600元生活补贴，不计入工资，拥有完善的调薪机制和晋升通道 3.工作地点位于吉林省白城市工业园区

工作详情:环保运维工作人员 要求:年龄不限 学历:高中及以上学历 工资待遇：实习期三个月2500元（期间免费进行技术培训指导） 实习期通过， 缴纳五险，每月薪资3000元–3200元，满一年每月薪资3500元。 工作地点，农安县（提供住宿，宿舍环境良好，独立卫浴） 具体详情联系电话:

诚聘污水处理工（长白班） 【待遇】 薪资面议，购买五险。 包吃住，解决后顾之忧。 【要求】 45 岁以下。 身体健康，能吃苦耐劳，有相关经验，无经验者勿扰。 【班次】 长白班，工作时间稳定，无夜班困扰。 工作地点： [延吉龙井] 联系电话：

招聘住家女保姆，男老人能自理，做饭收拾卫生，月休二天，法定假日休，工资3500，有干的联系我地址机务段附近

小屯用个铲车司机

头道米架子找铲车司机干两三天

银匠水选用铲车司机替班，

辉南县朝阳镇要一名带证电焊工，60岁以下，半个月活，包吃住北京工地日薪350/天，明天走，有意者联系

职责描述： 1. 遵循国家法律法规，制定并落实环保与安全管理制度； 2. 与政府主管部门保持对接，确保企业合规执行相关政策要求； 3. 结合实际生产运营状况，建立定制化、规范性、标准化的HSE管理体系； 4. 通过组织培训与宣传推广，增强员工环境保护意识； 5. 参与节能减排目标的规划与制定； 6. 开展能源使用管理及碳排放核算工作； 7. 搭建并实施ISO14064与ISO50001体系，支持企业提升能效与环境绩效； 8. 协助开展新建项目环境合规性审查及环境风险评估； 9. 推进能源利用与碳管理领域的标准化创新实践。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，环境科学、能源类或相关专业背景； 2. 具备3年及以上相关领域工作经验，持有ISO内审员证书者优先； 3. 熟悉HSE管理理念，掌握HSE体系架构及其运行机制； 4. 重视团队合作，具备良好的组织与协调能力； 5. 执行力强，能够独立推动跨部门沟通与管理工作。

岗位职责： 1.负责建设项目环境影响评价报告书（表）的编制、审核与报批工作 2. 开展现场踏勘、资料收集、环境现状监测及预测分析 3.与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调，推进环评审批流程 4.参与环保验收、后评价及企业环保合规咨询等延伸服务 5. 跟踪环评相关法规政策更新，确保技术文件符合最新管理要求 任职要求： 1. 环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景，学历本科以上，三年以上相关经验。 2.具备环评工程师职业资格证书或可注册为环评工程师者优先 3.熟悉《建设项目环境影响评价技术导则》及地方环保政策法规 4.具备独立编制报告能力，有3年以上环评实务经验者优先 5.责任心强，具备良好文字表达、逻辑分析与跨部门协作能力

岗位职责: 1、体系与制度协助：配合安环经理开展公司一体化安环管理体系文件的编制、更新及维护工作，包括规章制度、操作规程和应急预案等相关文档的整理与完善。 2、风险管控支持：参与生产区域危险源识别与风险评估，协助推进分级管控措施的落地执行，并负责日常巡查与执行情况记录。 3、检查与整改跟进：协同组织并参与常规性、专项类安全检查及隐患排查活动，建立隐患管理台账，监督责任单位落实整改措施，推动闭环处理。 4、培训与宣传协助：协助制定并执行各类安环培训与宣传活动方案（如新员工安全培训、安全生产月等），承担培训材料准备、过程记录及资料归档任务。 5、事故与应急事务处理：协助开展安全事故现场应对、初步调查、信息收集及报告编写；参与应急演练的筹备、实施与记录；配合做好应急设备、器材及物资的日常维护。 6、环保与职业健康实务：协助完成环境监测数据采集、记录及环保申报事项；参与作业场所职业危害因素（如噪声、粉尘）的日常检测，并监督员工正确使用劳动防护用品。 7、文档与数据管理：负责安环领域相关法律法规、技术标准、台账记录、检测报告等资料的搜集、分类、归档及数据汇总统计工作。 8、完成交办任务：按时高效完成安环经理安排的其他专项或临时工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，主修安全工程、消防工程、环境工程、化工工艺、食品工程或相近专业； 2、具备3年以上生产管理工作经验（硕士可放宽至1年），具备较强的安全管理意识，任职期间未发生因管理失职导致的安全事故； 3、有食品、快消品或化工行业从业经历者优先，了解相关行业典型安全风险特征； 4、熟悉HACCP、GMP等食品安全管理体系者优先，具备将其与安环管理体系融合应用的能力。

职位描述： 1、编制安全生产管理制度、操作规程及安全培训实施方案； 2、开展事故隐患排查，提出整改建议并落实安全防范措施； 3、负责劳动防护用品的选型与配发，参与生产安全事故调查； 4、组织制定重大危险源管控措施及应急救援预案。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，1年以上安全管理工作经验，持有安全员岗位资质证书者优先； 2、掌握国家各类安全法律法规，了解生产现场安全作业流程、操作规范及管理程序，具备及时识别安全隐患并实施纠正的能力； 3、熟练运用安全规章与标准，具备较强的日常安全管理能力，责任心强。

岗位职责： 1、监督并检查各部门EHS工作执行情况，跟踪落实发现问题的整改闭环； 2、协同支持各部门开展安全、健康与环保相关工作，组织协调处理各类安环事项； 3、负责公司HSE简报、安全环保宣传月刊及季度安环主题征文的编写与发布； 4、参与新建、改建项目或工艺流程的安全健康环保评估与审查，结合评估结果提出改进措施建议；配合推动相关部门完成新产品、新材料相关的HSE管理要求及操作规范制定； 5、协助生产相关单位编制或修订操作规程，制定设备、工具的使用与维护文件； 6、协助各车间开展职业危害因素、废气排放等日常监测工作； 12、配合部门经理、主管推进EHS管理工作的落地实施，完成上级交办的其他临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、环境、安全工程等相关专业背景； 2、两年以上相关工作经验，持有初级安全主任资格证或其他安全类证书，掌握化学品安全管理基础知识； 3、熟悉国家及地方各级政府关于行业环境、安全、健康等方面的政策法规； 4、了解安监、消防、职业健康等政府部门的业务办理流程； 5、具备化工行业安全管理知识及相关的专业技术认知。 职位福利：五险一金、包吃、包住、周末双休、带薪年假、通讯补助、节日福利、免费班车

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