早九晚六 无责任底薪3700 欢迎零经验 专人带教 轻松工作高效创收 领导随和管理简单

岗位要求： 1、了解审核类工作的基本内容与流程； 2、关注社会热点及公共事件的发展动态； 3、具备基础的风险识别与判断能力； 4、勤于思考，能够快速掌握新知识； 5、行动力强，具有较强的自我推动力； 6、适应轮班安排，心态平稳，能承受工作压力； 7、思维条理清楚，逻辑分析能力良好； 8、具备良好的团队合作意识与沟通协作能力； 9、大专及以上学历

早九晚六，准点下班 无责任底薪3700 欢迎新人，专人指导，工作氛围愉快，收入轻松到手

负责审核对应的安全方向的内容，比如一些不能出现的敏感词以及负面言论

岗位职责： 1.负责平台内容的日常审核工作，及时发现并处理违规信息，确保内容安全合规 2.根据审核标准和政策规范，对图文、视频、评论等多类型内容进行准确判断与分类处置 3.及时反馈审核过程中发现的异常情况和潜在风险，协助优化审核规则和流程 4.配合团队完成阶段性专项治理任务，提升内容质量与用户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字理解与信息辨别能力 2.熟悉互联网内容生态，对网络舆情和敏感信息有较强敏感度 3.工作认真负责，能适应轮班制度，具备较强的纪律意识和执行力 4.具备基础电脑操作能力，打字速度较快，能高效完成重复性工作 5.有内容审核或信息安全相关经验者优先考虑

无责任底薪3700 朝九晚六 不加班 接受零基础，无工作经验者，工作内容轻松易掌握

岗位职责： 1. 对短视频平台内容进行实时审核，识别并拦截违规、低质及不符合社区规范的信息 2. 依据审核标准和政策更新，准确判断内容风险等级并分类处置 3. 及时反馈审核中发现的新型违规模式或规则盲区，协助优化审核策略 4. 配合团队完成日常审核指标，保障审核时效性与准确率 5. 严格遵守信息安全与保密规定，杜绝信息泄露风险 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力与信息甄别能力 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，责任心强、细致耐心 3. 熟悉主流短视频平台生态，对网络文化敏感度高 4. 能适应轮班制工作安排，具备基础电脑操作能力 5. 无不良信用记录，认同内容安全价值，坚守审核底线

1、无销售类工作内容 无需电话沟通 提供带薪上网支持 2、做五休二 月休8天 每周工作40小时 每日工作8小时 3、依法缴纳五险一金 福利：夜班补助 保底薪资 全勤奖励 法定节假日三倍薪酬 工作内容：主要负责对平台用户发布的图文/视频内容，以及直播或录播素材，依据审核标准进行合规性审查。对于不符合规范的内容执行下架等处理措施。涉及时政敏感信息、色情低俗、负面情绪引导、血腥暴力恐怖元素、违反社会公序良俗等情况，需准确识别并判定为审核不通过；符合发布规则的内容则予以通过。

1. 底薪5000元，叠加40%提成与额外奖金，新人月入1-2万，资深员工5-8万，销售冠军可达8万以上，努力就有高回报。新人首月综合收入约9000+ 2. 面试通过即可安排试岗，办公地点位于长春超5A级写字楼，地铁口直达，交通便利 3. 提供带薪岗前培训，配备一对一导师指导，零经验亦可加入 4. 全程室内办公，无需外出跑动，工作环境高端舒适 5. 薪资结构清晰透明，无隐形扣款，住宿安排免收押金 6. 行业内长春地区排名领先，订单转化率高，新人平均三天内掌握业务流程 7. 定期组织团队建设、生日庆祝及节日礼品发放，年度大会设置红包、平板、笔记本电脑乃至小米SU7等丰厚奖励 8. 企业处于快速发展阶段，晋升机制公开公正，每三个月开放一次晋升通道 9. 团队以00后为主，氛围轻松融洽，管理层资源充足，管理方式人性化 10. 每日提供下午茶、新鲜水果与零食，员工福利体系完善 岗位要求 11. 不限经验，唯一要求是具备强烈的赚钱意愿。公司投入大量资源培养新人，期待你有坚定的奋斗决心 12. 为人正直，态度积极，具备良好的职业操守

蛟河市中通快递公司招快递员（长工） 工作：开电动车上门取件 一年工作365天，需要招长期稳定工人 时间：早8晚7 年龄：25-45岁 月薪：第一个月3500元第二个月4000元一个月 地点：蛟河市新区城市家园，双河家居，山水人家，公安小区 电话： 要求：干活麻利，干活慢的勿扰

今天用多个力工每天200元管饭一天一开电话

吉林吉林，需要俩人会电锤打眼的一天230

游戏推广客服:(纯文字客服) 岗位职责:利用游戏渠道，招募玩家到公司平台游戏，指导新手玩家进行游戏体验，与玩家保持良好的沟通，减少玩家流失率 公司福利: 1.供吃(午餐) 2.:前三个月无责底薪2500元+满勤200+全勤300+交通补助+(8%~15%)提成+奖励+包吃+生日福利+公司团建,综合薪资6000---8000+ 3.三个月后转正，无责底薪5000+满勤200+全勤300+交通补助+(8%~15%)提成+奖励 4.月奖励，季度奖金以及每年优秀员工都会有奖励--500元 5.免费提供7天带薪岗前培训--（每天带薪培训100） 工作时间:早10--晚8--（休息2小时）

明天用个水车

岗位职责： 1、全面负责集团大区水泥业务板块的审计工作，涵盖财务收支、经营绩效、内控体系、风险防控、工程管理、采购与销售流程、廉洁合规及反舞弊审查，独立编制专业审计报告，并督导后续整改落实。 2、构建并持续优化审计管理体系，监督制度落地执行，及时识别企业在运营、财税、合规性及资产安全等方面的风险点，提出可行性改进建议并推动实施。 3、承接集团审计指令，对接外部监管或审计机构，组织协调下属子公司、项目单位及供应链相关方开展审计核查，确保企业合规运作与资产安全，主导重大事项调查与专项审计任务。 4、统筹审计团队建设，负责人员培养、绩效考核与廉洁管理，强化团队专业能力，助力业务健康可持续发展。 任职要求： 1、本科及以上学历，审计、财务、会计类相关专业，持有CPA、CIA或中级审计/会计职称者优先，具备5年以上审计管理岗位经验，有水泥、制造等行业背景者优先考虑。 2、熟练掌握财务审计、内部控制、风险管理及工程项目审计实务，熟悉国家财税政策及相关合规规范，具备良好的英文沟通与读写能力。 3、坚持原则、品行端正，具有较强的全局统筹、问题分析、跨部门协作及应对复杂情况的能力。 4、具备跨文化工作意识和安全管理敏感度。 岗位福利： 五险一金、包吃包住、定期体检、节日福利、通讯补助、工龄补助等

岗位职责： 1、依据年度审计规划，对下属子公司执行内部审计工作，拟定审计计划、开展审计流程、编制审计底稿、出具沟通函件及审计报告，并按规定及时汇报项目进度与成果。 2、针对审计过程中发现的问题提出改进建议，与相关职能部门进行沟通协调，持续跟踪整改落实情况并开展验证，推动问题闭环管理。 3、参与规章制度的审查及业务流程优化研讨，积极提供有助于提升管理效能的支持服务。 4、面向公司业务团队组织开展内部控制基础知识培训，增强员工整体风险防控意识与合规理念。 任职要求： 1、学历与专业：会计、审计相关专业全日制本科及以上学历。 2、执业资格：具备审计或会计初级以上职称，通过CPA、CIA等职业资格考试者优先考虑。 3、工作经验： 应往届毕业生：需具有审计或会计相关岗位实习经验。 社会人员：年龄不超过35岁，具备3年以上审计或会计实务经验，有会计师事务所或制造业企业从业背景者优先。 1、掌握审计规范、内控体系框架及企业风险管理基本理论。 2、具备较强的数据处理能力、逻辑分析思维和实际问题解决能力，拥有良好的跨文化沟通意识、团队合作精神及独立作业能力。 3、能够适应长期海外外派安排，具备较强的环境适应力和抗压素质。 4、遵守职业操守，坚持原则，具有高度的责任感和保密意识。

岗位职责： 1、依据年度审计规划，对下属子公司执行内部审计工作，拟定审计计划、开展审计流程、编制审计底稿、出具沟通文件及审计报告，并按规定及时汇报项目进度与成果。 2、针对审计中发现的问题提出改进建议，协同相关职能部门沟通交流，持续跟进整改落实情况并开展验证，促进整改措施有效实施。 3、参与规章制度的审查及业务流程优化研讨，提供有助于管理提升的专业支持。 4、面向公司业务团队组织开展内部控制基础知识培训，增强员工整体风险防控意识。 任职要求： 1、学历与专业：会计、审计等相关专业全日制本科及以上学历。 2、工作经验：欢迎应届或往届毕业生应聘，具备审计或会计类岗位实习经验者优先考虑。 3、执业资格：取得会计或审计初级及以上职称，通过CPA、CIA等职业资格考试者优先。 职位福利： 五险一金、包吃包住、定期体检、节日福利、通讯补助、工龄补助等

岗位职责： 1、依照年度审计规划，对下属公司执行内部审计任务，拟定审计计划、落实审计流程、编制审计工作底稿，完成沟通函件及审计报告撰写，并按规定汇报项目进度与成果。 2、针对审计过程中发现的问题提出改进建议，协同相关职能部门沟通交流，定期跟进整改落实情况并进行复核验证，确保整改措施有效推进。 3、参与规章制度的审查及业务流程优化研讨，积极提供有助于管理提升的支持服务。 4、面向公司业务团队开展内部控制基本规范相关内容的培训，增强员工整体风险防控意识。 任职要求： 1、学历与专业：会计、审计类专业全日制本科及以上学历。 2、工作经验：欢迎应届或往届毕业生应聘，具备审计或会计相关实习经验者优先考虑。 3、执业资格：取得审计或会计初级及以上职称，通过CPA、CIA等相关职业资格考试者更佳。 职位福利： 五险一金、包吃包住、定期体检、节日福利、通讯补助、工龄补助等

岗位要求，内审员方向，负责公司资金来往的抽查，保证金额、用途、结果的一一对应。 能力要求:独立工作，只对董事会负责，有良好的道德素养，遇到困难能够情绪稳定 岗位预算3500+可议价

公司出纳员。财务相关专业毕业。未婚未育，无家庭负担。单位提供食宿。身体健康，形象气质佳。品行端正，工作细致负责。年龄28周岁以下。公司福利优厚，发展空间大，机会难得。

岗位内容： 1. 主导公司财务与会计事务管理，保障财务信息的准确性与完整性； 2. 编制各类财务报告，开展财务分析，并提出切实可行的优化措施并推动落地； 3. 确保各项财务运作符合公司规范及法律法规要求； 4. 深度参与企业财务与经营决策，为管理层提供专业意见支持； 5. 负责团队成员的培养与能力提升，推动团队整体发展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备5年以上商业或财务相关工作经验，其中至少3年聚焦财务管理岗位； 3. 精通财务分析与预测相关方法论与实践应用； 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 熟练操作SAP等财务系统以及Excel等办公软件工具。

1，熟悉自媒体，善于制作图文和短视频，有文案功底，或者写作能力佳。 2，熟练使用Ai，腾讯会议，企业微信等工具。 3，能参与团队社群管理 4，要求正心正念，善于沟通，乐观向上。 工资：4000-7000元

岗位职责：独立负责多家企业代理记账与税务申报工作，保障财务数据的准确、及时和完整； 任职要求：具备代理记账实操经验，可独立承担多家公司账务及报税相关事务； 工作时间：早上8:30至下午4:30，中午11:30至13:00为午休时间，周末双休，法定节假日正常休息。

明城镇隆鑫贸易有限公司招聘成手会计1名 年龄40周岁以下，统招大专以上学历，中级职称，5年以上生产型企业工作经验，有成本经验优先，薪资面议。联系电话：

1、工业企业会计或财务相关专业，全日制大专以上学历，会计初级或以上职称，二年以上工作经验；2、熟练使用财务软件及办公软件，能够独立编制记帐凭证，登记会计帐薄，编制财务报表及全部账务处理工作；3、能够通过财务数据，做简要的成本费用分析；4、独立完成纳税申报及缴纳等涉税事项的办理；完成其他监管部门要求申报的报表；5、严格按照公司财务制度、流程工作，认真审核各项财务单证、发票的合规性、合法性、有效性；熟知工业企业会计制度特征，合理设置会计科目和帐户，进行会计核算；6、熟知会计法规和税法，掌握和了解最新税收征管、优惠政策；并能结合本企业实际在会计工作中运用；7、具有较强的工作积极性、主动性；工作计划性强，执行力强；良好的学习能力，独立工作能力和财务分析能力；8、良好的职业操守，遵纪守法，严格执行企业规章制度。

制造业总帐会计

招聘会记一名 、 、底薪4000 ，每周休一天，具有责任心，工作稳定。 电话：

出纳员招聘因公司业务发展需要，现诚聘出纳员1名，欢迎踏实细致的你加入！ 岗位职责 1、办理公司日常现金收付、银行转账及各类结算事务； 2、登记现金和银行存款日记账，确保账实相符、日清月结； 3、审核费用报销单据，整理原始票据，完成凭证录入与归档； 4、按月核对银行流水记录，开展对账工作，协助会计完成财务数据统计； 5、完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求 1、财务、会计类专业背景，具备出纳工作经验者优先考虑； 2、掌握现金管理规定及银行结算操作流程，具备基本财务知识； 3、工作认真细致、坚持原则、保密意识强，具有较强责任心； 4、能熟练操作办公软件及财务系统软件，表达清晰，执行力强。 薪资福利 薪资面议，缴纳养老保险、工作稳定、办公环境舒适。

我们正在招聘一位总账会计，全面负责企业财务运营相关事务。 工作内容： 1. 审核、整理并分析公司各类财务数据； 2. 编制月度、季度及年度财务报表； 3. 承担税务申报及相关审计配合工作； 4. 提供切实可行的财务管理建议与优化策略。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相近专业； 2. 具备3至5年总账会计岗位实际经验； 3. 熟悉SAP、Oracle等主流财务系统操作； 4. 具有良好的协调沟通能力与团队合作意识； 5. 工作认真负责，关注细节执行。

福利：夜班补贴 保底工资 全勤奖 法定节假日三薪 晋升方向：1、管理路径：一线审核—组长—主管—项目经理；2、专业路径：一线审核—质检—培训师 岗位情况： 1、承担用户发布信息的审核职责，保障内容合规与准确； 2、无销售类工作内容，不涉及电话沟通； 3、每周工作五天，每月休息八天； 4、法定节假日享三倍薪资，夜班享有额外补助，薪酬透明无虚假。 任职要求： 1. 能适应白班与夜班轮班安排； 2. 具备较强的内容判别能力，可准确评估信息质量； 3. 能按时高效完成审核任务，确保工作精准度； 4. 有内容审核或数据标注经验，熟悉时政知识者优先录用。