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物业项目经理
4000-5000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
1. 全面主持物业服务项目日常管理工作,制定年度工作计划、费用预算,落实经营指标、物业费收缴率、业主满意度考核; 2. 统筹管理客服、工程、安保、环境四大班组,做好人员排班、培训、绩效考核、团队建设; 3. 监管园区电梯、消防、配电、给排水等设施维保,落实安全巡查、防汛、应急处置,杜绝安全责任事故; 4. 牵头处理重大投诉、邻里纠纷、装修管控,组织社区活动,公示公共收益,维护业委会、社区、派出所等政企关系; 5. 管控项目运营成本,对接外包单位,拓展小区公共增值收益,提升项目盈利水平; 6. 按时上报各类运营报表,执行公司各项管理制度。
其他物业人员
4000-8000元/月
其他物业人员包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职有害生物防制员/消杀员
工作内容: 1、遵守公司的各项规章制度,服从主管、经理的工作安排。 2、熟悉自己所使用的器械和药品的作用。 3、熟悉客户需求及自己操作过程中的工作流程及考核标准。 4、会正确使用各种消杀设备和消杀药剂且熟悉操作规程。 5、所施药区域的施药量达到工作标准的要求。 6、接受操作主管的检查和考核,对发现的问题及时改正。 7、防制操作人员上岗时,着装整齐,仪表端庄大方,并佩带培训合格证。 8、操作服务中,严格遵守《消杀作业操作规范》、《消杀作业技术规范》的各项要求。 9、负责主动向客户介绍有关防制知识及注意事项,对客户提出的问题予以耐心解答,不推诿应付。 10、负责施工时拍照汇报,作业单要求客户签字后回传。 任职资格: 1、18-45岁,能吃苦耐劳,爱岗敬业,服从安排、有团队合作精神。 2、不定时工作制。 3、身体健康,个人信用良好。
案场经理
9000-10000元/月
物业经理保险社保1-2人月结
岗位职责 全面负责售楼处案场现场整体运营管理,统筹客服、秩序、保洁、绿化等现场服务团队,保障案场高标准品质呈现。 严格对标高端房企服务标准,落实案场仪容仪表、接待礼仪、现场环境、动线管控、物料陈列等日常巡检工作,及时整改问题。 负责案场日常排班、人员督导、技能培训、现场调度,规范服务流程,提升整体服务品质与客户体验。 对接开发商 / 甲方,按时提交各类台账、报表、巡检记录,配合甲方检查、迎审、活动接待等工作。 负责案场突发情况、客户异议、现场纠纷的协调与处理,保障案场平稳有序运营。 优化案场管理制度与服务标准,落地标准化作业流程,维持高端楼盘案场品质形象。 任职要求 有滨江、龙湖、绿城等高端房企案场管理经验优先,熟悉高端售楼处标准化运营体系。 1-3 年案场现场管理经验,熟悉案场巡检、人员管理、甲方对接全流程。 形象端正、沟通顺畅、执行力强,懂服务、懂管理,细节把控能力强。 工作严谨负责,抗压性好,能独立统筹案场日常运营及突发事务。
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0056 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
殡仪馆物业管理
7000-10000元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃月结全职
任职要求: 1.较强的工作抗压能力及执行力强,较强的责任心、服务意识及团队合作精神; 2.身体健康,吃苦耐劳,服从安排。 3. 有无经验均可!入职后老队员组长一对一指导; 薪资待遇:底薪6000元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资7000!转正底薪7500元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资8500元!(每月25号准时发工资) 实习期:45~60天,免费办理保安证,殡仪服务证。一边上班,一边办理证件,不影响工作/开工资。 工作时间:上午8点~下午18点(长白班),每月6天休息。 岗位职责: 1. 负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域,巡查园区公共区域设备设施及消防重点检查区域; 2. 负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况,并及时反馈; 3. 负责耐心解答客户询问,在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助; 4. 负责定期进行殡仪馆消防安全检查,发现隐患及时处理,密切关注巡查区域内各种异常情况,并及时上报、跟进、处理; 5. 完成领导交办的其他工作。 员工福利: 1.免费提供食宿+被褥+服装 不收取任何费用; 2.签合同上五险一金,过年带薪年假10天,宿舍上下铺4-8人间,有无线网,可洗澡,三餐标准工作餐; 3.公司承诺入职到离职不收取任何费用、有无经验均可,没做过的有老员工及队长指导,工作环境舒适。
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。
物业经理、商业综合体、懂技术、董管理
8000-12000元/月
物业经理保险社保1-2人月结兼职全职
本公司招一名物业经理、综合综合管理综合人才,机电技术、消防技术、有商场管理经验优先、
项目经理
5000-7000元/月
物业经理保险1-2人月结全职
持有物业管理师证书,具有5年以上大型单位或产业园物业管理经验,熟悉后勤相关管理规范
急招!物业工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住1-2人月结全职
有高压电工证,电梯证,具备综合维修能力,包括但不限于水电,木工,瓦工等综合维修技能
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
文员,店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
您好龙山县卓大壹品209国道负二楼(三菱重工海尔空调)请问您感兴趣吗 1、时间8.30-17.30月休2天 2、平均工资3000-5000 岗位职责 1.整理规范门店卫生,资料录入,客户接待服务,客户订单签订、货物发放,财务进出流水账、,售后上下游处理,客户满意度回访,税务发票开具
湘西龙山县土家族苗族自治州招水电、管道安装/维修安装天然气表
350-500元/天
水电工燃气管道管道安装长期3-5人月结点工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
湘西土家族苗族自治州龙山县招水电、管道安装/维修 安装天然气表
湘西 龙山县
7月6日 01:00拨打电话
湘西花垣县要个师傅,做事认真负责,有拿手菜动作快点的,联系电话
中餐
花垣要个师傅,做事认真负责,有拿手菜动作快点的,联系电话
湘西 花垣县
7月6日 00:10拨打电话
湘西龙山县土家族苗族自治州急招电焊搭过彩钢瓦棚子,跟安徽人做过,人脾气要好,抗的住热。
300-400元/天
彩钢安装电焊1-2人
湘西土家族苗族自治州龙山县急招电焊搭过彩钢瓦棚子,跟安徽人做过,人脾气要好,抗的住热。
湘西永顺县土家族苗族自治州招木门安装,民宿酒店木门安装。安装费100块钱一张
300-350元/天
木门安装1-2人
湘西土家族苗族自治州永顺县招木门安装,民宿酒店木门安装。安装费100块钱一张
湘西 永顺县
7月6日 00:00拨打电话
物业经理餐补社保
项目经理8:00-11:3014:30-17:30,月休4天工资面议有社保餐补5年以上项目经理工作经验,熟练操作电脑办公、物业软件45周岁以下,持证上岗,大专以上学历
通辽
7月6日 00:56拨打电话
项目物业经理
4000-6000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标 2. 统筹物业团队建设、培训与绩效管理,提升员工专业能力与服务意识 3. 监督设施设备运行维护、安全巡查及应急处理,保障项目安全稳定运行 任职要求: 1.年龄:45周岁以下 2.学历:大专及以上 3.无犯罪前科 4. 具备良好的沟通协调能力、突发事件应对能力及团队领导力 5. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 6. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏
物业综合主管
4000-5000元/月
物业经理社保月结全职
岗位内容: 1. 制订并实施物业服务标准,确保物业服务质量的提升; 2. 定期组织开展安全隐患排查工作,防范风险; 3. 管理物业财务,负责物业费用的收取、统计、分析和监督; 4. 协调处理投诉和突发事件,及时解决客户问题; 5. 建立良好的客户关系,同时开发新的客户资源。 任职要求: 1. 大专及以上学历,物业管理或相关专业; 2. 3年以上物业管理工作经验,2年以上管理岗位经验; 3. 熟悉物业相关法律法规,具备物业管理方面的理论知识; 4. 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力; 5. 具有较好的服务意识和团队合作精神,责任心强,适应高压工作环境。
物业经理
6000-8000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
物业经理,主管
3000-4000元/月
物业经理1-2人月结全职园区物业管理
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4. 处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏 5. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
综合维修工1-2人月结
招聘工程技工,岗位涉及多个方向及服务行业。要求年龄45岁以下,高中以上学历,熟练使用办公软件。具备良好的服务意识和沟通能力。具备团队管理能力,较强的工作执行力。须持相关专业和从业资格证。薪资为月薪4000-5000元。招聘人数为1人。
湘西 吉首市
6月29日 09:44拨打电话
湖南湘西招聘地区维修工作者。月薪高于3000元。联系人李先生。
综合维修工月结
招聘湖南湘西地区维修工作者。月薪高于3000元。联系人李先生。
湘西
7月2日 18:28拨打电话
物业主管
8000-9000元/月
物业经理保险包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1. 全面负责商场安保、保洁团队日常统筹管理,制定排班、巡检、考勤制度,监督人员在岗履职。 2. 统筹商场公共区域卫生、垃圾清运、消杀、地面/扶梯/卫生间清洁标准落地,定期检查卫生质量,整改脏乱问题。 3. 管理保安队伍:日常巡逻、出入口值守、车辆秩序、消防巡查、突发事件(纠纷、漏水、设备故障、客流拥堵)现场处置。 4. 负责物业物资申领管控(保洁耗材、安保器械、消防器材),控制人力、物料成本,做好领用登记。 5. 对接商场商户、顾客投诉,快速处理卫生、安保相关诉求,提升场内经营与消费环境。 6. 组织保安、保洁月度培训:礼仪规范、消防知识、应急处理、岗位操作标准,定期开展消防演练。 7. 配合商场运营、工程部协同工作,落实商场各项物业安全、环境管理要求,提交每日/每周工作报表。 8. 落实消防安全管理,定期排查消防通道、灭火器、应急灯,杜绝安全隐患。 任职要求 1. 2年及以上商场/商业综合体物业主管管理经验,熟悉保安、保洁全套管理流程优先。男女不限,年龄48岁以内。 2. 熟悉消防安全规范,具备突发事件应急处理能力,持有消防相关证件优先。 3. 具备团队管理能力,会合理排班、员工沟通、人员考核,能带动一线员工执行力。 4. 吃苦耐劳,适应商场轮班/节假日在岗,抗压能力强,善于现场协调解决问题。 5. 品行端正,有服务意识,沟通表达清晰,会基础办公软件做台账、报表。 6. 有大型商场、购物中心物业同岗工作经历者优先录用。 薪资福利 1. 薪资:8000–9000元,根据工作经验面议,月度绩效奖金 2. 福利:大小休、节日福利、年终奖金、带薪年假、员工工装、定期团建 3. 晋升:物业主管→物业经理,完善内部晋升通道 工作地点 广州市天河区金融城广场 联系方式 联系人:朱经理 电话: 有意者可直接电话联系
物业经理保险月结全职
[岗位职责] 负责新物业项目的进场协调,确保后续项目顺利开展; 协助团队开展实地踏勘,检查标书内容; 开拓并维护物业项目合作关系。 [职位要求 ] 本科及以上学历;能力强者可以放宽到大专。 善于沟通,学习能力强 ,会开车 1-3年物业管理或相关工作经验; 了解标书制作。 [工作时间] 8:00-17:00,单双休 [薪资福利] 底薪4000-5500元/月+创收提成,后续根据个人能力调整 交五险; 包工作餐。
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0062 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
外勤主管
4000-5000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责 1、负责厂区的保洁保安绿化人员管理,工作安排与监督指导 2、负责厂区内的卫生清洁、卫生间、公共区域日常清洁保洁; 2、定时巡查卫生区域,及时清理杂物、水渍、垃圾; 3、爱护清洁工具及用品,节约物料,服从管理安排。 有意向者联系电话(王林林)
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0118 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
农贸市场管理员
3000-5000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
1. 秩序与卫生监管:负责市场日常巡查,督促保安商户落实“门前三包”,规范摊位摆布,制止占道经营和车辆乱停乱放。 2. 商户沟通与收费:配合财务摊位租金、水电费、卫生费的催缴通知协调处理商户之间的矛盾纠纷。 3. 食品安全把关:协助查验商户的营业执照、健康证及进货票据,配合相关部门做好农产品农残抽检公示。 4. 设施报修与反馈:巡查中发现公共设施(照明、下水道、公平秤等)损坏,及时对接维修部门并跟进处理。 5. 投诉处理:妥善处理消费者投诉(缺斤少两、价格纠纷等),维护市场信誉。 6.办公室里其他事务的处理 岗位要求:年龄学历:25-45周岁,中专及以上学历,能熟练使用手机拍照、微信和基础办公软件。
其他物业人员保险1-2人月结全职会务服务管理经验者优先
岗位职责:1.负责物业项目的日常运营与管理,确保服务品质;2.统筹保洁、会务及相关服务管理工作,保障工作有序开展;3.做好内外部沟通协调,及时响应并处理各类事务;4.落实规章制度,优化工作流程,提升服务效率;5.完成上级安排的其他工作任务。任职要求:1.年龄40岁以下,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);2.具备较强的责任心、沟通能力和团队协作精神;3.拥有物业管理相关工作经验,有保洁或会务服务经验者优先;4.能够服从工作安排,适应值班轮休制度。工作时间:上午8:00-12:00,下午14:00-17:30,周末双休。法定节假日期间需配合电话或在岗值班。薪资待遇:基本工资3500-4500元/月+月度绩效1000-2000元/月(具体面议)。我们期待责任心强、善于沟通、热爱物业服务的您加入团队,共同提供优质的服务与管理!应聘咨询请联系黄经理:
长乐停车储备项目经理
4000-6000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
长乐停车项目储备经理,主要负责路侧车位运营,停车场运营维护等工作。
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成高社发[2019]12号
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