广告接单员： 招聘要求工作内容： 1协助与客户或设计单位对接广告产品的制作工艺、报价及生产安排； 2跟进项目执行全过程（含生产进度、客户需求变更、现场测量确认、发货时间及安装环节的协调沟通）； 3负责售后服务对接及客户回访信息登记等相关工作。 任职要求： 年龄：20-35 性别：不限 籍贯：不限 婚姻状况：不限 学历：不限 经验要求：应届毕业生，有销售/广告/餐饮/酒店/商业运营等行业经验者优先 能力要求：熟练使用办公软件，掌握基础CDR操作 其他要求：性格温和友善，细致耐心，具备较强责任心，了解基本商务礼仪，沟通表达顺畅，富有团队协作意识，能承受一定工作压力 薪资待遇： 底薪2800+项目提成+奖金，提供早餐补贴与全勤奖励，包午餐、晚餐及住宿，工作时间8:30-18:00（occasionalovertime），享公司组织的跨省带薪旅游及其他团建活动

会电脑，做事心细、认真负责，月薪，有社保

岗位详情: 主要负责完成合作商下发的订单，操作简单(有人教)工作时间: 上午9点---下午4点，在这个时间内抽空完成订单数据就可以，其它时间自行安排薪资待遇: 岗位要求: 男女不限，要求会使用智能手机，年龄需满足22周岁-55周岁， 注:第一次需要到公司面试了解，学习操作流程，学完以后可以自己操作

职位亮点：成长潜力佳，职业上升通道明确 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、法律等相关专业，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟练操作办公自动化软件 岗位职责： 1、配合采购员完成公司新项目（依据项目流转信息节点责任表）各类物料的采购工作； 2、拓展新供应商资源，优化采购成本； 3、跟进交货周期及来料异常的后续处理； 4、及时跟进发票传递与接收； 5、完成上级交办的其他任务，保障生产有序开展

熟悉货物进销

1、具备高中学历，身体状况良好； 2、工作态度积极主动，细心有耐心，遵守管理安排； 3、掌握公文写作规范，熟练操作OFFICE等办公软件； 4、具备良好的沟通与协调能力，为人真诚热情； 试用期3个月薪资2100元/月（每周休息一天），表现优异者可提前转正。

工作内容： 1.标书制作：承担公司部分项目商务标书的编制工作，需具备标书制作经验，做事认真细致、作风严谨 2.生产协助：参与生产环节中简单元器件的采购，负责外协件出入库的清点及档案管理工作 3.进度管理：对外部安装人员的工作进展情况进行记录、汇总与归档整理 4.文件处理：负责各类文件的分类整理、归档保存，以及复印、图纸打印和扫描等日常文档操作 5.邮件管理：收发并及时回复电子邮件，确保重要信息准确传递至相关责任人 6.办公用品管理：统筹办公耗材的采购计划，保障办公设备和物资的正常供应 7.行政支持：配合完成订票、订餐等日常行政事务的协调与安排 8.跨部门协作：协助人力资源、财务等相关职能部门完成交办的协作任务 任职要求： 1.具备大专及以上学历 2.能够接受周六加班安排

我们是开五金工具的，想招前台打单员，熟悉货物，能吃苦耐劳，有工作经验丰富优先

要求工作认真做事负责

轮胎公司的内账财务

湖南湘潭湘潭县招14-16号，湘潭小工兼职1个 【内容】铺桥架、打杂搬东西和一些体力活，事情简单，不用带工具 【时间】8.30-18.30，午休1.5小时 【地点】岳塘区江滨活塞，芙蓉大道旁 【待遇】面议，不包餐水，，工资 【报名】名字电话+年龄，。

一台油烟机需要清洗，欢迎联系报价

有装摸，混凝土，师傅吗？在湘潭，有300平方混凝土要打。

招聘： 电气维修技术员 薪资：4000元~6000元 公司：湖南双威汽车弹簧（钢丝）有限公司 工作经验：不限，学历： 福利：五险,年终奖 职位描述：岗位: 电气维修技术员(2人)职责: 1.生产车间电器设备日常维修维护、计划检修及保养;2.及时巡查,发现问题及时处理。要求: 1.身体健康,无犯罪及征信不良记录,属非“限高”人员;2.电子电路、电气自动化等相关专业大专以上学历,;3.熟悉模拟电路和数字电路,能看懂常规电路原理图;4.对高频感应加热电源,PLC,变频器,开关电源等设备的结构及原理有了解者优先;5.适应白、夜班倒班工作;6.无固定休息日,由公司据订单情况安排休息日;7.居住地为湘潭、株洲、长沙优先。待遇: 1.试用期3一6个月,试用期保底工资5000元/月;2.转正后保底工资(全年按13个月)+月绩效考核工资;3.入职即购买五险(暂无二金);4.生产期间公司免费提供中、晚餐; 5.符合公司住宿相关规定者可免费提供住宿(水电费自理)。 工作地址：湘潭市 高新区

湘潭市岳塘区招广告安装

公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供基础接待与引导服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，具备基础数据处理能力 3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏下的多任务协同 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5.普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养

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工作仔细认真，严谨细致，善于沟通

工作主要负责招聘，要求20一50岁左右，做过文员做过销售优先，具有一定的亲和力，包吃包住，

任职要求： 1、教育背景：财会、金融类专业大专及以上学历； 2、工作经验：3年以上制造业会计岗位经历，熟练掌握财务核算流程，通晓制造业财务管理、成本核算等相关专业知识； 3、培训要求：参加过财务管理相关知识培训； 4、综合素质：具备高度的责任感，工作细致严谨，能承受较强工作压力，执行力突出，具有良好的团队协作精神。 岗位职责： 1、承担成本会计相关工作； 2、开展成本核算，确保每月出具真实准确的财务报表； 3、跟进发票处理进度，确保及时性； 4、审核各类费用支出，严格把控合规性； 5、监督并参与每月仓库盘点工作； 6、按园区管理要求，按时完成月度申报统计； 7、应对并解决企业涉税突发事项。

招经理助理

1.整理客户档案资料，进行客户信息核对 2.定期检查客户资料问题、证件过期等 3.完成领导安排的任务 4.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入，建档等工作内容 上班时间：8:30-17:00，周末双休，法定休息，不加班

1.负责收银，开发票，交接班 2.年龄36岁以下 3.善于跟顾客沟通，细心勤快，服从领导安排

1.整理客户档案资料，进行客户信息核对 2.定期检查客户资料问题、证件过期等 3.完成领导安排的任务 4.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入，建档等工作内容 上班时间：8:30-17:00，周末双休，法定休息，不加班

岗位职责: 1.熟练操作管家婆系统，承担日常账务处理，保障财务数据真实准确 2.参与财务报表编制工作，配合开展财务数据分析 3.负责会计相关事务性工作，包括账目归集、票据管理等 4.协助完成国补项目资料的整理与补充 任职要求： 1.掌握扎实的会计基础理论，具备基本财务实务操作能力 2.可独立开展会计工作，工作细致认真，确保输出成果质量 3.具备良好沟通协调能力，团队协作高效，能适应高强度工作节奏 4.5年以上相关工作经验 薪资：4000底薪+提成（按全店业绩的万分之五计提）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：11:15-12:45 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-16 工作内容： 讲究卫生，负责公司员工午餐制作，用餐人数约6—8人，餐后需清理厨房及卫生间区域。提供中餐，全程耗时不超过一个半小时，不影响正常上班安排 薪资：800元一个月 要求： 居住在企业加速器周边

岗位职责： 1、配合财务总监拟定公司财务战略，完善财务管理制度与流程建设； 2、处理总账日常核算及涉税事项的相关工作； 3、负责高新技术企业相关事务，包括研发费用的归集及加计扣除申报； 4、编制各类财务报表、管理报表以及财务预算和决算报告； 5、组织并提供年度审计、专项审计、尽职调查等所需的财务资料； 6、维护与税务机关、银行等相关单位的良好沟通与协作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计或财务管理类专业，年龄不超过40岁； 2、具有3年以上制造业会计工作经验，持有初级会计职称； 3、工作认真细致，具备较强的财务数据分析能力，保密意识强

一、岗位职责 1.负责公司日常行政工作，如文件归档、资料管理、会议组织、办公耗材采购与发放等。 2.办理设备报检手续、组织安全教育培训、管理公务车辆及处理各类日常行政事务。 3.接听来电咨询、接待来访人员，保持公司对外形象的专业与规范。 4.协助各部门之间的工作对接，保障信息传达的高效性与准确性。 5.配合领导完成其他临时交办的工作任务。 二、任职要求 1.基本条件 仪容整洁，具有良好的职业操守和亲和力。 大专及以上学历，主修人力资源、行政管理、工商管理等相关专业者优先，欢迎应届毕业生应聘。 2.能力要求 具备较强的沟通协调能力，服务意识良好。 熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT），掌握基本的数据整理与分析技能。 3.优先考虑 有行政、文秘或人事相关实习经历者优先。 具备一定的公文写作基础，可独立撰写通知、纪要等常规文书。

岗位职责： 1.构建并优化成本核算与控制体系； 2.制定成本管理相关规范、制度及业务流程； 3.负责成本策划、预算编制、分析及控制，明确成本总控目标； 4.组织开展成本核算、分析与管理方面的培训工作； 5.推进专项成本管控项目，依据细化指标跟踪实际执行情况，分析偏差并督促相关部门落实改进； 6.负责成本数据的核对与分析，考核指标的评估，实施成本核算工作； 7.编制成本管理动态分析报告，提供财务管理相关信息与优化建议； 任职要求 1.大专及以上学历，财务会计类专业优先考虑； 2.3年以上制造行业成本核算经验，具备设备制造行业背景者优先； 3.熟悉会计基础知识及财务管理理论； 4.具备较强的领导力、决策判断力、沟通协调能力、影响力以及计划执行能力； 5.持有中级会计师职称者优先录用。 岗位福利：五险一金+餐补+住宿+节日福利+年终奖等公司福利