1、学历专业：大专及以上学历，建筑工程装饰装修等相关专业。 2、工作经验：5年以上建筑施工生产管理经验，有房建/市政项目完整履约经验者优先 3、需持有二级及以上建造师证书(建筑工程相关专业优先)，同时具备安全员C证等相关执业证书 4、专业能力：熟悉国家建筑施工规范、安全标准及工艺流程;能独立编制施工进度计划、资源调配方案;具备较强的质量、安全、成本管控意识。 5、综合能力:优秀的统筹协调、沟通表达能力，能妥善处理业主、监理、分包等多方关系;具备较强的问题解决能力和抗压能力，能适应驻场工作

岗位职责: 1.负责公司饮用山泉水厂的日常运营统筹，保障生产流程高效有序运行。 2.监控生产各环节质量，推动品质持续优化，确保符合市场需求与客户标准。 3.组织并带领团队协作，提升整体执行效率，达成既定生产目标。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效激励员工完成绩效任务。 2.具有较强的判断力和应变能力，可妥善处理生产过程中的突发状况。 3.善于跨部门协作沟通，保障生产安排平稳推进。 4.熟悉电工基础知识及水厂设备的常规维护操作。 5.具备桶装水、瓶装水及一次性包装生产线的运维经验，并有相关生产管理实操能力。

1、全面负责工厂生产车间的日常生产管理工作，统筹安排生产计划，合理调配人员、设备、物料，确保包装膜订单按期、保质、保量完成，严控生产进度与交付效率。 2、主导制定车间生产工艺流程、作业标准和质量管控规范，监督各工序（吹膜、制膜、分切、质检、打包等）严格按工艺标准执行，牵头把控产品质量，杜绝批量性质量问题，降低生产次品率与损耗率。 3、负责车间生产团队的管理，包括人员排班、岗位职责分配、日常工作督导、绩效考核、新人岗前培训及技能提升，打造高效、合规的生产团队，协调车间内部员工关系，提升团队凝聚力与执行力。 4、严格落实车间安全生产管理制度，定期开展安全生产巡检，排查设备、用电、操作等安全隐患，监督员工规范佩戴劳保用品、按规程操作设备，杜绝安全事故发生；组织安全生产培训，强化全员安全意识。 5、管控车间生产成本，合理控制原材料领用、物料消耗、水电能耗，优化生产流程，减少浪费，提升生产效率与物料利用率，做好生产成本核算与降耗增效工作。 6、负责生产设备的日常管理，对接设备保养、维护与报修，监督设备定期检修保养，确保生产设备正常运转，减少设备故障停机时间，保障生产连续性。 7、统筹协调车间与质检、仓库、采购等相关部门的工作衔接，及时处理生产过程中的物料短缺、质量异常、设备故障等突发问题，快速解决生产瓶颈。 8、做好生产数据统计与分析，每日/每周/每月汇总生产产量、合格率、损耗率、出勤等数据，编制生产报表并上报，复盘生产问题，提出改进方案并落地执行。 9、监督车间现场5S管理，保持生产区域整洁、物料堆放规范、设备摆放有序，营造整洁规范的生产环境。 10、服从公司整体管理安排，执行上级下达的各项生产指令，配合完成公司的生产目标与各项管理要求，持续优化车间生产管理体系。 11、懂吹膜、印刷、切袋全方面技术且有管理经验的优先，工资可面议！

1、本科及以上学历； 2、3年以上车间生产管理工作经验，有食品同行业现场管理经验者优先； 3、熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范，接受过ISO培训，具备过硬的质量意识； 4、良好的沟通协调与团队管理能力。

职位描述： 1、根据生产计划，有序组织和调度生产任务，保障生产流程顺利推进； 2、对生产全过程实施监督与技术指导，同步落实质量管控措施，确保产品品质达标； 3、制定并推行现场管理制度，开展现场管理知识的培训与实操指导； 要求：大专及以上学历，机械自动化、电气自动化及相关专业者优先考虑。 薪资待遇：月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等

熟悉全屋定制从设计到生产、安装及售后全流程的统筹管理。

岗位职责: 1.负责湖南守品食品科技公司包子中央工厂的成本核算及成本管控工作 2.参与成本预算的编制与实施，保障成本使用效率最优化 3.协助开展成本数据分析，提供可行的成本节约建议与实施方案 任职要求: 1.具备扎实的成本管理理念，熟悉各类成本核算方式 2.可独立完成成本相关数据的采集、归集与分析工作 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效配合完成成本控制目标

衡阳领域企业管理公司属实外资企业加拿大投资商，在衡南县投资9亿电子厂，招募厂长兼工程师一名，有担当，年龄28一40岁，经验丰富，男女不限，大学历，薪资10一15W每年，其它待遇按国家公务级待遇，有意.谢生联系。

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）涉及工作地点：苏州 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

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工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至45周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工-线长-领班-主管-经理 ②普工-技术员-助理工程师-工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量和质量符合标准要求 3.遵守车间管理制度。 4.及时报告生产过程中发现的异常情况，并配合班组长进行处理 5.积极参与岗位培训与安全教育，提升操作技能与安全生产意识 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应流水线工作节奏 2.无需工作经验，公司提供岗前培训，新手可快速上手 3.工作认真负责，具备良好的纪律性和团队协作精神 4.服从工作安排，能长期稳定工作者优先录用

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理工作，确保工程进度、质量、安全等各项指标达标 2.组织协调各施工班组及分包单位，合理安排施工流程和资源配置 3.监督落实安全生产规范，定期开展现场巡查，及时排查安全隐患 4.参与图纸会审和技术交底，解决施工过程中的技术问题 5.配合项目负责人完成工程验收及相关资料整理工作 任职要求： 1.具备3-5年施工管理相关工作经验，有大型项目现场管理经验者优先 2.中专/技校及以上学历，土木工程、建筑工程类相关专业 3.熟悉建筑施工规范和工艺流程，具备较强的组织协调能力 4.持有相关资格证书者优先，能适应施工现场环境 5.工作地点需服从项目安排，具备良好的团队合作精神

主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设（土建、钢结构、活动房、临水临电），钢筋集中加工，机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持，懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先～

核心职责： 建立内部成本核算基准： 主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算： 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。 掌控全口径项目支出： 工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。 运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。 动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策： 为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？ 与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。 硬核要求： 必须经验： 5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。 核心能力： 强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供： 1.薪酬：面议。 2.生活保障：提供项目食宿。 3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！

需要持证上岗，有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先

1.负责项目的整体生产管理工作，制定生产计划并监控执行情况 2.协调施工、技术、质量等部门，确保项目按计划推进 3.管理现场施工团队，监督施工质量和安全规范执行 4.处理生产过程中的突发问题，及时调整生产方案 5.熟悉施工图纸、工程合同、提出技术问题； 6.编制项目的进度计划，物资供应计划； 7.负责项目机械管理调度和现场材料的管理工作； 8.负责各专业班组的生产管理，检查生产计划执行情况； 9.负责协调项目施工生产各种资源； 10根据现场需要，及时平衡、调配、控制各施工班组劳动力与生产进度、现场质量； 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑工程管理相关专业； 2.10年以上建筑现场生产管理工作经验，至少完成2个以上项目生产经理岗位经验者优先； 3.具备较强的组织协调能力和问题解决能力； 4.熟悉建筑工程生产流程及安全规范； 5、具有良好的系统管理控制和组织、协调、分析、沟通能力，富有团队精神；

负责基础工程施工，配合后续成品安装，统筹安排施工人员， 把控工程质量与进度，完成各节点验收工作。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报处理； 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作需求； 2.作风严谨，具有较强的责任意识； 3.具备良好的交流协作能力，认同团队协作理念。

1.中专及以上学历，优秀者可放宽至高中。 2.具备1年以上制造行业车间生产管理相关经验。 3.熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。 4.能够吃苦耐劳，具备较强责任心，乐于接受挑战，具有创新意识。

岗位职责： 1.负责公司感光鼓样品及成品的质量检测，评估产品的印张数量、打印表现及兼容性等关键性能。 2.执行铝管、齿轮等原材料的来料质量检查，核验尺寸精度、同轴度及其他质量参数。 3.监控生产流程中半成品的关键质量节点，确保各环节符合既定的质量标准。 4.及时发现、记录并跟进生产中的质量问题，牵头原因分析并推动纠正与预防措施落地。 5.搭建、维护并优化企业质量管理体系（如ISO9001），保障体系持续有效运行。 6.主导内部审核与管理评审工作，配合外部审核，并落实不符合项的整改闭环。 7.响应客户反馈的质量诉求，主导投诉问题的调查、分析与答复，助力客户满意度提升。 8.联动研发、生产、采购等相关团队，协同推进产品质量的源头改善。 任职资格： 1.具备3年以上质量相关岗位工作经历； 2.有打印设备或复印机的维修、调试、测试背景者优先考虑。 3.有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材领域或同类企业从业经验者优先。 4.熟悉感光鼓的制造工艺及性能检测方法者优先。

岗位职责： 1.负责乡墅家装项目的统筹规划与全过程管理，保障项目按期交付并达到高品质标准； 2.组织调配相关资源，编制详尽的施工实施计划； 3.全程监督施工现场，确保工程安全规范及质量达标； 4.与客户保持有效对接，深入理解其需求，提供定制化的装修方案； 5.定期检查施工进度与质量状况，快速响应并解决项目执行中的各类突发情况。 任职要求： 1.具备优秀的统筹协调能力及实际项目管理经验； 2.拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识； 3.熟悉家装业务流程，能准确捕捉客户核心诉求； 4.工作积极主动，责任心强，适应一定强度的工作节奏； 5.具备较强的应变与问题处理能力，可在复杂环境中高效推进项目进展。

岗位职责： 1.主导生产部门的战略制定与日常运作，保障各项生产目标顺利实现； 2.持续改进生产工艺，提高生产效能与产品品质，有效控制制造成本； 3.跟踪生产计划执行情况，统筹资源配置，及时处理生产中出现的各类异常； 4.推进技术革新与工艺优化，增强产线自动化与智能化能力； 5.构建并完善生产管理制度体系，涵盖质量管理、安全作业及环保合规等内容。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理背景，熟知制造行业生产流程及相关规范； 2.拥有良好的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧； 3.熟练掌握精益生产、六西格玛等管理工具，并具备实际落地经验； 4.具备出色的判断力与应变能力，能在高强度工作环境中稳定发挥； 5.有同行业从业经历或担任过生产总监职务者优先考虑； 6.有电镀或阳极氧化工艺经验者优先录用； 7.必须具备设备自动化相关知识与实践经验。

主管全面工作

负责日常文件与报表处理 跟进生产订单进度 安排安装及对接事宜 配合生产部门完成工作衔接 工作态度认真细致 责任心强能主动高效完成各项职责

有汽车行业车间管理经验会修车

岗位职责: 1.负责系统日常运维与技术支持，保障运行稳定性 2.参与技术方案设计及落地执行，持续优化系统性能 3.协同团队攻关技术难点，改进和提升工作流程效率 任职要求： 1.具备较强的故障分析与处理能力，能独立应对常见技术问题 2.拥有良好的协作意识，善于与团队成员沟通配合 3.热爱技术，具备主动学习意愿，能在实际工作中不断提升

任职要求： 一、工作概要 负责生产部灌装岗位人员的考勤管理与绩效考核，承担灌装设备的操作运行及生产设备的日常维护工作。 二、工作职责 1、独立性工作： 1）组织开展灌装设备操作的日常培训，实施人员考勤考核与班次安排，准确记录员工出勤信息。 2）及时掌握生产排程，协同后段主管科学调配人力，确保生产任务按时、保质、保量完成。 3）依据工序与成品质量标准，管控本班组包装质量，达成质量指标目标，落实成本控制措施，确保包材损耗处于合理区间。 4）按照6S管理规范，监督所辖区域员工规范作业，并开展定期检查。 5）核对《生产统计表》中成品入库及不良品相关数据，确保信息准确无误。 6）推进部门内各类问题的整改与效果验证工作。 7）高效完成上级交办的其他临时工作任务。 2、协助性工作： 1）遵守公司工作安排，积极配合完成各项指令性任务。 2）协助生产主管开展设备的日常维护与保养工作。

招聘:湖南比克曼控股有限责任公司 岗位:生产主管2人 要求:1.48岁以下，大专以上学历，3年gmp生产车间或者注塑车间管理经验，沟通协调能力强。 2.具备跨产品线管理经验，熟悉ISO13485，ISO9001等质量管理体系。 薪资:10000-15000 福利:五险一金，包住宿。有过程奖金，利润奖金，节假日福利，生日福利，定期团建。 工作地点:常德临澧县安福街道高新区智能制造产业园 电话: