
全面预算高级顾问/项目经理(J14449)
1.4-2.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科SAPOracle财务系统全面预算
岗位职责:
1、主导全面预算系统项目的落地执行与交付管理,掌握项目实施方法论,把控实施服务品质,确保项目成果通过验收;
2、牵头制定项目实施方案,归纳整理实施案例,输出标准化项目文档,并推动团队内部知识沉淀与共享;
3、统筹项目风险管理,识别并评估项目执行中可能存在的各类风险,制定应对策略并实施全过程监控。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历;
2. 具备6年以上预算类产品实施经验,拥有项目管理实践经验,至少完整主导过2个预算实施项目的项目经理工作;
3. 精通HyperionPlanning、Fone、Seepln、元年C1产品、tagetik、BPC产品中任一系统的功能应用,熟悉多维数据库原理;
4. 身体健康,能适应出差安排;
5. 熟悉企业全面预算管理体系与实际操作流程,对预算编制、经营分析具备一定理解与思考;
6. 具备较强的学习能力与问题分析能力,可独立完成方案设计及系统实施路径规划;
7. 拥有良好的沟通协作能力与逻辑思维能力,责任心强,具备团队合作意识;
项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专MESWMSEAMEMSFMCS数字化工厂
岗位职责:
1、负责MES/WMS系统的业务需求调研、方案设计、系统开发测试及上线全过程的项目统筹与管理;
2、统筹实施团队推进项目进度,绘制项目原型图,与客户完成方案确认,引导并梳理客户需求,协同用户与开发团队确保项目按期交付;
3、联合业务部门梳理并优化生产制造流程,规划并设计各类生产数据报表,助力提升生产管理效率;
4、定期组织项目例会,动态跟踪项目执行进展,及时处理实施过程中的各类问题;严格执行预算管控,保障项目利润目标达成;
5、编制MES/WMS系统操作标准作业程序(SOP),开展关键用户培训,监督操作规范执行情况,并提交周度工作报告;
6、识别并处理系统运行期间出现的异常问题,保障系统稳定、安全、高效运行;
7、具备3年以上MES/WMS行业工作经验,或主导过2个以上大型MES/WMS项目实施者优先考虑。
任职条件:
1. 大专及以上学历,计算机、自动化等相关专业背景;
2. 拥有3年以上制造业MES/WMS领域工作经验,掌握B/S、C/S、J2EE架构,熟悉JAVA语言;熟练运用SQL语法及SQL Server或Oracle数据库开发;
3. 具备至少3年MES/WMS或生产管理类软件的开发与实施经验,了解软件生命周期,掌握数据库技术及IT基础设施知识;
4. 熟悉自动控制、数据采集系统,具备自动化设备、测试设备集成与联网经验者优先;
5. 能够适应项目制出差安排;
6. 具备优秀的沟通协调、项目管理、需求分析及系统设计能力;
7. 具备良好的团队协作意识和抗压能力。
项目管理(工作地:重庆)
1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专新能源汽车项目电池包箱体电池包壳体底护板电池包上盖大众,沃尔沃客户优先英语口语正常交流
岗位职责:
1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点目标,协调并完成客户端节点的验收对接工作;
2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求;
3、及时准确导入客户需求与承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息;
4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行,推动项目顺利量产,并对最终成果负责。
任职要求:
1、具备至少3年汽车零部件行业开发工作经验,大专及以上学历;
2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程,熟练使用办公软件;
3、具备良好的组织、策划及沟通协调能力;
4、熟练运用项目管理工具,具备数据分析与产品分析能力;
5、工作积极主动,抗压能力强,具有较强的客户服务意识;
6、有冲压、焊接工艺经验或长安客户项目开发经历者优先考虑。
项目管理工程师
9000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科项目管理
岗位职责:
1、受理产品立项需求申请,牵头开展立项评审工作,并汇总形成评审结果;
2、全面监控项目开发全过程,涵盖进度管理、风险管控与变更管理,及时识别问题并组织专题会议制定应对措施,确保项目有序推进;
3、统筹安排研发团队在各关键节点召开阶段性评审会议;
4、跟踪项目试产执行情况;
5、协调项目所需的内外部资源,保障资源高效配置;
6、主导政府类项目申报工作及内部项目管理流程的优化与建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业;
2、具备3年及以上项目管理相关工作经验;
3、熟悉机械制图知识,有汽车行业项目管理经验者优先,持有PNP认证者优先考虑;
4、具备良好的逻辑分析能力,擅长沟通协作与团队配合,能同时推进多个项目管理工作;
5、具有较强的自我驱动学习能力、执行能力和抗压能力;
6、责任心强,工作积极主动,富有担当精神。
工程管理经理
6000-10000元/月
项目经理3-5年大专
职位描述
全面负责乡墅项目从开工准备到竣工验收、交付售后的全流程工程管理工作,制定项目施工总进度计划、质量目标与安全文明施工标准,确保项目按合同约定节点、质量与预算顺利交付。
统筹管理施工班组与现场施工人员,负责施工队伍的日常调度、技术交底、绩效考核与安全培训,监督施工工艺执行情况,及时纠正不规范施工行为,保障施工质量与生产安全。
负责项目现场的多方协调工作,对接主案设计师、客户、当地村委会、土建班组、水电班组、材料供应商及周边村民,及时解决施工过程中的设计变更、技术问题、现场矛盾与客户诉求。
严格把控项目施工成本,审核材料进场计划与用量,监督材料验收与使用,控制人工成本与机械租赁成本,避免不必要的浪费与超支,确保项目利润目标达成。
负责项目工程资料的整理、归档与移交,包括施工日志、隐蔽工程验收记录、材料检测报告、竣工验收报告等,确保工程资料完整、规范、可追溯。
组织项目分部分项验收、竣工验收与交付工作,处理项目交付后的质保期维修问题,建立客户售后档案,提升客户满意度与口碑。
岗位要求
学历专业:大专及以上学历,土木工程、工程管理、建筑工程技术等相关专业,持有二级建造师证书者优先。
工作经验:3-5 年建筑工程现场管理经验,有别墅、自建房、农村住宅项目施工管理经验者优先,熟悉乡墅施工全流程与农村建设环境。
专业知识:精通国家建筑施工规范、质量验收标准与安全生产法规,熟悉乡墅土建、水电、装修等各环节施工工艺与材料特性,能独立看懂全套建筑施工图与结构施工图。
软件技能:熟练使用 AutoCAD、Office 办公软件,会使用 Project、广联达等进度与造价软件者优先。
综合素质:具备极强的现场问题解决能力、沟通协调能力与应急处理能力,工作严谨负责、吃苦耐劳,能适应长期下乡驻场、项目出差,有较强的抗压能力与执行力。
项目主管
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
工作内容:
主要负责医院陪护工作的统筹管理,包括人员招聘与培训,落实公司各项要求,满足甲方服务标准,制定并执行工作计划,及时处理各类突发情况
任职资格:
1、性别不限
2、性格开朗,具备亲和力,服务意识良好,沟通能力突出,工作认真负责,态度踏实敬业
项目经理(永州)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专公路项目路桥隧工程
岗位职责
1. 主导养护项目的全周期运营管理工作,涵盖日常维护、专项病害处理及应急抢修任务,全面把控项目进度、质量、安全与成本。
2. 牵头编制施工组织方案、专项养护计划及工期排布,严格执行公路养护技术标准及相关业主规定,确保作业质量达标。
3. 统一管理项目团队,协调施工、技术、测量、资料、安全等各岗位协同运作,科学调配人力、设备与材料资源。
4. 对接业主单位、监理机构、路政及交通管理部门,保持良好沟通协作,妥善处理现场交叉施工、交通疏导等实际问题。
5. 负责项目成本控制、月度工程量核算与回款跟进,组织竣工结算工作,严控预算执行,实现预期盈利目标。
6. 落实安全生产主体责任,定期开展隐患排查,组织安全交底和培训活动,防范安全事故发生;牵头应急养护事件的现场指挥与处置。
任职资格
1. 大专及以上学历,专业方向为道路桥梁、土木工程、工程管理等相关领域。
2. 具备3年以上路桥工程项目管理经历,有高速公路或国省干线桥隧养护管理经验者优先考虑。
3. 持有公路工程二级及以上注册建造师资格证及安全员B证;具有一级建造师证书或高级工程师职称者优先。
4. 熟知《公路养护技术规范》《公路工程施工安全技术规范》,掌握养护项目全流程管理要点。
5. 具备较强的现场统筹能力、沟通协调能力和突发事件应对能力,能适应项目现场工作压力。
6. 可长期驻守施工现场,具备较强的责任意识和团队管理素养。
品牌装修管理经理
2.5-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程经理标准化工装连锁店面5年以上工作经验
【岗位职责】
1. 统筹连锁品牌门店装修项目全生命周期,制定精准项目计划并主导落地执行,确保项目高效推进;
2.全面统筹人力、物料等核心资源,严格把控项目成本,实现资源最优配置与成本可控;
3. 制定个人及团队工作计划,按时参与公司周例会,同步项目进展、协调解决关键问题;
4. 主导公司流程规范、管理制度的培训工作(覆盖项目经理、施工班组),并全程监督执行效果,确保标准化落地;
5. 依据公司标准化流程,严控工程质量、保障工期进度,持续提升客户满意度与品牌口碑;
6. 负责所属工地售后事宜,快速响应并协调维修人员,高效解决客户诉求;
7. 严格审核施工图纸,确保图纸符合连锁品牌工艺标准及项目实际需求;
8. 精准核对项目经理及工人师傅意外险相关事宜,保障人员权益。
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上学历,工程管理、建筑工程、土木工程等相关专业或持有装饰/建筑行业任职资质证书者优先;
2. 经验:5年及以上项目管理工作经验+2年及以上工程部管理经验;必须具备5年连锁品牌装修经验,熟悉成本控制与标准化流程执行,至少主导过1个品牌10家及以上门店的装修全流程管理,具备快速复制落地能力;
3. 专业知识:精通连锁品牌工艺标准及各品牌材料特性;熟练掌握项目进场施工流程及各工种配合逻辑;熟知工程部工作标准规范(验收表、日常巡检记录表、施工进度表、售后服务流程等),能精准把控各阶段核心工作与目标;
4. 素养:认同公司企业文化与发展理念,具备极强的工作责任心、客户服务意识及问题解决能力。
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(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
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【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
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长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
房建项目经理(驻场,持一级建造师)
1.5-2.2万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责
1、全面负责房建工程项目现场全周期管理工作,主持项目开工筹备、施工组织、过程管控直至竣工验收、竣工备案及交付结算;编制施工组织设计、专项方案、总进度计划,落实质量、安全、进度、成本管理目标。
2、统筹施工现场生产管理,合理调配劳务班组、机械设备、材料资源;定期组织工程例会,跟踪各工序施工进度,及时纠偏,解决交叉作业冲突,确保项目按期完工。
3、负责工程质量管控,严格执行国家施工验收规范,落实技术交底、隐蔽验收、工序报验制度;巡查现场施工质量,对质量隐患组织整改闭环,配合甲方、监理、质监部门各项检查验收。
4、落实安全生产、文明施工管理,建立项目安全责任体系;开展安全教育、隐患排查,重点管控基坑、脚手架、临电、起重机械等高风险作业;做好扬尘治理、标准化文明工地管理,杜绝安全责任事故。
5、管控项目施工成本,审核现场签证、工程变更、零星用工;管控材料进场验收与损耗,严格按合同申报进度款,处理索赔、变更事宜,做好项目风险把控。
6、统筹工程施工资料同步收集、整理归档;牵头组织分部分项验收、分户验收、竣工验收,配合完成竣工结算、工程量核对与工程款回款跟进。
7、管理项目现场管理团队及劳务分包,做好人员分工、考核;对外对接建设单位、监理、设计、勘察及住建监管部门,协调各方关系,妥善处理现场突发问题。
任职要求
1、持有房建专业一级建造师执业资格证书,证书可注册,能够驻场履职;
2、3–5年及以上房建项目施工现场项目经理独立管理经验,完整操盘过住宅/厂房/商业房建项目,熟悉现场全套施工流程;
3、熟悉建筑施工规范、验收标准、安全文明施工要求,具备独立处理现场技术、质量、安全难题的能力;
4、具备较强统筹能力、沟通协调能力与抗压能力,能够长期驻项目现场;
5、人品端正,责任心强,服从公司管理,有良好职业操守。
项目经理/主管
8000-13000元/月
项目经理3-5年中专/中技
岗位职责:
1、负责户用光伏项目施工现场的监督管理,确保工程进度、质量与安全符合标准;
2、审核施工方案及技术资料,监督施工过程是否符合设计图纸和相关规范要求;
3、组织并参与工程验收工作,对施工结果进行评估并出具监理意见;
4、协调施工单位、业主及相关方之间的现场问题,保障项目顺利推进;
任职要求:
1、具备较强的光伏系统基础知识,熟悉户用光伏项目建设流程;
2、能够独立开展现场监理工作,具备良好的沟通与问题解决能力;
3、熟练使用工程监理常用工具及文档编制,责任心强;
4、具备一定抗压能力,能适应短期出差或现场驻点工作;
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理经验不限学历不限有不锈钢装饰类项目经验优先
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、协调与实施,确保项目按期、保质、安全交付
2. 主导施工全过程管理,包括进度控制、成本管控、质量监督及现场安全管理
3.统筹对接甲方、设计、监理及分包单位,高效解决施工过程中的技术与协调问题
4.负责项目资料归档、竣工结算配合及后期回访等闭环管理工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限
2.有建筑项目经理或同等岗位经验,经验要求不限
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B证)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
湖南娄底招施工员,市政道路工程,要求市政工程师证,9月可以交社保,有市政道路施工经验,联系
施工员
湖南娄底招施工员,市政道路工程,要求市政工程师证,9月可以交社保,有市政道路施工经验,联系
施工员1-2人
招聘施工员1人,要求持有市政工程师证,具备市政道路施工经验。工作地点为娄底市政道路工程。9月可缴纳社保。有意者请联系。
充电桩项目经理
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 充电桩项目勘测;
2. CAD画图,报价;
3. 现场施工管理;
4. 售后管理。
【岗位要求】
1. 有高压/低压电工证;
2. 会CAD施工图纸,能报价;
3. 有驾照;
4. 具备良好的沟通协调能力,身体健康,能适应短期出差;
5. 做过充电桩或光伏行业从业人员优先。
交付项目经理(湘潭)
1.2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科ICT项目软件项目系统集成项目
一、岗位职责:
1、负责ICT项目交付全流程管控,处理项目变更事宜,并在关键节点协同客户经理推动业主方完成回款;
2、承担项目自主交付实施工作,包括现场施工组织及自行完成交付执行;
3、面向地市单位及部门内部开展专业技术培训工作;
二、岗位要求:
1. 掌握数通、音视频、服务器存储等领域的专业知识;
2. 熟悉项目管理相关理论与实践方法;
3. 具备较强的沟通表达能力和抗压能力;
4. 有独立主导并完成项目交付的实际经验;
5. 具备数字化平台类项目交付经历者优先;
6. 加分项:持有PMP等项目管理认证,或RHCE/RHCA、华为HCIP/HCIE、思科CCNP/CCIE等技术资质;
7. 统招本科及以上学历,年龄不超过40岁;
三、薪资待遇:
12k-25k(具体面议),缴纳五险;
四、工作地点:
湖南湘潭
物业工程主管(包吃住、五险)
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、暖通等设施的日常运行、维护与管理
2. 制定并落实年度/月度维保计划,监督外包维保单位工作质量,确保设备安全高效运行
3. 处理突发性工程故障,组织应急抢修,及时响应业主报修并闭环跟进
4.管理工程团队,开展技术培训与绩效考核,提升整体专业能力与服务意识
5. 控制能源消耗与维修成本,定期分析运行数据,提出优化建议并推动落地
任职要求:
1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.持有高低压电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书
3.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,责任心强、执行力高
5.学历不限,持有机电类、工程类相关专业证书者优先
工地项目经理
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中住宅小区别墅豪宅内装熟悉工程清单造价
各工地日常安排管理能吃苦耐劳,肯学习,善于沟通年龄30一45岁之间要求高中以上文化程度。
装饰装修项目经理
1.1-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专市政工程市政水利管网施工工业建筑可以长期出差或外派装修造价硬装项目
市政管网施工,熟悉水利高标准农田建设项目优先
行政专员,室内设计师,项目主管,市场经理
3000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中内勤管理接待事务后勤管理
职位描述:
1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作;
2. 管理货物出入库,记录账目流水,处理客户售后事务,维护门店日常运营;
3. 办公用品的采购及办公区域电脑、设备的维护与管理;
4. 统计员工考勤,管理员工人事行政档案资料;
5. 承担公司人事、行政、采购等综合运营支持工作;
6. 关注企业相关最新政策动态,掌握人事行政法规,熟悉劳动法相关内容;
7. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力,态度积极,学习能力强;
4. 具备团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力;
5. 欢迎应届毕业生应聘,提供带教支持,有学生干部经历或实习经验者优先;
8. 责任心强,具备独立开展工作的能力。
栏目概述
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