一、任职要求： 1、大专及以上学历，药学、医学、化工、物流管理、采购管理等相关专业优先。 2、具备1年以上采购相关工作经验，有制药行业背景者优先考虑。 3、熟悉采购作业流程及采购管理体系，掌握合同管理、供应商管理等基本技能；了解医药行业相关法规与质量规范，能对原材料、耗材、仪器设备等的质量标准进行初步评估与把控者优先。 4、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等，具备基础的数据分析能力。 5、具备较强的沟通协调能力与谈判技巧，能够高效对接供应商及公司内部各职能部门。 6、工作地点：长沙市望城区铜官工业园黄龙路368号。 二、岗位职责： 1、依据公司生产安排、库存状况及各部门需求，制定科学的采购计划，并确保采购任务准时、保质、足量完成。 2、负责采购环节中的询价、比价、议价、招标组织、供应商筛选、合同签署、阳光协议签订（≥5万元）、资金规划、付款资料整理及发票追踪等工作。 3、跟进物料采购退换进度，并及时汇报相关情况。 4、跟踪合同执行进展，按节点发起验收与付款流程。 5、监控货物到货进度及使用反馈，及时与使用部门和申请单位沟通处理异常问题。 6、每月与供应商完成账务核对，做到月清月结。 7、与供应方签订购销合同、阳光合作协议（≥5万元）及质量保证协议，并做好各类采购合同的归集、整理与存档。 8、索取所购物料的合法票据，并依规建立真实、准确、完整的采购台账。 9、负责合同文件、验收资料、投标文件、评标记录、报价材料等档案的系统化管理。 10、完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、福利待遇： 1、社会保险：缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2、后勤支持：提供免费早、中、晚餐及优质住宿环境（配备独立阳台、空调、网络、热水器等设施）； 3、享受带薪法定节假日：春节、劳动节、国庆节、元旦、端午节、中秋节、清明节等； 4、享受带薪福利假期：年休假、婚假、产假、陪产假、病假等； 5、培训发展：定期开展内部或外派培训，提供系统化学习机会、公平晋升机制及清晰的职业成长路径； 6、每季度开放一次内部晋升通道，每年安排一次调薪机会； 7、其他福利：季度健康体检及其他多元化员工关怀（包括中高层及资深员工旅游、全员季度活动、羽毛球协会等兴趣小组；生日礼金礼品、传统节日慰问品、结婚贺金、特殊困难补助等）。

岗位职责: 1、统筹公司行政事务管理，依据业务发展需求，搭建高效运作的行政支持体系； 2、制定并持续优化行政管理制度与流程，监督执行情况，推动服务质量提升； 3、主导部门日常运作，涵盖物业、资产、安全保卫及常规行政事务的全面管理； 4、推进办公环境与服务体系升级，组织实施办公区改造、搬迁等相关项目； 5、编制各类行政应急方案，并牵头处理突发性事件的应对工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限，管理类相关专业优先，能适应阶段性加班； 2、具备5年以上行政领域工作经验，其中至少2年在大型制造型企业从事行政管理工作； 3、能够独立开展跨部门协作，并深入推动行政相关工作的落地与优化； 4、具备良好的文字撰写能力及基础财务法务常识，熟悉供应商管理与谈判流程； 5、性格亲和，拥有出色的沟通协调、组织规划及团队管理能力。

岗位职责： 1. 基于销售需求及建议，制定采购计划，负责开发供应商进行采购下单； 2. 负责产品谈价议价，以及出货跟进，为产品交期负责； 3. 负责协调处理异常订单的情况，及时反馈跟进； 4. 根据业务需求，完成领导交代的其他工作等。 岗位要求： 1. 有相关采购经验，善于沟通协调，高效且独立完成采购全流程； 2. 有责任心，能抗压，适应快节奏工作； 3. 工作积极主动，态度端正，熟悉政企采购模式或平台优先； 4. 有良好的解决问题的能力； 5. 有政企全品类采购经验，或擅长日杂日化、劳保五金、礼品定制、数码3C、大家电等供应商资源者优先； 6. 用人部门需要垂直工作经验，暂不接受无经验者。 福利待遇： 1. 薪资待遇：无责底薪4800+绩效奖金+年终奖； 2. 工作时间：周末双休，上班时间9:00-18:00，午休1.5小时； 3. 团队氛围：年轻化团队。

工作职责： 1. 负责公司行政部日常运营工作（包括企业行政内控、办公环境管理、固定资产统筹、文印资质维护、档案资料归集、采购事务执行等）； 2. 组织制定、实施及优化行政管理制度，推动公司行政流程标准化与规范化； 3. 统筹公司层级会议的筹备与召开，编写会议纪要并跟进决议事项的落实与反馈； 4. 承担公司对内对外正式函件的起草与处理工作； 5. 策划并推动企业文化相关活动的落地与执行。 任职要求： 1. 形象良好，具备较强的沟通协调能力，擅长对外接待与活动组织； 2. 大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先； 3. 具备5年以上行政管理岗位工作经验，有工程类行业背景者优先考虑； 4. 认同企业理念，工作态度严谨、踏实、责任心强，具备与公司共同发展的意愿。

工作内容： 1、供应商开发与管理：负责公司平台的商品采购工作，开展供应商的开拓、商务洽谈及合作关系维护，搭建并完善供应商信息库，定期对供应商的资质、报价、交付周期及产品质量进行综合评估，优化供应资源布局，保障供应链的稳定运行，审核供应商发票并完成结算流程，落实成本管控措施； 2、采购计划与执行：本岗位为现金采购模式，依据销售预测制定采购方案，完成商品选型、价格对比、订单下达及到货跟进，协同物流部门确保货物及时出库，妥善处理异常情况（如缺货、品质异常等）； 3、质量控制与验收：按照既定的质量要求监督供应商履约供货，组织到货检验及不良品退换处理，收集售后问题反馈，持续改进采购质量管理流程； 4、供应链协同：联动电商运营与商务团队，确保采购安排贴合市场实际需求，参与供应链效率提升项目，提高采购执行效率与响应速度； 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中），具备3-5年零售、电商采购或机电五金类行业工作经验，有建筑领域背景者优先； 2、具备良好的谈判能力和跨部门协作意识，能独立开展与供应商的各项商务沟通； 3、掌握数据分析技能，熟练操作Excel、线上采购系统及相关采购管理工具； 4、可接受短期外出（如前往供应商现场考察）； 5、品行端正，无任何商业不正当行为记录； 福利待遇： 1、试用期1-2个月，薪酬构成：无责任底薪+绩效奖金 2、工作时间：09:00—18:00，每周单休 3、以多种形式发放生日、节日关怀福利； 4、其他福利：不定期举办多样化的团队建设活动、提供下午茶等员工关怀； 5、慰问金支持：在结婚、生育、住院等特殊情况下可享受相应慰问金。

岗位职责 1. 原材料采购执行（核心）：掌握工厂生产所需原材料的采购流程，依据生产工单与库存计划，完成原材料、辅料及包装材料的询价、比价、下单、跟单及对账等全流程操作，严格把控采购交期、质量与成本，确保生产线稳定运行。 2. 临时/紧急采买处理：针对工厂突发生产需求、急单补料或物料损耗增补等情况，具备快速响应能力，能高效组织紧急采购，迅速锁定货源、缩短采购周期，有效避免断料、缺料问题，最大限度减少生产中断风险。 3. 供应商开发与管理：结合工厂物料使用情况，主动开展市场调研，拓展优质原材料及耗材供应资源，完成供应商资质评估、实地考察、样品测试及价格谈判；建立并维护供应商信息档案，定期从交货周期、品质水平、报价合理性及服务配合度等方面进行综合评价，实施动态优化与淘汰机制，构建高效可靠的供应网络。 4. 成本与品质管控：持续跟踪原材料市场价格走势，组织定期议价和调价工作，推动采购成本优化；协同仓库与质检部门落实来料验收，及时处置来料不良、交付延迟、数量短缺等异常情况，保障物料质量稳定。 5. 日常台账与工厂管理配合：遵守工厂各项管理制度，规范归档采购订单、合同、对账单及相关记录，确保数据完整可追溯；同步对接生产、仓储、财务等部门，实时反馈采购进度与异常信息，协助完成库存盘点与成本核算任务。 6. 库存优化：根据实际生产消耗规律，科学制定采购计划，合理控制采购批量，防止物料积压、过期或供应不足，提升库存周转效率。 任职要求（面试重点考察项） 1. 经验要求：具有1年以上工厂原材料采购实操经历，熟悉生产用主材、辅材及耗材的采购模式，了解相关物料特性及市场供应渠道，有实体制造企业采购背景者优先考虑。 2. 急采应变能力：善于应对突发性采购任务，反应迅速、执行到位，在面临紧急缺料时能快速寻源、比价并完成采购落地，抗压性强，能适应生产节奏的临时调整。 3. 供应商开发能力：具备自主开拓供应商的能力，熟悉供应商筛选、审核、谈判及日常维护流程，不局限于现有资源，可独立推进新供应链搭建与旧供方体系升级，拥有稳定货源渠道者优先。 4. 职业素养：认同工厂管理模式，工作认真细致、责任感强，对数据敏感，具备较强的议价技巧、沟通协调及谈判能力；坚持职业操守，廉洁自律，无任何违规违纪记录。 5. 基础能力：熟练操作办公软件，能够独立编制采购报表、台账，清晰传达跨部门信息，熟悉对账、核价及跟单作业流程。 6. 其他：踏实稳定，吃苦耐劳，能适应工厂作息安排，接受生产高峰期的加班需求，愿意长期稳定发展的候选人优先录用。

岗位要求： 1、熟悉电子元器件采购渠道 2、积极主动，责任心强，优秀的分析、沟通、谈判能力 3、熟悉原厂 4、三年以上采购经验 5、大专及以上学历，电子电力电器或采购等专业 6、具备驾照，适应出差 岗位内容： 1、电子元件类物料采购及市场分析 2、电子元件类物料原厂谈判，合理控制成本，完成目标 3、电子元件类供应商开发及关系维护 4、其他公司安排的工作

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认采购规格、交期与质量要求，确保及时交付 4.整理采购合同、订单、验收单等单据，保障流程合规、台账清晰 5.定期分析采购数据，优化成本与周期，支持降本增效目标达成 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，提供带教培养 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏协作环境 5.认同企业价值观，具备团队意识与职业发展潜力

【岗位职责】 · 负责生鲜果蔬及食品类产品的采购跟单 · 每月制定产品开拓计划和工作目标，与供应渠道对接和洽谈，筛选和引进符合市场需求的产品，有效的管理供应商，保障货源质量和供应稳定 · 能运用后台ERP系统进行采购数据处理、记录与分析，确保产品供应履约高效运转 · 关注和分析产品市场行情，及时优化调整产品结构、采购成本和供应方式 【职位要求】 · 28-38岁，具备社区团购和商超等相关采购经验、有一定的生鲜供应链资源、或熟悉生鲜果蔬等品质特征优先 · 具备一定的生鲜果蔬类产品储存、运输和损耗控制有关经验 · 具备良好的产品成本和市场意识，能够精准的筛选出有市场竞争优势的产品 · 具备较强的沟通谈判能力，执行力强，工作细致，做事原则性强 · 具备基础数据分析能力，会使用ERP系统 · 持有C1及以上驾照，能独立开车外出采购，另自带小货车上班待遇优厚

岗位职责： 1、负责平台所需商品（米面粮油、水产冻品等）的采购计划执行，跟进采购订单的全流程管理； 2、对接供应商资源，开展询价、比价及采购合同的推进与执行； 3、监控库存动态，协调到货、入库及补货节奏，保障供应连续性； 4、整理采购相关数据及文件，定期输出采购报表，支持决策分析； 任职要求： 1、具备良好的市场敏感度，能准确把握商品需求趋势和供应动态； 2、执行力强，能高效完成采购任务并主动跟进过程中的各项细节； 3、熟练使用办公软件，具备基础的数据处理与文档整理能力； 4、具有良好的沟通能力和团队协作意识，能与内外部有效协同。

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彩虹机手机配件店招聘职位:营业员数名岗位要求:工作积极，有上进心，责任心。薪资待遇:底薪2400+提成+节日福利工作时间:上二休一，月休十天联系电话

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张家界蒙霸养发馆官黎坪龙翔店招聘养发师（1名）岗位要求：有责任心、耐心，脾气好薪资待遇：底薪（熟手2600元/月，新手1800元/月）+400元餐补+提成+奖金工作地址：市区官黎坪联系电话：

 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

入职即缴纳五险，为新员工提供住宿及餐补，享有超长带薪年假、产假、陪产假及节日福利，定期组织生日会、年会、团建聚餐，国内外旅游机会丰富，培训带薪，月度激励奖、季度奖金、年终奖齐全。 【单位】晋升体系公开健全，发展路径广阔，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化成长方向，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理层均从内部选拔培养。 职业发展路径：客户经理-潜团-团队经理-区域经理-大区经理…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，具备较强的语言沟通能力； 2. 性格外向，乐于与人交流，拥有良好的人际互动能力； 3. 有明确的职业目标，工作认真负责，执行力强，具备销售经验者优先； 4. 欢迎应届生及实习生加入，可开具实习证明。 【工作内容】 1. 性质，纯办公室作业，无需加班，无外勤要求，通过公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理； 2. 客户资源由公司统一提供，无需自主开发，工作内容轻松，办公环境优越； 3. 入职后享受带薪岗前培训，零经验也可快速上手。 【工作时间】 工作时段：8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月安排休息5-8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪+提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖励+年终奖励；综合收入5000-12000元，上不封顶，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出出差、跑市场或承担销售任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含一个半小时左右午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦；同时享有带薪年假等各类假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；入职初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、部门聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异的员工发放奖励，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、外部学习、拓展训练等多元形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或致电咨询面试安排。 居家办公条件：具备半年以上同行业经验或从事过车险相关工作者，可申请远程居家办公。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差、无销售任务压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验也可快速上手，轻松适应岗位要求。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行单双休制度，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；入职初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、生日会、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八节特别福利等。 3、员工活动：公司定期开展月度、季度及年度评优，为表现突出员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供完善的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解面试详情。

【工作内容】 1、负责零星采购全流程管理，涵盖需求收集与分类、市场信息搜集、供应商评估选择、商务洽谈及合同签署，保障作业合规且高效推进。 2、主导零星采购的谈判执行与策略规划，完成合同文本编制及风险条款审查，达成成本节约与风险防范目标。 3、统筹零星采购的结算闭环操作，协调物资到货、验收确认、发票处理与付款流程，及时解决交付和结算过程中的异常情况。 4、协助部门日常行政事务，包括会议安排、固定资产登记管理以及内部各体系审核、审计配合和风险点排查等相关工作。 5、负责采购档案的电子化归集、整理与借阅管理，确保资料完整、安全并具备可追溯性。 【任职要求】 1、本科及以上学历。 2、了解采购管理基本理论及相关法律法规（如招投标法、合同法等）。 3、具备需求分析、品类管理及成本构成解析能力，能制定降本措施、优化合同条件并管控履约风险。 4、熟悉OA、ERP、SRM等系统运行逻辑，熟练运用Excel、Word、PPT等办公工具。 5、具备良好的英语听说读写能力，可将英语作为工作语言者优先

采购/往来： 【岗位职责】 1. 负责日常公司采购工作（根据采购计划进行材料等采购，与厂家核对账务，往来发票开具）； 2. 销售/回收产品数据统计，客户往来账务核对核算 3. 公司货车管理（货车调派/送货等数据统计及核对） 4. 外部货车调派管理（调派车联系及费用核算结账） 5. 公司员工保险购买调配 6. 协助完成部门间的沟通协调工作； 7. 完成上级交办的其他任务。 【任职要求】 1. 具备良好的文字功底，能够熟练使用办公软件，尤其是Excel； 2. 有较强的团队合作精神，能够与各部门保持良好沟通； 3. 了解基本的合同法知识，具备一定的法律意识； 4. 普通话标准，具备良好的语言表达能力； 5.长沙县春华镇 优先

【岗位职责】 1. 采购承接与执行：岗位为现金采购，根据订单需求，进行线上线下询价、比价，达成合作意向后，签订合同提交付款流程，在材料发货后跟踪物流，确保材料送到； 2. 供应协同：对接项目材料员，确保材料采购计划与客户需求匹配，提升采购响应速度及效率； 3. 流程与发票跟进：根据公司业务流程，提报相关采购付款流程，以及及时跟进发票； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（优秀者可放宽至高中），3-5年建筑、装饰或机电安装五金件行业经验，工程建筑行业优先考虑； 2. 优秀的谈判技巧及跨部门沟通能力，能够处理与供应商的商务谈判； 3. 具备数据分析能力，熟练使用Excel、网上采购平台及采购管理工具； 4. 诚信正直，无商业贿赂等违规记录。 【福利待遇】 1. 试用期1-3个月，薪资结构：无责底薪+绩效奖金+提成，综合6-10K； 2. 上班时间：09:00--18:00，单休周日，法定节假日休息； 3. 以不同形式发放生日、节日福利； 4. 其他福利：不定期组织多种形式的员工团建、不定期下午茶等； 5. 慰问礼金：结婚、生子、住院等各类慰问享受礼金。 初创型公司，弹性收入空间很大，期待不甘于现状敢于挑战高薪的你加入！

一、核心职责1. 供应链规划与开发：根据业务需求，开展核心供应商的寻源、评估、商务洽谈及引入工作，优化供应资源布局，搭建高效稳定的供应体系。 2. 采购执行与跟踪：主导大宗或关键物料、设备的采购议价（含价格、账期、交付周期、售后服务等），审核采购协议，跟进订单履约全过程，确保物料准时、合规、保质交付。 3. 成本控制与价格管理：组织定期市场行情分析，深入剖析物料成本构成，制定并推动实施降本增效方案。 4. 供应商绩效管理：按周期从质量、交付、成本、服务等方面对供应商进行综合考评，协调处理供货异常、争议事项及索赔流程。 5. 跨部门协同：与研发、工艺、品质及生产团队密切配合，参与新产品开发阶段的物料选型与采购前置准备，提升供应链整体响应效率。 二、任职要求 1. 教育背景：理工类专业（如机械、电子、自动化、材料等）或供应链相关方向大专及以上学历。 2. 工作经验：具备5年以上制造业采购岗位经历，其中至少2年从事供应商开发与谈判工作，有非标设备领域经验者优先考虑。 3. 专业技能：掌握采购作业流程与供应链管理理论，具备出色的商务谈判技巧和合同风险识别能力；能理解基本的技术图纸或技术文件。 4. 工具掌握：熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle等）及常用办公软件，有鼎捷ERP操作经验者优先。 5. 核心素养：抗压能力强，问题解决能力突出，恪守职业廉洁准则；具备良好沟通协调能力，有团队指导与培养经验者优先。 三、公司福利 基础保障：社保，大小周休息，标准八小时工作制，享有国家法定假期、带薪年休假、婚假、产假等各类假期； 生活支持：提供餐补、员工住宿、年度体检以及多样化的团队建设活动； 特别关怀：发放传统节日礼品、生日礼金/庆祝活动、结婚及生育慰问金等人文关怀福利。

岗位职责： 1、开展供应商准入审核及日常绩效评估，建立并更新合格与潜在供应商名单及相关资质文件。 2、管理采购合同、协议等纸质和电子文档的归档与保存工作。 3、分解落实采购计划，下达物料采购订单，跟踪物资到货进度及配套情况。 4、办理供应商到货物资的结算手续，核对发票信息，推进采购付款流程。 5、及时向供应商传递技术图纸、变更通知，并组织废旧图纸的回收处理。 6、监控采购物资质量状况，协调处理不合格品及外购外协件异常需求问题。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、机械类等相关专业优先； 2、具备2年以上供应商管理或采购领域工作经验； 3、具备较强的数据分析能力和沟通协作能力，掌握MES系统操作； 4、熟练操作各类办公软件，工作认真负责、逻辑清晰、坚持原则、作风正派、能承受一定工作压力。

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，包括供应商筛选、比价、议价及合同初步审核 2. 执行采购订单下达、到货跟踪、验收协调及入库单据处理 3. 维护和更新供应商档案，定期评估供应商交付质量与服务表现 4. 协助编制月度采购计划及费用分析报表，保障采购成本合理可控 5. 配合财务完成对账付款流程，确保采购全流程合规、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有采购相关实习或工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 3. 熟悉采购基本流程，了解同城生活服务类业务场景者更佳 4. 遵守职业道德，坚持诚信原则，能严格保守企业商业信息 5. 愿意在快速发展的本地生活服务平台中长期成长与发展

岗位职责： 1、开展供应商准入评审及日常绩效评估，建立并更新合格与潜在供方名单及相关资质档案。 2、管理采购合同、协议等文件的纸质与电子资料，确保文档完整与规范归档。 3、分解落实采购计划，下达物料采购订单，跟踪物资到货进度与配套情况。 4、办理供应商入库物资结算，核对发票信息，推进采购付款流程执行。 5、及时向供应商传递技术图纸、变更通知，并组织废旧图纸的回收与管理。 6、监控采购物资质量状况，协调处理不合格品及外购外协件异常需求问题。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、机械类等相关专业优先； 2、具备2年以上采购或供应商管理工作经验； 3、具备较强的数据分析与沟通协调能力，掌握MES系统操作； 4、熟练操作常用办公软件，工作认真负责、逻辑清晰、坚持原则、廉洁自律，能承受较大工作压力。