1. 负责制冷系统的设计、选型及优化，完成制冷设备（冷水机组、热泵、冷库等）的技术方案制定； 2. 3年以上制冷设备研发或工程经验，熟悉制冷循环原理及系统设计； 3. 解决生产及客户现场技术问题，提供售后技术指导； 【福利待遇】 五险、带薪年假、节日福利

（一）岗位职责： 1. 负责公司设备的日常维护与故障修理工作。 2. 承担电气设备的定期巡查任务，做好巡检记录，保障设备稳定运行。 3. 制定并落实设备备品备件的采购计划。 4. 对电气设备存在的安全风险进行自我排查，并实施整改措施。 5. 坚持文明作业，检修完成后及时整理作业区域。 6. 严格执行公司各项管理制度，完成上级安排的其他相关工作。 （二）任职要求： 1. 具备3年以上现场实操经验，持有有效电工证 2. 掌握较全面的维修电工专业知识，具备钳工技能及变配电系统管理能力，熟悉安全与操作规程 3. 熟悉低压控制电路，可独立设计并安装基础控制线路 4. 能读懂电气原理图，掌握PLC基本原理及其输入输出接线方式 5. 具有较强的细致性、责任感、执行力和学习提升能力 6. 熟悉计算机Office办公软件，具备一定操作熟练度

岗位职责 1、新设备送达客户处后，负责设备的安装调试，并对客户方操作人员进行使用培训。 2、客户现场设备出现故障时，优先通过电话或视频方式协助排查问题；若远程无法解决，则前往现场进行维修处理。 3、非出差期间，在宜昌工厂承担设备的出厂前调试工作。 岗位要求 1、具备3年以上机械设备安装调试或维修相关工作经验。 2、责任心强，具备良好的沟通与表达能力。 3、能够适应出差安排。 岗位福利 1.薪酬面议 2.公司提供住宿及中晚餐工作餐，工厂为新建项目，发展稳定

全日制本科及以上学历，机械、电气、过程装备与控制等相关专业，具备10年以上大型磷化工行业从业经历，熟悉大型项目建设管理流程，擅长应对生产运行中重大设备故障的应急处置，精通设备运行维护及检维修管理工作。

【工作内容】 - 主导公司设备全生命周期的统筹管理，编制并持续优化设备管理制度，组织实施设备巡检、维护检修及突发故障应急处置。 - 审核重大维修与技术改造方案，管控项目实施质量与推进节奏，推动设备防腐、润滑等关键专项工作的执行，切实减少非计划停机情况。 - 牵头设备备件的采购计划申报与仓储管理工作，协同推进设备智能化升级项目，提升设备运行稳定性与作业效能。 - 审查外包合同条款及项目执行进展，对标业内领先标准，组织技术革新与设备改进方案的策划与落地实施。 - 联动相关职能部门开展设备管理团队的专业培训、绩效考核及“百人计划”的具体推行，强化队伍专业素质。 - 落实上级安排的其他相关工作事项。 【任职要求】 - 本科及以上学历，化工机械或相近专业方向。 - 具有10年以上化工行业设备管理实战经验，精通设备管理体系及日常运维流程。 - 持有工程师或以上职称，具备深厚的技术功底和丰富的现场操作经验。 - 具备良好的组织协调能力、团队合作意识与综合判断力，能够高效推进跨部门协作任务。 - 具备设备智能化升级、外包项目管理及技术创新实践经历者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责设备的日常维护、检修及故障处理 2. 协助完成设备保养计划及执行相关技术操作 3. 参与设备运行状态的监测与优化 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1、AOI、SPI程序编写与优化：负责新产品程序的开发，产线切换时的设备调试与参数调整，持续优化检测程序，降低误判率，提高一次通过率并减少缺陷漏检。 2、设备维护与保养：执行设备日常点检及定期保养作业，确保设备稳定运行，完成CPK、GR&R等关键指标的测量与验证，保障设备测量准确性和重复性满足标准要求。 3、技术支持与培训：为生产现场提供技术支援，主导AOI、SPI团队的技术培训与日常管理，提升团队整体技术水平。 4、数据分析：系统收集AOI、SPI检测过程数据，运用QC七大工具进行分析，输出改善建议以优化制程能力与产品品质。 5、效率质量提升：负责AOI、SPI设备的参数调试与功能优化，持续提升检测准确度与作业效率。 6、跨部门沟通：协同工艺、生产、品质等部门开展技术对接，推动产品设计与制造流程的持续改进。 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，电子、机电一体化或相近专业毕业。 2、工作经验：具备SMT或AOI、SPI相关岗位经验，熟悉SMT生产工艺流程及AOI、SPI设备操作规范。 3、技能要求：熟练操作AutoCAD、Office、Minitab等相关软件，具有较强的数据分析与报告制作能力。 4、专业技能：掌握ALD-ST3-450、KY8030-2、Zenith-L、ALD700等设备的构造原理，可独立完成程序制作与设备调校工作。 5、沟通能力：具备良好的表达与协作能力，能与团队成员及其他职能部门高效沟通配合。

本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业， 具备3年以上磷化工行业设备管理经验， 熟悉磷化工各类设备的运行原理及维护作业流程。

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利 4、晋升通道：运维初级-中级-高级——运维值长-场长 三、工作时间：月休5—6天，支持集中上班与集中休假，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费

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宜昌点军奥体招聘二把刀微挖机师傅一名

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招聘物业监控员1名1、男女不限，50岁以下。（持消防中级证）2、身体健康，无违法记录，工作认真负责，服从工作安排。3、形象端庄，为人正直，退伍军人、从事保安行业有经验者的优先，适当放宽条件薪资待遇：保底5200元+月休4天（包住宿+意外保险+定期培训）+法定节假日有福利物资。双人双岗，工作时间：白班:07:30-19:30夜班:19:30-07:30 工作地点：宜昌招商林屿境（三峡大学黄河路口）联系电话：

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

【岗位职责】 1. 负责新设备的导入、安装、调试和产线布局。 2. 制定设备保养计划，提升设备效率。 3. 设计工装夹具，推动自动化改善。

招聘 海船轮机安装 管道安装 带班

主要是医疗产品的包装入袋，包吃包住，月工资6000-7000元，工作还是蛮简单。可以做短期 加一下 8600໋738 工作地址：宜昌市，枝江

包装，质检，扫码，码货， 长白班，包三餐包住宿， 男女不限16-45岁（有经验可以放宽55岁以内） 工作内容：包装，质检，贴标签，扫码 要求：身体健康，服从管理即可 工作时间：8：00-20：00 工资待遇200-250元每天，上六休一

能看懂管道施工图，熟练制作材料报表，熟练绘制管道单线图，熟练使用CAD等绘图软件

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

新能源为大型新能源制造企业，订单充足、生产稳定，本次为一线生产岗位批量招聘，面向全国开放，不限户籍，岗位吸引力强，适合长期稳定就业 （一）基本要求 - 年龄：18-50岁，男女不限 - 证件：持本人有效身份证原件 （二）工作时间 - 工作时长：8:00-20:00，长白班/倒班结合 - 倒班周期：1个月倒班1次 - 休息安排：月休2-4天 食宿与环境 - 用餐：免费三餐，食堂配套完善 - 住宿：全新宿舍，4人间、全下铺，环境舒适 - 配套：空调车间、免费停车位，生活便利 企业优势 1. 门槛宽松：不限户籍，年龄跨度合理，无过高技能要求 2. 收入稳定：工时饱满、薪资透明，综合收入有保障 3. 环境优越：空调车间、免费三餐、全新住宿，在职体验好 4. 保障齐全：发薪准时、配套完善，适合长期稳定入职

会编程，（有东莞工作经历优先）

薪资 18 元/小时｜198 元/天｜综合月薪 5500～6000 福利 1. 恒温空调车间，环境舒适 2. 免费三餐，伙食无忧 3. 全新四人间宿舍，全部下铺 4. 停车便利，不限户籍，宜昌本地人可入职 招聘条件 男女不限，19～44.99 岁，纹身不外露即可 入职必备资料 无犯罪记录、身份证原件、身份证复印件 2 张、个人照片 2 张、笔 1 支、体检报告 1 份（3 个月以内有效） 上班安排 8:30–20:30，倒班制，月休 2～4 天；每月 15 号发薪，发薪日不在职按 16 元/小时结算

仓库搬运人员，成品及原料上下车及转运！工作稳定，工作时间早8点一晚上6点，中午休息2小时。月休4天，工资6000元-9000元，厂区有空调休息室，厂内食堂，正式入职提供生活补助。

英语四级六级及以上优先。 工作时间：朝9晚6，双休，节假日正常休息。 【岗位要求】 1. 工作认真负责，细心； 2. 熟练操作Excel、Word、PPT等基础办公软件。 【岗位职责】 1. 商标查询检索，进行商标注册提交； 2. 国际专利及商标官文转达； 3.提交全流程监控，专利流程跟进； 4. 进行官文转达、传送，发邮件； 5. 工作细心，认真负责。

【岗位职责】 1. 对生产设备进行操作、点检、维护、保养； 【岗位要求】 1. 听从领导安排，配合生产； 2. 有责任心、主动学习； 【福利待遇】 1. 晋升机制； 2. 包吃住； 3. 社保

【岗位职责】 1. 统筹电芯全段工艺，负责现场工艺团队搭建、工作组织、管理、培训、考核。 2. 负责现场工艺的持续改进、技术支持。 3. 审核/稽查负责所辖工序工艺文件（WI、SOP、CP）文件现场执行情况。 4. 主导各工序与改善，持续降低成本。 5. 主导工艺流程改善、工艺参数优化、一致性提升。 6. 负责新设备、新工艺、新材料的导入验证工作并输出总结报告。 7. 负责相关系统数据录入和维护。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材...