岗位职责 开展水利水电领域人工智能方向的技术研究（含算法与模型开发）。 参与山洪灾害预警、洪水风险评估、溃坝机理分析、流域调度优化、电力市场化交易机制、能源市场出清策略等相关科研项目的调研与评价工作。 主导或配合完成水文模型、水动力模型、水利系统模型及电网相关模型的构建、验证与性能提升。 编制项目所需的技术文档，包括阶段性报告、进展汇报及最终结题材料。 运用机器学习等前沿技术手段提高模型预测准确性与运行效率。 任职要求 1、硕士及以上学历，专业涵盖水利工程、水利与河流动力学、自动化、人工智能、计算机科学、统计学等相关方向。 2、具备扎实的校内科研项目经历，优秀应届毕业生优先考虑。

工作内容： 1.负责旧房改造（局改、全房改）工地的管理。 2.负责施工工地按时保量完成交付。 岗位要求： 1.有室内装修经验的优先。 2.有施工团队的优先 福利待遇：薪资底薪+施工提成，具体面议，购买社保、公积金、节假日福利、生日福利 面试地址：伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居 欧派家居集团成立于1994年，2017年上市，股票代码603833，持续运营28年，实力稳定，公司发展平稳，平台开放光明，职业晋升空间清晰广阔，公司组织架构完善，各部门职责清晰、分工明确，培训体系完整成熟，28年无一次迟发工资，为一切有梦想的有志青年提供发展平台！

聘请一名全能水利工程师

武汉市江夏区招工长/工程师，负责企业小改工程施工管理，有大型企业小改经验，有高空证或焊工证者佳。非诚勿扰

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

应招条件: 1、从事双膛窑工作经验5年以上，工长岗位工作2年以上 2、熟练掌握双膛窑生产工艺 3、具备处理异常炉况能力 4、具有良好的沟通与班组管理能力 5、年龄45周岁以内 薪资：10K+

小区搞二次供水，节能降耗。需要专业师傅

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

基本要求：大专及以上学历，水利水电工程、水文与水资源工程等相关专业；具备1年以上水利设计工作经验，了解相关设计规范。 核心技能：掌握水利工程设计基本理论，可独立承担枢纽工程、河道整治等项目设计任务，或能够编制防洪影响评价报告、水土保持方案等专业技术报告；熟练使用AutoCAD、HEC-HMS等专业软件，熟悉项目报批程序，具有图纸审查能力。 主要职责：参与项目现场勘察及可行性研究工作，负责工程方案的详细设计，配合解决施工过程中的技术问题，编制水利类专项技术报告，关注并学习行业内的新技术发展动态。

岗位职责： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关安装与维修作业 2、服从公司统一调度，及时接单并按时抵达客户现场，高效完成各项维修服务任务 3、严格执行公司制定的服务规范与操作流程，确保为客户提供专业、标准、满意的上门服务 任职要求： 1、年龄在20至50周岁之间，对家电维修工作有热情，具备基本的动手能力与学习意愿 2、需自行配备常用维修工具及代步交通工具，保障日常出勤与作业需求 3、认同企业服务文化，服从管理安排，具备家电维修、售后服务或物业设施维护经验者优先录用 4、品行端正，身体状况良好，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任意识及团队协作精神

UFO男女潮牌 招聘 工作地点：咸宁万达广场 岗位：导购 薪资待遇：底薪3300+提成（3-6个点）月工资5000-8000 上班时间：上一休一 岗位要求：20-40岁，性格大方，服从管理，稳定，爱学有经验者优先！ 联系方式：王女士（）

招聘：做包 做包来一个，车包在等，休闲鞋不用画线，很忙

普工/操作工28元一小时，336元一天！立即投递！在线招聘！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天签订正规合同！ 1.小时工：28/小时，336一天，人走账清，入职7天可预支，包吃包住 2.月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！ 3.班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4.招聘要求：18-55岁，学历不限，经验不限，早报名早挣钱 5.每月20号准时发放薪资，直发，纯工价 工作岗位： 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，简单的工作内容 衣：上班不需要穿无尘服 食：厂区免费提供早中晚3餐，二荤二素：另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等。 体检和住宿以厂区规定为准 工作地点：安徽芜湖异地招聘

明天找师傅顶班65小挖机，在黄袍润田，上下手

咸宁市赤壁市招打孔.，

招水电工程师水电安装负责人，带证

1.简单水电图绘制； 2.懂水电施工工艺（放线，施工规划图）； 3.施工现场管理； 4.施工工期:6个月。

招水电工程师精通CAD图纸，预算，工地现场管理

要求有5年以上，两个（含）以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验，会看图纸，会算工程及材料量，负责室内外水电施工现场管理，负责工程量及材料数量的计算及统计

1、设备日常维护维修。 2、线路排查维修 3、接受驻场

配电柜改造

六险一金、、提供住宿、餐补等福利 岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常巡检与维护，确保设备安全稳定运行； 2、承担运维过程中各类故障及潜在风险的识别、排查与整改工作； 3、及时上报运维中发现的安全隐患，并跟进后续处理进展； 4、参与风电机组的技术优化与改进，落实技术措施并反馈执行情况。 风电运维工程师任职要求： 1、大专及以上学历，具备丰富风电经验者可适当放宽学历条件； 2、具有2年及以上风电领域工作经验，能够接受区域调配安排； 3、需持有低压电工证、高处作业证、高压电工证； 4、无恐高等影响高空作业的健康问题，具备正常履行岗位的身体条件。

岗位职责： 1.负责公司给排水及水环境工程项目的全流程技术支撑与现场管理工作； 2.参与项目前期考察、技术方案编制、施工图纸设计、现场施工指导及竣工验收等环节； 3.牵头拟定项目技术路线、施工组织计划以及质量、安全、环保等方面的保障措施； 4.攻克项目实施中的关键技术难题，推动新技术、新工艺的落地应用； 5.组织开展项目团队内部技术培训，提升整体专业能力； 6.参与企业技术研发与创新实践，持续提升公司核心技术竞争力； 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，给排水、环境工程或相关专业背景； 2.具备3年以上给排水、水环境工程设计与施工现场管理经验； 3.熟悉国家及地方相关法律法规、技术规范与行业标准； 4.具有较强的技术分析能力、沟通协调能力及项目统筹管理能力； 5.熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件； 6.具备良好的职业素养和团队协作意识； 7.拥有大型项目实践经验者优先考虑。 薪资待遇： 1.提供五险、免费中餐等基础福利； 2.搭建完善的职业发展通道和系统化培训体系； 3.办公环境舒适，团队氛围积极和谐。薪资可面议

岗位职责： 1、严格执行电力行业相关规范及电站各项规程与管理制度，全面负责站内日常运行与管理工作。 2、熟悉本电站设备运行状态及系统运行模式，承担设备维护与资料整理任务，审核各类工作记录。 3、统筹开展设备巡检与常规维护作业，及时识别设备隐患，组织复核与分析，提出整改措施并主动消除缺陷，重大问题须第一时间上报主管领导。 4、遇突发故障时，准确高效指挥站内人员开展应急处置，及时汇报情况，并完整记录事故过程与处理详情。 5、牵头落实本站安全教育活动及业务培训安排。 6、依照规定执行交接班流程，确保工作衔接有序。 要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业，具备3年以上工作经验，工作地点位于赤壁。 2、具有光伏电站管理实践经验，熟知光伏设备性能及其实际应用，掌握电站运营与管理专业知识。 3、持有高压电工进网作业许可证及有效驾驶证； 4、性格稳重、作风严谨，自我管理能力强，具备良好的理解能力与沟通协调能力；

岗位职责 1.负责光伏电站设备日常巡检、维护，保障设备稳定运行； 2.记录运维数据，及时上报设备故障并协助处理； 3.遵守安全操作规程，落实电站安全管理要求。 任职要求 1.中专及以上学历，电气、新能源相关专业优先； 2.有光伏电站运维经验者优先，可接受应届生； 3.具备基础电气知识，能熟练使用常用运维工具； 4.吃苦耐劳，适应户外作业，有责任心。 5.具有高压、低压电工证者优先 福利待遇 -缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； -薪资面议，另有绩效奖金、节日福利； -提供岗前培训及职业发展空间。 联系方式 联系人：余佳伟 电话： 工作地点：赤马港（具体面议）

岗位职责： 1、严格执行电力行业相关规范及电站各项规程与管理制度，全面负责站内日常工作的组织实施。 2、熟悉本电站设备运行状态及系统运行模式，承担设备运维管理、资料整理归集，并审核各类工作记录。 3、统筹开展设备巡检与常规维护任务，及时识别设备异常情况，组织复核与分析，提出整改建议，主动消除隐患；发现重大缺陷须第一时间上报主管负责人。 4、遇突发故障时，准确高效指挥站内人员开展应急处置，迅速向上级汇报情况，并完整记录事故过程与处理详情。 5、牵头落实本站安全教育活动及员工技能培训工作。 6、按标准流程组织完成交接班事宜。 要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业，具备3年以上工作经验，工作地点赤壁。 2、具有光伏电站管理实践经验，熟知光伏设备性能及其实际应用，掌握电站运行与管理的专业知识。 3、持有高压电工作业许可证、机动车驾驶证； 4、性格稳重、作风严谨，自我管理能力强，具备良好的理解能力与沟通协调能力；

岗位职责： 1.负责公司给排水及水环境工程项目的全流程技术支撑与现场管理工作； 2.参与项目前期考察、技术方案编制、施工图纸设计、现场施工指导及竣工验收等环节； 3.牵头编制项目技术方案、施工进度安排以及质量、安全、环保等方面的保障措施； 4.攻克项目实施过程中的关键技术问题，推动新技术、新工艺的落地应用； 5.组织开展项目团队内部技术培训，提升成员专业能力； 6.参与企业技术研发与创新活动，持续提升整体技术水平； 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，给排水、环境工程或相关专业背景； 2.具备3年以上给排水、水环境工程设计与施工现场管理经验； 3.熟悉国家及地方相关法规、技术标准和行业规范； 4.具备较强的技术判断力、沟通协调能力和项目统筹能力； 5.熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件； 6.具有良好的职业操守和团队协作意识； 7.拥有大型项目实施经验者优先考虑。 薪资待遇： 1.提供五险、中餐补贴等基本福利； 2.搭建清晰的职业发展路径，配套完善的培训体系； 3.办公环境舒适，团队关系和谐。薪资可面议

有工厂工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，有独立工程项目全过程管理工作经验。

空调暖通设计师，暖通技术工程师

招聘：储备工程师 薪资：4500元以上/月 咸宁储备工程师