
暖通工程师
6000-10000元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计空调工程通风工程采暖工程
因工作需要,现面向社会招聘暖通设计工程师,具体要求如下:
一、岗位职责
承担相关民用建筑及工业建筑工程项目的供暖、通风与空调系统的设计及相关设计管理工作;参与工程项目各阶段的技术配合与现场服务。
二、业务能力要求
具备常见冷热源系统的设计能力,能够独立完成制冷站、换热站、蓄能系统及配套冷热水管网等系统的设计任务;具有数据中心或洁净厂房项目设计经验者优先录用。
三、基本条件
1、建筑环境与能源应用工程专业本科及以上学历,毕业于全国高等院校,从事本专业设计工作满3年以上;
2、通过大学英语四级考试,熟练操作暖通负荷计算软件及各类暖通专业设计软件;
3、出差频率较低,但可根据项目需求接受短期或阶段性出差,包括驻场设计或担任现场设计代表;
4、身体健康,品行良好,具备较强的沟通协调能力和书面表达能力;
5、认同本单位企业文化,富有团队合作精神和创新意识。
工长水电工月结全职
室内装修(家装)项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职!(包活,散工勿扰)
如果想长期稳定发展,
只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你!
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容:
1.安排施工计划,材料计划,安排施工
2.现场管理,解决现场问题,验收
3.材料管理
4.其他
要求如下:
1.有家装水电施工经验,动手能力强
2.有组织能力,能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30~46岁之间
工作地址:应城城区
公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
装修木工工长1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
暖通设备维护工程师
7000-9000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通运维空调工程机电工程一级建造师二级建造师注册公用设备工程师(暖通)初级暖通工程师职称中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称
职位描述:
1. 负责现场工作的统筹规划、组织协调及沟通衔接;
2. 负责空调与通风系统设备的运行状态监测、日常维保、人员调度及工作计划制定,保障设备稳定高效运转;
3. 负责项目现场与业主单位的对接协调,及时沟通处理项目执行中的各类问题;
4. 负责应对空调通风设备运行维护过程中的突发情况,诊断故障并指导排除,确保系统正常运行,提升客户满意度;
5. 完成上级交办的其他相关任务,保障项目有序推进与落地实施。
任职要求:
1. 统招专科及以上学历,暖通空调、制冷、给排水、机电等相关专业;
2. 持有电工证者优先,具备暖通、制冷、空调相关专业背景者优先;
3. 具备2年及以上施工现场管理及相关工作经验;
4. 熟悉各类中央空调机组及其运行模式,具有暖通设备售后支持、维修方案设计及现场管理经验;
5. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,踏实肯干,抗压能力强,工作积极主动,具备团队协作精神;
6. 可接受短期出差安排。
福利待遇:
包吃住,社保五险+公积金+意外险,工资+项目提成奖金(另计,考核制)+出差补贴,享受带薪休假18天/年。
武汉东西湖区一、招聘项目班组长及专业工程师(电气、暖通、给排水、弱电方向)。通用任职条件:全日制大专
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年大专五险一金包食宿带薪休假较多外派安装施工日常运维AutoCAD天正建筑市政工程医疗建筑购物中心
一、招聘项目班组长及专业工程师(电气、暖通、给排水、弱电方向)。
通用任职条件:大专及以上学历,机电相关专业,具备3年及以上机电安装项目现场工作经验;有数据中心或洁净厂房项目经验者优先。
二、专业工程师岗位职责:
1.技术管理:负责图纸会审、深化设计、专项施工方案编制与技术交底,处理现场技术难题,参与系统调试验收,编制竣工资料及竣工图。
2.施工管控:编制专业施工计划,统筹土建与机电交叉作业,管控材料进场、工序质量及隐蔽验收。
3.综合协调:对接甲方、监理、设计院及设备厂商,管理劳务班组,落实本专业安全文明施工。
4.招采配合:参与合约规划、招标资料编制,进行市场价格调研,参与分包验收与结算。薪资待遇:月度标准为8000-12000元。
三、工作地点:广东、长三角、华中地区、西北地区(宁夏、内蒙古)。
暖通设备维护工程师
7000-9000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通运维空调工程机电工程一级建造师二级建造师注册公用设备工程师(暖通)初级暖通工程师职称中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称
职位描述:
1. 负责现场工作的统筹规划、组织协调及沟通衔接;
2. 负责空调与通风系统设备的运行监控、日常维保、人员调度及工作安排,保障设备稳定高效运转;
3. 负责项目现场与业主单位的对接协调,及时沟通并处理项目执行中的各类问题;
4. 负责应对空调通风设备运行维护过程中的突发状况,进行故障诊断并指导维修,确保系统正常运行,提升客户满意度;
5. 完成上级交办的其他相关任务,保障项目有序推进。
任职要求:
1. 统招专科及以上学历,暖通空调、制冷、给排水、机电等相关专业;
2. 持有电工证,具备暖通、制冷、空调相关专业背景者优先;
3. 具备2年及以上施工现场管理及相关工作经验;
4. 熟悉各类中央空调机组及其运行模式,具有暖通空调设备售后支持、维修方案制定及现场管理经验;
5. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,踏实肯干,抗压能力强,工作积极主动,富有团队协作精神;
6. 可接受短期出差安排。
福利待遇:
包吃住,社保五险+公积金+意外险,工资+项目提成奖金(另计,考核制)+出差补贴,享受带薪休假18天/年。
设备技术员
1.5-3万元/月
设备工程师5-10年大专特种设备管理员证
岗位职责:
1、制定所辖设备的月度及年度保养方案,组织落实预防性维护(PM)、润滑养护与检修任务;参与突发故障应急处理,追溯故障成因并制定优化对策,降低同类故障重复发生概率。
2、管理设备技术资料(包括设备图纸、维修台账、备件目录),确保文档齐全且可追踪;为生产团队提供设备使用技术支持,协同解决运行过程中的技术难题。
3、参与设备技改项目实施,承担技术方案编制、图纸复核及现场施工监管职责;提出自动化升级、节能减耗等方面的优化建议,提高设备运转效能。
4、拟定设备备品备件采购计划,监控库存变化,合理控制备件储备水平以减少资金积压;统计分析维修支出(人工、材料、能源消耗),配合制定成本管控策略。
5、监督设备操作与维保环节的安全规程执行情况,参与特种设备(如压力容器、工艺管道)周期性检测;贯彻环保相关要求(如密封管理),防止泄漏造成环境污染。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,机械工程、过程装备与控制工程、自动化等相关专业背景;
2、具备助理工程师或以上职称,或持有机械类职业资格证书(如注册机械工程师);熟悉压力容器、化工管道规范者优先考虑。
3、三年以上化工、制药或流程型行业设备管理经历,掌握泵类、反应釜、输送装置等设备的维护技能;有湿法磷酸装置(如萃取槽、过滤机、浓缩系统)维护经验者更佳。
4、理解机械原理及液压/气动系统知识,熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图工具;了解CMMS系统及数据分析方法;知晓振动监测、油品分析等预知性维护手段。
5、具备独立完成设备拆解、组装、调试及故障排查的实际操作能力;能迅速判断设备异常根源并提出可行解决方案;
6、具备良好沟通协调能力,可与生产、采购及外部维修单位顺畅协作;
7、具备持续学习与创新意识,积极掌握新技术(如工业物联网、AI诊断技术),推动设备管理体系向数字化转型。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
暖通工程助理技术员
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年本科暖通施工暖通运维空调工程采暖工程给排水工程
岗位内容:
1. 负责暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。
2. 依据相关规范开展暖通设备的选型并配合完成设计任务。
3. 参与暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。
4. 处理项目执行过程中遇到的各类技术难题。
5. 配合工程团队推进项目进度,保障工程质量目标达成。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、机械、建筑类相关专业。
2. 掌握建筑暖通系统的设计原理、施工流程及相关标准。
3. 具备扎实的技术能力与创新意识,能独立应对常见暖通技术问题。
4. 具有良好的团队合作意识和沟通协调能力,可高效对接其他部门人员。
湖北仙桃文青传媒诚聘招快递打包员(兼职全职都可以)服装拆包质检员地址:6号运动公园文青传媒
打包
仙桃文青传媒诚聘招快递打包员(兼职全职都可以)服装拆包质检员地址:仙桃市6号运动公园文青传媒电话:
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8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴800
工长
北京市怀柔区招工长/工程师绿化工程专业
岗位职责:
1.负责绿化工程现场施工管理,统筹工队作业进度与质量控制
2.编制施工计划、技术交底及验收资料,确保符合园林绿化规范
3. 协调甲方、设计、监理等多方单位,及时解决现场技术问题
4. 监督苗木栽植、灌溉系统安装、地形整理等关键工序实施
5.落实安全生产责任制,组织日常安全巡查与人员安全教育
任职要求:
1. 绿化工程、园林技术、环境工程等相关专业优先
2.具备绿化施工管理经验,熟悉常用乔灌木特性及养护要点
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5.适应怀柔区项目驻场工作,吃苦耐劳,服从工作安排
会刮大白 专业油工 会简单水电安装(年龄卡限45)
300-400元/天
水电工工长油漆工大白工1-2人
区域:南二环到南5环
招的是工长!工长!工长!做过工长再打电话
要求:有素质来,没素质别来
1、有一定的垫资能力
2、自己会收尾或水电安装
3、有好的油工
4 要个人不要团队
5. 做过工长,需要有协调能力
5、有良好的服务意识,年纪不超过45岁(超过年龄别打电话谢谢)
6、有自如或被窝相关经验的优先
工长小工
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利3.翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活1.修立柱2.路平3.张玉春翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.刘德义6.徐立波7.李明8.赵金山9..郭伟10.勾秀云11.贾宝泉12毕新光13.赵玉杰14滕柏峰15.姜文秋16.17.加个割砖的180元1.张龙翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
暖通工程师
8000-13000元/月
暖通工程师1-3年大专中级工程师职称了解常用空调系统了解中央空调知识
需要有以下这些证书或者资质中的两项及以上:
1.高压电工证、2.低压电工证、3.焊工证、4.中级工程师职称(暖通专业)、5.中级工程师职称(电气工程及其自动化专业)、6.三级或四级制冷空调系统安装维修工(简称高级制冷维修工)、7.三级电工维修证(简称高级维修电工)
岗位职责:
1.协助部门经理工作,负责项目执行工作;
2.执行公司、部门的各项决议,完成部门下达的项目执行任务;
3.向部门经理建议任免维保、值班人员的人选;
4.负责部门本部维保改造项目的执行管理,运维团队的建设及管理工作;
5.负责部门本部维保项目的运营、维护,中央空调系统和相关机械设备的维修、保养工作;
6.负责中央空调运维相关规范、制度、流程、运维体系、服务标准等的制定、梳理与搭建与完善,确保公司中央空调运维项目的正常进行;
7.负责中央空调运维项目现场管理的指导、监督、检查等相关工作,并及时协调和处理与业主、厂家、监理及其它施工单位在项目运雅过程中的工作;
7.负责中央空调系统维保服务相关疑难杂症问题解决及组织协调相关工作;
9.负责及时协调和解决中央空调运维项目在施工过程中出现的专业技术问题,并智促相关运维项目按计划完成等工作衔接问题:
10.负责区域运维项目的运维标准、运维执行过程检查、技术指导、支持及技木相关培训工作;
11.负责各专业计划及报表的内部审批工作,部门月度、季度和年度工作总结内部审校;
12.负责组织制定项目部运行年度工作目标和工作计划;
13.负责组织实施项目上业绩考核工作。
14.完成领导交代的其他工作。
注册公用设备工程师(暖通空调方向)
5000-10000元/月
暖通工程师3-5年本科
岗位职责:
承担化工、石化、制药等工业项目中暖通空调、通风、除尘及空气净化系统的方案制定、初步设计与施工图绘制工作。
严格执行《化工采暖通风与空气调节设计规范》(HG/T 20698)、《石油化工企业设计防火标准》(GB 50160)等相关行业标准,准确完成冷热负荷分析、气流组织模拟及设备配置选型。
重点开展爆炸危险区域(0区、1区、2区)的暖通系统设计,确保防爆风机、防爆空调、防火阀等装置的选型与电气防爆等级协调一致。
根据化工工艺特点,设计适应腐蚀性、高温、高湿等特殊工况的通风与排风系统,并承担事故通风系统及其与气体探测报警联动控制的设计任务。
与工艺、管道、电气、结构等专业密切配合并开展资料互提,协调解决管线综合布置中的冲突问题,保障设计方案具备良好的现场实施性。
参与施工阶段的技术交底,协助处理现场暖通专业技术难题,配合完成系统调试及竣工验收相关工作。
任职要求:
本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程(暖通方向)、热能工程等相关专业背景。
具有3年以上在化工、石化或医药领域从事暖通设计的实际经验,有大型设计院或化工工程项目公司工作经验者优先。
熟悉化工类项目暖通设计规范,对防爆技术、耐腐材料(如玻璃钢、PP、不锈钢等)选用以及工业废气治理具备扎实理论基础和实操经验。
熟练掌握AutoCAD、天正暖通等绘图工具,具备较强的负荷手算与软件计算能力;了解PDMS、SP3D或Revit等三维协同设计平台者将被优先考虑。
持有注册公用设备工程师(暖通空调)资格证书者优先。
具备高度的安全意识、严密的逻辑思维能力和良好的跨专业沟通协作素养,能承受阶段性高强度的工作节奏。
暖通工程师
9000-14000元/月
暖通工程师3-5年大专
需要驻场温州乐清项目约3个月,后续回武汉项目部
【岗位职责】
1. 独立完成暖通空调、通风系统施工图深化设计及竣工图绘制,处理设计变更及签证资料;
2. 参与现场项目管理,负责施工质量巡查、技术问题解决,协调各专业交叉作业及工序验收;
3. 编制施工组织设计、材料计划及工程量清单,审核工程签证与进度款,管控成本;
4. 整理竣工资料,参与系统调试及竣工验收。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,暖通、制冷、建筑环境与能源应用等相关专业;
2. 5年以上施工管理及竣工图绘制经验,能独立出图;
3. 熟练使用AutoCAD及天正暖通,熟悉行业设计、施工及消防规范;
4. 具备良好沟通协调能力,能驻场或出差,吃苦耐劳,有团队精神。
工长水电工月结全职
室内装修(家装)项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职!(包活,散工勿扰)
如果想长期稳定发展,
只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你!
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容:
1.安排施工计划,材料计划,安排施工
2.现场管理,解决现场问题,验收
3.材料管理
4.其他
要求如下:
1.有家装水电施工经验,动手能力强
2.有组织能力,能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30~46岁之间
工作地址:应城城区
公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
工长水电工月结全职
室内装修(家装)项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职!(包活,散工勿扰)
如果想长期稳定发展,
只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你!
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容:
1.安排施工计划,材料计划,安排施工
2.现场管理,解决现场问题,验收
3.材料管理
4.其他
要求如下:
1.有家装水电施工经验,动手能力强
2.有组织能力,能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30~46岁之间
工作地址:应城城区
公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
孝感市孝昌县,洛阳洛龙区郑州金水招工长/工程师,主要负责管理直属队分工,二次结构技术施工及交底
8000-10000元/月
工长
郑州金水招工长/工程师,主要负责管理直属队分工,二次结构技术施工及交底,公司是湖北孝感的,当地管理人员可以直接联系
制冷设备维保技术员
6000-9000元/月
设备工程师3-5年大专空调维保空调巡查制冷系统恒温恒湿系统空调水系统工业建筑特种作业操作证(制冷与空调)
职位描述:
1. 负责现场工作的统筹规划、组织安排及内外部沟通协调;
2. 负责空调与通风系统设备的运行状态监控、日常维保、人员调度及工作计划制定,保障设备稳定高效运转;
3. 负责项目现场与业主单位的对接协调,及时沟通处理项目执行中的各类问题;
4. 负责应对空调通风系统运维过程中的突发情况,进行故障诊断并指导排除,确保系统正常运行,提升客户满意度;
5. 完成上级交办的其他相关任务,保障项目有序推进与落地。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,暖通空调、制冷、给排水、机电等相关专业;
2. 持有电工证,具备暖通、制冷、空调等相关专业背景者优先考虑;
3. 具备2年及以上施工现场管理及相关工作经验;
4. 熟悉各类中央空调机组及其运行模式,具有暖通设备售后支持、维修方案设计及现场管理经验;
5. 具备良好的语言表达与协调能力,踏实肯干,抗压能力强,工作积极主动,富有团队协作精神;
6. 可接受短期出差安排。
福利待遇:
包吃住,社保五险+公积金+意外险,工资+项目提成奖金(另计,考核制)+出差补贴,享受带薪休假18天/年。
工长水电工月结全职
室内装修(家装)项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职!(包活,散工勿扰)
如果想长期稳定发展,
只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你!
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容:
1.安排施工计划,材料计划,安排施工
2.现场管理,解决现场问题,验收
3.材料管理
4.其他
要求如下:
1.有家装水电施工经验,动手能力强
2.有组织能力,能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30~46岁之间
工作地址:应城城区
公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
栏目概述
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