工作内容： 1、负责公司废铝材料的采购相关事务； 2、依据业务实际需要，拟定采购方案，并对采购全流程进行监督、协调与管控； 3、参与采购合同的审查与签署，跟进并处理采购款项支付事宜； 4、持有驾驶证，驾驶技术熟练，能接受独立出差安排，自带车辆者优先； 5、配合采购主管推进各项采购任务，持续优化采购流程并提升效率。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上废铝领域采购经验者优先； 2、了解采购作业流程，拥有良好的沟通协调与谈判能力； 3、具备较强的团队协作意识和组织能力，责任心强，能承受一定工作压力； 4、熟练掌握现代采购管理手段及相关工具，如供应链管理、ERP系统等； 5、薪资面议。

【岗位职责】 1. 负责采购全流程的执行与跟进，保障采购工作有序开展； 2. 开展新能源钣金机箱供应商寻源、比价及基础合作对接，确保供应稳定性； 3. 根据需求部门要求，完成物资、服务的采购交付； 4. 协助优化采购流程，提升采购效率与合规性。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能与内外部相关方有效协作； 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3. 具备基本的数据处理能力，熟练使用常用办公软件。

岗位职责： 一、供应商开发与管理 1. 根据线束类产品需求（如端子、护套、电线、波纹管、胶带、扎带、连接器、橡胶件等），开展潜在供应商的寻源、调研、评估工作，组织实施现场审核并完成新供应商导入流程。 2. 建立健全供应商信息档案，定期实施审核评价，推动供应商动态调整，持续优化供应资源结构。 3. 拓展备用供应渠道，降低单一来源风险，协同新项目提前锁定具备供货能力的合格供应商。 二、新项目采购支持（核心职责） 1. 与工程团队紧密协作，参与新项目物料询价、比价及议价过程，进行成本分析，有效控制新项目物料采购支出，支撑客户报价工作。 2. 跟踪样品采购进度，协调送样及承认流程，同步掌握供应商打样进展，保障样品按期交付。 3. 主导日常物料价格谈判，执行调价管控机制，维护采购价格体系，达成年度降本指标。 4. 核实采购对账单、发票信息及到货数量，协同财务部门推进付款事宜，合理管控采购账期。 三、资料与信息管理 1. 系统整理采购台账、报价文件、供应商资料、样品记录及价格文档，确保资料完整归档。 2. 跟踪行业物料市场动态及原材料价格走势，及时收集相关信息用于采购决策支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，供应链管理、机电、电子、机械、物流等相关专业优先考虑。 2. 具备五年以上电子制造企业采购开发工作经验，有汽车线束或新能源线束采购背景者优先。 3. 熟练操作ERP系统及常用办公软件（Word、Excel、PPT）。 4. 持有C1驾驶证，能适应省内或周边城市出差，可前往供应商现场进行实地考察。

采购选品、询价、比价及合同执行等环节； 整理采购相关资料，确保文档的准确性与完整性，便于归档与查阅；跟进供应商沟通和订单交付，协调内外部资源，确保采购工作顺利推进 要求:3年以上工厂采购经验

最终定岗将根据公司实际业务需求确定，需服从公司统一调配。 【公司简述】 本公司专注于全品类服饰领域，集自主研发、生产、销售与运营于一体，布局多平台发展战略，深度贯通服饰全产业链。现面向社会广纳贤才，多个优质岗位开放招聘，诚邀您的加入，共同开创美好未来！ 加入品创的四大优势： 优势一：全链路自主，团队专业 从设计到生产再到销售全程自主掌控，一体化运作。配备专业化团队，协同高效，执行力强。 优势二：薪酬领先，体现价值 提供高于行业平均水平的薪资待遇，确保高贡献获得高回报。 优势三：保障全面，关怀到位 入职即缴纳六险一金，享年终奖、司龄工资及额外带薪年假，福利体系完善。 优势四：成长迅速，晋升明确 品创学院支持：内部知识共享+外部专家授课； 双轨培养机制：每月实战锻炼+季度集中研修； 快速晋升通道：表现优异者最快半年可晋升管理岗位。 【岗位职责】 储备管理干部方向，培养周期较长（9-12个月），重点打造全链条综合管理能力，涵盖前台、中台、后台多部门轮岗，包括运营、人力资源、供应链、商品管理、设计、仓储等核心模块。 【岗位要求】 1、毕业于985、211院校或以上学历，专业不限，须已完成全部课程并取得结业资格； 2、对电商行业有浓厚兴趣，有志于在电子商务领域长期发展。 【公司福利】 1、底薪+绩效+奖金+年终奖+多项激励奖励，综合月薪8000元—10000元，上不封顶，入职即缴六险一金； 2、享受带薪婚假、陪产假、病假、丧假、年假及法定节假日； 3、丰富团建活动（设立专项团建经费，支持部门与公司级团建）； 4、每日下午茶供应（水果、小食、零食饮料等）； 5、传统节日礼品、员工生日会及生日礼物发放； 6、加班期间提供餐食补给； 7、司龄工资累计递增； 8、额外带薪年假。 【工作时间】 早九晚六点半，大小周休息制。 在这里，您不仅能收获具有市场竞争力的薪酬待遇，更能拥有清晰的职业发展路径和广阔的晋升平台；在这里，学习资源丰富，成长机会多样；在这里，每个人都能找到属于自己的发展空间！加入我们，携手同行，共赴职业理想！

岗位职责: 1. 负责撰写与校对公司在内外沟通中的各类文书，确保内容规范、专业且无误。 2. 负责客户信息的整理与归档，保障数据安全及保密要求。 3. 协助团队开展公司内部活动的筹备与执行，保障各环节有序进行。 4. 跟踪并登记重要文件和资料的流转情况，确保传递过程准确及时。 任职要求： 1

【岗位职责】 1. 负责日常业务数据的收集与录入，确保信息准确完整； 2. 按照标准流程对各类资料进行系统化整理和归档； 3. 定期核对已录入数据，及时发现并修正错误信息； 4. 配合相关部门提供所需的基础数据支持； 【岗位要求】 1. 具备基本的计算机操作能力，熟练使用办公软件； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和耐心； 3. 具备良好的时间管理能力，能按时完成任务； 4. 具有一定的数据敏感性，能够快速识别异常信息；

岗位职责： 1、负责材料库存的收发存管理，确保库存数据的准确性； 2、定期对库存进行盘点，及时发现并处理库存差异； 3、优化库存结构，提出合理的库存管理建议； 4、负责仓库物料的安全存放，防止材料损坏或丢失； 5、协助采购部门进行材料采购计划的制定和执行。 任职要求： 1、熟悉材料管理流程，具备相关工作经验； 2、熟练使用ERP等库存管理软件； 3、具备良好的组织和沟通能力，能够高效协调内外部资源； 4、有较强的责任心和细致的工作态度，能够承受一定的工作压力； 5、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

具备押运员证优先，工作内容:危险化学品专用车辆，每天从公司各供应站点回收空瓶装车致公司充装站，待充装人员将气瓶灌装完毕后装车送达各供应站。危货车有后升降尾板。工资待遇底薪加提成，月收入大约6000/7000元！ 原标题：《送货/配送员》

招手艺好的水磨石师傅做私活，每天九小时，350一天，包吃住，工资好结，半吊子勿扰

咸宁市咸安区招砌砖/石

强电一体化电源

咸宁赤壁招建筑木工，钢筋工，架子工，两层主体。

岗位职责： 1. 负责供应商评估、谈判及日常关系维护，确保采购渠道稳定优质 2. 根据需求计划执行采购订单，跟进到货、验收及入库全流程 3. 进行市场行情调研与价格分析，优化采购成本，提升性价比 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验者优先 2. 熟悉采购流程，责任心强、细致耐心 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

岗位：食材配送采购专员 薪资待遇 面议（底薪+绩效+行情奖金+全勤），能力优异薪资可面议，月休可调、节日福利、带薪休假、团队氛围轻松 工作地点 本地仓储配送园区 岗位职责 订单核算与采购计划制定：每日汇总学校、机关、企业食堂客户订单，结合仓库现有库存、生鲜损耗率，精准核算次日外采量，制定完整采购清单，杜绝缺货、超采、积压问题。 食材采购与比价议价：负责蔬菜、肉禽、水产、冻品、粮油、调料、干货等全品类食材采购；对接本地批发市场、产地基地、一级经销商，每日多渠道询价比价，跟踪市场行情，合理控制采购成本。 品控验收与异常处理：协同品控、仓储部门完成凌晨食材到货验收，核对食材重量、品质、规格、新鲜度；核查肉类检疫证、食材农残检测报告、溯源凭证，不合格食材当场拒收并紧急补采，保障客户配送时效。 供应商日常管理：维护现有供应商资源，对接供货、售后、退换货、损耗赔付；按需开发优质新货源，建立供应商档案，定期考核供应商价格、品质、准时率，优化供货渠道。 台账整理与对账核算：每日登记采购价格台账、行情记录，做好采购单、送货单、资质票据归档；定期与供应商对账、核账，配合财务完成开票、结算工作。 风险合规管控：严格遵守食品安全规范，保证所有食材溯源可查、资质齐全，坚守采购廉洁底线，杜绝违规采购操作。 任职要求 1年以上生鲜食材、餐饮配送、农副产品采购经验，熟悉本地食材市场行情优先，优秀应届生可培养。 熟悉生鲜食材特性、季节性波动、损耗标准，了解食材食品安全、检疫、农残相关基础规范。 熟练使用办公软件，会做基础台账、数据统计，做事细心严谨、执行力强。 能适配生鲜行业作息（夜间对账规划、凌晨盯货验收），抗压能力强，无不良从业记录。 为人正直诚信、有责任心，具备良好的沟通谈判能力和团队协作意识。 岗位优势 行业稳定：政企、学校食堂固定订单，客源稳定，不受淡旺季大幅影响； 透明合规：采购流程标准化，比价留痕、内控完善，无隐形风险； 晋升清晰：采购专员→品类采购→采购主管→采购经理，可长期发展； 福利齐全：定期团建、工龄补贴、旺季绩效奖励、岗位培训。

工作简单，容易上手，不限经历，不限年龄 日常管理超市后勤及采购

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估与日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订等全流程工作 3.跟进订单交付进度，协调解决到货、质量及售后等问题 4. 整理采购数据，分析成本 5.配合完成对账付款，确保单据准确及时归档 任职要求： 1. 学历大专及以上 2. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基本知识 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4.熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者更佳 5. 无不良信用记录，能适应阶段性加班及跨部门协作

1、大专及以上学历，有涂装车间生产经验优先，或涂装物料采购/跟单经验者优先。 2、熟练Office，Excel等相关办公软件； 4. 了解涂装生产流程，看得懂涂料相关检验参数； 5. 细心负责，沟通顺畅，能识别物料品质异常。 岗位职责 1. 协助采购负责涂料、助剂、油漆、粉体、稀释剂等涂装相关物料采购跟进； 2. 供应商资料维护，订单下达、交期跟踪，到货异常反馈； 3. 核对送货单、检验单，整理对账资料，配合财务结算； 4. 收集涂装物料报价，做好比价、台账登记； 5. 样品接收、登记，合同及技术资料归档； 6. 对接生产、品质，跟进涂料不良、退换货事宜。

M star 辰星是一家新兴的国际化医学美容品牌，致力于在华中地区打造高端医美服务标杆。我们传承日本整形美学理念，融合精细技艺与高阶审美，深耕医学美容科技前沿。 现诚招前台美导5名，经验不限，欢迎加入！ 岗位职责： 1、负责接待到院客户，完成客户信息登记与预约安排； 2、穿戴整齐工服，保持良好仪态，展现积极面貌与微笑服务； 3、每日整理报表并更新客户档案资料； 4、积极参与院内组织的专业培训，持续提升服务能力与咨询水平。 福利待遇： 1、提供带薪岗前培训，免费工作餐及住宿支持； 2、五险保障+无责任底薪+绩效奖金+双路径晋升机制【综合收入4200+】； 3、多样化团队活动：包括旅行、聚餐、生日庆祝、观影、户外拓展等。 工作时间： 9:00-18:00，单位提供午餐；每月休息4天，法定节假日正常休假（节日另有福利发放）。 任职要求： 1、形象良好，气质出众，身高1.62米以上，热爱医疗美容行业； 2、工作态度端正，具备较强的责任心与抗压能力； 3、品德优良，身体健康，具有敬业精神； 4、富有责任感，善于协作，具备良好的团队意识。 面试合格者将接受系统化培训，并享有公开透明的多维度晋升空间，只要踏实努力，必有成长与回报！ 公司具体地址：湖北省咸宁市咸安区永安大道187号辰星医疗美容 公交路线：可乘坐1路；11路；12路；8路；园区1路；咸安-贺胜线至桂花城或区电信公司站下车

任职要求 1.**教育背景：** 大专及以上学历，市场营销、教育学、商务英语、行政管理等相关专业优先。 2.**工作经验：** *1年以上前台接待、客户服务或销售/咨询类岗位经验。 *具备教育行业从业经历者优先，特别是招生咨询、课程顾问或前台服务相关经验。 3.**核心能力：** ***良好的沟通表达能力：**普通话标准流畅，善于倾听、理解并准确传递信息，能条理清晰地讲解课程内容与服务流程。 ***较强的服务意识与亲和力：**性格开朗，待人真诚，注重细节，具备得体的职业形象与基本礼仪，易于赢得客户信赖。 ***基础的销售推动能力：**对客户需求敏感，具备一定的说服技巧，有完成业绩目标的积极性和执行力，关注结果达成。 ***快速学习能力：**能迅速熟悉机构课程体系、教学特色及相关教育政策知识。 ***问题应对与协调能力：**面对各类咨询或突发状况能冷静处理，及时回应家长疑问，有效引导后续流程。 ***抗压适应能力：**在高强度工作环境下保持稳定情绪与工作效率，尤其在招生高峰期能持续投入并保持积极状态。 --- ##关键点说明与定制建议 1.**突出“招生”职能定位：**区别于传统前台，需明确涵盖客户接待、需求分析、课程推荐、疑虑解答、试听安排、后续跟进及转化推进等全流程招生职责。岗位名称可设为“教育咨询顾问（前台岗）”，体现双重角色属性。 2.**强化“服务”与“专业”形象：**作为机构门面，需在岗位描述中多次强调“热情主动”、“细致耐心”、“专业规范”、“亲和可信”等关键词，贯穿服务全过程。 3.**体现目标导向机制：**在职责和任职条件中均应体现对“业绩目标”、“转化率”、“客户跟进成效”的关注，薪酬结构需明确包含绩效激励或提成部分。 4.**优先考虑行业背景：**熟悉教育培训行业的候选人更易胜任，能更快掌握产品逻辑与用户心理，建议在招聘条件中明确优先录用此类人员。 5.**技能要求贴近实际：**熟练使用常用办公软件为基本要求，日常通过微信进行客户沟通属必要技能；若使用CRM系统进行客户管理，可将其列为加分项。

岗位职责： 1、通过指定链接，根据所提供的用户信息完成调查问卷填写，页面为全英文界面，具备英语四六级能力者优先考虑 2、采用远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握工作基本流程，能够熟练操作计算机完成各环节工作任务 任职要求： 工作时间为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时间，可自行选择是否休息，任务完成后即可暂停工作 具备良好的学习与理解能力，能熟练使用计算机 服从管理安排，工作态度认真负责 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

岗位职责： 1.负责不动产档案的收集、整理、分类、编号、归档及数字化管理工作 2.严格执行档案管理制度，确保档案真实、完整、安全与保密 3.配合完成档案年检、评估及上级主管部门的检查工作 任职要求： 1. 学历不限，档案管理、文秘、信息资源管理等相关专业优先 2.工作地点在嘉鱼县政务服务中心一楼办公室，当地优先 3.具备基本办公软件操作能力，熟悉档案管理系统者优先 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 4. 具有档案整理、立卷或信息化管理经验者优先 5.沟通协调能力良好，能独立完成日常档案事务

我们正在招聘一名经验丰富的文员，协助商务部门完成日常行政事务。主要职责包括文件与资料的整理归档、公司前台接待工作，以及配合经理完成各类临时交办任务。 职位要求： - 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； - 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与内外部人员顺畅交流； - 具有较强的时间管理与组织协调能力，合理安排日常工作任务； - 掌握基础财务知识，能够理解并使用财务相关系统； - 热爱岗位工作，责任心强，积极主动，确保各项事务高效推进。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程高效运转； 3、参与房地产销售项目相关文档的编制与归集工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的学习领悟力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计与报表制作，确保信息准确及时 5. 配合上级完成其他行政支持类事务 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备基本的保密意识和职业素养

岗位职责: 1. 为客户带来专业周到的接待与指引体验； 2. 持续维护并深化客户关系，提升客户满意水平； 3. 负责日常咨询解答及预约安排相关工作。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与主动服务意识； 2. 能够准确响应并解决客户的各类需求与疑问； 3. 对本职工作具备热情与基本认知。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职手续办理、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

综合薪资5000-7000，入职缴纳五险一金。 工作时间8:30~17:30，每周双休，不加班。 【岗位职责】 1. 记录用户反馈的信息，做好登记。 2. 工作流程简单。

工作内容： 1、配合上级开展采购数量、质量、成本及交付周期的协调与管控。 2、协助主管完成采购流程及供应商的日常对接与维护。 3、负责采购订单的执行，跟进物料到货进度，确保交期达成。 4、收集供应商资料，掌握原材料市场动态与价格趋势。 5、处理来料在数量和品质方面出现的异常问题。 职位要求： 1、驾驶经验：需自备私家车，并有三年以上实际驾车经验。 2、行业经验：具备废铝交易相关资源者优先，熟悉中频炉设备操作与保养者更佳。 3、工作适应性：能接受长期外出差，工作区域不固定，具备灵活性。 4、个人能力：具备良好的商务谈判与人际沟通能力；有一定饮酒能力，可参与商务接待；富有开拓精神，主动推进业务发展。 5、年龄与学历：年龄原则上不超过35岁；若拥有丰富行业渠道，学历可不限；无资源背景的新人需在30岁以下，且具备本科或以上学历。

任职要求 1. **教育背景：** 大专及以上学历，市场营销、教育学、商务英语、行政管理等相关专业优先。 2. **工作经验：** * 1年以上前台接待、客户服务或销售/咨询类岗位经验。 * **具备教育行业相关经验者（如招生咨询、课程顾问、前台服务等）优先录用。** 3. **核心能力：** * **优秀的沟通表达能力：** 普通话标准流畅，善于倾听、理解并准确传递信息，能条理清晰地讲解复杂内容。 * **良好的服务意识与亲和力：** 性格开朗，待人耐心细致，具备得体的职业形象与基本礼仪，易于赢得客户信赖。 * **具备销售转化思维：** 掌握基础销售技巧，有目标感和抗挫力，积极追求业绩结果。 * **快速学习能力：** 能迅速熟悉课程体系、教学特色及相关教育知识。 * **应变与问题解决能力：** 可灵活应对各类客户咨询及突发状况，有效消除客户顾虑。 * **抗压能力：** 能在高强度工作环境下保持稳定情绪与工作效率，尤其适应招生高峰期的节奏。 --- ## 关键点说明与定制建议 1. **突出“招生”职能：** 区别于传统前台，需在职责中明确涵盖客户咨询、需求分析、课程推荐、异议解答、试听安排、后续跟进及转化达成等环节。岗位名称可设为“教育咨询顾问（前台岗）”以体现双重定位。 2. **强化“服务”与“专业”特质：** 作为机构门面，需在任职要求与职责描述中多次体现“热情”、“专业”、“细致”、“亲和”、“建立信任”等关键词。 3. **明确结果导向：** 在岗位职责与能力要求中均需体现“目标意识”、“转化率”、“业绩达成”等表述，薪酬结构应清晰列出绩效或提成部分。 4. **优先考虑行业背景：** 有教育领域招生或前台实操经验者更易胜任，能快速理解产品逻辑与用户心理，建议明确标注优先条件。 5. **技能要求贴近实际：** 熟练使用办公软件为基本要求，微信沟通为日常工具。若有使用CRM系统，可列为加分项，提升岗位匹配度。