湖北随州招聘仓管人员。薪资超过3500元/月。工作职责包括货物出入库管理、日常盘点、分类存放。要求数量准确、账目清晰。

招聘仓管人员，。薪资为4000-6000元。岗位职责包括熟悉仓库货品的进、出货管理流程，负责货品出、入库的电脑开单及录入记账工作，以及每月库存盘点、单据的整理及归档。任职要求：有仓储或本行业仓管、仓库日常管理经验，熟悉仓库运作流程；会开叉车，有叉车证；熟练运用office软件，能够有效对盘点、进货、出货做出规范管理；服从管理，工作积极主动，认真负责，身体健康。薪资福利包括缴纳社保和中餐补贴。

招聘仓库工作人员。薪资为4000-5000元。岗位职责包括：负责原材料、辅料、配件、成品的到货验收，核对送货单、采购订单、物料规格、数量及批次，检查外观及包装是否完好；严格按照入库流程进行点数、验货、扫码、入账，杜绝错收、少收、漏收、混料问题，确保入库数据100%准确；及时整理入库单据，做好台账登记，同步更新系统库存。任职要求：身体健康，能适应仓库常温工作环境；服从管理，遵守公司规章制度，工作认真细心、责任心强、踏实稳定，能吃苦耐劳；有无经验均可，有工厂仓库从业经验者优先；熟悉仓库进出库流程、盘点流程及物料管控流程，会基本电脑操作，能熟练使用Excel做台账、录入数据、制作表格；有ERP、进销存或仓库系统操作经验者优先。福利待遇：缴纳社保。

招聘仓库管理人员。薪资为4000-4500元/月。岗位职责包括：负责仓库物资盘点与库存管理；协调货物进出库流程，确保账实一致；维护仓库环境，保障操作安全。任职要求：物流或相关专业优先；熟悉仓储管理系统，具备基础办公软件操作能力；具备良好的沟通协调能力与责任心。有意者可通过点击屏幕下方“申请职位”创建并投递简历，即可与企业联系。

岗位职责： 1、工作对接部门包括：供应商、生产车间、客户，负责物料点收、储存与出库执行工作； 2、做到进出库必须有单据，记录完整，单据/数据不得有遗漏； 3、每日统计并提交进出库报表，每周提交库存报表； 4、当日事当日毕； 任职条件： 1、45岁以下，高中/中专（含）以上学历，电脑熟练，办公软件熟练，有1-3年仓管实际工作经验（硬性条件）； 2、熟悉仓库工作流程，原则性强，忠诚本职工作； 3、有创新思维，沟通能力强

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

招聘仓库管理员，薪资5000元以上/月，有经验者优先。请联系吕经理。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，及时发现并反馈账实差异，维护系统数据准确性 3.按照标准进行库区整理、清洁与安全管理，保持仓储环境规范有序 4.协助编制库存报表，配合财务及采购部门完成对账与供应链协同工作 5.妥善保管单据凭证，确保物流信息可追溯、可核查 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先 2. 工作细致认真，具备较强的责任心与执行力 3. 能适应仓库现场作业环境，具备基础体力劳动能力 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

一、岗位职责 1. 负责项目工程材料、机械设备、周转材料全流程管理，含采购询价、比价、合同对接、到货验收、入库出库、台账登记。 2. 管控物资成本，核对进场材料数量、规格、质量，杜绝浪费、损耗超标，定期盘点库存，出具盘点报表。 3. 管理施工设备：进场验收、日常维保、租赁设备台账、维修报备、退场结算，保障工地设备正常运转。 4. 对接供应商、施工班组、项目部、财务，核对材料对账、发票签收、付款资料整理。 5. 建立完善物资台账、出入库单据、设备档案，做到账实相符；管控废料回收、废旧设备处置。 6. 制定材料领用制度、设备管理规范，监督现场节约用料，规避物资丢失、损耗风险。 7. 跟进项目进度，提前申报材料计划，避免停工待料，统筹多项目物资调配。 二、任职要求 基础条件 1. 大专及以上学历，建筑工程、物资管理、机电相关专业优先； 2. 3年及以上建筑/桥梁/市政工程物资设备管理完整项目经验，有桥梁养护工程经验优先； 3. 熟悉工程各类主材、辅材、脚手架、机械（吊车、焊机、切割机等）规格、市场价格、验收标准。 专业能力 1. 熟练做物资台账、库存盘点、材料成本核算，会使用Excel函数、物资管理软件； 2. 懂材料进场验收流程，能识别建材质量问题，看懂工程图纸材料清单； 3. 熟悉设备租赁、维保、结算流程，能独立对接机械供应商； 4. 具备询价、议价能力，能对比多家供应商，控制采购成本； 5. 了解工程财务流程，能整理对账、发票、付款报审资料。 综合素养 1. 细心严谨，对数字敏感，责任心强，能驻工地现场； 2. 沟通协调能力强，能对接班组、供应商、项目部； 3. 遵守公司制度，廉洁自律，无物资管理失职前科； 4. 能接受项目驻场、偶尔加班，有工地现场抗压能力。 三、加分项 1. 持有材料员证、机械管理员证； 2. 有桥梁维修、市政养护同类项目物资管理经验； 3. 熟悉小规模/一般纳税人材料开票、进项对账流程； 四、薪资福利 工资面议、五险、项目包吃住、绩效奖金、

一、岗位职责 1、全面负责公司仓库日常运营管理工作，统筹原材料、辅料、成品、备品备件的入库、验收、存储、盘点、出库、发货全流程工作，规范仓储作业标准，保障仓库高效有序运转。 2、建立并完善仓库管理制度、物料收发流程、库存管控体系，杜绝错收、错发、漏发、物料丢失、呆滞积压等问题，保障账、物、卡、系统数据完全一致。 3、负责来料数量核对、品质初检配合、物料分类分区摆放、库位规划管理，做好防潮、防尘、防火、防盗、物料防护工作，规范仓库5S现场管理。 4、统筹每日、每周、每月库存盘点工作，出具盘点报表，分析库存差异原因，制定整改方案并落地执行，及时清理呆滞物料、报废物料，降低仓储损耗与仓储成本。 5、对接采购、生产、销售、财务部门，精准配合生产领料、成品出货、物料退换货工作，及时同步库存数据，保障生产、出货进度不受影响。 6、负责仓库团队日常排班、工作分配、技能培训、人员管理，监督员工规范作业，提升团队工作效率，落实车间安全生产管理制度。 7、负责监测仓储台账、单据、报表的整理归档，实时更新ERP/进销存系统数据，保证所有物料数据真实、准确、可追溯。

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊

随州储能特箱厂诚聘：二保焊只要技术过硬，有证、无证都可以，。18-48岁，年龄目前属于硬性要求岗位待遇：①二保焊工：30+2/H。综合月薪10000+技能要求：倒流焊，平焊，点焊:板材2-3mm,使用1.0焊丝；发薪日：次月25号-28号工作时间：两班倒，工时每天11小时，白班时间：8点-21点，晚班时间：21点-8点食宿情况：包吃（工作餐、夜宵）、包住四人间【水电均摊】♀其他福利：防暑冰镇水、绿豆汤持续供应；厂车接送，上班；面试时间：周一至周日，上午10：00-11：00和下午15：00-16：00，统一面试当天面试通过办理入住，次日体检入职；报名电话：邓辉（）报名电话：随州淅河二棉公交站牌【广才就业中心】

海翼附近，明天下午，找炒菜带班师傅，四点半到九点半，电话

招聘店长及储备干部，要求有相关经验者优先。薪资为5000元以上每月。有意者请联系张晶晶。

招聘裱花师，薪资3000元以上/月，有经验者优先。联系人：张晶晶。

诚聘库管1名（有经验的，45岁以下）早8晚4:30，一顿饭，每周日休息（26天班）地址：金宝台电话：

招聘仓库班组长。薪资为7000元以上/月。岗位职责包括：负责小组成员每日工作排布和人员考勤管理；负责每日小组复核任务进度跟踪及完成情况，确保日清日结；负责小组区域内日常6S管理和设备维护；负责每日作业现场的异常情况反馈和处理；完成本组考核指标的达成和异常指标的分析整改；完成上级领导交办的其他工作事项。任职要求：高中学历以上，熟悉excel和word等日常办公软件的使用；了解实操过电商相关ERP系统、PDA操作，有过类似操作经验者优先；有过团队管理经验，团队人数不低于10人，从事过线上电商工作经验者优先；能吃苦耐劳，有上进心，具有很强的团队协助精神；认可公司企业文化。晋升空间为班长、组长、业务主管、部门主管、区域主管、经理。

工资上调[玫瑰][玫瑰][玫瑰]本地一手单港区富士康海关大周边（仓库）大量招募仓库管理员，工作超级轻松[玫瑰]1.仓管，负责物料的二次复核点数2.文职类，要求会电脑，熟练打字，会基本的表格，能接受夜班，高中学历，大专学历，都可以，开放行单3.仓管，负责备料，理货，盘点等。4.仓管园区外围物料配送招募叉车司机，有证，无经验人员也接收[强][强]富士康离职时不间够，富士康在职，烟疤，都可以安排面试入职。[强][强]工作轻松自由，有活干没活休息，有固定休息区。年龄：18-45工资待遇：【叉车司机】综合工资5500-6000元，有活干没活歇，新手有证就行，包培训，工资稳定，工作节奏慢，要求长期做。【海关仓管员】待遇：工资5000-5500提供住宿，水电均摊，吃自理，，。

周二上午11点集合兴斐电子不用体检，合格直接安排住宿，必须带着身份证原件[爆竹][爆竹]每个月分三次发工资[红包][红包]◆建浴队不怕苦，不怕气味，不怕热，1人，20-42周岁常白班25元/小时，综合月工资6000左右工作时间：8:30-20:30水处理固废招大龄工人，年龄35-47岁，主要处理污泥、固体废料，环境较差，夏天很热，气味比较大，但工作很简单，会干农活的就没问题白班24元/小时，夜班26元/小时，月综合工资5000-6000工作时间：8:30-20:30仓库管理员需要有仓库管理经验，有叉车证，重点是仓库管理经验必须要有，25元/小时，月综合工资5000-6000工作时间：8:30-20:30进货检查1人，需要会用电脑录入数据，心细长白班23元/小时，月综合工资4200左右工作时间9:00-21:00，上六休一报名电话

招聘仓管员。要求年龄20至40岁，有2年以上仓库货物进、销、存管理经验，持有有效期内叉车证。长白班。薪资4000元以上/月。

招聘液氨机房管理员。薪资3000元以上/月。有经验者优先。联系人：祝丹。

岗位职责： 1、按仓储的作业要求规范操作，确保仓库作业顺利进行，完成仓库货物的分类、码放、包装、进出、保管、盘点、对账等工作； 2、作业设备的操作、保管、日常清洁、维护和保养； 3、场地物资、包材工具管理及盘点，确保账实相符； 4、仓库日常事务管理（6S要求）。 岗位排班：12：00-22：00/23：00-8：00，中间休息1个小时 休息制度：单休，轮休制 合同属性：正式工，签订：顺丰速运有限公司合同

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3.维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时准确更新库存信息 4.配合采购、销售及物流部门完成单据流转与异常协调处理 5. 定期检查库存物资状态，及时上报过期、损坏或滞销品情况 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3.责任心强，细致耐心，具备良好的执行力和团队协作意识 4.能适应仓库环境，具备基础体力劳动能力 5. 无不良从业记录，服从工作安排，遵守公司规章制度

主要负责化妆品小件包装、贴标、打单、封口分拣、仓管员等，工作简单轻松容易上手，不用出什么体力 【招聘要求】： 年龄18--52周岁，经验不限，身体健康， 【薪资待遇】： 1、短期工：240—260元/天 （可以日结，每周可预支工资 人走账清，包吃包住，最少做半个月） 2、长期工：综合薪资7000-7500+元，购买五险一金，包吃包住 3、工作时间：早上八点到晚上八点，中间休息两个小时，每天工作10小时，（可调休），可安排长白班，工作简单轻松 4.工作环境；车间有空调恒温恒湿.90% 是坐岗 【福利待遇】 1、提供免费工作餐，包三餐，放假也是包三餐 2、免费4人间的寝室 可安排夫妻房 ；宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 18-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在江苏 湖北 湖南 江西 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、发货、盘点及库存数据录入与更新，确保账实相符 2. 规范执行货物分类、码放、标识及库位管理，提升仓储空间利用率 3. 独立操作叉车完成装卸、搬运及堆垛作业，严格遵守安全操作规程 4. 配合质检与物流部门完成出入库单据核对及异常情况反馈 5. 定期维护仓库环境与设备，落实防火、防潮、防盗等安全管理措施 任职要求： 1. 具备叉车操作证，能熟练驾驶叉车并具备基本维保意识 2. 有仓管或物流相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，责任心强，细致耐心， 4. 身体健康，能适应仓储现场作业环境，服从工作安排 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及发货作业 2. 准确录入系统单据，确保WMS/ERP数据实时、准确、可追溯 3. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈账实差异，协助优化库存管理流程 4. 维护仓库5S标准，保障作业环境安全、整洁、高效 5. 配合物流、采购及运营部门完成跨环节协同任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3. 工作细致认真，具备较强的责任心与执行力 4. 能适应仓储现场作业环境，服从工作安排 5. 无不良记录，身体健康，能接受轮班或旺季加班

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及发货全流程操作 2.准确登记出入库台账，定期盘点库存，确保账实相符 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4.协同采购、物流及销售部门，及时响应物料需求与异常反馈 5.使用WMS系统或ERP模块完成数据录入与报表输出 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4.具备基础电脑操作能力，会使用办公软件 5. 无不良记录，身体健康，能接受倒班或加班安排

岗位职责: 1.负责图书的分类，整理及有序摆放，确保环境整洁规范: 2.配合团队完成日常图书管理任务,保障工作流程顺畅。 任职要求: 1.服从工作安排，能按时保质完成各项整理任务; 2.具备基本的沟通能力,能够积极配合团队作业; 3.年龄18-45岁，可以安排宿舍 薪资福利: 6500+/月 包吃住，可安排长白班

岗位职责：1.所有物料登记入库做台账；2.物料领取及运输；3.物料入仓后及时整理，有序摆放；4.备物料保障生产。 要求：1.熟练使用办公软件；2.负责仔细认真细心3.服从工作安排4.18-40岁，身体健康 薪资福利：计时工资，5-6k，交社保，包吃住。