浠水县赶考小状元智能自习室店长招聘: 岗位职责：主导门店的日常管理活动，确保教育质量与学生体验；优化、实施、监督门店管理流程，确保工作高效顺畅；与团队协作，完成学生招生与教育目标；监控与评估教育项目，保证教学质量；全面负责门店销售团队的培训、建设、市场开拓、招生维护；处理客户退费、投诉工作； 工作时间：春秋季周中（18：30-21：00）、周末（8：00-18：00）；寒暑假（8：00-18：00） 任职要求：年龄35岁以下，形象气质佳，吃苦耐劳。 1）学历大专及以上，专业不限。 2)能够激发团队人效和活力，之前有1-3年管理经验，有行业销售经验或教育行业工作经验者优先，或在校期间担任过班长、学生会主席、创过业，想要学管理、做管理的人，应届生有潜质的也可。 3)热爱教育工作，热爱学生；沟通能力强，业务能力强，能与家长进行良性互动；能够适应周末及节假日工作（工作日可调休）；具有协调客户关系的经验；良好的书面、口头表达能力，工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好，良好的学习能力；对于新技术、AI教育产品等具有敏锐的洞察力。 说明：店长招聘优先有教培文化课校区管理经验、自身具备招生能力、有带团队从0到1的校区招生经验，拿到过结果，比如管理过新校区的人。 薪资待遇面议！底薪加提成，上不封顶。 联系电话:余 石 廖

岗位职责： 1.负责影院营运管理，包括售票、观影、排片、餐饮等各项工作。 2.管理影院员工，协调员工工作安排，提高员工服务质量和工作效率。 3.制定和执行安全管理计划，确保影院的安全环境。 4.协调影院内部部门的工作，保持良好的沟通合作。 任职资格： 1.年龄25-40周岁，身体健康，无不良嗜好。 2.大专及以上学历。 3.具备较强的沟通能力、领导能力、分析判断能力和解决问题能力。 4.能够适应轮班制工作，对工作有较高的热情和责任心

襄阳牛肉面招长期工、学徒工，长期工，欢迎大家加入团队，包吃住、待遇优！名额有限，欢迎大家来电咨询！

【岗位描述】 1.具备终端门店店长、店员培训能力。 2.对顶岗店铺销售目标负直接责任，能有效分解目标、跟踪管理。 3.能够在团队间有效调配资源，具备团队建设能力，提高团队凝聚力。 4.能够熟使用数据分析为终端门店业绩提升做保障。 5.应急店铺的顶岗、缺编店铺的店长带教、门店店长招聘或培训。 【任职要求】 1.热爱服装，喜欢终端零售管理工作， 2.有2年以上女装店铺店长管理工作经验，年龄22—38岁； 3.目标感强，愿意持续付出； 4.性格开朗，沟通表达力良好，具有超强的执行力； 5.吃苦耐劳，适应省内外派驻店。 薪资:前三个月保底8000元 联系电话：

岗位职责： 1.负责门店各类货品陈列， 2.负责各类货品的订购，合理计划订货量。 3，负责门店的运营管理，按计划达成销售指标。 任职要求： 1.年龄25-48岁，高中以上学历。 2.两年以上生鲜店店长管理经验。 3.熟悉果蔬销售，门店管理。 4.沟通协调能力强。

招聘：珠宝店长 薪资：6000-10000 岗位职责： 1、负责店铺的日常营运管理，包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等； 2、执行、跟进、达成店铺销售目标； 3、规范、监督、指导、落实店铺营运系统、公司各项管理政策及工作流程； 4、执行、跟进、反馈、修正店铺提升品牌形象、服务质量、人员培养等计划；有珠宝门店店长从业经验者优先。 任职资格: 1、2年以上零售业公司相关工作经验，珠宝、服装、化妆品零售业管理经验优先； 2、具备相应的店铺营运管理能力、货品分析能力及良好的沟通协调能力； 3、性格开朗，对市场变化反应敏锐； 4、认同企业文化，工作努力、踏实； 5、有一线名奢侈品品牌工作经验优先。加入DR你将获得： 1、一年两次的晋升机会，能加薪，能升职，能成长； 2、入职买五险一金； 3、每一天6.5小时 4、轻松愉快的团队氛围，定期丰富的团建活动； 5、入职一年5天带薪年假，各种节假日福利更是送不停。 6、餐补、全勤奖、过节礼品、生日福利、结婚纪念日带薪假期、年度福利体检、团建津贴享不停； 7、礼品福利多多哈 期待你加入DR和我们一起让爱情变得更美好！！ 工作地址：襄阳武商mall

工作内容：开早准备工作，备货，炸串烤串，卫生清洁

公司成立于2012年立足武汉是一家以商业地产起家的集团公司，现集团核心业务主要为“商业地产”和“金融”两个版块儿，目前招募的门店店长隶属于商业地产板块儿的“铺掌柜”子公司，铺掌柜平台垂直商铺细分领域主营业务：“店铺收购，店铺销售，店铺租赁，店铺装饰装修及金融贷款”打造商业地产一站式服务平台。公司计划10月份正式开业一次性铺设50家门店，年底突破150家，2026年增加2座新城市，2027年再增加3座新城市，2028年覆盖全国。店长属于平台合伙人，持门店股权享门店利润50%。诚邀有志之士共谋之。 一：店长岗位职责： 1.负责团队建设和人员管理（业务培训，岗位赋能，绩效管理） 2.业绩目标管理(跟进公司下达的年度季度月度目标分解并成） 3.业务运营管理（房源管理，客源管理，资源匹配合规分控管理） 4.日常行政财务管理（门店形象维护，行政事务） 5.品牌与市场推广（商业区深耕，品牌宣传，市场调研） 二：任职要求： 1.有3年以上二手房销售经验或店面管理经验熟悉二手房交易流程 2.有3年以上保险，金融，装饰装修行业经验择优选择 3.有过创业经验或有自主创业想法的行业小白择优选择 4.必须有较强责任心事业心及客户服务意识 三：平台晋升渠道： 经纪人—店长—分公司—城市总（公司拒绝空降，所有职级均在内部产生） 四：岗位待遇： 1.持有门店股权，优先收取门店收益高达50%。 2.晋升渠道公平公正公开透明成为店长就朝着分公司奋斗，分公司拒绝空降均在店长内部产生。

有一定的销售经验，能沟通，能吃苦，年龄不限，收入无上限，更招有想法，有梦想的朋友共同开发全国市场！

1、18-30岁烹饪专业应届毕业生或者有半年至一年以上厨师基础工作经验，具备基础的刀工、翻锅等技能 2、身体健康，吃苦耐劳，接受武汉市区内灵活调动。 工作时间： 门店营业时间段在早上9点-晚上9点，分早中晚班三个班次;下午餐厅会安排1-3个小时休息。因各门店客流量不同,上下班时间会有差异，但整体有效工作时间都是9小时左右。 月休4天，轮班制，法定假日上班享有三薪。 员工福利 免费工装 包住 包吃三餐 带薪年假 法定节假日三薪

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湖北潜江招聘两名平车工和一名全年专注四线针织的生产员工，工作量大可持续至年底。

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招聘：店长 薪资：4500元以上/月 1年以上管理经验，吃苦耐劳，服从公司安排

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“次姐”现打虾滑自助老火锅 ✅诚招店长1名，待遇优厚 ✅ 诚招服务员6名，有无经验都行（手把手教）月薪2800-3000，管三餐+带薪休假。 2天公休，200全勤！ ☎电话： 地址：唐尧南口东行100米路北

店长助理一名： 有一定销售经验，年龄21-36岁。五官端正，善于沟通，善于学习，不断提升自我 工资：底薪2800+全勤200+餐补300+提成

湖北潜江顾友活鱼馆新店招聘厨师3名配菜2名来就开干黄老板

龙潭招配菜一名，阿姨一名有意者下午3点电话联系：

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本人急需案板师傅一个，工资6000，每月休假三天，工作地址湖北潜江，新店厨房好做事，两三个配菜的都可以，联系人邬师傅

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湖北潜江市一家餐馆正在招聘熟练的配菜师傅，要求能够管理冰箱、勤快工作，工资待面谈，地址位于潜江西门。同时，该餐馆还招聘多名厨房学徒工，重视人品和性格。

超市便利店店长，工资面议

要求会基本电脑操作店铺管理

招聘多名营业员，店长 1.负责门店日常运营管理， 包括商品分拣、库存 盘点、订单处理，进销存等； 2.线下门店上门提货， 客情维护，社群关系维 护，解答客户咨询，处理售后问题，促单。 3.社群运营(需要拍视频，入职有培训）提升订 单量和用户粘性， 提高复购 4.具备良好的沟通能力和团队合作能力；发展空 间由店员店助-副店长-店长-合伙人 5.熟练使用微信（需要核销客户的订单)，会做 台账，责任心强，抗压能力强 6.待人随和， 平易近人，热情有亲和力 7.上班时间:8:00-12:00,14:00-17:00, 薪资3000-8000,月休四天