招电气工程师

职位说明： 1.协助工程师完成产品的设计与开发工作。 2.按照工艺规范进行电气原理图绘制，选型电气元器件，并完成设备机组的PLC程序设计。 3.根据产品动作需求，编制运动控制程序，绘制电路图纸及控制柜接线布局图。 4.在产品生产过程中提供必要的技术支持与现场指导。 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化控制相关专业，掌握常用电气制图软件，熟悉电气布线工艺及控制柜设计流程，有相关工作经验者优先。

一、岗位职责1、结合公司战略方向、市场导向及客户需求，提供光伏、工商业储能、两轮车光储充等领域的系统解决方案，参与技术评审过程，协助攻克关键技术问题； 2、负责与客户对接技术需求，协同业务团队开展需求交流、需求分析、方案初步设计及技术文件编制，为客户提供专业化的能源应用方案； 3、针对多样化的用电场景，设计匹配的光伏发电系统、工商业储能系统及两轮车光储充一体化技术方案，持续提升专业技术服务能力； 4、负责编制现场施工与安装技术方案，并指导完成光伏设备、储能柜及两轮车光储充系统的安装实施工作； 5、完成公司及上级交办的其他相关任务。 二、录用条件 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、电力电子等相关电气专业背景优先； 2、具有2年以上电气设计工作经验，具备2年以上光伏或储能项目经验者优先，能独立完成技术方案制定并拥有一定现场安装实践经验； 3、沟通协调能力：具备良好的沟通与组织协调能力，能够高效推进内外部协作事项； 4、具备较强的学习意识和问题处理能力，熟悉新能源行业相关政策法规及安全规范要求。

招电气工程师汽机本体辅机维护检修、锅炉本体辅机维护检修、电气、水泵转机检修人员

招聘：电气工程师 薪资：4000-9000元/月 电工（2人） 要求： 1、身体健康年龄20-45岁以内； 2、有1年以上工作经验，电气工程及其自动化、电气自动化、机电一体化等专业毕业，能独立设计强电、弱电的电路图并可独立制作配电箱，可接受出差； 3、有合格的电工操作资格证或会PLC编程者优先考虑； 4、能吃苦耐劳，身体素质好，服从领导安排（日薪工资：200-300元/天，随个人技能发放）

工作职责 1. 承担公司专用机械设备的电气系统设计工作，独立完成强电与弱电电路图绘制及配电箱装配。 2. 主导PLC程序的开发、测试与性能优化，及时排除设备运行过程中的各类电气故障。 3. 协同开展设备安装与现场调试，能够根据项目需要出差提供技术支持。 4. 参与电气系统的日常维护与技术升级，保障设备稳定高效运行并持续提升性能表现。 任职要求 1. 具备电气工程及其自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 拥有1年以上电气设计或PLC编程实践经验，可独立承担电路图设计与配电箱制作任务。 3. 熟练掌握主流品牌PLC编程技术（如西门子、汇川、信捷等），具备独立完成程序编写与调试的能力。 4. 能够适应出差安排，动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力。 补充说明 1. 薪资范围：5000-15000元/月（依据个人技能水平确定具体薪酬）

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力

职位说明： 1. 协助工程师完成产品的设计工作。 2. 按照工艺规范开展电气原理图绘制，进行电气元器件选型，承担设备机组的PLC程序设计任务。 3. 根据产品运动功能需求，编制运动控制程序，完成电路图及控制柜布线图的绘制。 4. 在产品生产过程中提供必要的技术支持与现场指导。 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化控制类相关专业，掌握常用电气制图软件，熟悉电气布线及控制柜设计流程，具备相关经验者优先考虑。

职位说明： 1. 协助工程师完成产品的设计工作。 2. 按照工艺规范进行电气原理图的绘制。 3. 根据产品动作需求，编写运动控制程序，绘制电路图及控制柜接线图。 4. 在产品生产过程中提供必要的技术支持与指导。 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化控制相关专业，掌握常用电气制图软件，了解电气布线与电气控制柜设计，有相关经验者优先。

【工作内容】 -1、设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等；负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，提出技术处理和改进建议，优化电厂的运行性能。 电力应用系统数据统计、汇总、分析、异常处理；电力设备安装的调试、故障排查、维修检修。负责智能电表的终端维护与电表数据采集。 【任职要求】 -1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 -必须持有国家规定的高低压证，无相关证件可以参加单位内部考核考取 -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对电力设备结构、运行原理有基本了解，能适应现场工作； -有责任心，能够承受一定工作压力，具备较强的学习能力 -实习地点：安徽、江苏、北京

驻马店市驿城区招行车工 包吃包住 可预支工资

驻马店市上蔡县招光伏安装、手把焊。做过光伏的优先，工资准时发，工资300一天，生活费每天10元，50岁以下的，干活麻利的！混日子的勿扰！工资月结，中间可借支！

招聘：材料员薪资：7-10k职位详情：大专及以上学历年龄22-26

现在来一个专业封箱子的，22一小时

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岗位职责： 主要是看2D3D图纸接线，能进行电气线路的安装，独立配盘布线接线走工位。 能使用变频器、驱动器、伺服电机、传感器、步进电机等进行调试以及IO对点参数调试，步进电机等 一.招聘要求 1、年龄18－35周岁 2、无明显纹身，无案底， 3、学习能力强，动手能力强，服从安排 4、有意愿在行业长期发展 二.薪资待遇 实习期1个月 1、小时工薪资：30-38/H，保底8000+（月综合工资8000-10000）； 2、正式工薪资：2360-2650底薪＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。（月综合工资6500-8500） 三.上班时间：长白班8.00-12.00；13.30-20.00 四.技能提升： 1、公司定期给员工提供培训巩固技能 2、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利

【工作地点】 上海宝山 【岗位职责】 1、电气柜成套装配：负责感应加热设备配套电气柜及相关成套装置的一次、二次回路布线、元件安装与整机装配。 2、识图与工艺执行：能独立理解电气原理图、接线图及端子排图，按图纸和技术规范进行规范作业，确保线路布局整齐、符合标准。 3、设备调试（含现场）：协助技术人员完成设备出厂前的通电检查；根据项目安排赴客户现场开展设备安装、运行调试、工艺验证及交付工作。 4、故障排查与售后：在调试阶段及时发现并处理常见电气问题；响应客户需求，提供现场售后技术支持。 5、质量控制：在装配和调试各环节中落实自检措施，保证产品满足质量管理体系要求。 【任职要求】 1、持有低压电工操作证者优先； 2、学历专业：大专或本科毕业，电气自动化、机电一体化、电力电子等相关专业优先。接受应届生或具备1-2年相关工作经验人员。 3、核心经验： 应届生：具有电气类实训或实习背景，熟悉电气柜装配基本流程； 有经验者：有配电柜或电气柜成套装配经历，可独立完成接线与盘柜配制工作。 4、关键技能：熟练使用万用表、钳形电流表、示波器等常用检测工具，掌握基础电工操作技能。 5、行业加分（硬性条件）：具备中频炉、高频淬火、透热等感应加热设备的装配或调试经验者优先录用。 6、出差要求：能接受阶段性出差任务（前往客户现场进行安装调试及售后服务），全年出差时间约150天，具体以项目进度为准。 7、能力素质：责任心强，动手能力突出，具备较强的安全意识和团队合作精神，能够承受一定工作强度。 【我们提供】 1、配备专人指导，提供从装配到调试全过程的系统化培训 2、深入参与感应加热领域核心技术实践，职业发展路径清晰（可向电气工程师/项目经理方向成长） 3、享有出差补贴及健全的差旅保障机制 4、稳定的发展平台，欢迎愿意在上海长期发展的候选人加入

协助电气工程师完成项目设计，图纸绘制及技术文档整理 参与现场设备调试与安装支持工作 负责日常电气设备的维护与故障排查 配合团队完成项目进度跟踪与资料归档 薪资待遇： 试用期24一个小时 期间早八晚六单休 转正底薪资 4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5k-9k 早九晚六双休

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气工程实施过程中的技术问题，提供专业支持 4. 配合完成电气相关技术文档编写与归档 5. 协助开展电气安全检查与运行维护优化 任职要求： 1. 接受优秀转行小白，经验不是硬性要求，入职会有老师傅1对1带 2. 具备电气调试或自动化系统集成相关经验，经验不限 3. 要求长期稳定，了解变频器、低压配电系统及常用电气元器件 4. 能读懂电气原理图、接线图，具备基本CAD或EPLAN绘图能力 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 薪资待遇： 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ， 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ，节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200，技术津贴1500-2000，出差补贴120一天 ，五险一金

1、要求大专以上学历，有3-5年工作经验，能熟练掌握三菱、西门子等主流PLC编程； 2、有独立的电路设计能力，能针对客户提出的要求设计电路方案并能独立接线安装； 3、对PCB行业有一定的了解，熟悉水平生产线的相关工艺和运作流程

驻马店车辆厂招聘零基础焊工50名，不要证，订单稳定，长期有活。 10天能预支1000元 免费住宿，福利食堂。

河南永强（永强集团一期）招聘以下岗位：1.成型工5人2.打磨工5人3.焊接工5人4.保安1人5.储备干部10人6.喷涂作业员5人7.物流辅工2人(有叉车证优先）8.组包工15人9.车缝工10人（熟手优先）10.切割工2人以上岗位要求：55岁以下，48岁以下，身体健康，能适应加班，吃苦耐劳。公司实行计件制，多劳多得，待遇优厚，请广大务工群众踊跃咨询报名，全天招聘，地址：平舆县西工业区健康路888号河南永强户外用品有限公司（市民之家向西第二个红绿灯西侧路北）联系电话：张女士

驻马店市区华骏，金骏，天骏车辆厂 招二保焊学徒，月7000+，无需经验~定期更换劳保，提供节假日福利，可预支! 零基础，二把刀，手把焊都能来学习! 提供培训，包教包会，学会240-270元一天，月7000+ 要求20-50岁，包住宿，干满十天可预支1000!长期稳定!

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岗位名称：铆工；焊工；普工。 岗位要求：1. 铆工：能看懂图纸；年龄18-50岁。2. 焊工：要求会立焊；年龄18-50周岁。3. 普工：年龄18-55岁。 薪资待遇：1. 铆工：员工38元/时+绩效奖，月综合12000元。2. 焊工：28元/时+绩效奖，月综合9000元。3. 普工：18元/小时。福利：厂区提供福利餐厅，餐费5元/餐；厂区对面宾馆式住宿，；水电均摊。入职需带体检单，。

驻马店市驿城区长期招二保焊工 [职位要求] 年龄18~50岁 [薪资福利] 日薪230~270元 工作长期稳定，要求吃苦耐劳 干满10天可借支生活费 包住宿

二保焊工50名， 要求：年龄18-50岁。 福利：免费发放劳保用品，衣服鞋都有，吃饭厂里有食堂。宿舍洗衣机，热水器，空调，无线网都有免费使用。 报名热线️：（同微）

扬州冷箱厂招3个焊工380-450/天不要证，包吃住，年龄18-48 点击右下角【免费聊】具体详聊

工作内容： 1、设备的异常处理及改善 2、设备保养计划的执行及确认 3、所负责区域设备配件的申购统计 4、跟进新设备安装调试 5、厂房水电气安装及厂房设施维护 6、协助生产技术进行产能提升及工艺优化 7.协助工程师进行设备改造 8.领导交代的其他事宜 岗位要求： 1、，20-40岁，中专或者高中及以上学历，理工类相关专业； 2、1年以上工程技术类工作经验； 3、有很强的沟通及组织协调能力； 4、较强的团队意识及责任感。 5、有电工证优先 薪资待遇：5-9千，8-8两班倒 月底倒班 需要穿无尘静电服。入职当月缴纳社保，提供食宿，节假日福利等

驻马店华骏车辆厂招聘二保焊50岁以内 焊工230-380/天，每天10.5-12小时 普工170-220/天，车间非流水线 提供免费住宿，内有空调淋浴洗衣机等 月底发工资，满十天可以借支