焦作中维特品药业股份有限公司招工信息企业简介： 焦作中维特品药业股份有限公司始建于，位于温县产业集聚区鑫源路115号，是一家集研发、生产和销售聚乙烯吡咯烷酮PVP系列产品的高新技术企业。公司注册资本3729万元，资产总额12095万元，公司PVP系列产品年设计生产能力3000吨。因生产扩产增效，诚聘以下岗位人员： 1、杂工，5人，长白班，8小时工作制，年龄40-50岁，会开叉车的优先，3000-3500元/月。 2、化验分析员：2人，40岁以下，男女不限，大专或以上学历，化学分析、检验等相关专业，三班倒，3400-4000元/月。 3、车间操作工：15人，45岁以下，，，高中以上学历，在化工厂工作经验优先，会开叉车优先，有化工相关证件的优先，3400-4400元/月。 4、中控操作工：6人，45岁以下，男女不限，大专或以上学历，有中控操作证者优先，三班倒，3700-4400元/月。 5、仪表工：3人，年龄50岁以下，高中以上学历，长白班，8小时工作制，持相关证书者优先，4000-5000元/月。 6、电工1人，，45岁以下，高中或以上文化程度，要求有低压电工证，长白班，8小时工作制，每月可休2-3天，同岗位3年以上工作经验，4300-5000元/月。 7、污水处理工，1人，50岁以下，三班倒，有污水处理经验优先，3400-4000元/月。 8、锅炉操作工，1人，50岁以下，有锅炉工操作证的优先，三班倒，3400-4000元/月。 9、维修工，2人，50岁以下，懂得设备维修，维护，保养，长白班，8小时工作制，3600-4300元/月。 10、pCS工程师：1人，45岁以下，大专或以上学历，熟练掌握主要DCS调试工具及应用，有独立货主导自动化控制系统调试经验险，熟练进行控制逻辑，流程图组态和数据库建立，精通点对点测试和回路测试，功能测试等，熟悉各种类型仪表的工作原理，信号类型和故障；掌握工业网络基础知识；能看懂图纸。工资：面议。 11、生产车间主任2人，，45岁以下，具有化工工艺、精细化工等相关专业大专以上学历或拥有相关中级职称；熟悉精细化工、医药化工生产技术、掌握一定的GMP知识，具有独立处理生产异常情况的能力，具有技术分析和总结能力，具有组织和沟通能力，或从事相关生产三年以上同岗位工作经验，工资：面议。 12、设备管理专员1人，

负责不锈钢设备零部件的设计、加工、生产及安装工作。 公司提供每周一天休息，每日工作8小时； 员工享有基本工资3000-4000元，并发放效益奖金，按规定缴纳社会保险。

专业技术研发人员任职要求： 1、性别不限，年龄****** 2、具备本科及以上学历，专业为机械制造、机电一体化、电子或电器控制等相关领域。 3、具有3年以上研发或相关领域工作经验，擅长产品外观设计及产品开发工作者优先考虑。 薪资待遇：月薪加项目提成，考核通过后签订正式劳动合同，并按规定缴纳“五险一金”，月薪资区间为5000元至8000元。 本次招聘人数：3-8人

岗位职责： 1. 主导新项目设备的机械方案设计，组织并参与机械部分的整体设计评审，提出切实可行的结构优化建议； 2. 分析客户提供的产品资料与技术需求，完成所负责设备零部件的三维建模及二维图纸设计； 3. 指导并统筹项目团队成员的设计工作，合理分配机械设计相关任务； 4. 确保关键机械性能的设计质量达标，监督设计图档的归档与版本更新管理； 5. 处理设计阶段或现场应用中出现的重大技术异常问题。 任职要求： 1. 具备3年以上机械设计相关工作经验，有非标自动化设备开发经验满3年者优先考虑； 2. 熟练使用Proe、Solidworks等三维设计软件； 3. 掌握丰富的机械加工知识，了解材料特性，对零件加工工艺性及成本控制具备清晰认知； 4. 熟知机械加工、装配调试流程及相关自动化设计基础知识、原理与工艺分析方法； 5. 熟悉常用标准件选型，掌握探针、气动元件及电机的匹配与应用； 6. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，认同企业运营理念，能承受工作压力，善于配合团队作业； 7. 能够与客户进行高效技术交流，具备较强的客户服务意识、责任心与耐心。 公司实行人性化管理，管理团队年轻化，氛围融洽，欢迎你的加入！

岗位职责 1.制定工艺流程 机械工艺工程师需依据产品设计要求与实际生产条件，规划科学合理的工艺流程。通过与产品设计师、工艺技术人员及现场生产人员密切协作，保障工艺方案具备可实施性与高效率。 2.优化工艺流程 持续对现有工艺流程进行改进与优化，以提升生产效率和产品质量。运用数值模拟、成本评估、质量管控等技术手段，识别生产环节中的问题并提出有效改善措施。 3.设计机械设备 负责机械设备的设计与改良工作，确保设备能够满足新工艺流程及生产需求。具备扎实的机械设计与制造专业知识，熟练使用CAD软件完成结构设计与仿真分析。 4.制定标准和规程 编制生产工艺相关的技术标准与操作规范，确保产品生产过程的一致性，并符合安全与质量要求。熟悉行业相关法规与标准，严格执行质量管理体系及安全生产规定。

年龄55岁以下，有机械行业相关工作经验，有工程师证。

1、配合销售团队向客户讲解公司产品及解决方案，及时回应客户咨询并提供专业解答； 2、组织开展业务人员的产品知识、技术要点及相关法规的培训工作； 3、依据客户需求制定设备配置方案，并承担方案说明与技术答疑工作； 4、结合实际情况，为客户制定优化方案或整体系统设计方案； 5、持续更新和完善公司产品信息数据库； 6、执行上级交办的其他工作任务； 7、热能与动力工程或相关专业背景。

工作内容 1. 承担电气工程相关事务，涵盖设备保养、故障诊断与处理等； 2. 负责仪表工日常作业，包含设备校准、运行指导及人员培训等； 3. 与相关职能部门对接协作，推动工程技术问题的有效解决。 任职要求 1. 具备电气工程类专业背景，掌握电气设备的运行原理及维护方法； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 具备较强的分析与应对问题的能力。

负责电气设备的日常维护； 负责现场团队的技术培训； 具备PLC编程能力； 能适应长期外派工作； 薪资待遇优厚！！

1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、车辆工程、电气自动化、液压相关专业优先； 2、掌握仿真分析工具，能够熟练操作AMESim、ADAMS等同类软件； 3、具备扎实的机械基础理论，了解常用机械零部件的工作原理与应用； 4、精通SolidWorks、Creo及CAD等主流设计软件的操作与使用； 5、年龄不超过30周岁。

焦作市修武县招外墙漆/真石漆，古建筑，有外挑架子，天工三百管吃，包工五块，窗口挂角，然后一遍砂浆，今天能到的，放鸽子的勿扰，

煙火人家 小院饮店 理工大西门附近｜文苑路高新驾校院内 服务员2800+200全勤 前厅主管3300+200全勤 洗碗工 2800+200全勤 上班时间： 下午4点-12点

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早晚餐店招聘：长期工 包子工/洗碗工 半天/全天都可以 一个小时10 电话： 地址：兴华路与民乐巷交叉口东100路南

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，工作在苏州入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

晚班炉前工 年龄18 - 45岁，身体健康，做事细致负责，服从公司工作安排，按时按质完成生产任务，工作能力强及工作态度积极者，年龄可适当放宽 薪资福利:综合月工资5000 - 10000元，，综合月工资由基本工资+绩效考核+补贴等组成，熟悉后可按产量计工资，公司实行日班制，每月按时发放工资 招工人数:2名 工作地址:湘东区下埠镇横溪村

全能锅炉 长白班9小时 管吃管住 高薪招聘 300--500/天，6000--12000/月， 青岛全能锅炉招聘 主要生产：工程机械、 锅炉设备、压力容器等产品。 铆/焊工：技术熟练，有证优先。52岁以下，7000-12000元/月。 打磨工/上下料：55岁以下，5000-7000元/月。 工资待遇：长白班，9小时/天，免费提供食宿。。

招炉工带班一名手机

招聘：锅炉工 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责锅炉设备的日常运行、操作及维护，确保设备安全稳定运行。 2. 按照规范完成设备巡检、参数记录及异常情况上报工作。 3. 配合完成设备检修、清洁及保养任务，保持工作区域整洁有序。 任职要求： 1. 有相关锅炉操作经验，熟悉锅炉运行流程及相关安全规程。 2. 工作认真负责，具备良好的责任心与执行力，能服从工作安排。 3. 身体健康，能适应轮班或加班工作，具备基本劳动能力。 福利待遇： - 包吃包住，8小时工作制，加班按法定标准计算补助 - 全勤奖励，节日慰问礼品发放 - 稳定的工作环境，团队协作氛围良好 招聘人数：1人 欢迎踏实肯干、积极进取的人员加入，共同保障生产运行安全高效。

新疆阜康市，培烧炉，要行车工，年龄55岁以下的，工资每天300十个小时，管吃住，三个月活，路费来回报，牛总：

钣金设计 展开图、折弯工艺、焊接/铆接/冲压工艺、排样与下料方案。 薪资福利:7000-10000元，工作时间:上六休一(周日)，公司福利：管吃住 招工人数:2名 工作地址:武陟县龙泉街道迎宾大道与兴业路交叉口东150米路北，河南峰中峰智能装备有限公司

1、承担机械产品零部件的设计、分析与制图工作； 2、对机械产品设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持； 3、负责机械产品工艺图纸的审核，配合优化工艺图设计； 4、依据现行技术规范，推进机械产品图纸的标准化实施。

学历与专业：本科及以上学历，工程力学、固体力学、力学、计算力学等相关方向，具备相关行业工作经验者优先。 专业能力 1、具备扎实的力学理论基础，掌握弹塑性力学、疲劳强度、接触力学等核心知识； 2、熟练运用Abaqus、ANSYS、MATLAB等软件完成建模及后处理工作； 3、能够理解钢丝绳的结构特点及典型受力路径，具有结构分析经验者更佳； 4、熟悉力学实验设计与数据处理流程，可操作应变仪、加载设备等常规测试仪器。 岗位职责 一、钢丝/钢丝绳力学性能研究 1、开展钢丝及钢丝绳在多种载荷（拉伸、弯曲、扭转、疲劳等）条件下的力学响应分析； 2、探究不同结构参数（如捻距、股数、绳芯类型）对承载能力、刚度特性及疲劳寿命的影响规律； 3、融合实验结果与理论模型，构建钢丝绳受力-变形-失效过程的数值预测体系。 二、测试实施与数据分析 1、组织执行钢丝绳各项力学性能试验，涵盖单丝拉伸、整绳破断、疲劳测试、弹性模量测定等； 2、参与试验方法和标准（GB、ISO、API、EN）的制定或优化工作； 3、开展实验数据整理与分析，识别产品性能差异来源并评估一致性水平。 三、结构仿真与有限元分析 1、利用Abaqus、ANSYS等工具模拟钢丝绳在复杂应用场景（如桥梁缆索、矿井提升、海洋系泊）中的力学行为； 2、研究多尺度层级（钢丝-股绳-整绳）间的力学传递与耦合机制； 3、参与开发专用分析工具、软件模块或接口脚本，提升仿真效率与精度。 四、失效机理分析与寿命预测 1、针对断丝、疲劳裂纹、磨损、塑性屈服等失效模式，结合力学原理开展成因分析； 2、协助建立钢丝绳使用寿命评估体系及剩余寿命预测模型； 3、输出完整的技术报告，并提出可行的结构优化建议。 五、项目支持与跨部门协作 1、为新型钢丝、钢丝绳产品的研发提供力学验证与立项支持； 2、协同材料、工艺、电镀等相关团队，推进结构设计与材料性能的综合优化。

工作内容：任职资格： 1、具备机械类相关专业背景，大专及以上学历； 2、掌握CAD或SolidWorks等至少一种三维设计软件，熟练使用Office办公软件； 3、熟悉机械加工流程，能独立制定工艺方案并指导生产实施； 4、根据客户需求准确绘制完整机械图纸，确保可直接用于生产制造； 5、具备较强的系统化设计能力，以及良好的沟通协调与开发协作能力； 6、能够接受在焦作长期工作安排。 岗位职责： 1、负责新产品的设计与研发工作； 2、承担现有产品的优化与改进任务； 3、工作地点：焦作

机械产品的设计、工艺设计、产品改进设计、新产品研发、市场服务等。

岗位职责： 1、 进行产能核算，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、 制定标准作业时间与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持； 3、 设计工厂布局，优化物料流动路径，提高空间使用率，合理规划流水线排布，实现产能最大化； 4、 改进作业方法与工序平衡，提高作业产出，降低材料损耗； 5、 开展标准化研究（包括操作与流程分析），明确标准作业流程，增强管理运作效率； 6、 分析制造成本结构，控制报废损失，有效降低制造费用。

岗位职责: 1.熟练运用相关设计软件，完成模具设计以满足生产需求，保障模具的功能性与质量达标。 2.负责模具的日常保养及周期性检查，确保设备稳定运行。 3.分析判断模具运行故障，提出有效维修方案，并实施相应的修复措施。 4.与团队成员协同配合，确保模具设计与制造过程的精准无误。 任职要求： 1.具备扎实的模具设计能力及现场问题分析处理能力。 2.熟悉模具加工设备的操作，如钻床、铣床等常用机械。 3.拥有良好的协作意识和高度的责任感。 4.严格遵守公司安全作业规范，保障自身及团队的作业安全。

岗位职责： 1.依据产品需求，负责产品的概念构思与详细设计，绘制草图、原理图、装配图等技术图纸，确保设计方案在功能、性能、成本及工艺等方面达到综合最优； 2.联动生产团队，明确家具制造的工艺流程与关键参数，编制工艺标准与作业指导文件，保障产品实现高效、稳定的批量生产； 3.在产品量产阶段为生产提供持续技术支持，及时处理各类技术异常，保障生产线平稳运行； 4.系统整理并归档产品设计资料、工艺文档、测试记录等技术文件，维护产品技术档案的完整性与准确性。 任职要求： 1.具备2年以上相关领域工作经验，有家具行业背景者优先； 2.熟练操作CAD、3DMAX等设计工具；了解木材、板材、皮革、金属等常用家具材料的特性与应用； 3.具备快速识别和解决产品开发中结构设计、工艺实施、成本控制等问题的能力。

岗位职责： 1.负责钣金产品的结构设计工作，熟练运用SolidWorks等工具完成三维建模，绘制二维工程图纸，并输出展开图、折弯图及装配图。主导新产品的开发全过程，开展工艺可行性评估，持续优化设计方案以降低制造成本与加工难度。 2.提供工艺与生产技术支持，编制钣金加工工艺规程，制定喷涂、焊接等关键工序的技术标准，及时解决生产过程中出现的技术难题。监督外协加工质量，对供应商的技术水平进行审核与评估。 3.负责技术资料的整理与归档，编写产品技术说明书、使用手册等相关文档。 4.协同生产、采购等部门开展工作，参与客户技术需求沟通及设计评审会议，结合多方意见完善和改进设计成果。 任职要求： -学历与专业：具备大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关专业者优先考虑。 -熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能够独立完成复杂钣金零件的展开与图纸拆分。 -熟悉激光切割、折弯、焊接等钣金加工流程，了解冷轧板、不锈钢等常用材料的性能特点，精通钣金展开计算及公差配合分析。 -通常需具备3年以上钣金工艺设计或制造领域工作经验，具有家具、软装道具等行业经验者优先。 -具备良好的空间想象能力和问题处理能力，善于沟通协作，富有团队精神，能适应高效紧凑的工作节奏。

熟悉机械图纸结构，能熟练操作CAD软件