年龄18-50岁，有维修经验优先考虑。

河南灵宝豫灵镇，砂石生产线招聘维修工。要求年龄50以下，有工作经验对设备熟悉且技术熟悉。 设备产能：860欧版破、HPT300圆锥、1263冲击破、3070振动筛、3600洗砂机、压滤机

岗位职责： 1、负责转运中心设备故障及时修复，日常巡检提前修复设备故障； 2、负责转运中心所有操作设备安全使用的现场监督工作； 3、负责转运中心设备安装、调试、应用跟进工作； 4、负责转运中心异常管理、协调、跟进工作； 岗位要求： 1、20-30岁，全日制公办本科、机械自动化等相关专业 2、低压电工证 3、能接受夜班

岗位职责： 1，依据客户需求，沟通并确定设计方案，绘制满足客户要求的非标设备方案。 2，负责技术对接，完成标准件选型，提供令客户认可的工程图纸， 3，绘制二维图纸，编制下料图，整理BOM清单 任职要求： 1，大专及以上学历，机械制造与设计类或相近专业 2，具备3-5年机械行业工作经验 3，思路清晰，具有一定的设计能力

1、具备二保焊及氩弧焊的实际操作经验 2、具备良好的团队协作精神 3、掌握基本的安全规范与焊接技术，能够完成不锈钢焊接作业 4、持有焊工证者可优先考虑

安全工程师招聘要求 一、教育背景 1.专业要求：安全工程、采矿工程、冶金工程、化学工程、环境工程或相关专业。 2.学历要求：大专及以上学历。 二、专业资质 1.必备证书： -注册安全工程师资格证书（国家应急管理部颁发）。 -矿山安全生产知识和管理能力考核合格证（如金属非金属矿山安全管理人员证）。 2.优先考虑： -特种作业操作证（如爆破、通风、危化品管理等）。 -职业健康安全管理体系（ISO45001）内审员证书。 三、工作经验 1.行业经验：3年以上矿山安全管理工作经验，有钒矿、金属矿或类似矿产行业背景者优先。 2.技能要求： -熟悉矿山安全生产流程，包括开采、选矿、尾矿处理等环节的风险管控。 -具备钒矿特有安全风险（如五氧化二钒粉尘危害、酸性废水处理等）的处理经验。 四、专业知识与技能 1.法规标准： -熟练掌握《安全生产法》《金属非金属矿山安全规程》《职业病防治法》等法规。 -了解钒矿相关环保标准（如废水、废气排放控制）。 2.技术能力： -能制定矿山安全制度、应急预案及风险评估报告。 -熟练使用安全监测设备（如气体检测仪、粉尘浓度仪）及安全管理软件。 3.管理能力： -具备安全培训、事故调查、隐患排查及整改的能力。 -熟悉矿山安全标准化建设（如一级/二级标准化达标）。 五、身体素质与职业要求 1.身体条件：适应矿山作业环境，通过职业健康体检，重大疾病或职业禁忌症。 2.职业素养： -责任心强，具备抗压能力和应急处理能力。 -良好的沟通协调能力，能与政府监管部门、矿山团队高效协作。 六、其他优先条件 1.熟悉钒矿冶炼工艺（如钠化焙烧、酸浸提钒）者优先。 2.有矿山安全信息化（如智能化监控系统）项目经验者优先。 3.本地户籍或愿意长期驻矿工作者优先。 六、岗位职责（补充参考） -监督矿山日常安全生产，落实隐患排查与整改。 -组织安全培训与应急演练，提升员工安全意识。 -对接监管部门，完成安全验收、合规审查及事故上报。 -推动矿山安全技术创新与环保措施优化。 薪资待遇 月薪范围：8000-10000元/月。 工作地：内乡县大桥杨沟 面试地址：内乡县梨苑山庄六棵松三期斜对面河南欣茂

专业要求：1.能独立完成机加工新产品开发工作，包括编制工艺流程图，质量控制计划，加工工艺卡、作业指导书，设计工艺装备；2.根据工艺要求，根踪产品的制造过程，指导工人加工；3.能够独立完成现有产品工艺改进和完善工作。 职位要求：1、大专以上学历，机械设计与制造或相关专业毕业；2、5年以上从事机械加工工艺的实际工作经验；3、熟悉铸锻件机加工艺，有独立编制工艺文件以及工装辅具的能力；4、有较强的学习、沟通能力，团队合作精神。 福利待遇：1.入职正常缴纳五险（社保）；2.每月全勤奖励，节日福利。

罐式车产品设计，性别不限，*****，本科及以上学历，机械设计或车辆工程相关专业，缴纳五险一金，接受应届毕业生。

三维机械设计 任职要求：精通三维绘图软件操作

1、熟悉底盘领域的技术规范与试验标准，为生产制造环节提供技术支持与专业指导； 2、负责新车型底盘技术方案的分析、验证及评审工作，制定并跟进零部件开发计划； 3、协同相关部门，开展底盘领域问题点的原因分析、验证、对策制定及效果确认； 4、掌握底盘产品的技术特性，开展竞品分析，跟踪并研究底盘技术的发展趋势。

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职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

一、岗位职责： 1、统筹项目安全工作的整体规划与部署 2、提供项目所需的安全技术支撑服务 3、指导开展“平安工地”创建相关咨询工作 4、推动项目重大风险防控措施落地执行 5、指导施工安全标准化体系的建立与实施 6、监督并协助推进项目信息化管理运行 7、指导施工现场应急管理体系的建设与演练 8、监督项目安全资金投入的落实情况 9、协助开展安全教育培训的组织实施 10、承担与品质工程相配套的安全基础性工作 二任职资格： 1、热爱安全咨询服务，持有安全员证书（交通或住建方向）； 2、掌握《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，有市级及以上“平安工地（工程）”创建经验者优先； 3、了解交通工程项目现场运作流程及相关规范要求，具备较强实操能力； 4、能够辨识施工现场安全风险，并妥善应对突发状况； 5、持有注册安全工程师、高级工程师职称者优先考虑，待遇可上浮； 6、专业范围包括安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关领域； 7、具备大专或以上学历 四福利待遇：面议，提供岗位培训与晋升机会

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 全兼职均可协商，岗位职责： 1、项目评估：独立承担或参与涉路施工类项目（如道路交叉穿越、管线布设、并行作业、出入口接入、广告设施安装等）的技术安全评估任务。 2、现场勘查：组织或参与实地踏勘、测量及信息采集，全面掌握项目周边公路现状、交通运行状况、地质环境及影响因素。 3、报告编制：根据国家和地方现行法律法规、技术标准，撰写科学、严谨、客观的《涉路工程施工安全技术评价报告》。 4、方案审核：审阅施工单位提供的施工组织方案、交通疏导计划、应急处置预案等内容，评估其可行性与安全性，并出具专业修改建议。 5、风险识别与评估：运用专业技术识别施工对公路路基、路面、桥涵、隧道及交通安全设施可能带来的潜在风险，并开展定性与定量分析。 6、制定保障方案：针对评估中发现的风险环节，设计具体的安全防护措施、交通组织优化策略及监测监控实施方案。 7、技术沟通：与项目业主、设计方、施工方以及公路养护、路政管理单位进行技术对接与协调，确保评估意见被有效理解与落实；审核涉路工程相关设计图与施工图，确保满足公路安全技术规范要求。 任职资格要求： 1、教育背景：土木工程、道路桥梁与渡河工程、交通工程、安全工程、电力工程等相关专业。 2、工作经验：具有10年以上公路设计、施工、养护、监理或安全评估相关从业经历。持有注册安全工程师、咨询工程师（投资）等执业资格者优先考虑。 3、专业知识与技能：熟悉公路工程的设计、施工及养护技术规程；精通《道路交通安全法》《公路安全保护条例》及相关涉路工程技术标准。 4、具备高度的责任意识和细致严谨的工作作风；拥有较强的逻辑思维能力和独立处理问题的能力。 5、具备良好的书面写作与口头表达能力，擅长多方沟通协作；具备优秀的专业技术报告撰写能力。

安全监督工程师（4k-6k/月） 任职要求： 1.具备核电领域安全管理相关工作经验者优先考虑； 2.熟练掌握常用办公软件的基本操作； 3.工作态度认真细致，具备较强的责任意识与职业操守； 4.身体状况良好，无影响工作的职业禁忌，无违法违纪记录，无不良行为习惯； 岗位职责： 1.按照甲方部署，分区划片开展现场安全监督检查； 2.承担中高风险作业的签点确认及全过程旁站监管； 3.对检查过程中发现的问题及时归纳整理，并落实闭环整改； 4.编制各类检查结果报告及相关技术文件； 5.参与夜间、周末及节假日期间的轮值值守任务； 6.配合推进安全标准化实施与评审、班组安全管理考评、安全激励与考核等工作

1、专业需求：房屋建筑、市政公用、机电安装、设备安装、工艺管道安装、电气仪表安装 2、工程类相关专业全日制本科及以上学历，或具有三年以上施工监理经验 3、具有国家注册安全工程师证或安全C证或工程师职称者优先录用

郑州市新密市招二保焊/气焊高薪 优势一[玫瑰]：不体检/长白班 优势二[玫瑰]：每月15号发薪 优势三[玫瑰]：住宿，免费工作餐 优势四[玫瑰]： 工时有保障。加班有餐补15元/餐。 要求：20-50周岁 熟练焊工： 薪资待遇[玫瑰]：月薪6000-12000元/月。 工作要求：熟练厚板焊接多层多道

日结薪资明确结算快： 普工/：315-355元/天 冲压工：295-335元/天 喷漆/打砂/二保焊：360-420元/天 需外派青岛，非诚勿扰，年龄20-46周岁 半流水线，工作节奏很慢，活轻松好干，常年有活，订单稳定； 上班时间：长白班. 工种多多：普工、冲压、喷漆、打砂、二保焊（可学徒）全招！ 一天一结！一天一结，让付出得到回报，干就完啦

河南产教融合实训基地为苏州博众精工、精濑光电、联赢激光等知名上市企业定向培养输送自动化技术人才，欢迎有志青年加入上市企业。 招聘岗位 电气自动化岗位年龄（18-30） 1、管培生:20名 工作职责:多部门轮岗，协助设备装配、熟悉装配流程、装配工艺、设备质检、优化流程等工作。 2、自动化设备装配技工20人: 装配电工中工32元/时（9000左右） 装配电工小工25元/时（7000左右） 要求:中小工能看懂图纸、熟练设备装配、设备简单调试。 3、自动化设备调试技工20人: 调试电工中工32元/时（9000左右） 调试电工小工25元/时（7000左右） 要求:中小工能看懂图纸、熟悉设备装配、点胶/焊接/AOI/上下料机/机械臂/非标自动化设备，有3C调试经验 福利待遇: 1.对有电气自动化、机电一体化、工业机器人专业的优先录取优秀者年龄适当放宽到35岁 2.面试定薪,提供吃住 3.统一社保，节日福利等。

河北工作做过集装箱储能优先考虑。一天350到450

工作职责 1、负责注塑模具及对应产品的方案评审、验收工作，开展维修可行性评估并跟进实施进度。 2、负责识别注塑产品存在的质量问题，对接模具供应商制定修复方案并确认维修周期。 3、针对模具在生产过程中出现的突发异常，能够迅速提出有效的调整与应对措施。 4、负责注塑模具及相关产品技术文档的编制与整理工作。 5、配合项目经理推进项目相关事务的执行与落实。 6、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上塑胶模具开发相关工作经验。 2、熟悉模具结构设计及加工制造全流程。 3、精通UG或CATIA软件操作，熟练使用CAD软件及常规办公软件。 4、机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业，大专及以上学历

岗位职责： 1.负责机械类产品方案的设计、研发及优化，确保设计成果符合功能与性能要求； 2.运用CAD等工具完成产品的三维建模及二维工程图输出； 3.参与样机测试过程，识别并处理设计阶段的技术难点与问题； 4.协同生产、品质等相关团队，改进制造流程，提高产品可靠性和质量水平； 5.关注行业前沿技术发展，推动技术创新，增强产品市场竞争力。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业背景； 2.精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件操作； 3.具备扎实的机械结构设计功底和创新意识； 4.拥有良好的沟通协调能力及团队协作素养； 5.热爱机械设计工作，具备较强的责任心和抗压能力。

任职要求： 1.三年以上相关工作经历 2.熟悉各种液压元件的结果、原理，懂液压原理、液压管理图和设计装配图 3.熟悉应用CAD等设计软件和常用办公软件 4.会画图纸，我们公司主要以定制，改装液压支架为主 岗位职责： 1.机械专业大专及以上学历 2.负责公司产品液压工作部分设计工作 3.协助公司项目经理进行液压站产品设计与开发 福利待遇：早九晚六，双休。法定节假日带薪休假，各种节假日福利，交社保

三级作业员 工作地址:外地 综合薪资约8⃣2⃣0⃣0⃣元 六险一金外宿补贴与各种福利待遇 负责生产设备操作及日常保养等 18-45周岁

防水工，带班队长，能解决各种建筑漏水问题，会开车，能吃苦，做事踏实，年龄60以下，提供食宿。

招聘：普工 薪资：4500-6500元/月 招聘要求：男女不限，18-45岁。 薪资：提供两餐。底薪+加班费+全勤+绩效，焊工月综合工资6000元以上。 工作时间：两班倒。