招设备工程师 设备运维

岗位职责： 1、承担汽车零部件模具的设计任务，确保设计方案符合产品性能及生产工艺要求； 2、使用专业设计工具完成模具的三维结构建模与二维工程图输出，保障设计精度与落地可行性； 3、参与试模过程并跟进后续优化，针对试模反馈的问题制定切实可行的改进措施； 4、协同生产与品质相关部门，持续完善模具结构设计，助力提升制造效率与成品质量； 5、关注行业前沿技术与新型材料发展动态，将先进技术成果应用于实际设计工作中。 任职要求： 1、掌握模具设计相关理论知识，精通UG、AutoCAD等主流设计软件操作； 2、熟悉汽车零部件制造流程，具备处理现场工艺问题的实际经验； 3、具备良好的沟通协调能力，能与多部门团队高效协作推进项目； 4、对模具用材及加工方法有系统认知，可根据项目需求合理选型匹配工艺方案； 5、具有较强的创新思维，能在设计实践中融入新理念与新技术，增强产品竞争优势。

岗位职责： 1.制定并优化塑胶模具的设计方案，确保设计成果符合产品性能需求； 2.运用专业软件开展模具结构设计工作，完成三维建模及二维工程图输出； 3.参与试模环节，对试模过程中出现的技术问题进行分析与处理； 4.配合生产团队开展模具的维护与保养，提升模具运行效率与使用寿命； 5.关注行业技术动态，持续改进设计流程与技术方法。 任职要求： 1.热爱塑胶模具设计工作，具备较强的学习能力与创新思维； 2.精通UG、AutoCAD等常用设计软件，具有实际项目经历者优先考虑； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效参与跨部门协同作业； 4.适应一定程度的工作压力，具备扎实的问题分析与解决能力； 5.工作责任心强，注重细节，可独立承担设计任务并按时交付。

根据事业部规划开展生产系统人才梯队建设 1、1-6个月完成生产各岗位工艺流程及操作技能的掌握； 2、7-12个月参与平台智能化管理系统的操作与学习； 3、13-15个月参加班长储备班，进行系统化组合培养； 4、16-18个月跟班实践，担任副班长，深入学习班组管理实战； 5、具备能力后独立承担班组管理工作。

能够进行精密冲压模具的设计开发管理

1.负责确认程序的开发与实施，并主导相关流程的执行，确保符合既定确认规范 2.组织、管理和落实国家药监局及各类医疗器械法规所规定的确认活动与程序要求 3.编制、撰写并实施确认方案及最终报告（包括安装认证、操作认证、性能认证-IQ/OQ/PQ） 4.审核并签发确认方案及相关总结报告（IQ/OQ/PQ） 5.组织协调供应商确认方案（IQ/OQ/PQ）的审核与批准，协同采购经理开展制造类物料供应商的评估工作 6.根据确认策略与实际结果，合理调整制造方法、工艺流程及生产过程策划文件 7.参与精益生产项目，推动工艺优化与流程持续改进 8.协助生产、工程及产品开发团队完成新工艺或变更工艺的落地实施 9.参与公司及部门级规程与政策的培训工作，并为培训内容提供专业技术支持 10.熟悉并严格执行公司内部流程及相关法律法规要求 11.完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1.机械设计及制造或相近专业本科及以上学历 工作经验：具备2年及以上确认相关工作经验，有医疗器械行业背景者优先 个人能力要求：具备良好的任务优先级管理能力，能高效处理多项复杂事务；具备出色的书面表达与口头沟通能力；具有较强的抗压与问题解决能力 工作时间： 上午8:00—12:00 下午2:00—6:00 公司福利： 缴纳五险一金；提供三餐；地下车库；夏季旅游；全员体检；丰厚的节日福利：劳动节、中秋节、儿童节、春节发放各种福利；工龄工资每年100元；工龄满5年海外双飞7日游

设计冲压拉伸模具

模具设计与开发 -方案规划：依据产品需求，制定模具结构设计方案，完成二维及三维图纸绘制，确保模具满足生产工艺与精度标准。 -技术选型：合理选用模具材料与配套零部件，核算模具强度、脱模方式等关键参数，优化设计方案以提升效率并降低制造成本。 模具制造与调试 -生产跟进：全程跟踪模具加工流程，及时处理加工过程中出现的技术问题，如尺寸偏差或工艺瓶颈，保障加工质量。 -试模与优化：参与试模工作，评估试模结果（包括产品缺陷、模具损耗等情况），调整设计或工艺参数，确保模具稳定投入量产。 生产支持与维护 -故障处理：快速响应生产中模具突发问题（如磨损、开裂等），提出有效维修方案，保障生产线连续运行。 -维护优化：制定并执行模具保养计划，监控模具使用寿命，通过设计改进减少损耗，持续提升生产可靠性与稳定性。

一、职责描述 1.负责板类产品在报价阶段的设计工作（具备汽车支架、空腔阻隔类产品设计经验者优先），包括产品重量与成本核算 2.承担空腔阻断类项目中标后的技术设计任务及相关技术文档的编制与确认 3.协调并执行设计相关的变更流程 4.解决量产前空腔阻断类产品试装过程中出现的技术问题 二、专业知识和技能要求 1.熟练掌握CATIA、CAD等设计工具的操作 2.具备产品设计变更及工程图纸修订的能力 3.了解DFAME分析方法 三、其它要求 能承受工作压力，积极上进，适应阶段性加班安排 对于经验丰富、综合能力强的应聘者，薪资可协商

岗位职责: 1、负责产品图纸及简易模具图纸的设计工作，完成3D模型转2D工程图的标注，以及试模样件的检验，确保图纸按时保质满足客户需求。 2、承担简单模具资料的修订与整理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，模具设计相关专业。 2、掌握注塑模具制造与设计基础知识，具备计算机、机械常识及常用软件操作能力；熟练使用UG、Pro-e、AutoCAD等设计工具。 3、诚实守信，具备较强的事业心与责任感，个人素质良好，积极上进。

博希冻品招聘 ◆内勤会计1名：早7.30上班，月3000+公休2天 ◆冷库出货入货工2名：月4500+公休2天。 电话：

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1. 学历与专业要求 -矿山机电、机电一体化、采矿工程等相关专业大专及以上学历。 -具备中级及以上相关专业技术职称（如工程师、高级工程师）优先。 2. 工作经验要求 -5年及以上矿山机电设备管理、安全运维相关工作经验。 -2年及以上矿山机电副矿长、机电科长等中层管理岗位任职经历。 -熟悉露天矿或井下矿（需明确矿型）机电系统全流程管理优先。 3. 资质证书要求 -持有矿山安全管理人员资格证（必备，需通过应急管理部门考核）。 -具备矿山机电相关特种作业操作证（如高低压电工证、防爆电气设备检修证）优先。 -有注册安全工程师（矿山专业）证书者优先。 4. 专业能力要求 -精通矿山提升、运输、通风、排水、供电等核心机电系统的选型、安装、调试与维护。 -熟悉国家矿山安全规程、机电设备相关法律法规及行业标准。 -具备机电事故应急处置能力，能制定并落实设备安全隐患排查方案。 -掌握成本管控方法，能统筹机电设备采购、维保预算与人员配置。 5. 综合素质要求 -具备较强的领导管理、沟通协调能力，能统筹机电团队开展工作。 -具备高度的安全责任意识，能严格执行矿山安全生产管理制度。 -适应矿山现场工作环境，能接受驻矿或倒班工作安排。

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

一吨的单级反渗透设备维保

设备安装维修岗位，月薪5500-8000元（月工作26天），费用全报销： 出差期间住宿费实报实销，省外工作每日餐补30元，自有车辆工作期间产生的油费、过路费、保养费及保险费用均可报销！ 招聘家居厂设备安装与售后技术人员， 要求：工作勤恳踏实，熟悉电子锯、封边机、六面钻、动力连线等设备，具备电路知识及机械维修相关技能。 有意向者欢迎联系咨询。 工作地点：湖北武汉、湖北孝感

岗位职责: 1.负责食品类设备的现场安装、调试及故障诊断与处理； 2.保障设备稳定运行，符合既定技术标准和设计规范； 3.按计划开展设备巡检与保养，及时发现并消除潜在隐患； 4.配合客户解决设备操作中出现的技术难题，提供专业支持； 5.参与设备交付验收流程，确保性能满足客户实际使用需求。 任职要求： 1.熟悉机械结构与电气原理，能准确识读相关技术图纸； 2.具备较强的项目执行、任务安排与内外协调能力； 3.具有良好的语言表达与协作意识，适应团队作业环境； 4.能够自主分析并解决设备运行中的各类技术故障； 5.工作态度端正，具备较强的责任感和执行力。

乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管 生产主管岗位职责 一、车间生产管理 1、制定车间生产详细规划 - 根据公司（PMC）下发生产任务进行详细规划； - 详细制订季度、月度生产计划； - 生产计划对应至各班 2、督促生产计划的实施 - 车间制定的各生产计划需落实到位； - 对各班组生产任务进行验收及考核 3、负责建立完善的车间考勤制度 - 完善车间员工考勤制度； - 车间建立满勤机制，实施满勤奖； 4、全面负责车间生产工作 - 落实各班每日工作计划； - 对各班长制订生产责任制； - 解决生产时遇到的各种问题 5、企业文化的建设和维护 - 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化，并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化，统一员工的思想和行为。 6、团队建设 - 高度重视车间团队建设，需要建立优秀的团队； - 选择优秀的团队领导； - 了解团队运作的必然条件； - 培养团队的创新精神； 7、培训管理 - 建立良好的车间培训管理制度； - 完成车间年度培训计划； - 了解现有员工需要提供什么内、外部培训； - 做好培训先后的管理工作。 8、流程和信息化建设 - 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。 二、其他管理工作 - 按有关规定组织车间各类档案的管理工作； - 组织公司文件的标准化管理工作； - 负责组织对企业形象及企业文化的宣传；负责组织制作公司对外宣传材料； - 为车间员工建立舒心的工作环境，安全、环保、舒适； 三、内部管理 - 负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况； - 负责对公司部门工作的考核，评价考核下属工作完成状况； - 控制部门预算的使用情况。 任职要求： 1. 教育背景  本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求   3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验，具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。 3. 核心技能  熟悉负极材料生产工艺（如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优

岗位名称：注塑机操作工;注塑模具维修工;司机;质检员。 岗位要求：1.注塑机操作工：男女不限，计件+补助，包吃住。2.注塑模具维修工：要求有一定工作经验。3.司机：年龄限制在50以内。4.质检员：年龄范围在18至45岁之间，男女不限。 薪资待遇：注塑机操作工月薪约6000元左右，熟练工薪资更高；注塑模具维修工薪资面议；司机月薪约5000元左右；质检员薪资面议。

职责描述： 一、生产管理目标达成与成本控制 1、落实公司各项生产管理目标，确保生产体系稳定高效运转 2、组织编制并完善各类生产管理制度与流程规范 3、监控生产环节物耗情况，定期分析偏差原因，制定优化措施，推动降本增效 4、合理核定产线人力配置，避免班组冗员现象，有效管控人工支出 二、团队建设与人员管理 1、统筹员工培训计划，提升团队专业技能与协作意识，强化组织凝聚力 2、推行绩效竞争机制，实现动态考核与人员优化，激发员工积极性 3、根据生产需求提前布局人力规划，保障岗位人员有序补充 三、安全与环保管理 1、推进公司安全生产及环境保护工作落地，加强安全宣导与风险预防，保障员工人身安全 2、确保安全生产资金投入到位，规范设备操作流程，杜绝违章作业行为 3、主导突发事件应对处置，组织内部事故调查并落实整改措施 4、开展交通安全法规宣传，降低员工上下班途中安全风险 四、产品质量控制 1、贯彻执行公司质量管理体系相关制度与要求 2、严格监督工艺标准实施，确保各工序按既定流程操作 3、主导解决生产过程中出现的重大品质异常问题 4、全面承担公司产品质量管理责任，确保产品符合标准要求 任职要求：具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。

一、工作职责： 1.负责依据项目需求开展产品优化与升级； 2.负责产品的三维结构设计； 3.负责输出加工采购所需的图样及物料清单； 4.负责编制产品设计说明、操作手册及维护文档； 二、工作范畴 3.完成二维图纸转三维模型，以及三维转二维出图，钣金类图纸设计； 4.根据实际物体的三维数据，设计配套的钣金结构参数； 5.导出并整理BOM表及相关数据统计工作； 三、任职要求： 1.精通SolidWorks进行三维建模，熟练使用CAD电子图板完成二维制图； 2.具备三年以上非标自动化设备设计工作经验； 3.有退火炉相关设计经验者优先考虑； 4.具备独立输出工程图纸、技术方案的能力； 5.逻辑思维清晰，具备较强抗压能力者优先录用； 四、薪资及福利 1.基础月薪范围为8k～12k； 2.实习期三个月，表现优异可提前转正； 3.工作时间早八晚五，单休制，无加班，氛围轻松； 4.享受法定节假日及带薪休假； 5.节假日公司将为员工发放节日福利； 欢迎各位有志之士加入荣好大家庭!!!

有管道施工经验优先，有管理经验优先

懂机械，会CAD，三维图纸

1、负责产品研发日常管理，制定部门制度与工作流程，并监督执行情况； 2、规划产品研发工作计划，明确研发方向与目标； 3、主导新产品技术资料及BOM清单的编制、审核与审批，确保内容准确无误； 4、及时协调解决研发过程中的技术问题，保障新产品顺利投入生产； 5、牵头公司技术攻关项目，配合技术部门突破关键技术难题； 6、编制新产品的作业指导书、工艺流程图、质量标准，以及材料与生产定额参数； 任职条件：大专及以上学历，3年以上自行车研发工作经验，拥有自主专利者优先。

工作职责: 1、配合生产厂长开展生产设备的规划与日常管理； 2、组织实施生产设备的日常点检及维护保养工作； 3、针对设备运行中存在的问题，提出优化建议并推动落实； 4、推进设备技术革新，落实自动化升级与减员增效项目； 5、完成上级交办的临时工作任务。 任职资格: 专科及以上学历，3年以上大型食品企业设备管理相关工作经验，具备对标企业工作经历者优先。

非标机械设计工程师 工作职责： 1.根据项目需求完成产品优化与改进； 2.负责产品的三维建模，输出用于加工和采购的图纸及相关清单； 3.编制产品技术文档，包括设计说明、使用说明及维护手册； 4.参与新产品的技术方案规划与设计。 任职要求： 1.性别不限，具有三年以上非标自动化设备设计工作经验； 2.熟练掌握CAD、CAXA、Creo等常用设计软件； 3.精通SolidWorks三维建模及二维工程图绘制，CAD操作熟练； 4.具备良好的团队协作意识和沟通能力。 薪资及福利 6～12K，单休无加班，提供五险

-生产管理：根据公司计划，制定并下达车间的生产排程。实时跟进生产进度，协调人力、设备和物料，确保按时完成产量目标。同时，要控制好生产成本。 ​ -质量控制：建立和执行车间的质量管理制度。组织员工进行自检和互检，确保产品符合质量标准。一旦发现质量问题，要及时分析原因并采取纠正措施。 ​ -设备与现场管理：确保生产设备正常运行，安排日常的维护和保养。同时，负责车间的现场管理，比如推行5S，保持工作环境整洁有序。 ​ -人员管理：管理车间员工，包括排班、考勤、组织技能培训，提升团队能力，营造积极的工作氛围。 ​ -安全管理：这是重中之重。负责车间的安全生产工作，落实安全制度，组织安全检查，及时消除安全隐患，确保零安全事故。 ​ -沟通协调：作为连接公司管理层和一线员工的桥梁，要及时向上汇报生产情况，也要将公司的决策传达给员工。同时，协调与技术、仓储、等其他部门的工作。