
产品研发工程师
5000-7000元/月
生产运营1-2人月结5-10年本科
、寿命测试、环境适应性测试,提供专项技术支撑,确保研发产品符合国家 / 行业标准及公司质量要求。
(三)技术优化与产品迭代
针对公司现有温控产品,结合市场反馈、客户需求及行业技术趋势,开展专项技术优化,改进产品结构、电子模块、材料选型、化工工艺、微环境适配方案,提升产品性能、降低生产成本、优化用户体验。
跟踪各领域前沿技术(如新型机械设计工艺、微电子芯片技术、高性能高分子材料、环保化工工艺、微环境智能调控技术),开展技术预研与落地应用,推动公司温控产品技术升级与创新。
参与公司新产品研发立项论证,结合自身专业领域提供技术建议,协助制定研发方案与技术路线,保障新产品研发的可行性与先进性。
(四)技术文档与知识沉淀
撰写各专业领域研发设计说明书、试验报告、技术规范、工艺文件等资料,规范归档,确保技术文档完整、准确、可追溯。
参与公司技术标准制定与完善,梳理各专业领域研发流程与技术规范,形成标准化体系,提升团队研发效率与质量。
配合专利申报部门,整理研发技术成果相关资料,参与发明专利、实用新型专利的申报工作,保护公司核心知识产权;沉淀研发经验,形成技术知识库,实现团队技术共享。
(五)跨专业协作与项目落地
参与跨专业研发项目协作,与机械、电子、材料、化工、微环境等领域研发人员密切配合,协同完成温控产品整体研发设计,解决跨专业技术衔接问题,保障研发项目整体进度。
对接生产、采购、车间等部门,提供研发技术支撑,协助解决产品试产、量产过程中的专项技术问题,推动研发成果顺利落地转化。
配合销售、售后部门,提供产品技术支持,解答客户关于产品技术特性、工况适配等问题,协助完成客户现场技术调试与问题排查。
三、任职要求
(一)学历与专业
本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、微电子科学与工程、高分子材料与工程、应用化学、环境工程、精密仪器等相关专业,硕士学历优先;
持有对应专业职业资格证书、技术认证(如机械工程师、电子工程师、材料工程师等)者优先,有温控设备、仪器仪表、阀门行业相关研发资质者加分。
(二)工作经验
初级岗:1-3 年相关专业研发工作经验,有制造业、仪器仪表研发实习 / 工作经历者优先,能独立完成基础研发试验与技术文档撰写;
中 / 高级岗:3 年及以上温控设备、机械 / 电子 / 材料 / 化工 / 精密仪器相关研发工作经验,有完整产品研发落地案例,具备独立承担专项研发项目、解决复杂技术问题的能力;
熟悉温控设备工作原理、行业标准(如 GB8465/GB8464、EN215),了解工业产品研发流程,有邯郸本地制造业研发经验者加分。
(三)核心技能
专业能力:掌握对应专业领域核心理论知识与实操技能,能独立开展专项研发设计、试验测试与技术优化,熟悉本领域常用研发工具、试验设备及行业技术趋势;
工具使用:
机械结构类:精通 SolidWorks/UG/AutoCAD 等设计软件,熟悉 CAE 分析工具者优先;
微电子类:熟练使用 Altium Designer 等电路设计软件,掌握 PCB 板设计、单片机编程调试技能;
高分子 / 化工类:熟悉材料测试、工艺调试设备操作,能独立开展材料性能、化工工艺试验;
微环境类:掌握微环境模拟、测试方法,熟悉环境试验设备操作,能分析微环境对产品性能的影响;
通用技能:熟练使用 Office 办公软件,具备良好的技术文档撰写能力,能使用 Git 等工具进行研发资料管理,了解专利申报基本流程者优先;
问题解决:具备较强的逻辑思维与技术攻关能力,能快速定位研发、试验中的技术问题,制定合理的优化解决方案。
(四)素质要求
职业素养:品行端正、责任心强,严格遵守公司研发管理制度,具备极强的保密意识,不泄露公司核心研发技术、设计方案及试验数据;
个人能力:学习能力强,能快速掌握本领域前沿技术与新设备、新工艺,动手能力突出,能独立完成实验室试验与车间实操,数字敏感度高,善于分析试验数据;
协作能力:具备良好的跨专业、跨部门协作能力,善于沟通交流,能高效配合团队完成研发项目,乐于分享技术经验,推动团队技术能力提升;
抗压能力:能承受研发项目攻坚、试验反复的工作压力,适应适度加班,工作严谨细致、耐心专注,对技术研发有浓厚兴趣与探索精神;
职业态度:秉持创新理念,认同公司 “以技术为根本” 的发展方针,愿意长期深耕温控领域技术研发,持续提升专业能力,助力公司产品技术创新。
储备干部
6000-11000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结在校/应届大专出国旅游产品运营经验To B销售经验市场开发资源整合能力市场营销合作招商/商户拓展商务洽谈能力免费住宿金融
【岗位职责】
1. 一个直面社会和客户的机会。深入接触和学习集团营销系统,积累实战经验和人生阅历。
2. 集团系统培训,学习享有知识产权保护的培训课程,为管理团队打下夯实基础。
3. 全方位的学习机会,掌握市场营销、财务管理、人力资源、行政法律等基础知识,提高全方面综合素质。
【岗位要求】
1. 大专及以上应届毕业生,专业不限;
2. 具备上进心和主动学习的态度,通过集团系统培训,后期带领团队开拓集团国内市场;
3. 具备优秀的学习能力,通过集团系统培训,掌握人力资源、企业管理等管理知识体系;
4. 具备求真务实的精神,用心了解和学习集团文化和系统,以结果为导向;
5. 具备市场竞争力的薪资,高额的绩效提成,工资不封顶。
【福利待遇】
1. 薪酬=无责保底4000+绩效+管理奖金=4500-108000(你的能力决定了你的工资),达到经理级别,年薪30—100万;
2. 端午节、中秋节、春节及生日等节假日礼金的发放,丰厚的年终奖;
3. 面试通过免费提供良好环境的员工宿舍;
4. 在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),系统实践一对一专业训练;
5. 定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等),不定期家庭聚会;
6. 带薪休假,公司管理者每年4次旅游学习机会等。
【关于公司】
1. 公司地址:石家庄市长安区广安大街银泰国际a座1601室;
2. 乘车路线:地铁一号线博物院站D口出向北300米。
我们不能保证每个人都找到一个合适的工作,但我们可以提供一个发展的平台,一次创业的机会,一个实现自我理想与抱负的大舞台!随时欢迎你的致电!
生产储备干部
8000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训包住经验不限本科
【岗位职责】
1. 学习公司生产工艺流程,掌握生产技术;
2. 根据生产任务,协助安排及组织生产,确保生产正常运转;
3. 5S监督检查,维持生产秩序;
4. 领导交办的其他事宜。
【岗位要求】
1. 年龄26-32岁,统招一本及以上学历(非艺术、体育类等专业);
2. 熟悉计算机办公软件,具备良好的沟通能力、学习能力;
3. 具备吃苦耐劳、团队协作精神,具备较强的工作激情和积极向上的工作态度;4. 能够适应倒班工作制,接受轮岗和调动;
5. 具备安全常识,身体健康,无不良嗜好。
【薪资待遇】
1. 试用期6个月:前三个月本科薪资6500元/月;后三个月为基础工资+500元/月的考核工资;
2. 一本学历津贴2000元以上;
3. 培训和现场实践周期为6个月,6个月考核合格后转正定岗。
【福利待遇】
五险一金,单休,提供免费公司宿舍,节日福利,拓展活动,生日礼品,星级员工评选,员工互助,董事长基金,在职培训,工龄工资。
【工作地点】
唐山曹妃甸南堡开发区 / 丰南区西葛大新庄(前期统一在南堡工厂学习)
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向精益生产推进生产现场协调金属制品加工工艺
工作职责:
1. 参与生产全流程轮岗实践,掌握金属制品加工的工艺规范、设备运行及质量控制关键环节。
2. 配合生产主管开展日常现场管理工作,涵盖人员安排、物料调配及生产数据的记录与分析。
3. 监控生产进度与异常状况,快速响应并协调处理流程堵点,保障订单准时完成。
4. 参与精益生产相关项目,提出改进方案,助力生产效率与产品品质的不断提升。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、材料科学、工业工程等理工类专业优先考虑。
2. 具备良好的实操能力与逻辑分析能力,能迅速掌握生产工艺及设备运作原理。
3. 拥有较强的沟通协作能力,具备团队合作精神,能够适应制造现场工作环境。
4. 学习适应能力强,抗压性能佳,愿意从基层岗位做起,致力于向生产管理方向发展。
科研博士
2.9-3.5万元/月
其他生产营运人员月结博士
1、高分子材料相关专业,博士学历,掌握高分子材料的合成、改性及其应用技术;
2、熟练掌握两类目标树脂的分子结构设计、合成方法、分析表征与性能评估;熟悉PCB及覆铜板行业发展趋势,了解覆铜板用树脂在下游配方中的调配应用,能够开展应用性能验证,并响应终端客户的技术需求;
3、具有扎实的研发背景,具备较强的项目组织、沟通协调、对外协作及市场信息收集能力;
4、优先条件:具备工程化或产业化实践经验,有中试及规模化生产实际操作经历;
5、博士学位,研究方向为有机合成、高分子材料等相关领域;
机油滤工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专设计测试汽车零部件乘用车
工作职责
负责机油滤清器的产品结构设计与开发工作。
主导机油滤产品生产工艺的优化及制造流程的持续改进。
制定产品的测试计划,实施性能测试与可靠性验证,确保产品满足相关行业规范要求。
任职要求
大专及以上学历,机械设计、材料工程或汽车工程等相关专业背景。
具备1-3年或以上机油滤清器研发或工艺技术工作经验,掌握机油滤清器的过滤机制及产品技术标准。
熟练使用CAD/CAE等工程软件,能够独立开展产品设计及仿真分析工作。
熟悉汽车零部件生产制造工艺,具有从设计开发到批量生产的完整项目经验。
具备较强的故障分析与解决能力,以及良好的团队协作意识,能高效配合生产与市场端需求响应。
博士科研人员
2.5-5万元/月
材料工程师3-5年博士金属材料复合材料材料研发材料选型完善工艺
工作地点:北京、廊坊、无锡、西安
面向领域:航空航天、核电、汽车船舶等行业
研究方向:金属材料、复合材料、整机试验
技术范畴:
1. 金属材料研究
2. 力学性能测试(涵盖短时力学、疲劳断裂、长时力学、超转疲劳等)
3. 材料失效机制分析
4. 环境适应性与可靠性评估
5. 无损检测技术
6. 计量与校准服务
7. 紧固件性能检测
8. 轴承检测技术
9. 测试设备研发、测试方法创新、行业规范制定、标准体系研究
任职要求:
1. 取得博士学位或即将完成博士论文答辩的应届博士,专业包括固体力学、化工机械、推进技术、机械设计、动力工程、材料科学、冶金等相关方向
2. 具备独立开展科研工作的能力,拥有良好的沟通协调与协作意识
3. 身体健康,责任心强,工作态度严谨,积极进取,具备优秀的团队合作精神和科研创新能力
福利待遇:
综合年薪30-50万,绩效奖金优厚,五险一金齐全,提供餐补、节日福利及住宿安排。营造开放包容的科研氛围,助力您充分释放创新潜能!!!
复合材料工程师
1.5-3万元/月
材料工程师1-3年大专材料工艺设计复合材料热处理工艺成型工艺热压罐管道
岗位职责:
1. 负责复合材料管道、管件及连接件的工艺方案设计,重点推进热压罐成型技术的优化与实际应用。
2. 参与高性能纤维复合管、玻璃钢管等新产品在铺层结构、固化工艺参数设定及工艺文档编制方面的开发工作。
3. 解决生产过程中出现的工艺缺陷(如气孔、分层、固化不均等问题),持续提升产品品质与生产合格率。
4. 协同研发团队开展新材料、新配方的测试验证及产业化落地支持。
5. 配合完成设备选型、模具开发及相关出口项目的技术服务支持工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,复合材料、高分子材料或相关专业背景。
2. 具备3年以上复合材料工艺工作经验,其中至少1年热压罐操作经验,有管道或压力容器类项目经历者优先考虑。
3. 熟悉玻璃纤维/碳纤维增强环氧树脂、乙烯基酯树脂体系,掌握缠绕或真空导入工艺者更具优势。
4. 能够识读铺层图纸,熟练使用CAD等制图工具;具备较强的现场问题识别与处理能力。
5. 能适应制造型企业工作环境,可长期驻扎河北枣强县生产基地并深入一线作业。
服务员
枣强湘园里饭店招聘优秀服务员2名,领班一名要求有责任心,有工作经验的优先,工资准时发放,待遇优厚,有公休,有全勤奖金。地址:富强路妇幼路口南行200米路东。
杂工包子
【招聘岗位】包子工,勤杂工【薪资待遇】包子工:3200-4000勤杂工:3000【工作内容】包包子,食材简单备好【岗位要求】手脚麻利干净卫生,能起早有经验优先年龄30~55岁。【工作地址】桃城区天鸿国际红旗大街新华路破皮包子铺。【联系方式】
衡水安平县饶阳交界处招聘焊网片技工新机子,自动摆丝,自动抓片,活轻松不累,工资高有意联系
工厂焊工
安平饶阳交界处招聘焊网片技工新机子,自动摆丝,自动抓片,活轻松不累,工资高有意联系
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.6万元/月
生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付
任职要求:
1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
现场施工经理
1.2-1.3万元/月
生产经理5-10年中专/中技
半导体电气项目现场施工管理,负责指定施工计划、人员计划,材料计划、控制项目进度、质量、安全。熟悉UPS、母线槽施工技术规范及现场质量要求,熟悉半导体项目、数据中心等类似项目的施工要求、标准、流程,电气专业优先。
建筑施工负责人
8000-9000元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与应急处置,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及变更管理工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导过2个以上中型及以上房建或公建项目生产管理工作
3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规
4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应项目驻场工作节奏
5.责任心强,具备良好的职业操守与沟通表达能力
压力容器设计工程师
7000-10000元/月
机械设计工程师5-10年本科电气机械/电力设备设计机床设备压力铸造工艺焊接工艺冲压工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责压力容器的结构设计与方案制定,确保符合行业标准和项目需求
2.参与设计方案的评审与优化,协助推动项目技术实施
3.编制相关技术文档和图纸,确保设计流程规范、记录完整
4.配合生产及质量控制部门,提供技术支持与问题解决方案
5.跟进项目执行情况,及时协调解决设计相关技术问题。
岗位要求:
1.熟悉压力容器设计流程,掌握基本的工程设计理论与方法
2.能够熟练操作相关设计软件,具备独立完成设计任务的能力
3.了解压力容器相关的技术标准和规范,具备规范执行意识
4.具备良好的沟通能力和团对协作能力。
乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任免费培训月结3-5年本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验新能源经验
乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管
生产主管岗位职责
一、车间生产管理
1、制定车间生产详细规划
- 根据公司(PMC)下发生产任务进行详细规划;
- 详细制订季度、月度生产计划;
- 生产计划对应至各班
2、督促生产计划的实施
- 车间制定的各生产计划需落实到位;
- 对各班组生产任务进行验收及考核
3、负责建立完善的车间考勤制度
- 完善车间员工考勤制度;
- 车间建立满勤机制,实施满勤奖;
4、全面负责车间生产工作
- 落实各班每日工作计划;
- 对各班长制订生产责任制;
- 解决生产时遇到的各种问题
5、企业文化的建设和维护
- 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化,并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化,统一员工的思想和行为。
6、团队建设
- 高度重视车间团队建设,需要建立优秀的团队;
- 选择优秀的团队领导;
- 了解团队运作的必然条件;
- 培养团队的创新精神;
7、培训管理
- 建立良好的车间培训管理制度;
- 完成车间年度培训计划;
- 了解现有员工需要提供什么内、外部培训;
- 做好培训先后的管理工作。
8、流程和信息化建设
- 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。
二、其他管理工作
- 按有关规定组织车间各类档案的管理工作;
- 组织公司文件的标准化管理工作;
- 负责组织对企业形象及企业文化的宣传;负责组织制作公司对外宣传材料;
- 为车间员工建立舒心的工作环境,安全、环保、舒适;
三、内部管理
- 负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况;
- 负责对公司部门工作的考核,评价考核下属工作完成状况;
- 控制部门预算的使用情况。
任职要求:
1. 教育背景
本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2. 经验要求
3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验,熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验,具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。
3. 核心技能
熟悉负极材料生产工艺(如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优
工程总承包项目经理
7000-10000元/月
项目经理工程经理5-10年本科土建工程市政工程办公建筑住宅建筑二级建造师
工程经理,负责统筹与带领工程项目实施,确保项目准时、保质、控本完成。
工作内容:
1. 编制工程方案、成本预算及施工进度安排;
2. 领导工程项目团队,合理分配任务并督导执行;
3. 与各职能部门协作,保障资源高效调配与使用;
4. 跟踪项目执行情况,快速识别并处理异常问题;
5. 确保工程建设过程符合行业规范及相关法律法规要求。
岗位要求:
1. 具备工程类专业本科或以上学历;
2. 拥有5年以上工程管理领域工作经验;
3. 具备优秀的组织协调能力与跨部门沟通技巧;
4. 精通工程项目管理流程及常用软件工具操作;
5. 对施工安全与工程质量具备强烈的责任意识;
6. 持有一级建造师资格证书,可接受外派工作者优先考虑;
合成车间主管
1.4-1.8万元/月
车间主任10年以上本科现场管理安全管理
职责描述:
1、组织车间依据GMP规范开展合规化生产作业;
2、制定并实施车间成本及费用管控方案;
3、推进质量目标落地,组织质量检查与持续改进工作,落实质量体系文件要求,确保体系高效运行;
4、全面负责本车间安全管理工作;
5、组织车间固定资产的清查与盘点,确保账目与实物一致;
6、统筹管理车间备品备件及设备维护工作;
7、全面负责车间环保相关事务的管理;
8、负责车间组织架构搭建、岗位职责划分及人员日常管理。
任职资格:
1、化学工程与工艺、应用化学或药学等相关专业,本科及以上学历;
2、掌握药品GMP管理要求,具备FDA认证经验者优先;
3、具有10年以上化学原料药生产车间管理经历;
4、熟悉化学合成原料药生产所用设备与配套设施。
车间生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技生产物料管理生产跟单数据统计
岗位职责:
1. 跟进生产订单,做好日常发货与进货的台账记录,确保库存数据真实准确。
2. 负责仓库物料的出入库操作,配合定期盘点,维护库存明细账目清晰完整。
3. 协助财务或管理人员进行成本核算,统计物料使用情况及生产过程中的费用支出。
4. 根据库存状况与订单需求,协助开具生产通知单,并跟踪生产执行进度,保障交付时效。
5. 熟练运用办公软件,完成各类表格的编制、打印、归档以及相关文档的整理工作。
6. 配合完成上级安排的其他临时性行政事务。
任职要求:
1. 有文员、仓管或财务类相关工作经验者优先录用。
2. 熟悉电脑操作,精通Excel、Word等常用办公软件,具备独立制作统计报表的能力。
3. 工作细致认真,责任心强,对数字敏感,具备良好的沟通与协调能力。
4. 能够适应办公室与仓库联动的工作环境,办事高效,能有序处理多项复杂任务。
工艺工程师
8000-10000元/月
工艺工程师1-3年本科不需要出差
一:岗位职责:
1、负责编制产品工艺文件,制定材料消耗定额,测定产品生产的标准工时;
2、负责工艺、技术、设备的持续改进,保证工艺可靠性;
3、新产品试制工艺、工装设计,验证产品批量生产的可行性,完善试制过程报告以及固化工艺资料;
4、负责编制培训教材,对生产班组操作工及检验员进行技术培训;负责编制上岗考试题目以及培训试题;
5、负责型号技术文件管理;
6、负责工艺配套常规工装的设计优化及管理;
7、负责玻纤、芯材等套裁设计优化及管理;
8、协助工艺技术员解决现场质量问题;
9、负责ERP系统中试制项目的定额搭建、物料变更以及生产补料单的审核;
10、负责研发项目材料领用审核;
11、完成上级交待的其他工作。
二:任职要求:
本科及以上学历,高分子材料、复合材料专业,具备本行业工作经验
三:工作时间:8:30--17:30,单休(协调安排)
工作地点:河北省衡水市枣强县新华东街
四:薪资待遇:税前8000-10000元/月
福利待遇:入职即购买五险,包吃包住;不住宿舍可享受交通补贴,另有质量津贴、年功津贴、保健补贴、高温补贴以及增发绩效等福利;每年安排一次体检。
项目主管
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专钢结构项目
岗位职责
1. 编排每日生产安排,统筹班组调度与人员配置;负责项目团队日常生活及食宿等后勤支持工作。
2. 能够识图并理解三维图、安装图及CAD施工图纸;承担验收文件、工程技术资料的编制、整理与归档任务。
3. 作为现场核心联络人,负责与甲方开展合同相关事项的沟通与协调。
4. 具备实际操作能力,可熟练使用角磨机等常用工具,具备登高作业条件,能直接参与构件安装、对位、校准等现场作业。
5. 熟练运用水准仪、经纬仪完成施工现场基础测量工作;按时汇总并提交每日工作进展数据。
6. 具备现场弯头制作的实际工作经验
任职要求:
1. 熟悉玻璃钢、钢结构相关工艺,有天线、雷达、铁塔类项目实施经验者优先考虑。
2. 熟练掌握CAD制图软件及常用办公软件;具备独立编制工程资料的能力。
3. 动手能力强,吃苦耐劳,能够亲自投入安装类实操工作。
4. 大专及以上学历,工程类或管理类相关专业背景优先。
5. 愿意接受外派工作安排
工艺技术员
8000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科材料工艺设计复合材料玻璃纤维
一:岗位职责:
1、编制产品工艺文件,核算材料消耗定额,测定生产标准工时;
2、持续推进工艺、技术及设备优化,确保工艺稳定可靠;
3、承担新产品试制阶段的工艺与工装设计,验证批量生产可行性,完善试制报告并固化相关工艺资料;
4、编制培训教材,组织对生产班组操作人员及质检人员开展技术培训;负责上岗考核试题及相关培训题库的编制;
5、管理型号类技术文件;
6、负责常规工艺配套工装的设计改进与日常管理;
7、负责玻纤、芯材等材料的套裁方案优化与管理工作;
8、协助工艺技术员处理现场出现的质量问题;
9、在ERP系统中完成试制项目定额维护、物料变更审核及生产补料单审批;
10、审核研发项目材料领用申请;
完成领导交办的其他工作任务。
二:任职要求:
本科及以上学历,高分子材料或复合材料相关专业,具备本行业工作经验
三:薪资待遇:8000-10000
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限接受无生产管理经验
我们是一家金属制品生产企业。
因业务规模扩大,现需增聘车间主任一名。
薪资待遇:试用期底薪6000元,转正后根据个人能力进行薪资调整。
主要职责:制定生产计划,跟进计划执行,负责质量检验,协调生产过程中的各项事务。
工作地点:武邑县宁武路88号(武邑中学南门对面)
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