保定设备工程师包吃住

职责，I，负责换热器前期设计。2，负责换热器的热能计算，图纸设计及相关技术文件的编制等。3，了解换热器制造工艺，包括焊结，装配全流程。4，负责换热器在各领域的应用进行研究分析5，配合业务员进行技术解答沟通。要求，专科以上学历，至少5年以上换热器开发经验，具有较强的沟通能力。代誉，工资面议。

正定北极光工作室诚聘工作主要是确保设备运行，工作不累、操作简单，1-2小时即可上手，女不限，，35岁以下即可薪资:3000起，能者多劳！

招聘：技术部主任、工程技术人员薪资：4000-12000元唐山市九晨水泥制品有限公司真诚招聘招聘条件：1、无犯罪记录受处罚等情况。2、无不良嗜好及其它不能胜任岗位工作的疾病。3、年龄20至45周岁。招聘人员：1、 试验室人员2名，大专以上学历，材料工程及专业优先，月薪4000-5000元。2、 技质部主任1名，本科以上学历，土木工程、给排水科学与工程专业优先，月薪6000-8000元。3、 设备主管1名，大专以上学历，机电一体化专业优先，月薪8000-12000元。4、 工程技术人员3名，大专以上学历，工程管理、工程造价、土木工程专业优先，月薪5000-8000元。5、 业务员若干名，大专以上学历，管理及营销专业优先，底薪3000元+加提成。 工作地址：曹妃甸区四农场南一公里。公司 杨先生 耿先生

专业技术人员要求有5年以上干过锅炉改造等类的技术人员

1.全职员工，签长期合同。2.有机械设备安装经验优先，能够独立带队安装。3.有团队合作精神，适应能力强。4.规划自己项目工作周期，合理安排现场工作。5.能开车，适应出差（有补助）6.五险7.想要稳定工作的欢迎联系。

电‬厂正式工（石家庄培训）京津冀230家电厂根据户籍地就近安置（可申请调回唐山周边电厂）技术岗位（集控运行等）室内工作五险一金+年终奖签订长期合同年龄18-26周岁男女不限大专‬学历（中专学历可办理函授大专学历）实习期间待遇3500-5000（3-6个月实‬习期）转正‬后待遇4000-15000年终奖3-15万️

招聘：设备工程师薪资：3000-9000

电脑制图，设计，懂机电液压系统优先录取。

稳定责任心强公司注重人才储备

招聘：设备工程师薪资：12-15万/年【岗位职责】1.熟悉圆柱电池制造工艺及流程，具备机械技术开发及维修维护能力 ； 2.具有较强的沟通及管理能力、分析判断能力、与外单位和部门的协调能力；3.具备强烈的工作责任心、敬业精神、工作细致认真和主动，能正面引导的员工发展；4.熟练运用Office（WORD、EXCEL、PPT）办公软件【任职资格】1、年龄45岁以下，大专及以上，机械、自动化、设备等相关专业；2、3-5年以上工作经历，参与过磷酸铁锂项目；

保定市莲池区招工地力工

刘守庙要五个木工做基础，活轻松，日结350，电话

惠友向阳店招聘临促1名要求：积极主动卖货。有经验者优先。100/天电话：

河北保定招聘切墩一名工资6500-7000，工作时间下午四点至凌晨四点。电话速度慢勿扰

厂区内招8400-9500月包吃住上六休一简单易学好上手（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）工作地址在江苏省无锡市新吴区，全国有14家分厂-二、1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右）2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。三、住宿：公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应；吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；保险：公司缴纳五险一金；社保休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

薪资：设备工程师岗位职责：1、负责生产设备的维护保养、维修、改造以及优化提升等工作；2、负责制定生产设备和工装夹具的日常和定期维护各项计划，参与实际的现场维护工作，监督执行维护保养工作，确保生产设备正常运行；3、跟进生产设备在量产段的各个工序优率、过程能力和设备故障率等指标，分析解决设备相关问题，不断提高设备能力；4、负责设备导入前方案确定，设备导入时跟踪调试，设备导入后运行维护等工作，并对本部门人员进行培训；5、协助完成上级领导安排的事项。任职要求：1、大专或以上， 机械、电气、自动化相关专业；年龄35岁以下优先；2、2年以上锂电厂设备维护工作经验者优先考虑；3、有良好的沟通、协调能力 、有良好的责任心；4、持有焊工证、电工证、钳工证等资格证书者优先；

招聘：设备工程师薪资：5000元以上/月岗位要求：1.执行既定机台的保养、维护、调整；2.设备异常排查及维修；3.新设备开发、规划及现有设备整改。福利待遇:提供免费工作餐、缴纳五险一金、周

招聘：工程/设备工程师薪资：6000元以上/月1、有电工证；2、服从领导安排；3、新大型设备涉及电工方面的安装。

招聘：设备工程师薪资：面议岗位职责1、制定设备管理的各种规章制度及设备、设施巡检表，并推进其贯彻执行；2、保障设备的正常运行，及设备管理、维护、维修、保养, 确保工程顺利完成；3、定期组织工程机动设备管理检查、考核；4、组织或参与重大设备事故的处理；5、组织审定技措、检修方案，参与竣工验收；6、负责部门员工的日常管理、考核，安全教育等知识的培训及技术管理和指导。7、编制月度、季度、年度设备完好率和设备停机率报表；8、负责公司设备的安装、验收工作；9、设备体系自查工作；10、完成部门交给的其它任务。任职资格任职要求：1、大专及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；2、3年以上动力设备维护管理工作经验，有大型动力设备管理经验者优先；

招聘：设备工程师薪资：7000-8000招聘要求：1、本科以上学历，至少2年以上2D、3D画图工作经验；2、机械设计与制造、仪器仪表、光学工程、模具等相关专业应届毕业生也可以；3、有较好的光学，机械理论基础，有较强的动手能力；4、熟练使用常用办公软件OFFICE，EXCEL，AUTOCAD；5、从事过制品技术相关技术人员（可培养）；6、具有良好的沟通能力，具有较强的分析能力，具有较强的执行能力；7、熟悉制品技术工作流程，具有品质改善及异常解析能力；8、忠诚敬业，积极向上，有责任心、具有团队协作精神。岗位职能：1、协助新项目品质提升及工艺固化，标准文件实施；2、对产品出现异常/杂光后能够及时展开原因解析、对策实施和跟踪协调；3、协助各类技术信息和资料的收集、研制、整理、分析研究、汇总和归档管理工作；4、认真完成公司领导交办的其他工作任务。具体待遇：1、包吃，住的话平摊水电费，宿舍配有空调、热水器；2、节庆发放礼品，定期组织团建活动，每季度组织员工生日Party；3、改善提案资金+年终在职分红+超额激励资金+精英员工配股等；4、享受国家法定假期、年假、婚假、产假等；5、每年3月分会根据前一年的工作表现与绩效评估进行薪资调整与职位调整。

安置风电就业，学员招聘标准：男170以上，18到35周岁，中专及以上学历。无纹身，，无传染性疾病，无案底，无大面积疤痕，征信良好。根据户籍所在地就近分配学员岗训待遇：六个月岗训期间，学员包吃包住，岗训津贴补助1000元薪资待遇：岗训结束根据分配城市决定工资待遇6000-12000五险一金或6险一金，提供食宿，带薪休息。岗训地点：北京企事业单位，安检，安保岗位，北京故宫、博物馆、科技馆等。安置就业岗位：运维职员班，风电场运行岗、风电场检修员，运行值班员，质量工程师。签署合同性质（风电中标单位合同）上岗证件：低压证，高压证，登高证等。经理电话

岗位职责：1、负责风电场风电叶片缺损的巡检、维修和维护工作；2、负责风电叶片维修工作安全及过程记录，会编制维修、巡检报告；3、熟悉组装平台、装备工具、拉风绳、熟悉各种原材料配比、叶片定位等；4、可带队到现场进行叶片维修，与业主进行沟通协调。任职要求：1、性别：不限，年龄：45岁以内；2、品行端正，服从管理，具有良好的服务意识，工作认真负责，动手能力强；3、中专及以上学历，双证齐全（低压电工证、登高作业证），有行业经验者，条件可放宽。薪酬待遇电话或面议沟通

中国电信合作单位招聘智家工程师1.负责对辖区内用户端设备（含电话、宽带、电信电视等）的安装等工作；2.负责对辖区内皮线光缆及其附属设施的巡检；3.协助完成所属区域内业务发展、营销维系等工作。要求：全日制大专及以上，32周岁以下工作地点：雄安新区报名方式：联系电话：（同微信）请备注应聘姓名+岗位+县城福利待遇1、缴纳六险一金（五险+意外险+公积金），每月提供100-200元通讯补贴，每年免费体检，工装，提供防暑降温补贴、取暖补贴，节日及生日福利等。2、央企平台，岗位丰富，转定岗等晋升通道明确；具备良好行业前景，属于本地分公司长期稳定，企业正处快速发展期。

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历 辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

雄安招聘！机电安装暖通工程师一名，现需资料，预算，各一名联系电话：

招聘风电运维人员全国安置年龄要求18-35周岁

有经验者，现场管理，图纸深化等，管廊机电，消防，弱电集成！

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团