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生产运营免费培训有提成1-2人月结1-3年硕士全职做六休一月结工资2人间宿舍缴纳社保
招聘智能农产品加工装备研发工程师。薪资为4000-7000。要求具备2年以上种子加工及粮食加工装备研发经验。具有种子发芽、豆芽生产、谷物浸泡、种子/谷物营养强化、芽苗食品加工、垂直农场供水装备研发经验者优先。要求农产品加工工程专业研究生以上学历,英语6级以上。
生产运营经验不限中专/中技生产管理方向
本岗位为公司重点储备人才计划,采用生产部与试验室双轮岗培养模式,全面参与商品混凝土的生产运行、质量检验及技术管理全流程工作。通过系统性轮岗培训、专属导师指导及阶段性能力评估,快速成长为公司在生产运营、试验技术、质量管理等领域的核心骨干或基层管理人才,职业发展路径明确,晋升机制稳定。 任职要求:学历要求中专及以上,建筑材料、土木工程、市政工程、材料科学、工程管理等相关专业优先考虑,优秀应届毕业生或实习生亦可申请; 晋升通道:管培生→技术员/生产专员→技术主管/生产主管部门负责人,晋升以内部选拔为主,不设空降岗位,为新人提供充分成长空间。
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
其他生产营运人员经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理骨干。为全面了解业务流程,前期需从基层岗位做起,熟悉各项工作内容后,逐步向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。 采用体验式营销模式,公司已建立多个合作单位网络,工作内容主要是将康复设备带至合作单位供其免费体验,登记客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定在一个单位开展工作,全程室内作业,环境舒适稳定。 职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责: 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专水果类病虫害防治C1驾驶证农业技术员助理农艺师
4-6K岗位职责: 1、技术方案执行:负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督:协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理:开展园区内承包户的日常管理工作,包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作:在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训:组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查:每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展;记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况,并进行趋势预判与预报。 任职要求: 大专及以上学历,农学类相关专业,不限经验,应届毕业生优先考虑。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容: 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成; 2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先; 2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。 发展路径: 关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
设备管培生
5000-8000元/月
生产运营1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容: 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养; 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化或相关专业背景; 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境(含倒班安排)。 发展路径: 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理 回复可能不及时,建议直接电话联系或添加微信沟通
制剂研发储备人才
7000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
其他生产营运人员经验不限高中热爱中医
职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才,也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程,前期将从基层岗位开始学习和实践。公司专注于大健康产业,拥有百余款健康类产品,如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位,你的主要职责是携带产品前往指定单位,为客户进行产品体验与讲解,登记客户信息,并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位,工作地点为室内,每月轮换四个单位。 任职资格: 1、表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、对销售岗位充满热情,愿意挑战目标; 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的适应能力和抗压素质; 5、具备市场敏感度,有事业心、责任感和积极进取的工作态度,有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利: 每月组织定期或临时团建聚餐及娱乐活动; 年度安排一次团队境外旅游;每月享有8天休息时间; 业绩优异者可享受年终双薪及额外奖金激励; 公司不定期开展专业培训,提供丰富的学习成长机会。 工作时间: 1、标准工时制:每周五天,每天八小时,实行上五休二,法定节假日正常休息; 2、免费提供住宿,居住条件良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,一应俱全。 晋升通道:业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
海南琼中黎族苗族自治县招桥梁、钢筋工、涵洞
钢筋工涵洞桥梁
琼中黎族苗族自治县招桥梁、钢筋工、涵洞
琼中
8月11日 08:31拨打电话
打磨1-2人完工结算
琼中县乌石农场干塘队有几间民房,需要打磨,高3米1,造型不多,300平方左右,工费400元,外墙加围墙一块打大橄600平方,围墙1米8高,墙面平整,要求不严,容易打磨,一共700元,
琼中
8月11日 07:38拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
琼中黎族苗族自治县招装修木工
琼中
8月11日 07:30拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招通风安装/维修
通风安装5-14天3-5人完工结算技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
琼中黎族苗族自治县招通风安装/维修
琼中
8月11日 07:26拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招水电
300-400元/天
水电工1-2人
琼中黎族苗族自治县招水电
琼中
8月11日 07:23拨打电话
注塑工加班补贴包住包吃保险11-20人月结有全勤奖 可以预支技术好
龙山注塑工18元/小时,不扣吃饭时间 每天216元。 两班倒.夜班补贴十元,全勤奖100元/月,包吃包住。 ,男女不限18-48岁。 有注塑机经验优先,全自动注塑机。 月薪6000元左右. 住宿是100元/月,水电平摊。 厂区 干净 无异味 舒服干活 高兴领钱 全自动注塑机 有经验的优先安排工作
注塑工包住包吃保险20人以上月结
招聘工种:包装工、组装工、注塑工、装配工,等基本普工开机员等个人岗位 招聘岗位:贴标签、扫描员、质检员,打螺丝,组装,检测,看外观等手工活 仓管物料员、普工(多岗位可选,无需经验也能 做) 岗位职责 1.按生产计划完成产品组装、包装、质检等基础 工作,流程简单易上手; 2.遵守工厂规章制度和操作流程,保障生产安 全; 3.保持工作区域整洁卫生,共同维护舒适环境。 任职要求 1.年龄16-45周岁,男女不限,身体健康,能适应 基础工作强度; 2.无需工作经验,生手可享带薪培训,手把手教 到会; 3.能识别基本汉字,会使用简单工具即可; 4.有责任心、能吃苦耐劳、服从管理安排。 四、薪资待遇(多劳多得,上不封顶) -综合月薪:6000-8000元,努力干薪资更可 观; -基础工价:18-22元/小时,入职满2个月工价升 至22-24元/小时; -丰厚奖金:岗位津贴+绩效奖金+全勤奖+工龄 奖,夏季有高温补贴、夜班有夜班补贴; -推荐奖励:成功介绍新员工入职,奖励600元; -免费食宿:提供免费工作餐,4-6人间宿舍配空 调、热水器、洗衣机,拎包入住。 五、工作时间 -长白班:08:00-12:00,13:00-17:00,加班 18:00-20:00; -长白班,两班倒:可自由选择,上六休一,月休 4天,兼顾工作与生活。 18:00-20:00; -长白班,两班倒:可自由选择,上六休一,月休 4天,兼顾工作与生活。 六、温馨备注 1.可带手机上班,管理人性化,工作氛围轻松; 2.夫妻可申请夫妻房,结伴入职可安排同宿舍、 同车间,互相有个照应; 3.入职需携带本人有效身份证原件,当天面试当 天可安排住宿。 赶紧联系我们报名,开启稳定高薪工作!
注塑部,组装部
5000-7000元/月
注塑工包住包吃20人以上月结电子电器吃苦耐劳
注塑部俩班倒坐班班,长白班,车间空调宿舍空调,削披风,剪水口,包装
注塑工餐补包住包吃20人以上日结大龄工夫妻工普工操作工不挑人电子电器吃苦耐劳
岗位:注塑工、组装、修毛边 要求:男女不限,男48内女45内,适应两班倒工作制,工作简单 工期:要求长期稳定,夫妻工可安排,厂内免费住宿 计薪:点对点计薪11.5h,日结200/天(含餐补)月结207/天(含餐补)
注塑工包吃20人以上月结
汉南东亚合成,年龄放宽至18~51岁 包吃提供住宿 公寓豪华四人间住宿 当天通过当天安排住宿 工作简单易上手 招聘岗位如下: 1、装配/注塑/贴膜工100人【18-45岁,男女不限】 2、包覆工100人【18-40岁,男女不限】 3、上件/检查工10人【18-40岁,男女不限】 4、配料碎料员8人 【18-51岁】 要求两班制、要识字,26个英文字母 工作内容: 轻松手工活主要做汽车塑胶产品贴胶带,装扣,打螺丝,装箱等独立岗位,很简单的手工活。站岗两班倒。 【工资福利待遇】 装配/注塑/贴膜工价【18/h 】 配料碎料员工价【19/h 】 上件/检查员工价【19/h】 包覆工价【23/h】 公司免费包两餐,食堂饭菜品种丰富多样,车间干净,环境优美。 公司提供住宿:员工宿舍豪华4人间,供热水、空调、独立卫生间。 住宿费200元/月(工资里面扣)。 【面试流程】: 携带身份证原件,复印件一份面试,入职要体检(血压、心电图,血常规、胸透、肝功能) 可接受三月内体检报告(后官湖医院体检报告不要)!!! 注意事项:不要穿拖鞋短裤,不要纹身染发。 ,,
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责 生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。 质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。 人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。 具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
其他生产营运人员免费培训1-2人月结3-5年本科SMT工艺工程师SMT产线工程师工段长高级SMT技术员打板、贴片、点胶SMT产线制程工艺单板工艺
【岗位】:SMT产线技术工程师 【到岗时间】: 2025年2月底至3月初 【需求人数】: 2人 【项目】:3C手机--单板 【办公地点】:上海青浦练秋湖华为研发中心 【面试方式】:远程 电话&视频 面试 【核心优势】: 华为旗舰手机依托自研芯片、先进影像XMAGE技术、鸿蒙操作系统及强大的品牌影响力,持续巩固高端市场地位。未来将凭借纯血鸿蒙生态的拓展与芯片技术的进一步突破,引领行业创新方向。 【职位概述】: 为保障上海手机单板制造项目的顺利推进,现急需引进两名具备SMT(表面贴装技术)全流程实战经验的技术骨干。我们寻找的是有实际操作能力、能独立应对复杂问题的一线技术人才,主要承担产线设备的运行维护、调试支持与稳定性保障工作,确保生产高效稳定。该岗位适合拥有SMT车间一线管理或深度设备维护背景的专业人员。 【岗位职责】: 1、熟练掌握SMT产线关键设备的操作与独立调试,涵盖印刷机(打板)、贴片机、点胶/涂覆系统、回流焊炉、AOI检测仪等。 2、负责产线日常巡检、预防性保养及突发故障的快速响应与修复,最大限度降低设备停机时长。 3、协同工艺团队处理生产过程中的技术难题,参与设备参数优化与工艺改进,提升良率与产能。 4、有工段长、班组长或高级技术员工作经验者优先,需具备现场统筹、团队指导和新人带教能力。 5、按时完成设备维保记录、故障分析报告及相关生产资料的归档与提交。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,终端类相关专业,具备3年以上SMT产线实际工作经验,实践经历扎实。 2、熟悉主流品牌SMT设备(如FUJI、Panasonic、Siemens、ASM、Yamaha等),深入理解SMT工艺流程,包括钢网设计、锡膏印刷、回流焊接曲线控制等环节。 3、有电子制造企业SMT车间实操背景,亲自完成过各类核心设备的安装、调试与维护工作。 4、能适应项目周期性工作强度,具备良好的沟通协作意识,动手能力强,善于在现场快速定位并解决问题。 【通用福利待遇】 • 薪资福利:提供行业具有竞争力的薪酬 + 五险一金 + 年终奖金,确保付出与回报相匹配。 • 工作节奏:实行弹性打卡制度 + 双休安排,月度工时达标后,周末加班享受双倍薪资待遇,兼顾效率与生活平衡。 • 成长支持:入职即配备专属导师全程带教,并开放多项专业技术培训资源,助力快速融入与能力进阶。 • 生活保障:园区内食堂全天供应早、中、晚餐,配套节日福利礼品及法定带薪休假,细节之处体现关怀。 • 团队氛围:营造轻松和谐的工作环境,拥有专业管理者与友善同事,定期组织团队建设活动,增强归属感与凝聚力。
其他生产营运人员5-10年学历不限技术研发配方研发调味品
一、工作职责 1. 负责产品研发及持续优化,涵盖汤底、配料等关键成分的工艺方案设计。 2. 主导新产品的实验室小试、中试验证及规模化生产落地,解决工艺技术难题,保障产品品质一致性。 3. 关注市场动态与用户需求,依据行业规范调整产品口感、风味表现及营养参数。 4. 分析原材料性能特点,优化配方成本,提升产品成本效益竞争力。 二、任职要求 1. 性别不限。 2. 拥有5年以上食品研发工作经验,具备调味品开发背景者优先。 3. 熟知食品加工流程与质量管控体系,熟练运用感官测评、理化检测等实验方法。 4. 具备良好的技术攻关能力,可独立开展配方研发与工艺升级工作。
项目技术专员
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年中专/中技解决方案
熟练掌握Proe或同类绘图软件,了解塑料包装领域,具备相关工作经历者优先考虑。 加分项 具备以下行业背景者更佳:日化·食品/饮料/烟酒·玩具/礼品
其他生产营运人员月结3-5年本科内审员资格证质量标准制定研发质量策划项目管理经验电子/通信经验APQP不需要出差IATF 16949经验DQE经验(研发)研发设计评审VDA6.1经验QC七大手法ISO9001
岗位职责: 1、产品研发质量策划:制定产品质量保障方案,并推动实施各项保障措施(包含项目客户需求、设计实现与测试验证的一致性确认,以及通过项目稽核发现质量风险并组织对策闭环)。 2、研发设计评审:依据研发项目清单开展开发合规性审查,参与各类技术评审、阶段评审及结项评审工作。涵盖项目阶段移交评审及相关技术类评审(如:硬件设计、DFMEA/原理图、PCB、软件设计、代码开发、测试方案等)。 3、质量标准制定:建立产品品质规范,将客户要求转化为内部可执行的品质标准文件用于生产检验环节(包括产品控制计划、出货检验指导书的编制)。 4、IPD流程建设 ①在项目执行过程中识别IPD流程中存在的问题并优化改进,推进流程标准化落地; ②负责研发质量管理意识与质量文化的宣导,组织开展质量相关培训活动; 5、研发质量监督 ①检查项目各阶段输入输出资料的合规性; ②按月汇总部门质量目标达成情况,推动相关部门落实改善措施; ③对项目关键节点的质量目标完成情况进行监督检查,确保整体研发质量符合预期目标; 任职要求: 1、统招本科学历(经验特别丰富者可放宽至大专)。 2、具备电子行业DQE岗位2年以上工作经验。 3、熟悉研发流程:掌握IPD、APQP等适用于电子产品或汽车领域的开发流程体系。 4、具备开发过程评审能力——了解(或掌握)PCB设计、结构设计、原理图、测试用例等评审的关键要点,具有ISO质量管理体系内审的基本技能。 5、具备研发质量策划能力——有新产品开发过程中质量风险识别与应对策划的实际经验(如品质保证计划的制定与组织实施),能够编写新物料来料检验、制程检验、出货检验等相关指导文件,对新产品流程图、PFMEA、CP等工具有基础认知。 6、问题协调处理能力——熟练运用8D方法,能按照8D逻辑主导研发类问题的原因分析、整改措施制定及报告输出工作。
CAD水泥钢模设计
1-1.5万元/月
模具工程师1-3年大专AutoCADSolidWorks有CAD绘图经验/技能
1. 能够识读工程设计图纸,具备模具设计经验者优先,可立即到岗; 2. 熟练操作CAD制图软件,能根据图纸要求完成CAD绘图任务; 3. 熟悉SW(Solidworks)软件者更佳,需协助销售部门制作三维立体图; 4. 具备良好的沟通能力,能与客户及销售团队顺畅交流; 5. 可配合车间主任解决生产过程中常见的模具问题; 6. 有钢材折弯及激光排版相关工作经验者优先考虑; 7. 遵守车间管理规定,服从上级工作安排; 8. 工作踏实稳定,态度认真,积极学习; 9. 提供午餐及住宿待遇
模具工程师3-5年大专注塑工艺UGAutoCAD塑胶模具注塑模具模具设计模具方案模具出图
工作职责 1、承担塑胶模具的设计与开发任务,包含2D/3D图纸绘制及产品结构的分析工作; 2、依据产品需求开展结构设计,确保模具符合生产工艺及批量生产的要求; 3、配合工艺工程师推进模具试模、调试与优化流程; 4、针对在用模具实施持续改良,提高产品质量与制造效率; 5、负责模具设计报告编写、工艺资料整理及图档的归档管理工作; 6、参与新产品的研发项目,提供专业的模具设计方案支持; 7、监控模具运行状态,快速响应并解决使用过程中的技术问题。 任职资格 1、学历不限,需具备3年以上独立完成塑胶模具设计的经验,有清洁类用品模具设计背景者优先; 2、熟练操作主流设计软件进行3D模具图面制作,掌握塑胶材料性能及相关成型工艺知识; 3、具备良好的沟通协调能力,性格沉稳,责任心强,富有团队协作意识。
模具工程师1年以下学历不限UG汽车AutoCAD有模具工程师经验冲压经验
岗位内容: 1.负责模具结构的三维建模、二维图纸标注及出图等设计工作; 2.提出合理设计方案,优化和提升模具结构性能,增强生产效率与运行稳定性; 3.组织管理模具设计相关技术文件,并协同客户、供应商开展技术对接与交流。 任职要求: 1.具备机械或材料类相关专业背景,熟悉模具设计流程,拥有扎实的实践经验; 2.熟练使用CAD、Solidworks等软件完成模具三维设计、二维出图及相关图纸输出; 3.具有良好的沟通协调能力,学习能力强,富有团队精神,能快速响应市场变化需求; 4.掌握UG/CAD等制图工具的基础操作,能够编制制造用BOM清单; 5.了解汽车零部件高强板冲压线所涉及的预冲模、修边模、整形模、切断模等相关知识
技术研发专员
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
1、统筹协调受托产品的技术转移相关工作; 2、承担受托产品进入商业化阶段后的日常管理职责; 3、指导已上市药品的技术优化与改进工作; 4、曾主导或深度参与至少1个由研发至商业化生产全过程的技术转移项目(具备无菌制剂经验者优先); 5、具备MAH制度下或CMO/CDMO企业工作经验,熟悉项目管理流程;了解药品注册法规,掌握药品上市后相关法规及指导原则者更佳。
模具工程师1-3年大专压铸工艺编程
1. 具备编程或模具制造工艺相关经验 2. 沟通协调能力强,执行能力突出 3. 熟练操作电脑办公软件 4. 有处理模具生产过程中异常问题的实际经验
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