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制剂研发储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
其他生产营运人员包住月结经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。 职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责: 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
项目生产经理
1.1-1.3万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专
岗位职责: 1. 全面主持项目部日常运作,构建并完善项目安全管理体系,制定切实可行的安全管理方案; 2. 统筹组织生产计划与施工流程,确保均衡施工,对项目成果负总责,落实安全生产与环境保护措施,推进文明工地建设; 3. 主导工程材料的评估、采购及供货管理,对设备供应质量把关,定期开展材料管理情况检查; 4. 负责经济合同的全过程管理,严格执行合同约定的权利与义务,组织验工计价、财务对接及工程款结算工作,强化成本管控; 5. 参与工程局授权范围内的施工组织设计或技术方案编制,参与合同评审,牵头开展质量与安全事故调查处理。 任职条件: 1. 年龄不超过40周岁,统招大专及以上学历,专业为房屋建筑工程、土木工程或相关领域; 2. 具备5年以上工作经验,其中至少3年在大型工程项目现场管理岗位履职,有中建系统工作经历者优先; 3. 持有中级专业技术职称及一级注册建造师执业资格。
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容: 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成; 2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先; 2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。 发展路径: 关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
冷库项目技术员、生产经理,负责冷库保温施工、制冷设备安装
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
EPC冷库项目,招聘生产经理、生产技术,负责现场生产施工,方案编制、CAD图纸深化、数量核算。
轴承研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科结构设计工艺设计AutoCAD3D MAX
岗位内容: 1. 依据客户具体需求,承担轴承产品的设计、研发及验证工作。 2. 编制零部件开发的时间规划与执行进度,确保各阶段任务按项目节点推进。 3. 开展零部件的结构仿真分析与优化改进,并处理相关技术问题。 4. 联动供应商管理、质量保障等相关部门,协同确保产品符合规范标准。 任职要求: 1. 具备机械、材料类相关专业本科或以上学历背景。 2. 精通三维设计工具,具有扎实的结构设计经验与能力。 3. 熟悉汽车零部件常用材料及其制造工艺,掌握材料力学相关知识。 4. 工作细致认真,具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。
海南乐东黎族自治县招工地小工/杂工
200-220元/天
小工1-2人
乐东黎族自治县招工地小工/杂工
乐东
4月25日 05:30拨打电话
海南乐东黎族自治县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
乐东黎族自治县招工地小工/杂工
乐东
4月25日 05:25拨打电话
海南乐东黎族自治县招随车吊司机(随车吊)
9000-10000元/月
随车吊1-2人
乐东黎族自治县招随车吊司机(随车吊)
海南乐东黎族自治县招外架
400-410元/天
外架1-2人
乐东黎族自治县招外架
乐东
4月25日 05:14拨打电话
海南乐东黎族自治县招电焊、光伏安装工资300到330
电焊光伏安装
黎族自治县招电焊、光伏安装工资300到330
乐东
4月25日 05:11拨打电话
建筑劳务现场管理
6000-11000元/月
生产经理1-3年高中建筑劳务装修
本公司属于建筑劳务公司,由于业务需要招聘现场管理人员:要求懂现场施工管理,人员管理,协调能力好,懂安全生产管理及了解 8 大工种施工经验优先。
生产经理
岗位职责: 1. 全面负责装修工程项目现场管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工,确保项目按计划落地; 2. 熟练看懂装修施工图纸,负责技术交底、协调解决施工中的技术问题; 3. 熟悉现场施工工艺、工序及材料规范,监督施工质量,把控施工细节; 4. 协助完成项目成本管控,了解装修预算相关知识,配合工程量核算、现场签证及成本优化; 5. 对接甲方、监理、施工班组,做好现场沟通协调,处理现场突发问题; 6. 负责施工现场人员、材料、机械的统筹安排,做好施工日志及现场资料整理。 任职要求 1. 持有二级建造师证书(建筑/装饰相关专业优先); 2. 能独立看懂装修施工图、节点图,具备扎实的图纸识图与现场放线能力; 3. 熟悉装修施工全流程工艺,了解装修预算组成、工程量计算及现场成本控制; 4. 有装修项目现场管理经验,具备较强的现场组织、协调及问题处理能力; 5. 工作认真负责,能常驻项目现场,执行力强,有良好的职业素养。
生产经理5-10年高中
拥用在底层施工经验,领导过赶工期,100人以上的队伍,充分熟悉图纸,土建,水电,吃苦耐劳,主要是在基层工作,不喜者勿扰。本公司主要承接的是劳务大清包工程,主要施工在一线,吃不了苦的勿扰。
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年大专
要求:有土建、钢结构,机电安装,园林景观等项目施工生产管理经验,编写施工方案,简单绘图 薪资:面议
建筑机电安装负责现场生产管理进度等
1-1.2万元/月
生产经理
要求吃苦耐劳,会电脑,会CAD,会算量。
其他生产营运人员月结3-5年硕士健身器材预研
岗位职责: 1、新产品开发:根据需求部门的技术要求,按照项目进度推进新产品的研发设计工作,完成样机结构测试与验证;负责新产品发布相关技术文件的编制,包括图纸、BOM清单、爆炸视图等资料整理。 2、主导核心零部件及关键技术的研究与开发,配合解决客户反馈的技术问题,为产品设计优化提供理论依据和技术支撑; 3、根据客户及其他业务部门的需求,提供专业技术支持与服务,承担专利技术文档的撰写及申报工作。 任职要求: 1、理工科背景,硕士及以上学历; 2、具备3年以上技术类岗位工作经验,掌握各类传动机构原理,了解公差配合规范,熟悉金属与非金属材料加工工艺;能熟练操作力学仿真分析软件; 3、有机器人领域工作经验者优先,或具有运动器械、医疗设备等相关行业背景者亦可。
无损检测工程师
1-1.5万元/月
材料工程师5-10年本科金属材料复合材料航天航空军品材料检测
岗位职责: 1、承担公司无损检测领域的常规检测任务及技术答疑工作; 2、牵头开展公司无损检测领域CMA资质扩项及特种设备相关资质申报; 3、统筹公司无损检测业务的产能规划、业绩达成与利润目标管理; 4、负责检测工艺方案的制定及检测报告的审核签发; 任职条件: 1、理工科背景,需具备国家统招本科及以上学历; 2、持有超声、射线、磁粉、渗透中至少四项的三级资格证书(质监局颁发); 3、具有5年以上无损检测(探伤)实际工作经验; 4、具备特种设备相关资质,持有三级以上资格证者优先录用。 职位招聘1-3人
产品发展经理
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科金属加工液
岗位要求: 1、能够适应国内出差安排。 2、了解五金加工、机械制造、工业润滑等相关领域; 岗位职责: 1、开展公司五金加工产品项目的调研、系统分析及推广工作; 2、结合客户需求,参与产品功能规划及发展方向的制定; 3、负责金属加工油品的应用支持与后续跟踪服务; 职位福利:购买社保、有员工饭堂、带薪年假、员工旅游、节日福利、双休
储备干部
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
职位描述 1、年龄22至35周岁 2、学历要求:本科及以上,品行端正,特别优秀者条件可适当放宽 3、积极乐观,富有爱心与责任心,具备较强的学习能力 4、具备良好的心理承受能力及出色的沟通表达能力 5、有学历背景或从业经验者优先考虑,涉及领域包括人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等 工作要求: 本岗位为公司储备未来核心骨干所设,旨在选拔愿与企业共同发展的优秀青年。通过系统化培训与规范管理,帮助员工掌握保险及相关专业知识,结业后根据个人专长分配至相应岗位,承担如人力资源管理、培训讲师、团队主管、行政运营、VIP理财规划师等重要职责 公司培训: 1、入职前培训、职业资格培训、岗位适应培训、衔接训练、新人成长计划 2、转正阶段培训:专题研修、能力提升课程、拓展集训、讲师培养项目 3、晋升发展培训:经营管理技能训练、团队领导力培养 中国人寿金融学院提供终身免费的金融知识与管理能力进阶培训,全力培育专业职业经理人 收入及福利待遇: 1、入职即享基本工资、训练津贴、年度佣金、转正补贴、新人卓越奖励、续期服务津贴、继续率奖励、增员奖金 2、配备人生意外险、定期寿险及住院医疗保障 3、业绩优秀者可获得基本养老保险补贴 4、入职满五年起享受长期服务养老津贴 5、享有寿险、养老、健康与财产保险相关专业培训及营销体系课程 6、子女参加高考可享专项补助 7、重大疾病情况下提供专项帮扶补助
轧钢工艺师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科材料成型轧钢轧钢工艺黑色金属冶金工程师棒线材生产棒线材调试
岗位内容: 1. 负责产品加工工艺流程的设计与优化,实现降本增效; 2. 负责生产过程的管控与监督,提升产品质量与工艺能力; 3. 配合并指导生产团队解决现场质量问题,持续改进生产工艺; 4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证,保障新产品质量达标。 5.可嘉微dfei1986 任职要求: 1. 拥有工艺类相关专业本科及以上学历; 2. 具备五年以上相关领域工作经验; 3. 具备良好的沟通协调与团队合作能力,能高效应对生产中的各类问题; 4. 责任心强,工作主动积极,抗压能力强,适应多样化工作环境。
材料工程师3-5年硕士高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验材料改性经验
工作职责: 1. 参与量产配方在加工过程中异常问题的分析,优化工艺参数,并输出相应的工艺设定值; 2. 负责新配方前端工序的工艺改进,提出可行的优化方案或技术思路,形成工艺适用范围; 3. 承担辅助材料及配方体系的研发任务,明确其应用条件与适配窗口; 4. 根据材料或平台开发规划,制定材料与配方的技术路径,落实开发目标并达成需求。 任职资格: 1. 硕士学历,具有锂离子电池、电化学、材料等相关专业背景,具备3年以上锂电池领域工作经验者优先; 2. 有负极配方研发或粘结剂开发实践经验者优先考虑; 3. 熟练掌握锂电池相关理论知识,包括电化学原理、材料特性等,能针对研究目标选用恰当的测试与表征手段; 4. 具备良好的逻辑分析、数据处理、独立判断、快速吸收新知识的能力,以及出色的沟通表达和信息检索能力; 5. 拥有良好的团队合作意识,具备一定影响力,可带领1~2名技术人员组成小组高效完成任务;
厂区设备运行人员
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职
要求,缴纳五险,月薪税前3200-3500,18-55周岁,日常负责厂区污泥脱水设备运行,上六休一,早八点半至下午五点,中午休息一个半小时。有维修经验者优先考虑。
生产运营包吃包住月结1年以下中专/中技半导体设备安装调试半导体设备维护保养
职位描述: 1. 负责半导体芯片封装固晶(DB)产线的技术支持工作; 2. 承担固晶(DB)车间生产设备的日常保养与故障维修; 3. 参与设备工艺参数调整及新材料、新工艺的试验验证; 4. 及时处理并解决固晶(DB)设备在运行过程中出现的各类问题。 能力要求: 1. 具备中专或同等及以上学历,掌握电子电路基础知识者优先考虑; 2. 了解机械设备基本运作原理,有半导体封装前道固晶(DB)设备维护背景者优先; 3. 有学习意愿和发展规划,愿意长期投身半导体行业的应届生或新人可从培养阶段起步,由资深工程师带教。 职位福利:购买社保、年终分红、包吃、包住、岗位补贴、住房补贴
生产工程师
1.5-2万元/月
生产运营1-2人月结5-10年本科全职做五休二月结工资缴纳社保
新产品生产导入、试产、批量生产等相关工作。 任职要求: 1.35岁以下,本科学历,电子信息、通信网络、计算机类专业; 2.有5年以上比较大的电子类制造企业的从业经验; 3.有较复杂的电子整机的生产经验; 4.熟悉制造系统,沟通协调能力较好。
研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
具备5年以上冶金行业从业经验; 拥有3年以上研发岗位工作经验; 具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力,可完成冶金工程类项目的英文翻译工作; 能够独立撰写项目报告; 具有项目研发经验及专利开发能力。
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