漯河开发区食品厂 长白班！长白班！长白班！ 厂里提供住宿！三餐免费吃！ 18至52岁（看着年轻可适当放宽年龄） 主要是生产高端手工速冻包子 恒温车间，需要穿无尘服 工作时间: 8:00-20:00干完可提前下班 月薪5000-6500/月

江苏常州电子厂月薪9000，包吃包住，不限经验。

岗位职责： 1.全面负责信阳福康食品有限公司的日常生产运营管理工作，确保生产流程高效、安全、合规运行 2.制定并落实生产计划，监督产品质量控制体系，提升产品合格率与生产效率 3.组织协调各部门工作，优化资源配置，推动成本控制与工艺改进 4.负责团队建设与人员管理，制定绩效考核标准，提升员工专业能力与工作积极性 5.落实安全生产责任制，定期开展安全检查，杜绝安全隐患，保障厂区安全稳定运行 任职要求： 1.具备食品加工或相关行业3-5年管理工作经验，熟悉现代化食品生产流程与质量管理体系 2.具有较强的组织协调能力和现场管理能力，能有效应对生产中的突发情况 3.工作责任心强，具备良好的沟通能力和团队领导力，能够带领团队完成既定目标 4.熟悉食品安全法规及相关政策，有ISO、HACCP等体系管理经验者优先考虑 5.学历不限，有中央厨房或团餐管理工作经验者优先

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

我公司主要生产复合板、岩棉板、集装箱板、净化板。主要负责生产安全及日常订单和一线员工管理 1.有一定机械类电器类专业基础，能够对生产设备原理和成品检验标准熟练掌握。 2.对原材料采购，生产安排，成品发货流程能够熟练掌握。 3.拥有良好的团队组织能力，能够协调安排好业务接洽，车间生产，成品出库装车。

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一、岗位职责： 1、制定构件车间的生产计划与作业安排，实施生产调度，并进行全过程的管理与控制； 2、组织管理生产线劳务人员，合理配置设备资源，统筹安排工作进度； 3、优化生产流程与节拍设计，提升整体生产效率，减少资源浪费； 4、对构件车间的生产系统、物流体系、服务支持及辅助设施进行规划、改进与评估； 5、统筹协调生产过程中的各项活动与资源配置，确保达成公司下达的产量、质量与成本目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，管理学、土木工程或相关理工类专业优先； 2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经验； 3、熟悉构件生产的工艺流程、工作原理及相关技术应用者优先考虑； 4、熟练使用办公软件，能适应高强度工作节奏，积极主动，具有较强的责任意识； 5、具备良好的口头表达与书面沟通能力，以及一定的商务沟通技巧； 6、能够接受全国范围内的工作调动，配合项目需求调整工作地点。 三、薪资待遇： 1、9K-12K，年终奖 2、五险一金 3、免费提供住宿和三餐

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及现场转化； 2. 开展目标客户调研与竞品信息收集，定期反馈市场动态并提出优化建议； 3 维护重点商户/社区/场地关系，拓展优质地推合作资源。 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力； 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限； 3. 学历不限，踏实肯干，能适应户外作业与灵活工作时间； 4.熟悉本地生活场景，有社区、校园、商圈等场景推广经验更佳。需要自备交通工具车。小轿车，面包车均可。 5. 薪资 日结 100 到 300，男女不限

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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岗位职责: 1、负责安排人员及时完成生产任务； 2、负责对车间物料进行管控及现场6S管理； 3、负责设备日常保养与维护； 4、负责对生产人员进行岗位专业技能及生产安全培训； 5、负责生产技艺改进，及时处理生产过程中出现的异常情况，提高产效率。 任职要求： 1、高中及以上学历，25-50岁；机械、机电，金属材料等相关专业； 2、具备三年以上冲压车间管理工作经验，熟悉各种模具、机台的操作及工艺作业原理； 3、成本观念较强，有精益生产改善经验； 4、具备机台设备维修、保养经验者优先； 5、有较强的模具改善经验，可以操作CAD查图； 6、具备较强的团队贡献精神，做事认真负责，执行力强；

招聘，数控带班，车间管理各一名，坎门双龙工一路

高档钳/特种钳生产厂长 1.年龄35岁左右，身体健康，能适应生产管理工作节奏；2.拥有10年及以上钳子类产品（钢丝钳、尖嘴钳、特种钳、高档工业钳等）一线生产实操经验，精通钳子锻造、加工、组装、热处理等全工艺流程；3.具备5年及以上钳子生产车间/工厂管理经验，有独立操盘生产团队、管控高端五金钳类生产的成功案例；4.熟悉生产计划、品质管理、成本控制、安全生产规范，具备较强的现场统筹、问题解决与团队领导能力；5.工作严谨负责，专注高端五金工具制造，周边区域居住、可快速到岗者优先。本公司下属工厂现因产能扩张与品质升级需要，面向周边区域诚聘生产厂长一名 薪资福利:年薪25万起，缴纳社保，五险一金|商业医疗险|年度体检|带薪年假|伙食补贴|老带新培养机制 招工人数:1人 工作地点：张家港市合兴镇 工作地址:张家港市杨舍镇新鸿基大厦617

我们正在招聘一名专业的生产主管，全面负责生产运营的组织与管理，保障产品质量和交付效率。 1. 生产计划与调度 - 结合销售订单及市场预测，科学编制生产计划，确保产品准时交付。 - 优化生产排程安排，统筹调配人员、设备与物料资源，提升整体运行效率。 - 实时跟踪生产进展，根据实际情况（如设备异常、原材料延迟）灵活调整计划。 2. 生产过程管理 - 对预处理、加工、包装、仓储等环节进行全程监督，严格执行良好生产规范及HACCP标准。 - 检查生产设备运行状况，协调维护保养工作，降低故障停机频率。 - 推行标准化作业流程，减少操作偏差，增强产品品质的一致性。 3. 质量控制与食品安全 - 落实食品安全管理体系要求（如ISO 22000、FSSC 22000），确保符合国家相关法规（如GB 14881）。 - 协同质检团队完成原料入厂、制程检验及成品抽样，防止不合格品流出。 - 针对生产异常问题开展根因分析，制定并执行纠正与预防措施。 4. 成本控制与效率提升 - 跟踪原材料、能耗及人工使用情况，持续压缩制造成本。 - 推进精益生产实践，消除浪费现象（如过度加工、库存积压）。 - 评估新技术、新工艺的应用可行性，推动自动化升级与产能扩充。 5. 团队管理与培训 - 负责班组长、操作工等一线人员的招募、培养、绩效考核及日常管理。 - 定期开展安全操作、卫生规范及食安知识培训，强化员工合规意识。 - 建立有效的激励机制，增强团队凝聚力与人员稳定性。 6. 合规与安全管理 - 确保生产活动遵守《食品安全法》《安全生产法》等相关法律法规。 - 落实车间各项安全防护措施（如防火、防机械伤害），定期组织应急演练。 - 积极配合政府部门的监督检查与体系审核工作。 7. 跨部门协同 - 与采购部门保持沟通，保障原材料稳定供应，避免断料停产。 - 与质量部门协作应对客户投诉或产品召回事件。 - 联动技术部门参与新产品试制及生产工艺优化项目。 --- 任职要求 - 专业背景：食品科学、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。 - 经验要求：具备3年以上食品行业生产管理经验，有烘焙、乳制品、肉制品等领域经历者更优。 - 技能要求： - 熟悉食品加工流程及设备操作； - 掌握GMP、HACCP、ISO 22000等管理体系要求； - 具备基本的数据分析能力； - 熟练操作ERP/MES系统。 - 证书要求：持有食品安全管理员证或生产管理类培训证书者优先。

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岗位职责: 1.负责造粒生产流程的监管与统筹，熟悉相关设备操作及工艺流程，具备扎实的实践经验。 2.保障生产环节严格遵循质量规范与安全要求。 3.持续改进生产工艺，推动生产效率提升。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与现场管理能力。 2.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题。 3.拥有良好的团队意识，善于与同事协同作业，共同达成工作目标

砖厂，车间管理

岗位职责： 1.统筹食品生产线的日常运行，保障生产环节高效有序开展； 2.编制并落实生产排程，确保生产任务准时保质完成； 3.实时监督生产操作流程，确保产品品质达标，并推动工艺优化； 4.带领生产团队，组织技能培训，提升团队协作与执行力； 5.与质量管理部门协同配合，严格落实食品安全规范要求； 6.定期分析生产效能，发现并解决瓶颈问题，有效控制成本； 7.严格执行国家食品安全法律法规及企业内部管理制度。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队管理实践经验； 2.熟悉食品安全相关法规，掌握食品加工各环节操作流程； 3.具备较强的逻辑分析与现场应变能力，能独立应对生产突发状况； 4.具备良好的计划统筹与时间管控能力，适应快节奏工作环境。

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