岗位职责 1. 负责数据中心机楼、通信机楼、综合办公楼、运维楼等项目的暖通系统设计，涵盖空调、新风、通风及防排烟系统；能独立完成设计方案编制与施工图纸绘制。 2. 承担暖通设备的选型工作，并编写相应技术规范文件。 3. 为工程项目提供现场技术支持，及时解决设计实施中的技术问题。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业；持有中/高级工程师或注册工程师资格者优先考虑。 2. 知识技能：熟练使用天正暖通、AUTOCAD、鸿业、Office、Windows等专业设计及办公软件。 3. 工作经验：具备3年以上暖通设计工作经验，有数据中心项目设计经验者优先。 4. 项目现场配合：能够积极配合项目现场的技术支持需求，参与多方协调与沟通，适应项目制工作节奏，可接受短期出差或外派驻场安排。 5. 其他：具备清晰的逻辑思维与良好的表达能力，学习能力强；具有较强的沟通协作与组织协调能力。

中央空调设计核算

1、承担数据中心暖通系统的运行管理、维修维护及系统升级改造相关技术工作； 2、编制暖通设备应急预案EOP、制定预防性维护计划及维护操作规程MOP； 3、组织开展团队成员的暖通专业培训与技能提升，牵头实施应急演练工作； 4、开展暖通系统架构与设备层面的风险识别与隐患排查工作。 【上岗要求】 1、本科统招学历，暖通、机电类相关专业，年龄45岁以下； 2、具备3年以上大型机房、数据中心或大型综合楼宇运维管理实操经验； 3、掌握液冷技术、精密空调、冷水机组等设备的工作原理及运维关键点； 4、具备较强的技术问题分析与处理能力，良好的沟通协调素质。 【薪资福利】 职位福利：五险一金、意外险、餐补、节日福利、岗位津贴、绩效奖金、带薪年假、包住、定期体检、团建等

一、职位描述： 1、工程建设阶段：负责现场设备安装管理，主导设备验收工作，协调各设备供应商在施工期间的相关事宜。 2、生产运营阶段：开展设备日常管理工作，包括建立设备台账，组织实施设备维修、保养等运维事务。 二、岗位职责： 1、推进车间自动化整体布局与规划，提出可行的自动化实施策略； 2、参与公司新设备的技术调研与引进，开展相关工艺技术研究； 3、统筹车间设备运行管理，审核闲置设备的回收、内部调配、再利用及报废处置； 4、带领团队落实设备管理目标，组织协调各车间设备维修与维护工作； 5、日常运维：执行巡检、润滑、清洁等预防性维护措施，减少设备故障发生； 6、故障处理：及时响应设备异常情况，完成修复并记录处理过程以防重复发生； 7、计划制定：编制周期性维护方案，提升设备使用寿命； 8、配件管理：跟踪备件库存状况，合理控制采购与仓储支出； 9、性能提升：运用数据分析定位运行瓶颈，优化运行参数或实施硬件改进； 10、技术改造：参与自动化与智能化升级项目，助力节能降耗目标实现； 11、效率改善：增强设备运行稳定性，降低停机频率，提升生产能力； 12、生产支持：解决因设备问题导致的产能瓶颈，确保生产任务顺利完成； 13、新设备导入：参与设备选型、安装、调试及验收流程（如FAT/SAT）； 14、跨部门协作：配合质量与研发团队评估设备对产品品质的影响； 15、安全管理：保证设备运行符合行业安全标准，定期核查防护设施； 16、风险评估：牵头开展隐患排查，制定相应的应急处置预案； 17、人员培训：指导员工掌握规范操作方法，防范人为操作事故； 18、技术文档维护：归档设备资料、维修记录等技术文件； 19、报告编写：定期提交设备运行报告、成本分析及优化建议。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，主修电气工程、机电一体化、机械工程、自动化等相关专业； 2、掌握变频器基本原理，了解破碎、浮选、浓密、压滤等工艺流程，具备选矿行业（尤其是卡林型金矿浮选/碳浸）经验者优先考虑； 3、熟悉各类泵阀的工作机制，了解传动系统、液压系统及水处理原理，有设备机械维修背景者优先录用； 4、能够适应出差及倒班工作安排； 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、五险一金、带薪年假。

工作职责 1. 负责生产车间各类化工设备（如反应釜、泵阀、压缩机等）的日常巡检、维护保养及故障处理。 2. 编制并落实设备预防性维护方案，建立完善设备运行记录，跟踪关键运行参数与维修信息。 3. 参与设备的安装、调试及技术改造工作，协同技术团队推进设备升级与运行效率提升。 4. 严格执行设备安全操作规范，及时发现并整改设备安全隐患，保障生产过程符合安全标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化、化工设备等相关专业者优先考虑。 2. 有1年以上化工行业设备维护或管理经验，了解化工设备构造原理及维护流程。 3. 熟悉设备故障排查技术，可独立开展常用设备（如离心泵、换热器）的检修与保养。 4. 持有压力容器、起重机械等特种设备操作证或相关技能资质者优先录用。 5. 具备良好的安全意识和责任意识，能胜任倒班及突发情况下的应急抢修任务。

混凝土工长 熟悉工地混凝土算量，安排工人进行混凝土浇筑，确保混泥土浇筑质量。

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范与标准 3. 监督施工材料使用与设备运行，控制成本并保障作业安全 4.协调各工种配合，及时解决现场技术与管理问题 5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2.熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见工艺技术 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应现场工作环境，服从项目统一调度 5. 持有相关职业资格证书者优先

任职要求：持有高压证书、有一定配电室值班经验 工作内容： 1、严格贯彻执行各项规章制度，做好值班记录。 2、做好设备维修保养记录及设备故障记录。 3、做好机房及控制柜的清洁工作，做到无污迹、无灰尘、无垃圾。 4、协助工程运行主管做好各项具体工作。 5、熟练掌握高压系统的工作原理，工作认真负责，有较强故障处理能力。

不满足条件勿投！！！一、基本条件 • 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、设备自动化等相关专业。 • 3年以上制造型企业设备管理经验。 • 身体健康，无职业禁忌，能适应车间生产环境，接受必要夜班、突发抢修加班。 二、专业能力 • 精通设备日常维护、周期性保养、故障处理、技术改进及备件管理的全流程管控，可独立编制保养计划、大修方案与技改实施方案。 • 具备电气、机械、液压、气动系统的基础维修能力，能迅速诊断重大设备异常，制定合理维修策略，并组织解决复杂技术问题。 • 熟悉设备台账、点检制度、维保计划、维修档案、隐患识别等规范化管理流程，能够搭建并优化设备管理体系。 • 具备基础成本控制意识，可有效管理维修支出、备品库存及设备能耗，提高运维经济性与效率。 三、管理能力 • 具有出色的班组组织能力，能合理安排人员排班、任务分配、技能培训与绩效评估，提升团队协作力与技术水平。 • 具备较强的计划统筹与执行推进能力，能协调落实设备保养、大修及技术改造项目，保障工作按期完成。 • 沟通协调能力强，能顺畅对接内部部门及外部协作单位，妥善处理设备运行与施工过程中的各类事务。 • 具备扎实的隐患识别与现场安全管控能力，能规范维修作业流程，杜绝违规操作，预防安全事故发生。

电厂机务岗位，负责确保发电厂各类机械设备稳定运转！

招聘大学长白班保安，要求年龄18至46岁包吃包住上六休一，一个月3000，联系电话[愉快]

贵阳市南明区招消防水

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

贵阳市乌当区招工地学徒工

320一天!!!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，320一天，随走随结：入职7天 可预支，包食宿 ②：月薪保底8580+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! ③：班次：长白班为主，个别人员需要倒班，夜班人员 补贴30/晚，可根据自身条件选泽班次 ④：招聘要求：16-50周岁，学历不限，经验不限，早报 名早赚钱 ⑤：外地来我司工作的人员，工作满一个月有奖励 ⑥：每月10号发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8500-9900!!!! 随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，比如：貼 标签，检验，测试产品等简单的工作内容质检员：主要 负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、 健身房、球场免费娱乐； (2)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺 活动，大型抽奖活动等， (3)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。 (4)年假：过年过节(带薪休假)每次发放不等的(5)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包!工 作地址：江苏苏州异地招工

岗位职责： 大专或以上学历 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告 5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范，推动项目绿色低碳实施 任职要求： 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景，学历不限 2.具备暖通工程师相关工作经验，熟悉设计规范及施工流程 3. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通负荷计算软件（如鸿业、天正等） 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有注册公用设备工程师（暖通空调）资格者优先 或是相关建造师等资格证书！ 6、薪资待遇面议！

招聘一名对通风专业精通的技术员，要完全会图纸提料分节等，也要现场施工有经验，月薪10000，走工资。

参与暖通方案的讨论整改工作，针对客户需求参与暖通方案的编制工作，负责与客户沟通工作内容； 2、负责所辖区域内风冷精密空调的巡视、检查、维护和保养等工作； 3、协助部门经理制定风冷机组设备的维修周期计划、保养计划和临时性专项维护计划方案的制定； 4、负责对机房风冷机组的数据、设备运行数据、能源使用数据等进行汇总与分析，确保生产环境的安全运行； 5、负责机房风冷机组设备日常维修、维护、季度保养、事件、问题的技术管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，空调制冷、通风空调或自动化等相关专业，具备相关证书者优先； 2、三年以上数据中心测试验证工作，能够熟练使用测试仪器仪表（具备机房、数据中心检测测试或运维相关工作经验者优先者）； 3、具备独立编写测试计划、测试方案、执行测试并出具分析测试报告等能力； 4、具备机房系统调整、维修、故障处理、改造方案评估审核能力； 5、良好的表达沟通能力和团队合作精神，工作认真负责、具有独立的判断能力、主动学习意识和团队精神。

招聘暖通带班（通风+空调水） 常年公建项目不断、活源稳定，招聘暖通带班一名。 工作内容 对内管理现场工人及各小班组，统筹现场施工、安全、质量、进度，落实班前技术交底；对上对接项目部各项工作。熟练WPS、会各类施工表格编制，独立看图算量、材料分解、提材料计划，整理上报现场签证与变更资料。 任职要求 1. 45周岁以内，人品端正、服从管理，多年暖通现场带班经验，精通通风管道+空调水整套施工； 2. 熟练看懂暖通施工图纸，熟知通风、空调水施工工艺、常规做法及相关规范验收标准，可独立处置现场各类技术问题； 3. 有中建系统公建项目施工管理经验优先录用。 有意来电沟通，薪资面议。

1. 根据建筑施工图+设计院原理图完成暖通二次深化：空调水系统平面图、系统图、机房安装大样、综合管线优化、排风防排烟施工图，满足现场施工落地。 2. 冷负荷核算、主机辅机选型、系统水力平衡核算，编制设备、管材、阀门详细工程量清单，配合投标、采购核算成本。 3. 图纸会审，对接施工、监理、原设计院，整改图纸错漏碰缺；施工全过程变更改图、技术答疑、现场临时踏勘服务。 4. 项目收尾整理竣工图纸。

风电运维工程师岗招聘区域：西南区域及全国 招聘条件：大专及以上学历，中专少量 身体健康、无恐高症、无色弱 三证齐全，无证者面试通过后统一安排考证 薪资架构： 实习期月薪5600-7000元，转正后综合收入8000-10000元 每半年组织一次绩效考核，达标即可调薪 工作满2年且表现合格者，综合月收入可达12000元以上 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补助+工龄工资 （具体待遇根据岗位等级核定，略有差异） 转正后签署正式劳动合同 福利待遇： 节假日发放慰问金，端午、中秋各500元 元旦1000元，生日礼金200元 依法缴纳六险一金 工作时间： 实行常白班轮休制度 每连续工作2-3个月，享受带薪休假10-15天

一、岗位职责： 1、负责弱电智能化项目的方案制定、施工图纸绘制、工程量清单编制、技术规范文件编写与审核，对设计成果质量负责，确保符合相关规范标准； 2、为智能化工程项目提供技术支持，配合现场实施工作； 3、承担项目前期投标阶段的技术方案拟定及投标资料编制任务； 4、完成上级交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、建筑电气与智能化等相关专业，具备3年以上数据中心弱电领域工作经验； 2、掌握数据中心综合布线、动力环境监控、安防系统、火灾自动报警系统等专业知识，熟悉弱电行业相关标准与规范，熟练操作CAD/天正、OFFICE等常用软件； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力； 4、有IDC机房设计经历者优先，持有中级及以上职称者优先录用；

风电运维工程师岗 招聘区域：西南区域及周边 招聘条件： 1年龄：18—40周岁 2学历：大专及以上学历，中专少量 3身体健康、无恐高症、无色弱。 4.三证齐全，无证面试通过后安排考证！ 薪资架构： 1、实习工资：每月4500-5000元，转正综合工资是8000-12000元，工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成：底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 转正后签订正式劳动合同 节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200，缴纳六险一金 工作时间：常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假10-15天

需要有高空在。

1、负责项目内公共设施设备的维修与日常养护，听从工作安排，快速响应各类突发情况，及时排除设备故障并实施维护； 2、遵守工作调度指令，迅速处理各项报修任务，确保服务效率与质量； 3、协助开展装修工程的巡检与监督管理，对发现的违规装修行为进行跟踪记录，并第一时间上报处理； 4、主导项目弱电系统重大维修工作的组织与实施，保障系统稳定运行； 5、熟练掌握大型住宅或商业项目智能建筑各子系统的规划设计，包括楼宇对讲、视频监控、报警系统、门禁控制、背景音乐、安防自动化等系统。

贵阳毕节纳雍招聘光伏维修维护人员，清镇附近的最好，要会开车，电工证，高空证。责任心，善交流。毕节纳雍看清楚啊，兄弟们！！！

熟悉光伏发电项目的设计、施工过程，了解户用光伏项目

光伏运维核心是保障电站高效、安全、稳定发电，最大化发电量与设备寿命。主要工作分6大块： 一、日常监控与数据管理 - 24h盯监控系统：发电量、电压、电流、功率、设备温度 - 分析数据异常：发电偏低、组串电流不均衡、异常告警 - 记录运行日志、日报、月报、台账、故障统计 - 对比理论发电量，评估效率与损耗   二、设备巡检（核心） - 光伏组件：玻璃破损、隐裂、热斑、积灰、鸟粪、遮挡、接线盒松动 - 逆变器：指示灯、温度、风扇、异响、故障码、接线端子 - 汇流箱：熔断器、防雷器、支路电流、温升 - 支架/跟踪系统：螺栓、基础、防腐、跟踪精度、传动润滑 - 电缆/线路：破损、老化、接头发热、绝缘、接地电阻 - 升压站/箱变：油位、油温、渗漏、绝缘、继电保护 - 消防/安防/通讯：灭火器、烟感、摄像头、网络 三、组件清洁与环境维护 - 定期清洗：灰尘、鸟粪、落叶、积雪（清晨/傍晚/阴天） - 清理厂区杂草、杂物、排水沟 - 修剪周边树木，防止遮挡与坠枝 四、故障处理与维修 - 快速定位：组件、逆变器、汇流箱、电缆、电气故障 - 更换损坏部件：组件、保险、风扇、电容、接线端子 - 故障上报、抢修、记录、复盘 五、定期维护与预防性试验 - 月度：紧固端子、接地测试、清洁滤网、备件盘点 - 季度：组件EL/红外检测、支架防腐、逆变器保养 - 年度：变压器油样、绝缘耐压、继电保护校验、固件升级 - 季节性：防雷、防汛、防风、防冰雹、防暑、防寒 六、安全与管理 - 高压操作、高空作业、动火、受限空间安全规范 - 安全工器具、劳保、消防检查与校验 - 应急预案、应急演练、事故处置 - 两票三制、安全培训、隐患整改、安全报表

贵州森屿绿能新能源有限公司 招聘岗位：风电运维工程师 招聘人数：8人 公司简介 本公司专注于新能源风电领域，主营风电场运营、风机设备维护检修等业务，项目覆盖 贵州及西南周边片区，行业发展稳定，薪资福利完善，现因业务拓展，面向社会诚聘优 秀人才，携手共赢！ 岗位职责 1. 负责风电场风机的日常巡检、故障诊断、设备保养及维修作业，确保机组安全稳定运行； 2. 按要求记录设备运行参数，整理运维台账，及时反馈设备异常情况及运行隐患； 3. 协同开展现场运维任务，严格执行安全操作规程及公司各项管理制度； 4. 完成上级交办的其他相关运维事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、新能源、电力工程、机械维修等相关专业 优先考虑； 2. 经验不限，具备风电运维、电工或机械设备维修经验者优先，欢迎应届生及退伍军人报 名应聘； 3. 身体健康，无恐高症，能够胜任户外作业环境，适应驻场工作和倒班安排； 4. 工作态度端正，责任心强，具备吃苦耐劳精神，有良好的团队合作意识与安全防范意识； 5. 需持有高压电工作业证、低压电工作业证及高处作业证，三证齐全者优先；未持证人员面 试通过后需自费考取，正式上岗后可享受公司提供的考证补贴。 薪资福利 1. 薪资：实习期综合月薪5300-8000元，转正后根据个人能力调整薪资标准，工龄增长对应 年度调薪； 2. 福利：提供六险一金，包吃包住、带薪年假、节日福利、生日补贴、定期体检、技能提 升培训； 3. 晋升：建立完善的内部晋升通道，晋升路径为运维技术员-运维组长-运维主管-项目经理， 优秀者可获快速晋升机会。 工作地点 贵州及西南周边片区风电场，根据户籍所在地就近分配

请直接通过留的电话与我联系，急招！ 岗位职责： 1. 负责弱电系统（含监控、门禁、报警、网络等）的现场安装、调试与维护 2. 按图纸要求完成桥架、支架的测量、切割、安装及固定，确保水平度与承重合规 3. 配合项目经理完成弱电管线敷设、设备接线及系统联调工作 4. 识别并规避施工中的安全隐患，落实安全防护与文明施工要求 5. 做好安装记录、验收资料整理及客户使用培训支持 任职要求： 1. 有弱电/安防或桥架/支架安装相关实操经验，能独立完成基础作业 2. 熟悉常用弱电设备品牌及桥架安装规范（如GB50311、GB50312） 3. 具备基本识图能力，能看懂弱电点位图、桥架走向图 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备登高作业基本能力 5. 无学历硬性要求，持电工证、高空作业证者优先