招聘：试验员、品控员 薪资：3-5k 职位详情： 试验员 (2人) 1、初中以上学历，年龄要求18岁-50岁； 2、能吃苦耐劳，服从上级工作安排； 3、福利待遇：包吃住，工资2500元/月+提成 品控员 （2人） 1.中专及以上文化程度； 2.负责监混凝土生产，产品质量。 月薪：3000元/月+加提成，有工作经验优先

招聘：见证取样类检测员数名 薪资：2500~5000元/月 <br/> 本公司因业务需要，需招聘如下人员数名。<br/> 1、见证取样类检测员数名，待遇2500～5000元/月(视工作能力定)，可面试详谈。<br/> 福利：周未双休，购买员工，医保,按国家节假日休有意向直接电话联系 没什么空看简历联系电话：，

招聘：桩基检测员及主体结构数名 薪资：2500~5000元/月 <br/> 本公司因业务需要，需招聘如下人员数名。<br/> 桩基检测员及主体结构数名，待遇2500～5000元/月(视工作能力定)，福利：周未双休，购买员工，医保,按国家节假日休本公司因业务需要，需招聘 节能、见证取样部门负责人 数名。<br/> 待遇丰厚，该岗位具体薪酬，根据个人能力而定有意向直接电话联系 没什么空看简历 联系电话：，<br/>

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 1.具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域工作经验，掌握节能评估报告的编制流程及相关规范要求。 2.有实际参与并完成多个行业（如工业、建筑、交通等）节能评估项目者优先考虑。

1、环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础与实践能力； 2、具有2年以上环评文件编制经验，能够独立完成环评报告书/报告表、环保验收材料、突发环境事件应急预案等技术文档的撰写； 3、掌握环评工作流程及相关政策法规、行业标准，能为建设单位提供专业的环境咨询支持； 4、负责组织项目现场踏勘，开展资料收集与整理工作； 5、配合项目主管与建设方、行政审批单位等进行沟通协调，推动项目问题有效解决。 结算方式：月结 工作周期：不限 每周工作周期：不限 可兼职

1、具备环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，掌握扎实的专业理论知识与实践技能； 2、拥有2年以上环评文件编制经验，能够独立完成环评报告书、报告表、环保验收报告及应急预案等技术咨询类文档的编写； 3、了解环评工作全流程，熟知行业相关政策法规及标准要求，能为客户提供专业的项目环境咨询服务； 4、负责组织项目现场环境勘查，开展资料收集与整理工作； 5、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构等进行沟通协调，推动环评相关问题的有效解决。 结算方式：月结 工作周期：不限 每周工作周期：不限 可兼职

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一、岗位要求： 1、年龄不限，环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础与实践能力； 2、掌握环评工作流程，了解工业类环评相关法规政策及行业标准，能为客户提供专业的项目咨询支持； 3、具备2年以上独立完成5个以上环评报告书编制的经验，持有《环境影响评价工程师》资格证书； 4、可选择坐班或灵活办公，评审会议期间需现场参与。 二、岗位职责： 1、承担环评报告书/报告表、应急预案、节能评估、水土保持等咨询类技术文件的编写工作； 2、组织开展项目现场环境勘察，收集整理所需技术资料； 3、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构沟通协调，推动项目问题有效解决。 三、薪资福利：基本工资（底薪）+提成+油补+餐补；证书补贴按年发放。

岗位职责： 1、负责死猪及生产线各类废弃物的无害化处理工作 2、配合上级管理，落实污水处理并确保达标排放 3、定期巡查环保站设施设备，实施维护保养，保障系统稳定运行 任职要求： 1、年龄22-45岁； 2、身体状况良好，具备吃苦耐劳精神，适应封闭式管理模式，有环保相关工作经验者优先考虑 公司福利： 1、缴纳社会保险（五险） 2、发放节日津贴（春节、中秋、端午） 3、生育双胞胎奖励：一次性奖励2万元 4、子女升学奖励：考入国家统招本科院校，每人奖励5000元 5、设立爱心基金，帮扶困难职工 6、提供餐费补贴（设有员工餐厅） 7、安排员工宿舍 8、免费配发工作服及劳动防护用品 9、组织多样化的员工活动与培训发展机会 10、提供具有行业竞争力的薪资待遇

一、岗位要求： 1、不限年龄，环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础与实践能力； 2、掌握环评工作流程，了解工业类环评相关政策法规及行业标准，能为客户提供专业的项目咨询支持； 3、具有2年以上独立完成5个以上环评报告书编制经历，持有《环境影响评价工程师》资格证书； 4、可选择坐班或远程办公，评审会议期间需现场参与。 二、岗位职责： 1、承担环评报告书/报告表、应急预案、节能评估、水土保持等咨询类技术文件的编写任务； 2、组织开展项目现场环境勘查，收集整理相关基础资料； 3、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构沟通协调，推动环评事项顺利推进。 三、薪资福利：基本工资（底薪）+提成+油补+餐补；证书补贴按年度发放。

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平陆运河陆屋段新岗位 岗位：杂工5人，陆屋企石 薪资：200～220/日，一天上班9小时， 包吃不包住，工期做到明年，次月结薪资 要求：50岁以下身体健康，服从管理，没有恐高，手脚灵活，干活勤快 工作内容：搭架子、拆架子 工作地址：陆屋企石枢纽 更多岗位上井号： 考证：电工证、焊工证、高空证、叉车证 廖经理

公司业务增加，2026年招聘工程部质量管理岗、安全管理岗、项目技术负责人、栋号长、施工员、安全员数名，曾经合作过的朋友、有意向加入我公司的朋友请与我联系，联系电话，待遇面谈，非诚勿扰。

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招聘：检测师 浙江某丙级检测公司需要一个母体技术负责人，要求熟悉检测公司技术体系及管理。一个检员挂证用 (道路桥隧专业）。联系方式

淮北矿业集团始建于1958年，现已发展成为以煤电一体，煤化工、盐化工为两翼，金融、现代服务、现代物流统筹发展的大型能源化工集团，连续24年进入中国企业500强，现拥有淮北矿业、华塑股份、金岩高岭新材3家上市公司。 根据人力资源计划，现委托安徽淮北煤电技师学院定向招收井下通防专业技能人才。具体事宜如下： 一、招聘工种（岗位）及人数 井下通防岗位（瓦斯监测工、瓦斯检查工）80人 二、报名条件 1.大专及以上学历，机电、通防专业；矿山机电、矿井通防专业，学历可放宽至中技；持有煤矿井下机电、通防特殊工种作业证者，学历可放宽至高中。 ，年龄18-30周岁（1996年至2008年之间出生）。 3.身心健康，无职业禁忌症，无违法犯罪行为，无不良征信记录；爱岗敬业，能胜任井下通防岗位工作，服从工作分配。 4.下列人员不得参加招生报名： ①淮北矿业集团委托淮北煤电技师学院正在培训的 “订单班”学员。 ②淮北矿业集团及其控股公司在册职工，以及2024年以来与集团及其控股公司解除劳动合同的人员。 名额有限 有想去的联系我。

岗位职责： 1、合规管理与政府对接：统筹猪场在建设及运营阶段的环保合规事务，确保符合国家和地方环保法律法规要求。主导完成环评验收、排污许可申报等相关行政审批流程，并妥善应对各级环保主管部门的监督检查。 2、污染治理设施运营与监管：全面负责猪场环保设备的运行管理，高效处理养殖过程中产生的大量废水（保障出水达标）、固体粪污，落实恶臭气体减排措施，规范病死猪无害化处置流程。 3、团队管理与培训：组建并带领环保工作团队，组织实施人员绩效评估、技术指导与专业培训，持续提升团队整体业务水平与执行能力。 4、应急管理与风险防控：牵头制定突发环境事件应急预案（如粪污外溢等），定期组织应急演练，确保快速响应和有效处置；同时协调处理周边村民相关环保投诉，防范舆情风险。 5、新建项目环保规划：参与新（改、扩建）猪场项目的前期选址调研，提出环保技术方案建议，并全程跟进环保工程的设计实施、施工监督及竣工验收工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，环境工程、环境科学、生态学、农业资源与环境等相关专业背景。 2、具备5年以上环保领域工作经验，有母猪场环保管理实践经历者优先考虑。 3、责任心强，具有良好的职业操守和抗压能力。 4、能适应下乡或阶段性驻场工作安排，需持有有效驾驶证。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 1.具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域从业经历，掌握节能评估报告的编制流程及相关规范要求。 2.有实际参与并完成多个行业（如工业、建筑、交通等）节能评估项目者优先考虑。

岗位职责: 1.负责节能评估报告的编制工作。 2.承担节能评估报告相关的兼职任务。 任职要求: 1.具备较强的报告撰写能力。 2.能够按时高效完成各项工作。 3.具有良好的团队协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2024-12-15 岗位要求： 1、环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础和实践能力； 2、具有2年以上环境影响评价编制经验，能独立完成环评报告书、报告表以及环保验收报告、应急预案等技术文件的撰写； 3、掌握环评工作流程及相关政策法规、行业标准，可为客户提供专业的环保项目咨询支持； 4、能够组织开展现场环境调查，准确收集项目所需基础资料； 5、配合项目负责人与客户单位、政府审批机构等进行有效沟通协调，推动项目顺利实施。

岗位职责: 1.负责节能评估报告的编制工作。 2.承担节能评估报告相关的兼职任务。 任职要求: 1.具备较强的报告撰写能力。 2.能够按时高效完成分配的工作。 3.具有良好的团队协作意识。

1.负责环评报告表的编制工作，包括应急预案及环保验收报告的撰写 2.具备5年以上行业经验，可独立完成环评报告表及报告书的编制

负责公司的环境评价管理环境评价报告编制

一、岗位职责： 1、承担环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审协调及审批手续办理。 2、配合部门负责人开展特定类别或行业环评文件的技术审查工作。 3、协同商务部对接政府相关部门及项目业主，推进环境影响评价文件的申报与批复流程。 4、支持总工办完成生态环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、曾独立完成不少于20个项目的报告编制工作。 3、具备3年以上环境领域工作经验。 4、具有一级评价经验（大气、地下水、地表水、噪声、生态等方向）者优先考虑。 5、掌握环境影响评价相关政策法规及技术规范要求。 6、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。 PS： 1、工作时间上午9:00至下午5:30，周末双休，提供五险、法定节假日、带薪年假，定期组织团建活动，节日礼品、生日福利、员工贺礼、丰富文娱活动，春节超长假期，年度固定调薪。 2、公司拥有健全的薪酬体系和晋升通道，重视员工成长与发展； 3、办公环境优越，团队氛围和谐，领导亲和力强。

《环保局执法合作单位》国家指定检测机构，直签正式合同，奎文区，坊子区，潍城区聘采样员各一名 工作内容：加油站检测，工厂检测，超市检测，环境检测想去的抓紧 要求：年龄20-30周岁，，大专以上，五险，单休， 出差费每天补助150-300，.单双休月综合工资4500-6000(出差补助另算)，(实习期3000内) 要求会开车，能适应省内短期出差 ​️：

此岗位为外出采样检测岗位 岗位职责： 1.负责采样前仪器设备的准备、使用后仪器的维护以及现场记录表单等相关准备工作； 2.负责项目现场的样品采集、检测操作及实地调查工作； 3.负责及时、准确地填写采样项目的各项检测数据与原始记录，确保检验数据真实、准确、完整，记录清晰，处理及时，校核与审核无误； 4.熟悉并掌握采样仪器的操作规程及相关标准规范，并严格按照标准执行作业； 5.高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、28岁以下，本科及以上学历，环境、生物、化学等理化相关专业； 2、具备良好的沟通与协调能力，服务意识强； 3、动手能力强，能够熟练操作各类仪器设备； 4、责任心强、诚实守信，能吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神； 5、学习能力强，工作积极主动，能适应一定的工作压力； 6、日常以外出办公为主，需具备驾驶能力，公司提供车辆； 7、接受应届毕业生，有专人指导带教。 福利： 五险两金+商业险+高温补贴+加班费+奖金+餐补+租房补贴 上班时间：做五休二（8：00-17：00）