
水电工物业经理
广西防城区,中心区广西荣华物业总公司招聘:1、物业会计1名,有物业或者会计工作经验优先考虑;2、物业经理1名,有担任过小区物业经理经验,能独立管理统筹小区全面物业工作,物业费欠费催缴;3、办公室客服2名,物业管理员,熟悉小区工作管理经验,会电脑会做表格,服从管理;4、秩序班长1名,退伍军人,担任过秩序班长有工作管理经验者优先,年龄18-60岁,8小时制;5、中心区绿化员1名,工作责任心强,会修剪小区绿化;6、电工1名,熟悉小区水电维修,有电工证,包工作餐工作地址:防城港
物业工程主管社保1-2人月结全职
电力系统运维:负责高低压配电柜、变压器、发电机等核心设备的运行维护;制定维保计划并组织预防性试验;24小时监控电力参数并处理突发停电。
· 现场施工管理:负责医院改造、装修等工程的现场管理;审核电气图纸、指导施工并控制质量;管理现场用电安全及文明施工;核对工程量并参与竣工验收。
· 团队与设备管理:管理电工、水工等班组,负责排班、培训与考核;建立设备台账和技术档案;对接电梯、消防等外包服务商,监督服务质量。
· 安全管理与应急:建立安全生产制度,定期组织安全培训与演练;制定停水、停电等应急预案并组织抢修。
· 沟通协调:对接临床科室、后勤等部门,协调医疗专项需求;与供电局等外部单位沟通,完成年检报备。
任职要求
· 硬性资质:必须持有特种作业操作证(高压/低压电工证)。大专及以上学历(机电、电气等相关专业)优先。
· 经验背景:通常要求3-5年相关经验,有医院、大型物业或三级医院驻场经验者优先。
· 核心能力:熟悉高低压配电、给排水、具备较强的组织、沟通和解决问题的能力。
薪资参考
该岗位薪资受地区、经验、医院规模影响较大,范围大致在4,000元/月至6000元/月之间。
物业经理
7000-9000元/月
物业经理保险包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职薪资准时发放双休
岗位职责:
1.全面负责物业管理项目的日常运营与统筹协调,确保服务品质达标
2.制定并落实物业管理制度、工作流程及应急预案,提升管理效能
3.统筹客服、安保、保洁、工程等团队工作,监督服务质量与人员绩效
4.处理业主投诉与诉求,组织社区活动,提升客户满意度与粘性
5.编制年度预算及费用计划,管控运营成本,配合完成收支核算与审计
任职要求:
1.具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 熟悉《物业管理条例》及相关法律法规,具备风险预判与处置能力
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排
5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
【新希望】成都直聘领班+物业维修技师+福利好+社保
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0011
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业经理水电
省政府中山路与宣化街交口新入驻小区物业招工1,物业主任一名,薪资待遇,面议职位要求,有物业小区物业经理或主任服务经验,熟悉物业小区四保一服工作流程及运营方法,具有亲和力,性格温和,外事能力强。熟练使用word\excel\办公软件,2驻外项目经理一人,要求有医院类物业项目经理经验,能驻外地工作,懂得食堂管理,爱岗敬业,有整体的物业体系运作能力,薪资面议3客服管家1名,要求有小区管家物业服务经验,熟练word\Excel表格使用制作,有亲和力。对小区服务\四保一服\收费方式有深刻理解及应用薪资待遇3500元/月4客服前台1名,要求有小区内页和前台服务经验,熟练操作使用办公软件,有内业和前台经验,有亲和力,与业主沟通能力强薪资待遇3500/月,周休一天5,电工\万能工各一名。薪资待遇3300-3500元/月,上一休一,要求:63岁以内。有强电、弱电电工证。有小区物业服务经验。吃苦耐劳,敬业爱岗,有亲和力以上人员有免费工作餐。节日福利联系电话
其他物业人员包住6-10人月结全职
物业公司直招
工作地点:国贸附近
工作性质:办公楼
工作时间:8小时
薪资待遇:3800-4000
(无需提供住者取上限)
吃住条件:有住无吃(宿舍距工作地点步行10分钟)
性别要求:男女
其他:年龄58以内,薪资可适当提高
联系电话:
长期临时工
5000-9000元/月
物业工程主管包吃3-5人月结
招聘:
长期临时工,
薪资:23每小时要求:18—45岁,服从领导安排,吃苦耐劳。
工作内容:剃毛刺
工资待遇:包住()
工作时长:两班倒
工程主管每日主要工作:
1.设施房、高低压房、泵房巡检
2.日周月工作计划安排
3.日常报修的维修
4.供应商监管(外部维保及维修的)
5.照明 水电 的巡检
1.做五休二 8小时 8000元/月
2. 其余加班时间工资另算,工作日加班30元/小时,双休日加班50元/小时
3.缴纳五险
4.提供宿舍 有工作餐
要求:
1.有电工高压证、低压证及登高证
2.有2年以上的物业工程维保的工作经验
3.年龄:45周岁以内
有意者携带本人身份证件
地址:嘉兴丰华路
客服主管(总经理储备岗)
3000-4000元/月
其他物业人员包住包吃1-2人月结全职
要求:有物业经理证,年龄不超过50岁,身体健康无基础病症。
(1)有住宅物业管理相关经验,独立管理住宅项目至少2年。
(2)具备较强的沟通协调能力,能独立处理客诉,并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。
(3)具备较强的文案功底,能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识,能判断并简单处理电脑出现的各类问题。
(4)具备基础的人事管理相关经验,能妥善处理、化解员工之间的矛盾。
(5)了解基础的工程维修相关知识。
(6)具备基础的识图知识,能看懂图纸。
(7)手机24小时开机,随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。
待遇:包食宿,中午晚上两餐,地下室独立单间宿舍。
试用期2-3个月,试用期税前3000/月。转正后税前4000/月,节假日三倍工资。
工作时间:早8:00-17:30,周末双休。
殡仪馆物业管理
7000-10000元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃月结全职
任职要求:
1.较强的工作抗压能力及执行力强,较强的责任心、服务意识及团队合作精神;
2.身体健康,吃苦耐劳,服从安排。
3. 有无经验均可!入职后老队员组长一对一指导;
薪资待遇:底薪6000元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资7000!转正底薪7500元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资8500元!(每月25号准时发工资)
实习期:45~60天,免费办理保安证,殡仪服务证。一边上班,一边办理证件,不影响工作/开工资。
工作时间:上午8点~下午18点(长白班),每月4天休息。
岗位职责:
1. 负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域,巡查园区公共区域设备设施及消防重点检查区域;
2. 负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况,并及时反馈;
3. 负责耐心解答客户询问,在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助;
4. 负责定期进行殡仪馆消防安全检查,发现隐患及时处理,密切关注巡查区域内各种异常情况,并及时上报、跟进、处理;
5. 完成领导交办的其他工作。
员工福利:
1.免费提供食宿+被褥+服装 不收取任何费用;
2.签合同上五险一金,过年带薪年假10天,宿舍上下铺4-8人间,有无线网,可洗澡,三餐标准工作餐;
3.公司承诺入职到离职不收取任何费用、有无经验均可,没做过的有老员工及队长指导,工作环境舒适。
防城港上思县招工地小工/杂工。要40个人摘果。多劳多得。59岁以下男女均可200-300一天。
110-200元/天
种植工
防城港市上思县招工地小工/杂工。要40个人摘果。多劳多得。59岁以下男女均可200-300一天。
吃住报销短途跟车装卸工8K
8000-10000元/月
跟车员餐补20人以上月结全职
底薪:4800+200/天(发车提成)+150/天(食宿补贴)综合工资:8000-10000
此岗位要求必须能接受跟车到处跑
短途:广西--广东
长途:广西--广东--湖南--厦门--江西--江苏--安徽等地(不出南方)
1.负责日常的跟车卸货,主要搬运物品是本公司生产的产品给合作企业配送。
2.吃苦耐劳
3.多劳多得
4.也招驾驶员,要有c1证及C1以上的【职位要求】
•无学历及工作经验限制
•需能适应体力劳动
•身体健康,能吃苦耐劳,服从管理
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
•薪资范围:6000-8000元/月
泉州德化县招聘物业经理一名。需熟悉产业园物业流程,懂厂房消防规范及配电房安全管理,能处理夜
8000-12000元/月
物业经理1-2人月结
招聘物业经理一名。需熟悉产业园物业流程,懂厂房消防规范及配电房安全管理,能处理夜间各类突发应急事件。薪资福利为8000-12000元。工作地址位于泉州市德化县龙浔镇S215(环城西路)。
物业经理餐补1-2人
诚招物业经理1名,具体要求如下:岗位职责负责园区物业管理全面工作,包括日常运营、商户沟通、安全管理、环境维护等,确保园区各项工作有序开展。不用负责收费、招商。任职要求年龄45岁左右2.具备相关物业经理工作经验,熟悉物业管理流程及相关法规;3.具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及问题解决能力。薪资福利1.试用期(两个月):月薪6000元/月,餐补450元/月;2.转正后:月薪6500元/月,餐补450元/月;联系电话:;地址:新疆程航广告产业园
黑龙江哈尔滨盛达物业公司招聘物业公司经理,月薪3000元。工作地址位于金都府邸小区。联系人
3000元/月
物业经理月结
盛达物业公司招聘物业公司经理,月薪3000元。工作地址位于金都府邸小区。联系人:林。
物业经理社保月结
招聘物业主任。薪资2200元起,根据工作经验核定,享受带薪休假、节日福利、定期培训,公司购买社保。工作环境稳定,氛围良好,正规管理制度,为长期稳定岗位。工作内容包括:管理客服、安保、保洁、工程全员,进行排班考核,落实人员管理;日常巡查电梯、消防、水电、监控等公共设施,安排维修,对接维保单位,整治飞线充电、楼道堆物等消防隐患;处理业主投诉、12345工单,管理报修、装修报备,对接业委会,公示公共收益;牵头物业费催缴,把控项目收支与运营成本;处理停水、险情等突发应急工作,对接街道、房管等上级部门。报名时间自本公示发布之日起,招满即止。工作地点在顺庆及高坪。
物业经理1-2人月结
招聘物业主管1名。要求高中及以上学历,吃苦耐劳,年龄35-52周岁,有物业或保洁相关管理经验者优先。薪资面议,上班时间为7:00-16:00,单休,缴纳五险一金。工作地址在濮院镇。
综合维修工社保1-2人月结
工程维修组招聘启事因物业服务业务发展需要,现面向社会公开招聘工程维修万能工1名,具体事项公告如下:一、岗位职责1.负责园区公共设施、给排水系统、照明电路、门禁、门窗、小型机电设备的日常巡检、维护保养及故障应急抢修;2.开展水电检修、管道疏通、线路更换、五金构件拆装、简易设备调试等综合维修作业;3.台风、汛期等极端天气期间,参与防汛排涝、应急抢险保障工作;4.完整做好维修台账登记、工具保管、作业现场清理,服从班组统一工作调度。二、任职要求1.50周岁及以下,身体健康,无不良嗜好,可适应应急加班、夜间突发抢修任务;2.具备水电维修实操经验,熟悉强弱电、给排水管道维修,有物业、厂区综合维修经历者优先;3.持有电工证等有效上岗证件优先录用;4.责任心强,动手能力突出,服从管理安排,具备良好服务意识,能吃苦耐劳。三、薪资待遇薪资面议,按规定缴纳社保,享有节日福利,配发劳保用品,岗位长期稳定,作息制度规范。工作地址:港口区公车路150号
物流园工程主管(包住,有五险)
5000-7000元/月
物业工程主管包住1-2人月结全职
物流园工程主管
岗位职责
负责物流园区水电、强弱电、消防、安防、机电、土建设施的日常巡检、维保、故障抢修;管控租户装修施工、动火作业及现场安全;负责园区能耗管控、隐患整改、应急处理、工程台账及班组日常管理,保障园区常态化稳定运营。
任职要求
1. 有物流园/工业园/产业园工程管理经验优先,小区物业经验不优先;
2. 精通水电维修、消防系统运维、零星土建维修,能独立处理现场各类工程问题;
3. 持有低压电工证(必备),熟悉消防检查合规标准;
4. 会看简单施工图,懂施工现场管理、安全管理、能耗管控;
5. 服从排班,能接受突发抢修,责任心强、执行力高,具备班组管理经验。
岗位优势
园区稳定、工作成熟、团队氛围好、晋升通道清晰、正规管理、福利齐全。
物业工程主管
6000-7000元/月
物业工程主管包住包吃1-2人月结全职
工程主管岗位职责、任职要求及薪资福利
一、任职要求
1. 学历:大专及以上学历
2. 证书:持有国家认可工程相关有效资质证件
3. 工作经验:拥有工程团队带队管理经验,可独立管理工程班组
4. 综合能力:可统筹落实项目全部工程工作,严格依照物业、业委会制定标准执行工作;负责班组人员培训、绩效考核、公共设施日常巡检检修;第一时间响应业主、甲方及上级领导下达的各项工作安排与报修需求
二、岗位职责
1. 全权管理现场工程班组日常工作,统筹公共机电设备维保、设施检修、突发故障抢修等工作
2. 对标物业、业委会管理规范,把控工程施工质量、作业流程标准
3. 组织班组技能培训、月度工作考核,规范员工作业操作
4. 定时对配电、给排水、公共设施设备开展例行巡检、养护并留存台账记录
5. 及时处理业主报修问题,落实甲方各项工作指令
6. 配合项目各部门协同作业,完成上级交办的其他工程类工作事项
三、薪资待遇
1. 试用期(3个月):基本工资6000元 + 每月1000元餐补,公司缴纳五险
2. 转正后:基本工资7000元 + 每月1000元餐补,公司缴纳五险
四、食宿福利
单位免费提供员工宿舍,无统一食堂供餐,宿舍区域配备条件,员工可自行做饭解决就餐
五、休息制度
日常休息日结合现场实际工作安排统一调配调整;法定节假日依据项目现场运维需求排班调休。
六、补充说明
薪资按月足额准时发放
物业收费员
3000-4000元/月
其他物业人员1-2人月结
1、负责小区物业费、停车费、水电费及其他相关费用的收缴、核对与登记工作,做到账目清晰、数据准确;
2、建立业主收费台账,及时更新业主缴费信息,做好欠费统计、催缴、跟进工作;
【新希望】成都直招领班+物业维修工+社保+月休4天
5000-6000元/月
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0050
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
物业经理/市场部副总/市场部总经理/
1-1.2万元/月
物业经理保险高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程与响应效率
3.编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平与资源使用效能
4.处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制,维护良好社区关系
5.监督物业设施设备运行维护,组织定期巡检与维保计划,保障安全合规运行
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉国家及地方物业管理法规与标准
2.具有较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
3.具备基础财务知识,能独立开展预算编制与成本分析
4.沟通表达清晰,服务意识强,具备良好的职业形象与责任心
5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
物业经理(消防主管)
7000-9000元/月
物业经理保险包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职退伍军人
负责项目物业全面运营管理,统筹客服、工程、安保、保洁等各部门工作,负责团队建设与管理,协调各方关系。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、三年以上大物业管理经验;
3、熟悉物业法规,具备较强的团队管理能力和沟通协调能力;
4、持有物业项目经理证书或物业管理师资格证书者优先;
5、退伍军人优先考虑。
二、消防主管
1.全面负责养老院的消防安全管理工作,
2.管理消防设施组织消防培训
3.定制消防应急预案,管理值班室工作
要求有三年以上的消防管理经验,大专学历。持消防中控证。
客服_收费员
3000-4000元/月
其他物业人员社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责物业责任区域日常巡查、公共设施基础维护及运行状态记录,确保服务区域安全有序
2. 及时响应并协助处理业主报修、咨询与投诉,做好登记、反馈与闭环跟进
3. 参与环境卫生监督、绿化日常养护及安全秩序协防工作,提升居住环境品质
4. 协助开展社区通知张贴、信息采集登记、活动支持等综合事务性工作
5.服从团队调度,高效完成上级交办的其他物业服务相关任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通表达能力与主动服务意识
2.吃苦耐劳、责任心强,能适应一线物业灵活排班与现场作业节奏
3. 有物业、社区服务、后勤保障等相关工作经验者优先
4. 熟悉智能手机操作,能使用常用办公软件及物业信息上报系统
5.遵纪守法、品行端正,认同“用心服务、守护家园”的物业服务理念岗位职责:
1.负责物业责任区域日常巡查、公共设施基础维护及运行状态记录,保障服务区域安全有序
2. 及时响应并协助处理业主报修、咨询与投诉,做好登记、反馈与闭环跟进
3. 参与环境卫生监督、绿化日常养护及安全秩序协防,持续提升居住环境品质
4. 协助开展社区通知张贴、住户信息采集登记及便民活动支持等综合事务性工作
5. 服从团队调度,高效完成上级交办的其他物业服务相关任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通表达能力与主动服务意识
2.吃苦耐劳、责任心强,能适应一线物业灵活排班与现场作业节奏
3. 有物业、社区服务、后勤保障等相关工作经验者优先
4. 熟悉智能手机操作,能使用常用办公软件及物业信息上报系统
5.遵纪守法、品行端正,认同“用心服务、守护家园”的物业服务理念
物业楼管兼职水电工
2000-3000元/月
物业经理包住餐补包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程
3.制定并执行年度预算及费用管控方案,合理控制运营成本
4.处理业主投诉与突发事件,及时响应并闭环解决
5.组织开展社区文化活动,提升业主归属感与项目品牌影响力
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
4.责任心强,具备较强的应急处理与抗压能力
5.持有物业管理师证书者优先
会简单的水电维修
栏目概述
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