作为物业综合维修工（装饰装修方向），您将是保障小区物业设施完好、提升业主居住体验的关键成员。您主要负责处理业主户内及公共区域的各类装饰装修相关的维修、维护、改造工作，确保维修质量，并及时响应业主需求，展现公司专业、高效的服务形象 ####**主要职责** 1.**日常维修与保养：** *负责业主户内报修的处理，如墙面开裂、脱落、空鼓的修补与粉刷。 *解决天花、吊顶板变形、开裂的修复问题。 *进行地砖、墙砖的局部更换、空鼓处理和美缝修补。 *执行门窗、柜体、锁具、合页等的调试、维修与更换。 *处理各类防水渗漏问题的初步排查及小范围修补（如卫生间、阳台等）。 *完成灯具、开关面板、简易插座等的更换与安装。 2.**应急响应：** *快速响应并处理紧急报修（如突发性漏水、门窗损坏等），采取有效措施控制事态，减少损失。 *参与台风、暴雨等恶劣天气前后的巡检和预防性维修工作。 4.**客户服务与沟通：** *上门服务时，仪表整洁，礼貌沟通，了解业主具体需求。 *向业主清晰解释故障原因、维修方案及注意事项。 *维修完成后清理现场，做到“工完场清”，并请业主验收签字确认。 5.**其他工作：** *负责维修工具和设备的日常保养与管理。 *做好维修材料的申领、使用和记录工作，控制维修成本。 *完成上级交办的其他临时性工作任务。 *必须有驾驶证，会开车

有5年以上物业管理经验，大本学历，男女不限，执行力强！！！形象好气质佳。

（岗位一）300—400元招聘长短期低压电工、综合维修工、暖通技工空调工 【1】岗位职责及要求： 要求年龄40岁以下，必须有低压电工证，或者，空调制冷证，偏向水电或偏向暖通的工作经验都行，最好具有写字楼、小物业或商写楼商场的工作经验。主要负责商写楼物业大楼的日常水电维修（如工位断电故障处理）、暖通维修（如空调漏水故障处理）、装修、给排水等简单的综合维修。 【2】正常班：早9:00—晚6:00。上五休二，不管吃住，300元/天，干1天也行，法定节假日如需加班，按劳动法给加班费。 【3】运行班：早7:00—晚19:00，白夜休休，不管吃住，400元/天，干1天也行， （岗位二）7300元招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 【1】暖通维修技工（正常班）：上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，有空调制冷本，主要负责商写楼物业大楼的暖通日常维修及其他日常检修。有3年以上相关工作经验，工作态度认真，有一定的责任心；上保险税前5700元/月，7300元，月休8天； （岗位三）6800元招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 【1】综合维修（有焊工证）：正常班上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，有焊工证，要求具有物业给排水类维修相关工作经验（五金件瓦木油和地面墙面修修补补）；上保险税前5000元/月，6800元，月休8天； （岗位四）6500元招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 1】综合维修（五金瓦木油）：正常班上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，不需要电工证，要求具有物业给排水类维修相关工作经验（五金件瓦木油和地面墙面修修补补）；上保险税前4800元/月，6500元，月休8天； （岗位五）5000元运行班招聘朝阳区红领巾桥物业电工维修工工程维修 （二）岗位班次及待遇 【1】暖通运行班：白夜休休班次，白班8:00-19:00；夜班19:00-次日8:00；要求年龄45岁以下，有空调制冷本，具有商写楼的暖通运行的工作经验；管住不管吃，上保险税前3500元/月，5000元。 （岗位六）6500元双休五险招聘望京电工维修工 【1】强电维修技工正常班：上五休二，早9:00—晚18:00。要求年龄45岁以下，持有高压电工操作证，并具有相关写字楼的工作经验，没经验的不行；上保险税前5000元/月，6500元，月休8天 （岗位七）7300元双休五险招聘西城区菜市口电工维修工 【1】综合维修正常班：上五休二，早8:30—晚5:30。要求年龄45岁以下，须持有高压证，制冷证可以先上班随后考，电主、空调辅或空调主、电辅均可；主要负责商写楼物业大楼的日常维修以及其他日常工作。要求有3年以上相关工作经验，工作态度认真，有一定的责任心；上保险税前5700元/月，7300元，月休8天； （岗位八）6500元招聘顺义区李桥体检中心综合维修电工 【1】综合维修正常班：上五休二，8:30至17:30，调休制，要求年龄45岁以下，有电工证，高压电工证、低压电工证都行，有物业综合维修和弱电维修相关的工作经验，活不累，工作场景是一个养老中心。每周会轮一到两个晚班，时间是下午14:00至晚上23:00，其他时间是正常班。交保险税前4700元/月，6500元/月，不管吃住。吃饭的话有单位食堂。 （岗位九）6800元双休五险招聘大兴区义和庄大厦电工维修工 综合维修正常班：上五休二，8:30至17:30，调休制，要求年龄45岁以下，要求有低压电工证，有物业综合维修相关的工作经验（水电门窗五金）及负责公区和客户租区的各类维修；上保险税前5300元/月，6800元，月休8天；不管吃住。

景区内设备安装维修

岗位职责： 1.负责酒店/公寓内水、电、空调、等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修 2.配合完成小型墙面修补、等综合维修作业 3.规范填写维修工单及备件使用记录 4.参与应急响应，快速处置突发性设备故障，保障运营秩序不受影响 任职要求： 1.学历不限，持有电工作业有效操作证件者优先 2.具备1年以上综合维修工作经验 3.熟悉常见机电设备原理，能独立判断并处理基础性故障 4.责任心强，具备良好的安全意识和沟通协作能力 5.身体健康，能适应登高

厂区水电改造

，18-35岁，高中以上学历，安排办公室办公工位，处理日常维修工作

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

综合维修工，物业维修方向 年龄40岁以下， 薪资6000~7000元/月 提供住宿 需要有电工证

维修电机，电动工具

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/480天，每天10个小时，每月10000-15000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

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2026开工大吉！骏马奔腾启新程✨，车间机器轰鸣干劲足，愿新的一年所求皆如愿 厂里招贤纳士：仁车.坎车.缝车.打枣.剪线各种工位多名 地址：平果城东水果批发市场2楼：(星辉内衣厂)电话：黄姐

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百色市田东县招外墙清洗、外墙/滑板(高空作业(外墙))

招聘工程领班1人、工程维修工2人。 工程领班：45周岁以下，高中以上学历，持特种作业操作证，弱电、消防专业优先，负责团队管理及设备巡检维修。 工程维修工：50周岁以下，持特种作业操作证，有物业维修经验，负责设施巡检、维修及应急处置。 薪资面议，享社保、带薪年假等福利。应聘请携带简历、相关证件，联系电话：，工作地址：群力第一大道与朗江路交汇处

工程主管 45岁以内、大专及以上学历、具备3年以上。1、负责商场消防、强弱电、暖通、给排水等设备设施维保计划的编制与执行，确保商场设备正常运行；2、制定、修订有关设备运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定；3、负责工程部年度能源费、维保费预算编制与执行；4、负责工程部员工具体工作安排，含日常维修、培训、考核等管理工作；5、负责洽谈、评估、监督工程外包项目，组织对外包工程的质量验收；6、负责商户装修、商场改造等方案审核、现场检查、竣工验收等工作；7、制定备品备件储备计划和无在采购计划，协助进行急需器材采购；8、负责商户装修、商场改造等方案审核、现场检查、竣工验收；9、协助上级领导完成水、电、气、特种设备等政府配套部门的对接工作。 薪资福利:4500 - 5500元/月 招工人数:1名

工程主管 45岁以内、大专及以上学历、具备3年以上。1、负责商场消防、强弱电、暖通、给排水等设备设施维保计划的编制与执行，确保商场设备正常运行；2、制定、修订有关设备运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定；3、负责工程部年度能源费、维保费预算编制与执行；4、负责工程部员工具体工作安排，含日常维修、培训、考核等管理工作；5、负责洽谈、评估、监督工程外包项目，组织对外包工程的质量验收；6、负责商户装修、商场改造等方案审核、现场检查、竣工验收等工作；7、制定备品备件储备计划和无在采购计划，协助进行急需器材采购；8、负责商户装修、商场改造等方案审核、现场检查、竣工验收；9、协助上级领导完成水、电、气、特种设备等政府配套部门的对接工作。 薪资福利:4500 - 5500元/月 招工人数:1名

工程管理人员，1名 工作地址:乌鲁木齐市新市区恒祥街附近 9:30-19:30（工作8小时） 5500-6500（每周调休一天，法定节假日另有调休） 缴纳五险 有相关工程管理经验者优先 55周岁以下，需持有高、低压电工证

物业工程主管，1 工作地址:北京市大兴区海鑫北路9号8幢 3年以上行政、物业或商业管理相关经验。

物业经理有相关经验，具备独立管理项目能力薪资福利:待遇面议；节日福利招工人数:若干名工作地址:百色靖西

招聘：维修工 薪资：月薪2500-3000元 职位详情： 积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力，熟手优先

物业主管有团队协作精神。协助经理管理日常事务薪资福利:待遇面议；节日福利招工人数:若干名工作地址:百色靖西

维修 积极向上、吃苦耐劳、具有良好的团队协作能力，熟手优先 薪资福利:2500 - 3000元/月 招工人数:10人 工作地址:广西自治区百色市平果市新安镇信息产业园2栋3楼

小城故事物业 因业务发展需要，现诚聘以下岗位: 一、物业经理（数名） 要求有相关经验，具备独立管理项目能力。待遇面议。 二、物业主管（数名） 协助经理管理日常事务，有团队协作精神。待遇面议 三、客服管家（数名） 负责业主接待与问题处理，沟通能力强。 薪资：2500+工龄工资+社保 四、水电工（数名） 要求持有效电工证，能独立完成维修工作。待遇面议 五、保安（数名） 要求身体健康，责任心强，退伍军。 薪资：2000+工龄工资+社保 六、保洁员（数名） 负责公共区域卫生，能吃苦耐劳。 薪资：1800+提成+社保 工作时间：行政班，轮班制，灵活排班 地址：靖西小城故事29栋一楼物业办公室(宝珠路侧门) 联系人：韦经理。有意向直接电话联系，投简历有时可能看不到

小城故事物业 因业务发展需要，现诚聘以下岗位: 一、物业经理（数名） 要求有相关经验，具备独立管理项目能力。待遇面议。 二、物业主管（数名） 协助经理管理日常事务，有团队协作精神。待遇面议 三、客服管家（数名） 负责业主接待与问题处理，沟通能力强。 薪资：2500+工龄工资+社保 四、水电工（数名） 要求持有效电工证，能独立完成维修工作。待遇面议 五、保安（数名） 要求身体健康，责任心强，退伍军。 薪资：2000+工龄工资+社保 六、保洁员（数名） 负责公共区域卫生，能吃苦耐劳。 薪资：1800+提成+社保 工作时间：行政班，轮班制，灵活排班 地址：靖西小城故事29栋一楼物业办公室(宝珠路侧门) 联系人：韦经理。有意向直接电话联系，投简历有时可能看不到

1、设备设施的日常维护及维修； 2、简单杂修相关工作； 3、主管交办的其他工作。 职位要求： 1、25-50岁,身体健康； 2、1年以上商场或物业电工维修工作经验，必须要有电工证； 3、会内装杂修者优先； 4、沟通和表达能力良好，有团队精神，做事严谨、有条理性； 5、会简单office软件操作优先。

负责酒店水电工程类维修保养，日常巡检，以及其他客房类维修保养。

岗位职责 1.负责各系统设备的安全巡视、检查； 2.负责按照设备维护保养计划的要求完成设备的保养和维护工作，保证设备正常运行； 3.按照开闭店管理完成各系统设备的开闭工作； 4.负责及时填写设备保养记录表，规范日常保养及维修工作； 5.负责及时反馈常用物料、维修零件、工具等材料的品质情况,负责具体落实本岗位的节能降耗工作； 6.负责本岗位的日常技术档案、保养维修记录、交接班记录等原始记录的收集、存档； 7.负责对设备运维修作中出现的故障或突发事件及时上报，并按照《应急预案》作业文件进行处理； 8.负责配合其他班组的运行及维修保养工作； 9.完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求 1.中专及以上学历，机电、空调等相关专业; 2.2年以上大型物业工程工作经验; 3.善于判断问题及动手能力，能独立处理一般维修事宜，现场应急处理能力; 4.了解强弱电、给排水、空调设备的维保，掌握房屋维修技能; 5.会办公软件和基本CAD操作; 6.具备相关专业资格证及上岗操作证。

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。