工作内容及要求： 1、需具备3年以上核电领域安全检查相关工作经验。 2、承担工程改造全过程的安全监督与检查工作； 3、落实工程改造业务中公司及集团下达的各项任务（如安质环管理、管理层履职等）； 4、兼任部门大修期间的安全协调职责。

现场安装安全管理

招聘安全员C1岗位，要求熟手，能够独立完成全套资料、隐患闭环及迎检工作。 薪资福利为7.5K-8.5K，招聘人数一名。 工作地址位于广东惠州市惠阳区工地。

【岗位职责】 1. 负责坪山园区消防安全管理，包括消防设施日常监管、维护及定期检测，保障消防系统完好有效。 2. 负责安全教育培训与活动策划及组织实施，制定并落实年度安全培训计划，组织开展各类安全宣传活动，提升全员安全意识与应急能力。 3. 负责坪山园区安全隐患排查与监管，定期组织安全检查，识别并跟进隐患整改闭环，防范安全事故发生。 4. 负责安全标准化体系维护与管理，持续完善安全管理体系，确保符合相关标准要求并有效运行。 5. 负责政府消防、安监、卫生等监管系统的资料维护与信息填报，确保公司安全管理工作满足政府部门监管要求。 6. 完成上级交办的其他安全工作事项。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，安全工程、消防工程或相关专业优先。 2. 具备2年以上大型制造业安全管理从业经验。 3. 持有注册安全工程师资格证书，持有一级消防工程师证书者优先。 4. 熟悉安全生产、消防安全及职业卫生等相关专业知识及标准，具备较强的现场安全管理能力。 5. 具备良好的语言表达和沟通协调能力，能够有效组织培训、会议及跨部门协作。 6. 工作敬业、积极向上，服从安排，执行意识强，责任心强，具备良好的团队合作精神。

招聘安全员4名，其中2名需持有C1证件并懂大型设备管理，另外2名需持有初级或中级注册安全工程师证书。工作地点位于广州及佛山。

【岗位职责】 从事公司的安全管理，环保及消防安全管理工作。具体职责如下： 1. 组织或者参与拟定公司消防安全管理制度、操作规程和灭火及疏散应急救援预案； 2. 组织或者参与消防安全教育和培训，做好教育和培训记录；组织或者参与灭火和疏散应急救援演练； 3. 组织开展消防安全检查，及时排查消防安全隐患，跟踪消防隐患整改情况并如实记录； 4. 组织开展消防设施和其他应急物资的检查、检测和测试工作，审查和归档检测和测试报告。

岗位三:广石化设备检修保运安全员1人。 1.持有安全管理人员证，有安全员C证，证书在有效期内； 2、2‑3年石化炼化检维修安全管理经验，熟悉静设备（罐、塔、换热器）检修； 3、精通动火、受限空间、高处、盲板抽堵等八大特殊作业票证办理、现场监护； 5、熟悉中石化HSE管理要求，会做安全交底、隐患排查、安全台账资料； 岗位职责： 1、施工现场安全巡检，特殊作业现场监护，核查作业票； 2、排查安全隐患，督促整改闭环，制止三违行为； 3、人员安全教育、安全技术交底，资料台账整理归档； 4、配合现场应急处置，落实各项安全管理制度。 薪资:280/天，每周单休。

急招工程项目安全员（持有效安全员 C 证） 因项目需求，现急招工程项目安全员，具体要求如下： 一、资质与经验 1.持有有效安全员 C 证，熟悉建筑行业安全规范标准，能准确识别和处理安全隐患。 2.具备 1 年以上工程安全管理经验，全程参与过至少 1 个工程项目安全管理，可独立履职，有大型项目参与经验者优先。 二、岗位职责 1.负责安全制度管理、隐患排查、安全培训、应急演练组织及安全档案建立。 2.对接相关安全监管部门，确保项目施工合规。 三、任职能力 1.具备良好沟通协调能力，能有效对接团队、领导及监管部门，协调解决安全问题。 2.组织能力强，可高效开展安全培训与应急演练。 3.工作认真负责，责任心强，对安全工作高度警惕，执行力强，严格落实安全管理制度。4.能适应工程项目环境及节奏，接受长期驻外。

清远市佛冈县广韶高速改扩建工程招安全员/安全负责人，需要交安C证，有高速公路工作经验优先。薪资视工作能力可聊

中山工地招聘内墙抹灰师傅1对，只负责大面积抹灰，价格为9.5元。有意者可来电联系。

广东省中山市坦洲镇招聘安全员一名，要求持有交安C证，具备桥梁工程经验。工期为两年半，薪资待遇为8000-10000元。有意者可报名。

广东中山坦洲镇招聘安全员，要求持有交安C证，具备桥梁工程经验。工期为两年半，薪资范围为8000-10000元。

中山市祥盛纺织有限公司招聘仓管仓管：员工，年龄：25-45岁之间任职要求：1.经验要求：具备仓库管理或相关岗位工作经验。2.技能要求：熟练操作Word、Excel等办公软件。3.能力要求：具备良好的沟通协调能力、责任心强，工作细致认真，有团队合作精神。薪资待遇：购买社保，有意者请来电或亲自到本公司面谈:招聘联系人:莫先生地址:中山市南朗街道第一工业区龙珠大道吉事达厂房4楼

招聘电工大工和钳工小工。 钳工小工要求具备基本的手动操作能力，能够理解和执行钳工工艺，并有一定的机械维修经验。两个岗位均要求遵守公司规章制度，依法纳税，并接受水电平摊。 钳工小工薪资按工价22元计算，包吃住，具体薪资待遇细节可与用工方协商。

【寻退休注册安全工程师（化工方向）合作】 公司简介：杭州萧山安托安全咨询服务有限责任公司，专注于中小化工企业台账整理与安全培训组织服务。 合作需求： 1. 持有注册安全工程师证书（化工安全方向），证书可注册至我公司 2. 年龄70周岁以下，退休返聘或兼职均可 3. 负责台账技术审核、培训课件把关，按项目分成 4. 不坐班，按需出场或线上审核 我们提供： - 项目来源（我负责谈客户） - 档案整理与交付（我负责执行） - 按月或，不拖欠 联系方式：

一、岗位职责 安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。 制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练 事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。 合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。 二、任职要求 学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。 经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。 资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。 能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。 *单位直招，不需要中介介绍。

岗位职责： 1.搭建并维护双重预防机制体系，负责年度风险分级管控、隐患排查治理清单更新、重大风险管控措施落实。 2.负责安全标准化、绿色矿山、安全诚信体系等资料汇总、更新、迎检工作。 3.日常下井巡查、专项检查、节前检查、突击检查，排查“三违”行为、设备隐患、系统隐患、管理隐患，建立隐患台账，下达整改通知，跟踪闭环、复查销号。 4.编制、修订、报审综合应急预案、专项应急预案（顶板、水害、火灾、爆破、中毒窒息、机械伤害、停电停产等）、现场处置方案，组织预案评审、备案、公示、演练及演练总结整改。 5.熟悉井下采矿采掘、巷道掘进、支护、爆破作业、采空区治理、通风防尘、防治水、机电设备、提升运输、压风供水、消防、边坡及地压管理全专业工艺及安全风险，能独立开展全专业安全检查 6.对接应急管理局、自然资源局、环保局、乡镇监管部门，配合各类督查、检查、核查、验收工作。 7.参与项目部安全标准化管理的监督和检查。 任职要求： 1.学历要求：本科及以上学历，安全工程、采矿工程、机电等相关专业。 2.5年以上井下矿山安全管理经验，具备独立编制安全管理制度、专项预案、处置方案、安全技术措施的成熟经验，熟悉矿山双重预防机制、安全标准化全套流程。 3.职业证书：必须持有金属非金属矿山安全员C证（安全生产考核合格证书），持有注册安全工程师（金属非金属矿山方向）者优先录用。 4.专业能力：熟悉《安全生产法》《金属非金属矿山安全规程》及贵州本地矿山安全监管要求，具备风险辨识、隐患排查及整改能力，原则性强。 5.熟悉井下采矿、掘进、支护、爆破、通风、防尘、防治水、机电运输、消防、地压管控所有一线专业风险点，能跨专业排查隐患、指导现场合规作业。

洋浦天雨物贸有限公司是一家为石油化工行业提供仓储物流和产成品包装生产经营和管理的第三方专业化公司，注册资本9000万。根据公司业务发展的需要，湖北项目诚聘注册安全工程师。 主要职责 1、全面负责分公司化工类物资仓储HSE管理体系建立和组织实施，安全培训及监督考核，现场安全生产管理管理与支持。 2、负责公司或分公司下达的各项经济、管理指标的实现； 3、负责分公司项目部的日常运营管理，达到业主和公司的各项管理要求； 任职要求： 1、持有有效的国家注册安全工程师证书，“化工行业”方向优先。（无证勿扰） 2、具备石油化工/能源行业3-5年以上现场管理、安全管理经验，经验丰富者优先。 3、大专以上文凭，有仓储管理经理优先。 4、熟练使用办公软件。 5、身体健康，工作认真负责，能吃苦耐劳，组织能力强。 6、可接受异地出差。 薪资福利： 1、薪资面议，五险一金、法定节假日、餐补、高温补贴、加班补助、全勤奖、节日福利、定期体检等； 2、结合现场工作实际安排周末单、双休，单体可调休， 3、享受五险一金（养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）； 工作地点：湖北荆门。

岗位职责： 1、全面负责建设项目安全生产管理体系的建立、实施与持续改进，监督各项安全制度的执行情况； 2、组织制定年度安全工作计划，开展安全检查、风险评估和隐患排查治理，推动闭环整改； 3、统筹建设项目安全文明施工管理，监督施工现场安全措施落实情况； 4、组织安全事故调查分析，提出处理意见和防范措施，提升事故预防能力； 5、组织开展安全培训与应急演练，提升全员安全意识和应急处置能力； 任职要求： 1、必须具有注册安全工程师执业证书以及安全B证 2、具备扎实的安全管理专业知识，熟悉安全生产相关法律法规及行业标准； 3、具有较强的风险识别与应急处置能力，能独立开展安全审计与专项检查； 4、具备良好的组织协调和沟通能力，能够跨部门推进安全管理工作； 5、责任心强，坚持原则，具备较强的执行力和抗压能力；

中山市招测量员/测绘员/放线 兼职安全员

监理员或专业监理工程师，工资待遇视能力而定，带证上岗

招聘公路安全员一名，要求持有交安C证，有桥梁施工经验者优先考虑。 工作地点位于中山市坦洲镇，薪资待遇面议。

招聘公路安全员，要求持有交安C证，有桥梁施工经验者优先。待遇面议。工作地点位于中山市坦洲镇。

一、岗位名称 公路工程专职安全员 二、岗位职责 1. 安全制度与资料管理 负责项目安全管理制度、专项安全方案、安全技术交底、应急预案的编制、报审与落地执行；完善安全台账、隐患台账、教育台账、巡查台账等全套安全资料，保证资料与施工进度同步、真实有效，满足监理、业主及安监部门检查要求。 2. 施工现场安全巡查与管控 日常巡查路基、路面、桥涵、基坑、临边、临时用电、机械作业、交通导改等公路施工现场，排查高处作业、吊装作业、占道施工、夜间施工、深基坑施工等危险源；及时制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为，对隐患问题下发整改通知，跟踪闭环复查。 3. 安全教育与技术交底 负责新进场工人三级安全教育、班前安全喊话、日常安全教育培训工作；针对各分项工程施工特点，对班组、机械操作手、特种作业人员开展针对性安全技术交底，留存影像及签字记录，确保全员安全意识到位、操作规范合规。 4. 临时用电与机械设备安全管理 统筹施工现场临时用电搭设、验收、巡检工作，严格落实“三级配电、两级保护”规范；对挖掘机、压路机、摊铺机、装载机、塔吊、施工梯等进场机械设备、特种作业证件进行审核备案，监督设备日常维保、年检及安全防护装置完好性。 5. 文明施工与安全文明标准化建设 落实公路项目安全文明施工要求，负责五牌一图、安全警示牌、围挡、临边防护、消防设施、扬尘治理、现场材料堆放、道路保通等标准化管理；维护施工现场整体文明施工形象，配合业主、监理、住建局、交通局各类安全检查。 6. 交通疏导与道路保通安全管理 针对省道、市政道路改扩建项目，负责占道施工、半幅通车、导改路段的安全布控、警示标志摆放、夜间反光标识设置、交通疏导值守管理，防范车辆、行人通行安全事故。 7. 隐患整改与应急管理 建立安全隐患排查台账，对自查、监理、上级检查问题逐条跟踪整改、闭环销号；参与项目应急演练、事故隐患处置，若发生轻微安全事件，及时上报、取证、分析原因、落实整改预防措施。 8. 日常对接与汇报工作 配合项目经理、技术负责人完成安全管理工作，定期提交安全巡查记录、月度安全总结、阶段性安全报表，对接监理、业主及政府主管部门安全检查工作。 三、任职要求 1. 熟悉公路、市政道路、桥涵工程施工流程及安全规范，了解省道改扩建、道路保通、路基路面施工安全重点。 2. 持有交安C证，有公路项目现场安全管理经验者优先。 3. 熟练掌握安全资料整套流程，能独立完成交底、台账、隐患排查、安全教育等工作。 4. 熟悉施工现场临时用电、机械安全、高处作业、交通导改安全管控要点，具备独立发现和处理现场安全问题的能力。 5. 工作认真负责、执行力强，能适应工地驻场、加班、夜间巡查及迎检工作。 四、岗位核心工作目标 杜绝重伤及以上安全事故，减少轻微安全隐患，保障项目安全生产、文明施工、合规施工，顺利通过各级安全检查验收。

广东省中山市坦洲镇招聘安全员一名，要求持有交安C证，具备桥梁工程经验。工期为两年半，薪资待遇为8000-10000元。

中山市横栏镇新建市政道路工程招聘安全员，要求持证并注册到公司，负责管理项目现场安全及对接总包中交资料工作。具备施工员能力者优先，工资可面议。详细待遇等事宜有意者可联系。

中山市招安全员/安全负责人

中山市横栏镇新建市政道路工程招聘安全员，要求持有相关证书并注册到公司，负责管理项目现场安全及对接总包中交资料工作。具备施工员能力者优先，工资可面议。详细待遇等事宜有意者可联系。

广东中山招安全员/安全负责人

刚开始入职包含各项公司补贴到手工资3000元（和全勤补贴，），月度标准工天出勤，每月约22天，超出工天计算加班费，包吃住，每天工作时间4-8小时，分晚班，白班，可以选地方，招满就不招了。 （注意）不是中介，不是中介，不是中介！！！，要收费的都是骗子！！！本公司直接招聘，只需要满足条件就可以办理入职入住。 工资待遇：是可以涨幅，要求有责任心，熟能生巧，安全意识强，可单独作业的时候就是涨工资的时候。 岗位：初级工（杂工小工）中级工，高级工 管理岗位：队长，副队长，主管，工班长，班长，安全员。（注）管理岗必须熟悉线路上工作流程，三级安全意识均可应聘，面谈。 入职要求：60岁以下，身体健康，无犯罪记录证明（可以到当地公安局开，可网上开）。 包吃包住，。 一周休息两天，基本一个月休8天，每个队会按照作业计划执行。 节假日值班有双倍工资，工时多了算加班费可累计或者调休。 本公司人性化管理，因有个人有特殊情况请假多天，可累计3个月内补工时不扣工资，当月不能超3天调休，有任何情况可以跟队长协商。 请假需要到办公室写请假条给工班长签名然后再到队长签名即可。