
船舶设计工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上船舶部件设计船舶结构设计船舶性能设计船舶系统设计船体设计CADMATIC
职位名称:船舶设计工程师(无人船方向) 一、公司简介 伯努利公司专注于智能无人帆船与海事数智化解决方案,正在研发无人帆船、海上网格化巡航与智能监测系统,将传统船舶设计与 AI、自主控制技术深度结合,用于海上安全监管、环境监测等场景。 二、岗位职责 1. 负责小型船舶 / 无人船(含帆船、电推进艇)的总体设计与详细设计,包括: *船型线型设计、排水量与稳性校核 *船体结构布置、舱室布置、设备布置 *帆装系统、舵系、推进系统等方案优化 2. 根据项目需求,完成船舶性能计算与校核: *阻力、推进、耐波性、操纵性等基础计算 *简单的结构强度核算与材料选型(钢、铝合金、复合材料等) 3. 熟练使用 CAD / 三维软件进行模型建模与工程图输出: *输出总布置图、线型图、结构图等设计图纸 *与加工生产团队对接,支持样艇/小批量生产落地 4. 配合自动控制、传感器、电子电气团队进行方案集成: *为传感器、通讯设备、电池舱等预留空间与安装接口 *参与无人船样机舾装、码头调试与海试支持 5. 编制相关技术文件: *设计说明书、计算书、材料清单、生产图纸清单等 *按需要配合船检/船级社进行技术沟通和资料准备 三、任职要求 1. 学历背景: * 船舶与海洋工程、轮机工程、海事工程、机械设计等相关专业,本科及以上学历。 2. 专业能力: * 熟悉常见小型船舶/游艇/工作艇的设计流程,了解稳性、强度、耐波性等基本原理; * 具备如下能力,三维设计:CATIA / NX / SolidWorks 等;分析仿真:ANSYS / NASTRAN / ABAQUS / Fluent / CFD 工具;工程计算:MATLAB/Simulink 或 Python 等。 * 能独立完成总布置、线型、结构布置等基础设计工作; * 了解 CCS 或其他主流船级社规范者优先。 3. 经验要求: * 具备 3 年及以上船舶设计相关工作经验(优秀应届生可适当放宽); * 有小型船舶、游艇、工作艇、无人艇、帆船等设计经验者优先; * 有样船试制、现场跟产经验者优先。 4.加分项(非必需): * 有帆船运动经历或对帆船结构、帆型、索具有一定了解; * 了解复合材料结构设计与工艺(玻璃钢、碳纤维等); * 对无人系统、自动驾驶、海上监测等新技术感兴趣,愿意学习 AI / 控制相关基础知识。 5. 综合素质: * 逻辑清晰,书面与口头表达能力良好,能清楚说明设计思路; * 具备责任心和工程意识,愿意为“能下水、跑得稳”的真实产品负责; * 具备团队协作精神,能与硬件、软件、算法等跨学科团队高效配合。 四、工作地点与形式 * 工作地点:深圳 * 工作时间:标准工作制,重大节点或海试阶段需适度配合加班与出差(沿海港口、试验水域等)。 五、薪酬福利 * 薪酬:具有市场竞争力的薪资,具体根据候选人经验与能力面议; * 福利:五险一金、项目奖金、节日福利等; * 发展空间: * 从单艇设计到无人船系列化产品设计的完整参与机会; * 有机会参与公司核心产品路线与标准制定; * 对于优秀人才可探讨核心骨干、期权激励等中长期发展路径。 六、应聘方式 请将以下材料发送至邮箱:****************,邮件标题注明“应聘船舶设计工程师-姓名”: 1. 个人简历(含项目经历、教育背景、联系方式); 2. 主要参与的船舶/游艇/无人艇项目简介(如有可附简单作品集或图纸截图); 3. 期望到岗时间与薪资区间。
数码印花设计师
1.2-1.5万元/月
生产运营月结
1.负责印花图案的填色、描稿工作,精准还原设计构想,保证线条流畅、色彩饱满;
2.主导图案对色环节,敏锐把控色彩一致性与精准度,适配不同面料与印刷工艺;
3.运用PS、金昌软件完成图案设计、修改、排版等全流程操作,确保输出文件符合生产标准;
4.配合团队完成设计需求沟通,根据市场趋势与客户反馈优化图案效果。
任职要求
1.具备扎实的填色、描稿、对色实操经验,熟悉数码印花行业设计规范与色彩原理;
2.熟练掌握Photoshop、金昌软件,能高效完成图案处理、分色、排版等工作;
3.色彩敏感度高,审美在线,能快速捕捉流行趋势,适配不同风格的设计需求;
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
5.有数码印花相关行业设计3-5年经验者优先。
工资待遇1.2w-1.5w一个月,由设计出来的样品效果决定
研发技术岗储备(2026届校园招聘)
5000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位职责:
1、电控开发工程师:承担家电产品软硬件及电控模块的设计工作,包括电路方案设计、嵌入式系统编程等。
2、结构工程师:负责家电产品内部结构的3D建模设计,涵盖塑胶件与钣金件结构布局。
3、自动化工程师:承担自动化设备的电气与机械部分设计任务,处理设备在生产运行中的技术异常。
4、可靠性分析工程师、测试工程师:开展家电产品的匹配性、安全规范及性能测试,推进新部件研发并提升产品整体表现。
任职要求:
1、2026届全日制本科毕业生,专业为机械、自动化、材料、电气等相关工科方向;
2、需熟练掌握机械绘图类软件操作;
3、电控相关岗位需具备编程语言的基础知识或应用经验;
4、综合素养:作风踏实、态度诚恳、工作主动、具备独立思考与抗压能力;
5、设计类岗位需具备良好的创新思维能力。
工作地点:
广东省中山市黄圃镇兴圃大道东3号
广东省佛山市顺德区容桂街道容桂大道南25号
*依据具体岗位实际工作安排进行随机调配
铝合金压铸项目技术专员
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上项目工程师铝合金压铸铝合金
任职要求:
1.具备同岗位三年及以上相关工作经验;
2.有独立主导项目经历,能独立与客户沟通并反馈报告内容;
3.熟悉压铸件及CNC加工工艺流程,熟练使用UG、CAD、Pro/E等绘图软件;
4.掌握品质管理方法,具备测量基础知识,理解各类测量原理;
岗位职责:
1.初步掌握客户对外观、包装及产品功能性的具体需求;
2.汇总客户提供的产品标准文件,确认客户要求,完成2D图纸审核;
3.在项目研发过程中识别质量风险,参与各研发阶段的评审工作;
4.负责研发阶段可靠性试验的规划与结果评估,制定产品测试方案及检验规范;
5.熟悉产品从设计到开发的全流程,掌握品质控制与持续改善的方法;
6.跟进压铸试模过程,推动样品制作中问题点的分析与整改;
7.及时完整记录测试数据,整理分析并形成报告;收集不良样本制作限度样板,统计良率并对缺陷进行内部分析与检讨,推动改善措施;编制及维护相关标准文件(如SOP、SIP、MSOP、包装指引、限度样板等);
8.准备并提交承认所需资料(包括FAI、CPK、PPAP、材质证明、测试报告、标准样件及限度样板等)
包装高级工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上包装设计
工作职责
1、负责五金铁架、瓦楞纸箱、蜂窝纸、标签铭牌、PE膜、栈板、吸塑、中空板箱、木箱、保护扣等包装材料的图纸设计;
2、承担电池样品、量产及售后阶段的包装设计,开展测试验证,对接电池原材料来料包装设计,完成各基地产品转运包装方案设计,负责料号申请、BOM编制,发起ECR与ECN流程,编写包装指引、运输装箱固定方案及VMI仓SOP文件;
3、根据需要前往客户端及各生产基地进行试装与验证工作;
4、协同相关部门推进项目,确保产品顺利实现量产。
任职要求
1、本科及以上学历,具备2年以上包装设计相关工作经验;
2、掌握包装领域常用英语专业术语;
3、熟练操作CDR、CAD、Creo等二维及三维设计软件;
4、熟悉包装设计验证流程及相关测试标准;
5、对木箱、纸箱、包装铁架、吸塑箱、中空板箱、EPE及其他各类不干胶材料具有深入理解,了解包装材料成本构成,具备包装运输安全意识及降本优化思维;
6、工作细致认真,责任心强,能积极配合工作安排,具备较强的抗压能力。
织带资深工程师
1.3-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上纺织织带设计纺织/染整专业织造研发织带开发
岗位职责:
1、依据客户需求开展分析工作,制定打版策略,处理打版过程中的各类技术问题,保障样版顺利交付;
2、统筹织带写花组与工艺组的日常运作与管理;
3、主导织带类新产品的独立研发与创新;
4、为销售及生产部门提供专业技术支持与指导;
5、参与绳带产品定价体系的建立与完善;
6、对试织样版的质量进行审核与评估,确认其具备大货生产的可行性;
7、协同辅料新产品研发部及设计部推进项目对接与开发协作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,纺织类相关专业优先,须具备5年以上织带或编织类产品工艺开发及团队管理经验;
2、熟练掌握纺织原料特性与织带制作工艺,了解后整理流程,熟知服装行业对辅料特别是织带的品质标准;
3、能熟练操作图形处理软件及写花编程软件;
4、熟悉各类织带生产设备的操作与性能特点;
5、具备较强的团队组织能力与沟通表达能力;
6、能够带领团队独立完成织带工艺的研发任务,适应高强度工作节奏。
《暖通设备维护工程师》
4000-6000元/月
暖通工程师经验不限大专及以上
一、招聘岗位
数据中心运维工程师(IDC)
二、岗位主要职责
1.主要涉及设备:电气系统(中低压配电柜、变压器、UPS等)、暖通系统(冷水机组、水泵、精密空调等)、消防系统(气体灭火、水消防等)、弱电系统(监控及数据采集类设备);
2.承担数据中心日常巡检、故障响应及突发事件应急处置工作;
3.负责数据中心基础设施的运行维护与保障。
三、基本任职要求
1.全日制大专及以上学历,电气、暖通、弱电等相关专业,具备扎实的专业基础知识;
2.工作积极主动,责任心强,身体状况良好,能适应夜班工作安排并承受一定工作强度;
3.具备良好的学习能力与沟通协调能力。
四、其他说明
1.薪资待遇:月薪4k-6k,福利涵盖社保公积金、意外险、年度体检、夜班津贴、住房补贴、餐补、通讯补贴、带薪年假、团队建设活动等;
2.职业发展:提供明确的职业晋升路径,个人成长空间广阔;
3.导师制度:由业务骨干一对一指导,助力新员工快速融入与提升;
4.专业培训:公司组织系统化、全方位的技术培训,无经验者亦可加入,重视学习意愿;
5.团队氛围:充满活力且高效协作的团队环境,支持员工持续发展;
6.工作地点:佛山蓝湾云计算项目——佛山市三水区云东海街道佛山蓝湾云计算产业园,临近联信5G科技城;
7.工作时间:实行轮班制,排班模式为第一天白班(9:00-18:00),第二天夜班(18:00-次日9:00),休息一天,第四天和第五天重复白班与夜班,随后休息三天,八天为一个循环周期。
五、公司介绍
1.公司简介
广东华章数据技术有限公司(简称“华章数据”)是一家专注于数据基础设施服务的企业,总部设于广州。
公司专注于在广州、深圳、上海、北京等一线城市建设高等级数据中心,致力于为客户提供包括大型数据中心定制化建设、网络连接与安全、混合云运营管理在内的一站式解决方案。核心团队拥有丰富的数据中心规划、建设与运维经验,已成功完成多个大型云计算数据中心项目。
公司持有工业和信息化部颁发的全国性增值电信业务经营许可证(含IDC、ISP、CDN资质),并通过ISO系列管理体系认证(包括9001、20000、27001、22301等)。
目前已与中国移动、中国联通、中国电信等主流运营商建立合作,并与阿里巴巴、百度、华为、网易、广州城投集团等知名企业保持长期稳定合作关系。
作为中国电子学会总会理事会员单位,华章数据积极参与国家绿色数据中心建设相关工作。截至目前,已取得13项软件著作权、6项实用新型专利等多项自主知识产权。
公司将持续推动数据基础设施服务领域的创新与发展。
华章数据
华章数据商业机密
2.企业文化
“奋斗”是华章数据企业文化的核心理念。我们相信,普通人通过共同努力与坚持奋斗,也能创造非凡人生。
公司的核心价值观为:“成就客户,艰苦奋斗,自我批判,开放进取,至诚守信,团队合作”。
厂务暖通技术员
1.5-1.7万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上了解常用空调系统日常运维写字楼厂务负责驻场验收评定BA
职位描述:
1、负责指导中央空调及给排水系统、生产工艺系统的专业技术管理与维护维修工作;
2、及时分析中央空调及给排水系统、生产工艺系统的运行数据,并编制专业分析报告;
3、准确识别设备运行中的潜在风险并有效处置,突发故障时能迅速提供解决方案,对异常事件进行根因分析,撰写技术报告,制定预防对策,并推动落实直至问题闭环;
4、制定专业技术领域的预防性维护与检修计划,并监督实施过程;
5、统筹管理相关专业承包商的作业内容,并对维保任务完成情况进行验收确认;
6、为班长及技术员提供专业技术知识和操作技能的相关培训支持;
7、结合设施设备实际运行状况,定期提出节能优化建议,在获得审批后组织实施并跟踪成效。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,制冷相关专业背景;
2、熟练掌握大型工业厂房中央空调、给排水系统及空气压缩系统的工作原理;
3、具备系统性分析能力,可独立完成小型技改项目的方案设计、预算编制及施工管理;
4、在中央空调系统节能领域具有扎实的理论基础和丰富的实践经验;
初级储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职工厂直招/免费体检/包吃住/免费工装/晋升空间大/带薪培训/两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班恒温车间缴纳商保体检免费读写26个字母
职位详情
毕业时间:2026年
招聘截止日期:2026.03.31
26届毕业生可投专业不限
学历 大专 (应届生)以及民办本科(应届生)
初级储备干部薪资:4500-6500(包吃包住)上六休一
综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。
转正后底薪2860,综合薪资:5500-8000
工作部门
品质部-生产部-三机部
华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务,在行业内有一定的影响力。
有意向投递开聊
品检工
操作工
工作地址:清远银盏汽配厂
8:00-20:00,20:00-8:00
白班200元/天‼夜班210元/天‼
汽车塑料配件削批锋,检查汽车配件外观,装盒封箱等
库管叉车工
仓库员工
工作地址:清远银盏汽配厂
8:00-20:00,20:00-8:00
物流备货,倒箱,叉车司机等
分拣装卸工
【小市申通招聘】
新城申通快递招聘:快递操作、扫描、分拣、装卸车,身体健康,吃苦耐劳,能适应加班,年龄18-55,男女不限,有行业经验优先,上班时间:(早班9小时)零晨2点至上午11点;(中班9小时)12点至下午3点、下午6点半至12点半。工资4300+绩效300+全勤200+加班另算,月休两天。
新城申通集包场招聘扫描操作工:过称扫描、分拣、集包、装车,身体健康,吃苦耐劳,能适应加班,年龄20-45,男女不限,有行业经验优先,上班时间:(6小时)下午6点半至12点半。底薪2300+全勤奖200+绩效200+加班另算,月休两天。
地址:广东清远清城区横荷街道荷心西路80号美盈装饰材料城内申通快递。联系人:胡生
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师学历不限
负责操作运行大楼暖通及给排水系统,对空调系统、通风系统、给排水系统的运行监督及与维保方联系,按业主要求运行。
巡检大楼空调及给排水管路系统,发生紧急情况时及时采取应急控制措施。
做五休二,8小时,排班制。
PS:每周六或周日都要加班一天
给排水工程师
5000-8000元/月
暖通工程师学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2. 熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB 50736、GB50189等)
3.熟练使用AutoCAD、Revit及负荷计算软件(如鸿业、天正或Trane Trace)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应阶段性出差及现场技术支持需求
技术骨干(暖通工程方向)|空水系统核心岗
1-1.2万元/月
暖通工程师大专及以上
5年以上物业设备经验,3年以上空调给排水技术管理
持制冷维修证+高空/有限空间作业证
统筹冷冻机组、空调、新风及给排水系统运行管理
负责疑难故障分析、应急抢修与系统优化
核心技术岗|参与节能改造与能源管理提升
急急急/项目/双休/暖通监理/7000-8000/8小时工作制
7000-9000元/月
暖通工程师中专及以上暖通监理出差补助
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3.对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,持续优化设计方
案
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2. 熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强
4. 能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作
5. 持有暖通相关职业资格证书者优先
薪资福利:7000-8000+五险一金+8小时工作制+免费吃住+交通补助
车缝组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产
岗位职责:
1、负责车缝车间的日常运营及生产协调,保障生产计划按时高效完成;
2、监督并指导组员按工艺规范执行操作,提高产品品质与作业效率;
3、及时处理生产过程中的技术难题,改进作业流程,控制生产成本;
4、统筹车缝团队的工作分配、技能培训与绩效考核,提升团队积极性与执行力。
5、另招聘:仓库主管、仓库捡货员、收发人员、中烫工、大烫工、剪线工、裁剪师傅、毛织师傅;仓库岗位需前往广州培训15-20天。
任职要求:
1、掌握扎实的车缝工艺知识,具备丰富的实操经验;
2、拥有良好的团队管理能力,善于沟通并带动团队协作;
3、了解服装制造全流程,能应对生产现场突发情况;
4、工作认真负责,关注细节,具备较强的应变与问题处理能力。
岗位福利: 五险、饭补(或包吃)、房补、全勤奖、加班补贴、工龄奖
车位领班
5000-6000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
有服装厂车位管理经验。
生产主管(化妆品包装)
4000-8000元/月
车间主任3-5年大专及以上
上班时间单休8:00-12:0013:30-17:30
岗位要求:
1、25-42岁,3年以上化妆品包装生产管理经验。
2、熟悉包装设备的操作及维护要点,能及时处理常见故障,确保设备正常运转。
3、具备良好的组织协调与沟通能力,能够高效管理团队,并与相关部门密切配合。
4、熟悉行业内的包装设计标准及相关法规,严格执行质量控制,保障产品合规。
职责内容:
1、制定并执行包装生产计划,科学调配人力与设备资源,确保按时完成生产任务。
2、全程监督包装作业流程,严格把控产品质量,包括外观、标识清晰度等,确保符合标准。
3、负责包装团队的日常管理,组织开展技能培训与绩效评估,提升团队执行力与质量意识。
4、落实设备日常保养工作,制定维护计划,快速响应设备异常,降低停机频率。
5、不断优化包装工艺,研究新型包装技术与材料,有效控制成本,提高生产效率。
表面处理生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验精益改善经验
工作职责:
1、统筹、调配并推进车间生产任务的实施与达成;
2、负责生产设备运行、生产环境维护、安全规范执行、突发事件应对及人员调度等管理工作;
3、处理车间日常运营相关事务。
任职资格:
1.大专及以上学历,了解半导体零部件表面处理工艺,包括研磨、抛光、喷砂、阳极氧化等流程;
2.具备设备管理相关经验者优先考虑;
3.掌握管理学基本理论和一定财务常识;
4.熟知车间各环节作业流程,具备生产管理相关的知识与实操能力;
5.能熟练操作常用办公软件。
生产主管(食品制造)
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
岗位职责
1.生产管理
-统筹熟食车间的生产安排(包括卤制、腌制、杀菌、包装等环节),确保订单按时交付,稳定产品供应。
-监控工艺执行情况(如配方比例、温度参数、杀菌时长等),保障产品风味一致性和出品质量稳定性。
2.质量控制
-严格执行国家食品安全法规及企业质量标准,把控原料验收、加工过程及成品检测各环节,防止微生物超标或异物污染等问题发生。
-定期开展车间卫生巡查,确保生产环境、设备清洁及人员操作符合食品卫生规范要求(如GMP、SSOP)。
3.技术优化与创新
-参与产品配方调整和工艺升级,配合研发团队进行新品试产测试,增强熟食产品的市场竞争力。
-推进自动化设备落地应用,提升生产效率,降低能耗与人工投入成本。
4.团队管理
-负责车间人员排班安排及技能培训(涵盖标准化作业流程、食品安全意识等内容),提高团队整体专业能力。
-落实安全生产管理制度,规范员工操作行为(如高温设备操作、刀具使用管理),防范工伤事故发生。
5.成本与库存管理
-跟踪原材料、辅料及包材的使用损耗情况,制定科学库存计划,避免物料积压或供应不足。
6.合规与组织协调
-协同质检、仓储、销售等部门推进工作衔接,保障生产节奏与市场需求同步。
-接受监管部门检查,确保车间在食品添加剂使用、标签标识等方面符合相关法律法规要求。
任职条件
1.基本要求
-年龄:≤48岁,身体健康,无传染性疾病,能适应车间湿热工作环境。
-学历:本科及以上,食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业背景。
2.经验要求
-具备3年以上肉制品(熟食类)加工行业生产管理经验,熟悉酱卤、调理肉制品等生产工艺流程。
-掌握食品杀菌设备(如高温杀菌釜)、包装机械(如真空包装机)的操作与日常维护知识。
3.技能要求
-熟悉熟食加工关键控制点(如防腐剂使用标准、微生物防控措施)。
-具备良好的数据分析能力,能通过生产数据反馈优化效率与成本结构。
-沟通协调能力强,能够有效处理跨部门协作及突发状况。
4.其他要求
-持有食品安全管理师、HACCP内审员等相关资质者优先考虑。
-工作责任心强,注重细节管理,能适应快节奏生产任务及必要的加班安排。
定型领班
1-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
任职要求:
- 具备较强的统筹协调能力,有团队管理相关经验。
- 熟知染整厂定型工艺流程及品质管控规范。
- 具有良好的质量把控意识与安全生产观念。
- 能够进行基本的设备保养及常见故障处理。
- 需具备3-5年同岗位工作经历。
跟单专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上包装/印刷
1、负责销售订单的下达与跟进
2、建立物料编码体系
3、编制产品BOM清单
4、跟踪收款相关单据
5、更新出货数据报表
6、跟进退货流程及单据处理
目前该岗位工作地点位于清远石角,广清产业园内办公。不接受者请勿投递。
刀具主管(J15462)
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上刀具库管理熟悉各类刀具
工作职责:
1、负责刀具的采购与日常管理,保障库存合理,防止资源浪费及重复采购;
2、监督刀具的质量状态与运行性能,确保其处于良好工作条件;
3、编制并落实刀具维护方案,涵盖清洁、润滑及参数调整等环节;
4、协同生产部门沟通实际需求,及时提供匹配的刀具及相关组件;
5、操作刀具管理相关信息化系统,实现对刀具位置、保养记录和使用数据的追踪;
6、定期评估刀具磨损程度,适时安排更换或修整作业;
7、确保刀具操作过程符合安全规范,满足各项安全生产要求。
任职资格:
1、掌握各类刀具特点及其应用场景,具备行业相关技术背景;
2、熟悉刀具的操作流程与日常维护标准;
3、具备较强的技术分析与问题处理能力,能快速应对刀具异常状况;
4、具有良好的协调沟通意识,能够与生产人员、供应商及其他协作方高效配合;
5、具备优秀的统筹规划能力,可独立制定并推进刀具管理方案实施;
6、熟练操作办公及管理系统软件,用于刀具信息的登记与管理;
7、具有3年以上刀具工装管理经历,有团队协作经验者优先考虑
厂长(硬壳冲锋衣)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限服装生产团队管理生产成本管理
岗位职责:
1,全面统筹工厂筹建期间各项工作,主导生产现场规划及人员配置,落实生产布局与组织安排。
2,全面负责工厂日常生产运作与团队管理,依据公司战略目标推进生产任务,对生产计划、工艺执行、品质保障及成本控制进行系统化管理,提升整体运营效益。
3,组织实施生产排程与现场管控,根据订单需求合理安排生产周期与交货进度,优化车间管理制度,确保生产高效运转。
4,主导成本控制与效率优化,监督各环节支出,减少物料损耗,提升员工作业效率,降低制造成本,同时负责设备基础维护,保障产线稳定运行。
岗位要求:
1,服装类大专及以上学历,具备8年以上服装厂生产管理经验(工厂规模需达300人、10条流水线以上)
2,精通针织类服装生产工艺,熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用
3,通晓服装生产全流程运作,具备系统的工厂管理方法与实战经验
4,掌握精益生产管理模式,具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系经验
5,具备出色的统筹协调能力,抗压性强,责任心强,性格沉稳,工作踏实积极
6,拥有丰富的工人资源储备及班组长培养渠道,具备良好的人际沟通与社会交往能力
7,熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域服装加工资源与缝纫工供给情况,了解当地用工政策与劳务模式
PS:该岗位需长期驻外派驻至湖北黄冈、广东清远等地工作,无法接受者请勿报名
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产区域的日常监管,保障生产流程顺畅高效;
2. 组织生产数据的整理与汇报,确保信息真实、准时;
3. 协同处理生产环节中的异常情况,维护产品质量稳定;
4. 推行现场5S管理标准,保持作业环境整洁规范;
5. 与团队协同推进生产任务,达成既定生产目标。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队运作;
2. 熟悉生产工艺及设备操作流程,具备快速排查问题的能力;
3. 拥有较强的数据分析意识,可准确完成数据记录与报告输出;
4. 具备良好的协作意识,能够激励并指导团队成员共同进步;
5. 执行力强,工作态度积极,具有高度的责任感。
栏目概述
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