
液压系统设计工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上机加工机械类气动元件液压系统元件设计
岗位职责:
1、承担新产品系统的设计开发,以及现有产品改造、优化升级过程中的技术实施、样机试制与售后技术支持工作;
2、及时解决所负责产品在样机试制、批量生产及实际应用中遇到的技术难题,制定切实可行的改进措施,并确保方案科学合理、可执行;
3、为产品试制、生产制造及售后服务环节提供高效、精准的技术支持与指导;
任职要求:
1、液压传动、机械设计制造或相关专业背景,具备三年以上液压系统或液压元件设计经验,掌握各类液压元器件的工作原理、液压控制回路设计及油路图纸绘制;
2、能独立开展液压元件工艺技术问题的分析与判断;
3、具有良好的沟通协调能力;
4、具备较强的发现问题、技术分析与解决实际问题的能力;
暖通空调设计工程师
8000-13000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上
1.负责暖通系统及洁净车间项目的工程设计、施工技术支持与现场管理;
2.承担工程项目招标文件的技术编制与设计任务;
3.协调施工单位与监理单位,及时解决施工现场各类技术问题;
4.组织并参与本专业隐蔽工程、分项工程及竣工验收等相关验收工作;
5.负责本专业技术资料的收集、整理与归档;
6.完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1.具备暖通及相关专业大专或以上学历;
2.拥有三年以上暖通工程相关工作经验;
3.熟悉设计行业运作流程,掌握本专业设计规范,具备扎实的专业理论基础,并了解相关领域知识;
4.熟练使用Office、AutoCAD、天正等专业办公及设计软件;
5.具备良好的责任心、团队协作意识以及较强的沟通协调能力。
项目技术专员
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年中专及以上解决方案
熟练掌握Proe或同类绘图软件,了解塑料包装领域,具备相关工作经历者优先考虑。
加分项
具备以下行业背景者更佳:日化·食品/饮料/烟酒·玩具/礼品
暖通工程师助理
5000-10000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上中级工程师职称方案设计AutoCAD天正建筑广联达注册消防工程师图纸绘制/审核注册暖通工程师
协助绘图、预算编制、报价工作
净化工程暖通技术员
8000-13000元/月
暖通工程师5-10年大专及以上工业地产装配式建筑天正ArchiCAD一级建造师
工作内容:
1、掌握净化工程整体系统的方案设计与报价流程
2、熟练操作绘图软件、暖通类工程软件以及Word、Excel等办公工具
3、具备较强的敬业意识、沟通表达能力及团队合作精神
4、独立完成工程量核算及预算编制工作
5、配合业务人员与甲方对接方案,能够提供专业可行的优化建议
职位要求:
1、有两年以上净化工程领域从业经历,精通绘图软件操作,具备良好交流能力
2、大专及以上学历,净化工程或相关专业背景,拥有2年以上相关岗位经验
3、了解净化工程项目的预算编制、设计方案及施工流程,擅长与客户进行有效沟通
福利:
1、缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及商业保险
2、提供餐食补贴、住房补贴、交通补贴、通讯补贴等多项补助
3、每月15日准时发放工资
4、享受较长的春节休假时间
5、享有具有市场竞争力的年终奖金
6、团队氛围融洽,管理人性化,定期组织团建活动
7、表现优异者可获得公司资助的外部培训机会
生产运营包吃免费培训高中及以上
岗位职责:
1、根据计划执行落实生产任务,确保在规定期限内保质保量完成,出现异常及时向上级汇报处理;
2、深入学习公司生产相关规定,确保操作规范、保障生产安全;
3、记录统计总结生产中遇到的问题,反馈给相关部门,并跟进处理;
4、按要求检查产线产品,确保产品质量;
5、巡检设备,根据作业指导书对设备进行保养维护;
6、负责产线及车间5S管理,按时按质完成上级安排的工作。
岗位要求:
1、高中及以上学历,有电子类产品生产或质检经验优先;
2、具备良好的沟通表达能力,吃苦耐劳,诚实守信;
3、具有较强的执行力,高度责任感及上进心。
【当代青年最喜爱】
*OCOMer的狂欢:零食、水果、聚餐,运动,KTV,烧烤,温泉,旅游,说走就走的聚会福利让你幸福到发胖;
*比国家还要可爱的带薪年假:工作满一年,即可享受至少5天的带薪年假,满两年起补加春节带薪年假一天,每多一年多一天,远高于国家规定的10年内5天年假哟;享受国家规定的各类节假日,
*生日礼物、节日礼物源源不断,领到手软;
*“澳凯码家书”携带神秘礼品,惊喜不断,让家人共享公司福利;
*按国家规定享受五险一金;
注:本岗位在深圳南山区南油第四工业区面试,工作地点在宝安区科聚通工业园6栋2楼
研发项目主管工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上结构研发
岗位职责:
1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程统筹与推进;
2、承担新产品的结构方案设计、物料清单编制、可行性评估及性能测试等相关工作;
3、跟进新产品模具开发进度,协调试产各环节并确保顺利实施;
4、为生产过程提供技术支持,及时处理产品实现中的各类技术问题;
5、负责现有产品优化升级及在生产应用中问题的分析与解决。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业;
2、具备3年以上小家电领域结构设计与研发经验;
3、熟练掌握PRO/E、UG、CAD等主流设计软件操作;
4、具有良好的职业素养、沟通协调能力及一定的抗压能力。
研发储备生
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位职责:
1.参与公司研发项目的全周期工作,从初步验证到最终产品实现,协助开展实验规划、数据整理及报告编制;
2.系统学习并掌握研发过程中涉及的核心技术,涵盖材料科学、化学分析、产品设计等相关领域;
3.配合研发团队完成行业调研与技术动向研究,为新产品开发提供可行性建议与创新方向;
4.推进跨职能协作,保障项目按计划执行,并参与产品持续优化与版本升级;
5.定期向主管汇报任务进度,积极参与团队会议,交流技术心得与项目实践成果。
任职要求:
1.热爱研发工作,具备基本的科学理论基础和实验操作能力;
2.全日制本科毕业生,包装工程相关专业
3.具备清晰的逻辑思考与问题应对能力,能迅速掌握新兴技术与操作方法;
4.拥有良好的沟通技巧和协作意识,可高效整合资源,助力项目顺利推进;
5.熟悉常用办公软件及数据处理工具,具备较强的英文阅读与书面表达能力;
6.工作积极进取,勇于面对挑战,具有高度的自主学习动力与成长意愿。
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上住宅小区写字楼购物中心酒店旅馆
岗位职责:
1、持有低压/高压/制冷等电工操作证;
2、公共设施设备维修,对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修,按计划进行检修、保养工作;
3、日常巡检,对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检,发现问题及时处理;
4、电脑及办公软件、表格制作工作;
5、公司或项目安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄45岁以下;
2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先;
3、有物业行业维修工作经验优先;
4、能独立操作与维修,工作细心;
5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全;
6、有效好的沟通能力,普通话良好,计算机操作熟练。
7、有消防经验者优先
福利待遇:
1、薪酬范围:综合月薪5K-5.5K/月(具体面议,根据资质与经验定级)
2、工作班制:8小时工作制,需参与倒班(具体班次根据项目运营需要安排)
3、休假安排:月休4天(根据排班表执行)
4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上机器人注塑智能硬件消费电子CreoTo C机械结构工程师结构工程师
岗位职责:
1、产品开发主导:
①负责基于DFX(面向制造、装配、成本等优化)的3D打印机整机结构开发,涵盖机械布局设计、技术路径评估、产品化预研与规划(外观与结构)、核心部件选型、测试验证方案制定及持续优化;
②主导从预研到研发项目从0到1的全流程技术落地,推动产品由概念阶段顺利过渡至量产。协同电子、软件、光学等多专业团队完成联合调试,实施机械结构的有限元分析(FEA)、热管理分析及可靠性测试验证。
2、技术方案与成本管控:
主导结构方案的技术选型、评审及成本核算,深度参与产品成本控制与降本增效工作;通过设计方案迭代、工艺与材料优化,提升零部件共用率,有效降低制造成本;负责模具开模前的技术评估、DFM(可制造性设计)审查,跟踪模具制作进程,解决试模、组装及修模过程中的各类技术问题;
3、技术难题攻坚与流程优化:
牵头解决EVT-DVT-PVT-MP各阶段中的复杂结构与模具问题,处理样机及量产机型在装配、调试、试产和转产过程中的生产异常;识别并管控系统性风险,统筹产品在设计阶段的成本、质量与进度目标;构建并完善结构设计规范、标准体系及作业流程,注重经验沉淀与复盘应用。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械工程、机械自动化、机电一体化、模具设计、材料工程等相关专业背景;
2、具备8年以上机械产品研发经验,其中至少5年专注于消费类电子产品、智能硬件或精密设备领域的结构设计工作;
3、熟练掌握Creo(Pro/E)等三维设计工具及AutoCAD,具有复杂曲面建模能力和几何尺寸与公差(GD&T)标注经验;
4、精通材料应用与加工工艺:
①金属类:熟悉钣金成型、压铸、CNC加工等工艺及其常用材料特性(如铝合金、不锈钢);
②塑胶类:掌握工程塑料性能特点、注塑模具结构设计及成型工艺要求;
③其他:了解先进复合材料、高温合金等新型材料的应用场景。
5、精通传动机构设计:熟悉运动机构与传动系统设计,具备丰富的步进电机、伺服电机驱动模组设计与应用经验。
清远佛冈县招钢筋绑扎今天上午能到的联系350一天九小时不包吃住做完结账最少能做三天
钢筋绑扎1-4天完工结算
清远市佛冈县招钢筋绑扎今天上午能到的联系350一天九小时不包吃住做完结账最少能做三天
暖通工程师
1.5-2万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上生物科学设施日常运维写字楼负责驻场
岗位职责:
1、负责项目中央空调及给排水系统的技术管理与维护维修工作的指导与支持;
2、承担项目内空调暖通系统的运行保障、维修维护及工程改造过程中的技术方案制定与实施支持;
3、定期开展暖通及给排水系统的风险排查,确保园区在低风险或零风险状态下稳定运行;对日常运行数据进行科学分析,为成本控制、流程优化和工程改进提供可行性分析报告及相关建议;
4、及时识别专业设备存在的潜在隐患并有效处置,突发故障时迅速响应并提供解决方案,对设备异常事故进行根因分析,编制专业技术报告,提出预防对策,并推动落实直至问题闭环;
5、协同设施经理、综合计划经理,结合EAM系统及实际运营特点,制定专业领域的预防性维护与维修计划,并监督执行落地;
6、对接业务相关部门,保障空调暖通系统的检修、保养及维修计划顺利推进,针对日常工作中发现的问题推动整改与优化;
7、持续关注空调暖通系统的运行状态,确保运维工作符合华为及相关方的审核标准与规范要求,督促运行、维修班组或相关方对不符合项及时整改并完成关闭;
8、编制空调暖通系统应急处理流程与预案,组织对技术人员及供应商开展专项技术培训,并按计划实施演练,提升团队对系统业务流程的理解与应对能力;
9、对中央空调及给排水系统运行数据进行实时分析,输出专业分析报告,按周期全面评估设备健康状况,制定设备大修方案与实施计划;
10、配合项目各业务板块需求,提供必要的空调暖通技术支持,保障其他业务高效推进与顺利实施;
11、负责空调暖通系统相关专业分包商的维保管理工作,督导其按合同、质量标准及KPI要求开展维保服务,提升服务质量,并对维修保养成果进行最终验收确认。
任职要求:
1、本科及以上学历,制冷、暖通或相关专业背景;
2、具备8年以上本专业领域工作经验,其中3年以上外企工作经验者优先考虑;
3、精通HVAC各子系统原理及常见故障处理,具有大型冷水机组(2000USRT以上)及末端精密空调的运维管理经验,具备系统诊断、小型工程改造方案设计、预算编制及施工管理能力;
主设计师(洁净室领域)
8000-10000元/月
暖通工程师3-5年本科及以上方案设计净化车间暖通设计精密制造食品日化医疗生物洁净室暖通设计图纸绘制/审核
工作内容:
1、负责洁净室工程图纸的审核工作,统筹协调暖通、装修、水电等专业间的技术衔接与冲突解决;
2、参与技术方案的制定与优化,确保设计方案满足洁净等级、节能规范等相关标准要求;
3、及时响应并处理施工现场的技术问题,协助攻克施工过程中的关键技术难题;
4、牵头开展客户技术交底工作,提供项目交付后的运维技术支持服务;
5、整合内外部资源,保障项目高效推进;指导团队成员,提升整体技术执行能力。
岗位要求:
1、年龄30-50岁,暖通相关专业背景,具备3年以上洁净室设计或项目管理经验;
2、熟悉暖通、装修、水电等多专业协同设计流程,具有较强的现场技术指导能力;
3、熟练操作AutoCAD、Revit等制图软件,具备良好的图纸审查与方案优化技能;
4、身体状况良好,能适应频繁短期出差及高节奏工作环境。
建筑综合能源顾问
1-1.5万元/月
暖通工程师10年以上本科及以上
岗位职责:
1.主导重点合同能源管理项目的评估与筛选,确保项目满足行业规范及客户实际需求。
2.组织开展技术交流、现场调研,并完成项目方案的设计与持续优化。
3.协同交付与研发团队进行技术对接,保障项目按计划高效推进。
4.结合市场动态与客户反馈,对公司技术与产品提出改进方向,支持快速迭代升级。
5.搭建并优化公司能源运营应用场景,增强综合能源系统集成水平。
任职要求:
1.具有建筑能源管理、暖通空调、合同能源管理等相关项目实践经验。
2.可统筹协调内外部技术资源,有效促进节能效益分成及托管运维类项目的落地执行。
3.能够对已实施的能源管理项目进行指导与优化,保障运行效率。
4.具备定期开展项目数据分析的能力,并据此制定可行性优化策略。
暖通工程师
8000-10000元/月
暖通工程师大专及以上
岗位职责:
1.管理数据中心内冷水机组、AHU、精密空调、给排水、管道阀门等系统设备。
2.数据中心暖通设施设备的操作、维护、调试及检修;完成工作任务表及工作分工表的编制。
3.制定数据中心暖通设施设备的维保计划并实施监督。
4.基础设施暖通专业的变更管理、事件管理、整改方案的编制。
5.制定暖通应急预案并定期演练,完成演练报告;应急抢修工作的处理并形成报
告分析;
6.数据中心暖通系统容量管理。
7.负责落实空调设备运行节能措施,暖通节能方案的制定及PUE的统计分析,
完成月度费用报告。
8.负责空调系统故障的现场指挥、排查、抢修。
9.负责对团队员工进行空调技能培训和能力培养。
10.负责编制空调系统设备的运行规范和作业指导书。
11.负责所辖范围内的安全管理工作,对空调系统运行情况进行巡查。落实防火、
防盗、防事故(设备事故及人身事故)等安全防范措施并严格执行。
12.负责空调系统相关工程的现场监督并参与竣工验收评审。
13.负责空调系统相关文档的管理及运维工具的管理和检验。
14.负责空调系统维保合约的履行和落实。
任职要求
1.大专及以上学历,暖通或机电相关专业。
2.有3年以上及3000机柜数据中心运维管理经验、大型综合楼宇冷水机组空
调、管道阀门专业运维管理实际经验。
3.具备深厚的水冷空调系统相关工作经验,熟悉中央空调(螺杆机、离心机、
末端设备)和全制冷剂系统的原理、操作、维护保养要点,对水冷系统中的冷水
机组、末端精密空调、AHU、冷却塔、水泵、BA系统等关键设备和系统的原理、
评估系统风险、应急流程、故障等均有深刻了解,具备现场指挥制冷系统故障
应急抢修的能力。
4.了解其他专业的基本原理、系统架构。
5.具备良好的沟通能力和风险意识及工作责任心。
高级暖通设计工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师3-5年本科及以上中级工程师职称了解常用空调系统写字楼方案设计AutoCAD了解中央空调知识医疗建筑注册公用设备工程师(暖通空调方向)生物科学设施购物中心天正建筑酒店旅馆广联达鸿业暖通图纸绘
岗位职责
1.负责项目暖通系统的设计工作,准确把握项目需求,参与暖通空调项目的前期现场勘查,提供可行性设计图纸、施工方案及相关技术建议。
2.制定技术路线、工艺流程,完成设备选型、平面布局及管道系统设计等各项设计任务;
3.承担节能改造项目的深化设计工作,包括系统优化方案制定、节能设备配置选型以及项目技术方案文件的编写,并依据客户意见进行修改和完善。
4.设计系统控制逻辑与运行策略,保障设计方案的可实施性与操作便利性,为项目执行阶段提供专业技术支持。
职位要求
1.第一学历为统招本科,暖通空调、能源与动力工程等相关专业背景。
2.具备3-5年建筑或工业领域节能改造项目工作经验,能独立承担项目全流程的技术与管理工作。
3.拥有中央空调系统暖通设计经历,熟悉系统性能优化及节能改造技术应用。
4.具备5个以上大型暖通项目独立承担设计工作的实际经验。
5.有3年以上在设计院从事暖通设计工作的经历者优先考虑。
6.熟练操作CAD、天正暖通及各类仿真分析类设计软件。
7.持有注册公用设备工程师(暖通)等职业资质者优先,熟悉大湾区节能政策和技术规范者优先。
弱电工
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年中专及以上日常运维机房工程电工证交通枢纽负责驻场计算机网络系
主要负责高速公路各类设备故障的日常检修,以及基础配套设施的维护与施工管理。
任职资格:
1、需持有低压电工操作证,具备不少于2年的电工实际工作经验。
2、能独立开展高低压线路的故障排查与维修工作,熟悉配电房设备的日常运行维护及突发故障应对。
4、工作踏实肯干,服从任务调配,能够适应在指定维护路段或施工现场作业者优先考虑。
注塑班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人月结3-5年高中及以上生产技术支持注塑机调试注塑工艺设计/评审注塑机保养/修理
任职要求:
1、注塑企业:注塑领班1名,年龄25-40周岁,高中及以上学历,3年以上注塑车间相关工作经验,1年以上领班管理经验。
2、掌握注塑机运行操作、模具保养及工艺流程,具备处理常规生产异常与品质问题的能力。
3、具有较强的组织协调、沟通表达及团队管理能力,工作认真负责,执行力强。
4、能接受轮班作业安排。
薪资福利:
综合工资试用期一个月5500元-6000元左右,转正后6500元-7500元。缴纳五险一金,(有年终奖,做满一年相当于多发一个月工资)一年合计13个月工资,公司提供免费的食宿。
设备主管
1.1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上五险一金电工证团队管理经验包吃住包吃只上白班汽车机械经验自动化设备经验有设备管理经验五险
岗位职责:
1、负责注塑成型设备的日常维护保养、故障维修及设备优化改造工作。
2、参与新设备的选型评估、安装调试,配合工艺团队处理生产过程中的技术异常。
3、统筹协调厂区基础设施的维修、升级与定期养护事宜。
4、快速响应突发性设备故障,实施应急抢修,保障产线稳定运行。
5、规范执行设备资料的归档与管理工作。
任职资格:
1、熟练使用办公软件及常用制图工具。
2、具备5年以上大型注塑生产企业设备维保管理经历。
办公地点:金华婺城区
车缝组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃月结1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产
岗位职责:
1、负责车缝车间的日常运作管理与生产排程,保障生产计划按时保质完成;
2、指导并监督团队成员依工艺规范操作,持续提升产品品质与作业效率;
3、及时处理生产过程中的技术难题,改进工艺流程,控制生产成本;
4、统筹车缝班组人员的工作分配、技能培训及绩效考核,推动团队高效协作。
5、另招聘:仓库主管、仓库捡货员、收发员、中烫工、大烫工、剪线工、裁剪师傅、毛织师傅,仓库岗位需赴广州培训15-20天。
任职要求:
1、精通车缝工艺,具备扎实的操作技能与现场实践经验;
2、具备良好的组织协调能力,能有效沟通并带动团队积极性;
3、了解服装制造全流程,能应对生产过程中的各类突发情况;
4、工作认真负责,关注细节,具备较强的应变与问题处理能力。
岗位福利:五险、饭补(或包吃)、房补、全勤奖、加班补贴、工龄奖励
生产主管/车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验其他
1、统筹生产指挥体系的建设与完善,编制生产计划并监督执行,确保各项生产任务按时保质完成。
2、每周定期主持召开生产会议,研判生产运行情况,制定切实可行的改进方案与应对措施。
3、主导生产过程中的技术指导与质量保障工作,发现问题立即协调处理,重大事项及时上报总经理。
4、推进生产成本管控,组织工艺优化与技术创新,提升生产效率,具备加工能力的项目优先自主完成。
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,管理类、高分子化学等相关专业;
2、具备3年以上中层管理岗位经验,制造业领域工作经验不少于5年;
3、精通工厂生产运营与管理流程,具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验;
4、熟练掌握产品工艺标准、生产流程规范及过程控制要点,熟悉制造全过程的统筹协调机制;
5、具备出色的组织、管理、协调与沟通能力。
五险一金,6天工作制,包食宿,学历补贴,师傅带教,带薪年假,节假日福利、不定期团建。
海科电子招注塑操作员
1-1.2万元/月
生产组长/拉长月结5-10年学历不限包吃住注塑调机5-8年经验10年及以上经验8-10年经验3-5年经验
1.负责注塑车间当班期间人员调度及操作工日常管理;
2.负责机台现场卫生、产品质量管控及班组人员培训安排与监督;
3.承担当班时段内注塑工艺参数调整及设备故障处理工作;
4.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、具备三年以上注塑班组管理经验,五年以上注塑工艺调试经历,可独立完成模具安装与拆卸;
2、能有效管控生产过程中的产品不良率,分析质量问题根源并及时实施改善措施,提升产品良品率;
3、熟悉注塑主机及辅助设备,具备基本的设备检修与维护能力;
4、工作责任心强,沟通顺畅,执行力高。
服装生产管理负责人
9000-13000元/月
车间主任月结5-10年学历不限服装生产团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责
1、带头落实公司各项规章制度,严格督促本组员工按作业规范操作设备与工具,杜绝违规生产行为;
2、接收生产任务后,依据样衣及工艺标准,结合批板意见和工艺流程表,组织小组成员召开生产会议,明确工艺要点、流水排布、工位分配及各环节注意事项;
3、根据样板与制单工艺要求,结合实际状况合理安排生产计划,设定生产目标,保障产品质量与产线顺畅运行;
4、每单投产前核查裁片物料是否齐备,确认样衣与工艺单齐全,完成产前各项准备工作;
5、每款投产前依工艺与样衣制作首件大货样,完善车间工艺记录,首扎成品产出后立即检验质量,避免批量返修;
6.生产过程中定期巡检各工位,指导并纠正车缝手法与工艺执行,及时处理问题,降低返工率;
7.根据本组生产进度,提前规划下一订单上线衔接,每日上报生产进展与出货数据,配合生产厂长完成相关工作协调;
8.如实记录班组生产数据与考勤情况,下班前检查环境卫生、设备状态、电源门窗,确保安全无隐患。持续提升员工技能,控制成本,减少浪费,提升产量与品质。
任职资格:
1、年龄45岁以下,高中及以上学历,具备10年以上服装行业从业经历,5年以上生产组长管理经验;
2、熟悉车间精益管理模式,掌握各工序操作流程,有运动类品牌产品生产背景者优先;
3、工作严谨负责,具备良好的跨部门沟通能力,能快速响应并解决生产线突发问题。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科及以上化工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运作,确保工作有序开展;
2、制定并下达生产任务计划,组织落实生产进度安排与执行;
3、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况,保障生产目标如期完成;
4、快速响应生产过程中的突发异常,及时排查问题根源并提出可行性改进建议;
5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施;
6、监督作业流程的标准化执行,维护生产现场安全与环境卫生;
7、负责团队成员的日常管理、技能培训与职业发展指导。
任职资格
1、本科及以上学历,化工类相关专业,具有化工行业从业背景者优先考虑;
2、了解相关法律法规,熟悉化工生产工艺流程,熟练掌握生产管理相关知识;
3、具备3年以上相同岗位工作经验,拥有良好的组织协调、沟通表达及执行力;
4、能熟练操作常用办公软件,具备基本的数据处理与文档编制能力
化妆品生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专及以上生产计划与物流控制化妆品护肤类团队管理生产设备管理化工生物制药生产成本管理
一、岗位职责
1.负责化妆品包装生产流程的实施与监管,确保各环节符合质量规范,及时处理工艺过程中出现的技术问题;
2.组织车间日常运作管理,涵盖人员排班、生产进度跟踪、物料调配等工作,保障生产顺畅高效;
3.严格把控包装品质,定期巡查生产现场,防止不合格品流入下一环节;
4.协同团队达成生产任务目标,参与员工操作培训及安全作业宣导工作。
二、任职要求
1.具备1-3年化妆品包装生产或车间管理经验,了解化妆品包装工艺者优先考虑;
2.掌握基本生产管理技能,能够有效协调人力与物资,妥善应对生产中的突发状况;
3.工作认真负责,关注细节,具备良好的沟通能力和团队合作精神;
4.能够适应生产车间环境,接受公司统一的生产调度安排。
三、薪资福利
1.综合薪资:4000—6000元/月(根据个人能力与经验面议);
2.福利保障:缴纳社保,享受节日福利、带薪休假、定期团建等;
3.发展空间:公司提供内部培训与晋升机会,助力个人职业成长。
4.购买清远社保,空调车间,长白班制
5.提供食宿,一日三餐;宿舍配有空调、热水器,独立阳台等
6.设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等等
7.公司内部设有小卖部、乒乓球、篮球场等场地
注塑组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责团队日常运作管理及人员培训,确保成员严格执行公司各项规章制度。
2.监控生产任务执行过程,保障生产计划按时保质落实到位。
3.组织开展设备的日常保养与周期性巡检,保证设备稳定运转。
4.促进团队内部信息互通与协同配合,增强整体作业效能。
5.持续改进生产工艺流程及设备操作规范,提升产出质量与工作效率。
任职要求:
1.具备较强的团队组织能力与良好的沟通协调技巧。
2.能够高效统筹并督导生产作业,确保各项目标顺利完成。
3.熟悉常用生产设备的操作方法,具备基础维护经验。
4.能结合实际生产情况,提出切实可行的优化建议。
5.熟知生产流程控制要点与品质标准,具备相应的管理能力。
栏目概述
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