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广东河源招聘项目工程师,薪资范围为5000.0-8000.0。
工长工程师月结
招聘项目工程师,薪资范围为5000.0-8000.0。
河源
7月19日 09:27拨打电话
广东河源招聘项目工程师一名,薪资范围为4000.0至5000.0,具体待遇需面谈。
工长工程师
招聘项目工程师一名,薪资范围为4000.0至5000.0,具体待遇需面谈。
河源
7月27日 09:22拨打电话
其他生产营运人员5-10年硕士分子诊断试剂核酸试剂微生物诊断试剂
我们正在招募若干名富有创新精神的分子诊断研发工程师,加入我们快速发展的初创团队。如果你在PCR或RPA技术开发领域具备完整的研发实践经验,并希望在早期阶段的创业公司中承担核心角色,这将是一次深度参与前沿技术攻关并共享企业成长成果的宝贵机会,欢迎投递简历! 职位要求: 学历背景:硕士研究生及以上学历,本硕专业均为分子生物学、生物技术、生物工程等相关方向。 核心技能: 1、具有3年以上分子生物学相关研发经历,熟练掌握PCR、qPCR及等温扩增技术(如RPA)等核酸扩增方法。 2、具备扎实的分子实验理论基础与实操能力,熟悉基因序列分析、引物探针设计、反应体系优化,以及核酸提取或纯化试剂开发等工作内容。 3、有宠物医疗或宠物病原体检测相关背景者优先,包括兽医诊断、宠物微生物检测项目经验或行业经历;若无此类经验,需在人类医学分子诊断领域有深厚积累,并具备快速学习转化的能力。 4、主导新产品研发工作,涵盖技术文献检索与整理、立项调研、平台体系建立(如核心原料选型、引物探针设计等)、注册检测和临床试验推进,并能对产品创新提出可行性建议。 5、系统整合研发过程资料,按时输出注册申报所需文档,推动工艺优化,协同技术工艺部门完成新工艺攻关、质量控制方案设计,配合开展临床验证、体系考核及注册送检等申报流程。 6、完成领导安排的其他工作任务。 软性素质: 具备较强的学习能力与创新思维,能适应高强度、快节奏的创业环境;拥有良好的沟通协作能力,能够高效推进跨部门项目联动。具有分子诊断IVD产品开发经验者优先考虑。 我们能提供: 有竞争力的薪酬待遇:首年年薪15-25万元,具体根据个人资历和能力面议。 广阔的成长平台:作为公司早期核心技术成员,全面参与技术路线规划,享有项目分红及期权激励机会。 先进的研发环境:聚焦行业前沿方向,与高水平科研团队共同突破关键技术瓶颈。 关于我们: 我们是一家专注于POCT领域研发的高科技初创企业,致力于打造快速、精准的分子诊断产品解决方案。
其他生产营运人员月结3-5年本科VOC
岗位描述:负责废气收集系统及净化工艺的技术方案设计、设备选型、材料编制与施工方案拟定;在项目执行过程中提供专业技术支持与技术管控。 主要职责: 1、独立承担废气治理系统配套设备安装与改造的工程设计任务; 2、编制项目各阶段的设计任务书及工程所需材料清单,并对设计技术环节进行指导; 3、针对工业废气治理中拟应用的新技术、新产品、新工艺提出可行性评估意见; 4、参与现场变更签证审核,负责变更清单核对、设计修改及图纸归档管理工作; 5、定期总结废气治理项目经验,持续优化设计方案质量与设计效率; 6、承担项目整体规划方案制定及图纸设计、绘制、报审等工作; 7、制定项目各分项工程的施工方法与技术规范要求; 8、组织项目实施前的技术交底与对接,及时处理施工中出现的技术问题。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、建筑环境与能源应用、热能动力、设备工程或相关专业背景; 3、具备2年以上废气治理方案设计经验,掌握环保工程专业知识,熟悉主流VOCs治理技术路线,尤其熟悉催化燃烧工艺流程,具备现场勘察、技术沟通、方案讲解、投标文件编制及实施问题分析与解决能力; 4、了解常用废气处理设备,熟悉各类处理工艺的特点与适用范围,能科学组合多种治理方式以实现高效净化目标; 5、执行力强,服从工作安排,具有良好的协调沟通能力,责任心强,具备较强的推动能力和抗压性。 【企业亮点】 1、国家级“专精特新”小巨人企业; 2、专注环保领域发展,聚焦碳中和与智慧环保方向; 3、服务对象涵盖工业行业龙头企业和大型客户,如华为、比亚迪、宁德时代、富士康、蓝思科技等; 4、多次主导国家大气污染防治相关标准的制定工作; 5、拥有200余项国家专利及多个省市级技术研发中心。
SQE助理工程师
8000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年大专SEQ供应商管理
岗位要求: 1、具有半年以上SQE相关工作经历,掌握SQE日常工作流程及品质管理基本内容 2、了解ISO质量与环境管理体系运行机制,能熟练使用SPC、QC七大手法等品质工具与方法 3、精通Office等常用办公软件,可高效开展数据汇总、文档归档、台账建立等相关事务 4、具备较强的自学能力与逻辑分析能力,能够独立理顺工作脉络,处理日常基础任务 5、接受工作调配,主动配合团队协作,按时保质完成常规及临时交办事项 岗位职责: 1、协助主管推进各类品质项目进展,负责项目台账、进度表、问题清单的建立、维护与汇总,全程监控关键节点,及时发现并反馈现场异常情况 2、统一管理项目技术资料,包括图纸审核、文件分类存档、信息录入、报表整理等工作,确保资料齐全、数据真实、过程可查 3、联动公司内部各职能部门及外部合作方,准确传递技术文件,跟进样品测试验证与品质问题整改全过程,落实跨部门协调配合 4、负责编制会议纪要、测试记录、检验报告、整改跟踪表等技术文档,辅助完成方案整理、单据填写、流程提交等日常操作 5、定期巡查现场执行状况,记录品质偏差与流程漏洞,整理闭环整改材料,推动项目与生产有序进行,完成上级安排的各项支持性、突发性任务
其他生产营运人员包吃免费培训月结3-5年本科非标设备AutoCADSolidWorks制冷系统大型中央空调撬块机组
【岗位职责】 产品的优化升级设计 1. 参与产品优化升级项目,通过改进设计、装配及结构方案,重新规划科学合理的设计流程与生产工艺,并开展验证工作,达成降低成本、提升性能、增强运行稳定性的目标; 2. 依据设计方案完善产品标准化清单及图纸(2D与3D),编制配套的技术文档资料; 3. 建立标准设计规范与零部件验收标准,确保技术人员在统一规范下开展设计工作,推动配件的统一性与标准化; 产品设计标准文件编制 1. 主导制定产品设计规范,撰写相关规范化文件; 2. 对已验证的设计方案,整理形成标准技术资料; 3. 跟进设计文件的实际执行情况,持续优化和更新文件内容及流程规范; 项目管理与设计培训 1. 在上级指导下制定所负责项目的短期(月度、季度)工作计划与目标; 2. 对各项任务进行跟踪、分析与评估,并及时向上级反馈进展; 3. 组织开展所辖产品相关的工艺设计培训工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,机械设计、能源动力、机械工程、机电一体化等相关专业; 2. 具备3年以上机械设计工作经验(需有整机设计经验),具有大型制冷设备、中央空调或冷水机组行业背景者优先,具备制冷撬块机组设计经验者优先; 3. 精通机械结构与装配设计,掌握机械加工及装配工艺知识; 4. 熟练使用Word、Excel、PPT、X-mind等办公软件; 5. 熟练操作CAD、SW等绘图工具,具备较强的图纸绘制能力; 6. 具备机械方案设计能力,熟悉零部件选型应用及常用工程材料的性能与选用原则; 7. 具备产品工艺设计与优化能力,可独立编写工艺文件并开展工艺培训(非必需); 8. 具备良好的问题发现、分析与解决能力,具备较强的目标与计划管理意识,优秀的沟通表达及培训能力。 【公司福利】 1、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,周末双休; 2、节假日:享受国家法定节假日,带薪年假、婚假、产假、病假等; 3、五险一金:全员参保,享受五险一金待遇; 4、活动:定期组织多样化员工活动,如外出旅游、部门聚餐、郊游、年会(自编自演,优秀节目设奖金)、知识分享会、拓展训练等; 5、福利:提供体检费用报销、春节返乡交通费报销、高温补贴、节日礼品等; 6、培训成长:入职后安排专业工程师一对一指导培训; 7、食宿:试用期期间提供食宿,转正后提供午餐和晚餐(四菜一汤标准)。
其他生产营运人员月结1-3年大专耐高温涂料水性涂料
岗位职责: 1、依据开发需求,承担在线监测仪器配套试剂产品的研发、测试及相关工作; 2、针对现有墨水产品在客户端出现的问题进行优化,提出有效的改进方案; 3、开展化学类试剂产品的研究与开发,独立完成技术调研、实验设计、实验执行、数据整理与分析、技术文档撰写等工作; 4、负责公司喷码机在车间的测试任务,包括设备调试、测试报告填写及ERP系统数据录入; 5、提供售前技术支持,协同销售工程师,结合客户实际应用需求制定项目实施计划,如样品打样测试、喷码机配置确认等; 6、承担售后维护服务,负责喷码机的安装、调试与日常维护,通过电话沟通或现场走访了解设备运行情况,并为客户提供技术指导; 负责公司喷码机专用墨水的测试工作,评估新墨水在设备上的运行表现,验证其性能指标,并完成相关技术资料的整理归档; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求:(非相关化学材料类专业请勿投递)、(非化工行业背景勿投) 1、具备高分子材料化学、精细化工、流体力学等相关专业专科及以上学历;具有一年以上喷墨墨水研发经验及三年以上行业工作经验者优先; 2、机电、电子、化工类相关专业背景,化工专业优先考虑,具备良好的英语能力; 3、能熟练操作各类检测仪器,如分光光度仪、分光测色仪、电导率仪、pH计、黏度计、比重仪等; 4、熟悉墨水研发工艺流程,具备扎实的专业基础,了解与墨水研发相关的质量标准和规范者优先; 5、具备实验方案设计、数据分析、故障排查及问题解决的能力; 6、具有较强的责任意识和工作主动性; 7、学习能力强,具备良好的沟通表达能力,富有团队协作精神; 8、有数码喷绘设备相关工作经验者优先录用; 9、具备一定的文字撰写能力,可独立完成实验总结及项目阶段性报告编写; 10、团队合作意识强,能适应一定工作压力,具备保密意识,性格积极乐观,心理素质良好; 11、持有驾照者优先考虑。 职位福利:五险一金、餐饮补贴、绩效奖金、定期体检、周末双休、带薪年假、员工旅游、节日福利、年底双薪
研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士半导体材料半导体设备芯片设计研发封装AutoCADSolidWorksLabVIEW
岗位职责: 1、负责新工艺技术的引进与开发,以及现有工艺水平的优化升级; 2、保障生产现场各工序制程稳定运行,及时处理工艺异常问题; 3、承担相关仪器与设备在工艺参数方面的调试与验证工作; 4、主导镀膜产品生产工艺方案的设计与实施; 岗位要求: 1、学历专业:光学、物理、材料、化工化学、机械类或相近领域,硕士及以上学位; 2、技能证书:通过大学英语四级及以上,具备发表学术论文经历者优先; 3、实践能力:熟练使用绘图软件者优先(如仿真设计类、机械制图类软件),具有镀膜产品研发或量产实践经验者优先; 4、素质要求:具备良好的团队合作意识和抗压能力,能适应生产车间工作环境; 5、行业知识:在新能源、半导体等行业有相关技术背景者优先考虑; 6、其他要求: 熟悉镀膜产品的工艺规划及流程管理; 掌握离子束溅射设备的操作与应用; 了解光学冷加工技术、光学元件结构及真空系统基础知识; 熟悉常用检测仪器的基本功能及其操作方法; 熟练运用膜系设计相关软件; 工作地点:佛山,阳春,云浮
实习生
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专安装/调试售后支持
调试助理工程师/组装助理工程师/品质助理工程师 1、本科及以上学历,机械设计及其自动化、机电一体化、机械制造、智能制造、数控技术、测控技术等相关专业; 采购助理工程师/工艺工程师 2、大专及以上学历,机械设计及其自动化、机电一体化、生产管理、智能制造、测控技术等相关专业; 机械助理工程师/PLC助理工程师/软件工程师/项目工程师
软膜1-4天1-2人完工结算
河源源城区河源大道南招软膜天花安装,装5个软膜天花/灯箱,3个高度在4米左右的天花(尺寸均约16米×2.4米,三个一样大一样高),1个高度在2米的阁楼天花(尺寸约为:6米×1.8米),1个高度在0.58米的墙壁装(尺寸约为:4.5米x1.5米),底板已封好,只要装区块灯珠组、装铝槽和拉膜,包人工一口价,价格面议,附近有空的师傅可以加本人微信过来现场沟通
河源 源城区
7月28日 20:13拨打电话
高速路.主管
4000-5000元/月
保安队长包住包吃3-5人月结全职
要求:年龄25至50岁.身高1.65以上.身体健康.有管理经验优先录用.
河源龙川县招弱电/安防
300-400元/天
弱电工1-2人
河源龙川招弱电/安防
河源 龙川县
7月28日 20:10拨打电话
河源龙川县招工地小工/杂工260一天包吃住
7000-8000元/月
小工包住包吃3-5人
河源市龙川县招工地小工/杂工260一天包吃住
河源 龙川县
7月28日 20:09拨打电话
河源源城区招装修木工、隔墙,商场做围挡,需要两个师傅晚上做围挡。六百一晚上。
300-400元/天
隔墙板装修木工栏杆1-2人
河源市招装修木工、隔墙,商场做围挡,需要两个师傅晚上做围挡。六百一晚上。
河源 源城区
7月28日 20:07拨打电话
孝感大悟县招工长/工程师、钢筋工
8000-10000元/月
工长砼工钢筋工浇筑建筑木工
孝感市大悟县招工长钢筋工,混凝土浇筑,木工,找班组
水暖工长
1-1.2万元/月
工长月结全职
1.本项目主要是空调风,空调水,通风系统的施工劳务 2.主要项目施工周期为9-12个月 3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业 4.负责对接甲方进行技术交底施工安排 5.负责项目的安全管理,施工协调 6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等 7.要求具有通风空调系统施工相关经验 8.有工务署项目施工经验优先考虑 9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工 10.协调施工机械施工机具进出场等 11.对合同施工范围的施工内容负全面责任
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
工长管道安装
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
上海
7月28日 20:04拨打电话
河南郑州地铁项目需要高级工程师一个电话梁
工长工程师
郑州地铁项目需要高级工程师一个电话梁
郑州
7月28日 20:03拨打电话
车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任1-2人月结5-10年学历不限
了解钢结构生产工艺。生产流程。工作认真,负责
生产部副总监
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理安全管理生产计划管理
岗位要求: 1. 学历与经验:统招大专及以上学历,具有大型企业相关岗位从业经历,具备流程整合与制度建设的实操能力,能立足生产实际构建可执行的管理机制。 2. 生产模式熟悉度:深入掌握多品种、小批量、短交期电子类产品生产特点,熟悉SMT-DIP-装配-测试-包装全流程工艺,能够准确识别各环节关键控制点。 3. 改善工具应用:熟练运用IE、QC、5W2H、PDCA、5M1E、5S、QCC、Lean等改善方法,具备现场问题诊断与解决能力,推动持续改进落地见效。 4. 统筹与优化能力:具备系统化思维和整体协调能力,擅长数据分析、问题挖掘及成本控制;了解智能制造基础理念,有局部自动化实施与优化的实际经验。 5. 质量与专业能力:具备强烈质量意识,熟练使用各类质量管理工具,拥有扎实的数据分析与文档撰写能力,能独立完成改善方案、分析报告等书面材料。 6. 职业素养:性格踏实诚恳,富有责任感和决策力,执行力强,具备良好的团队领导力,能够高效组织并推进各项任务执行到位。 岗位职责: 1. 组织与资源管理:协助规划生产部门组织架构,合理配置人力、设备、物料等资源,提升资源使用效率;全面统筹生产安全、质量、效率等重点工作,监督执行过程,确保生产运行平稳有序。 2. 运营与成本管控:协助跟踪生产运营成本,聚焦人均产出提升,通过流程精简、浪费削减等方式实现降本增效;全程跟进生产计划与出货进度,及时分析偏差原因,制定有效对策,保障计划按时达成。 3. 效率与品质改善:牵头开展生产效率与产品质量提升项目,围绕提效、提质、缩周期、降成本四大目标,持续推进全流程优化,助力产能与品质双提升。 4. 质量与工艺管控:协同品质部门落实制程质量规范,严格监管SOP执行情况,降低产品不良率与返修率;积极参与工艺改进、良率提升及制程优化工作,推动降本增效措施落地。 5. 设备与工艺保障:主导制定设备维护保养计划,明确保养标准、周期及责任划分,监督执行效果,降低设备故障率,保障生产连续性;配合工程部门推进工艺升级、产品设计优化及工装夹具改进,提升作业效率与工艺水平。 6. 现场管理优化:负责车间安全管理、5S执行及员工行为规范的监督与改善,定期开展安全隐患排查,规范现场作业流程,持续优化生产环境,提升现场标准化管理水平,为安全生产与高效运作提供有力支持。
注塑领班
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 主导注塑工艺的技术管理与实施,保障生产流程高效运行并符合质量规范 2. 协同团队攻克生产中的技术难题,持续提升产品质量与性能表现 3. 推动作业流程的不断改进,实现生产效率提升与成本合理管控 任职要求: 1. 拥有优秀的沟通协调能力,能有效组织和推动团队协作 2. 具备抗压能力,能在紧张工作节奏中保持积极心态,确保工作按时交付 3. 富有团队意识,适应能力强,可快速融入动态变化的工作环境
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产文员
1、大专及以上学历, 1、负责生产车间各类数据的统计与台账信息录入工作 2、对生产单据、工艺文件等资料进行整理归档,分类管理并妥善保管 3、跟踪生产计划执行情况,核实物料领取及半成品、成品出入库数据,具备较强抗压能力 4、熟练操作常用办公软件,工作细致踏实,数据处理准确严谨,具有良好的沟通与协调能力
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产管理方向工程管理方向行政管理方向
岗位内容: 1. 制定并落地公司中高层人才发展与选拔的系统性规划。 2. 配合上级完善组织架构设计及各类管理制度的拟定与优化。 3. 推进企业文化建设工作,提升员工归属感与组织凝聚力。 4. 协助管理团队应对日常运营中的管理挑战,提供可行性建议与支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上人才管理相关工作经验,具备中高层人才甄选与培养实践者优先。 3. 具备较强的洞察力与判断能力,能精准识别人才特质与发展潜力。 4. 思维条理清晰,逻辑严谨,沟通表达顺畅,具备良好的方案推动与执行能力。
跟单助理
3000-5000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限高中全职
工作内容:接单、生产跟进、进出货核对等。 工作要求:35岁以下、对待工作认真负责、有驾照优先
其他生产营运人员3-5年本科
岗位要求: 1、统招本科及以上学历,电气、自动化、电子等相关专业,硕士需具备一年以上工作经验,本科需三年以上开发经验。 2、曾独立主导电能质量分析仪类产品项目,具备该产品整体设计与开发的全流程负责能力。 3、全面掌握电能质量分析仪软硬件一体化解决方案。 4、精通C或C++编程语言,熟悉Linux环境下内核、驱动及应用层程序的移植与开发。 5、熟练应用各类通信协议,如RS232、RS485、TCP/IP、I2C等。 6、具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队协作意识,可独立处理技术难题,富有创新精神。 岗位职责: 1、负责电能质量分析仪、电力测量、控制、保护、自动化仪表及相关装置的软件开发、维护与版本迭代; 2、编写嵌入式软件设计方案及测试方案; 3、分析并解决产品开发过程中的复杂技术问题。 注:特别优秀者薪资可面议 福利:包住、伙食补贴、免费停车、五险一金、免费厂车接送上下班、带薪年假、绩效奖金、年终奖金、工会福利等。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中电子产品经验不需要出差包吃住单休文员经验
岗位职责: 1、负责日常生产数据的采集、汇总及报表编制工作; 2、跟踪订单执行进度,确保流程有序推进; 3、处理车间现场及办公室相关行政事务; 4、协调各部门之间的工作对接,保障信息传递及时准确; 5、完成领导安排的其他办公辅助类工作任务。 任职要求: 1、熟悉常用办公软件操作,尤其擅长Excel与Word应用; 2、具备较强的沟通协调能力,做事条理清晰、认真细致; 3、有生产文员或相近岗位工作经验者优先考虑; 4、责任心强,能独立高效完成所分配的任务; 5、适应快节奏工作氛围,态度积极,主动性强。
跟单文员3-5人
本公司专业生产pet离型膜,保护膜等手机保护膜,汽车电子产品保护膜,车间全部无尘,空调、员工福利待遇好,发工资准时。应市场订单要求现诚聘以下人员: 一、普通员工10名:要求18-45周岁普通话流利,头脑灵活,能吃苦耐劳,能两班倒服从安排,能长期加班者优先,表现突出可以转为业务部门(月入过万) 二、学徒7名:男女不限,年龄18-30周岁,头脑灵活能吃苦耐劳,想学一技之长者优先,转正薪资丰厚(签订合同) 三、业务跟单文员5名:18-30周岁,擅长沟通协调,责任心强,后期转正可做业务。 四、业务员15名:男女不限,有无经验均可,头脑灵活,善于沟通,薪资面议有无经验均可,最好有经验。然后呢,那其他的这个业务员是在东莞凤岗工作地点,其他的都是在河源。 五、分条师傅3名:男女不限,有多年同行业经验,责任心强,服从管理按排,薪资面议(月薪6-8K元以上)。 以上招聘人员工资结构为:底薪+全勤(100元)+岗位津贴(100-1500元)+加班费(16.5元/时)+绩效奖(100-400元),每月工作22天*8小时,周一至周五加班1.5倍,周六周日加班2倍,其它时间上班均算加班。因本公司订单充足,需要长期加班
工长工程师月结
河北东海特钢集团诚聘冶炼硅钢【RH炉长(新建)】要求:45周岁以下,大专及以上学历,五年以上精炼生产技术岗位经验,三年以上RH炉长经历,精通RH炉工艺、设备,具有较强的组织管理能力,综合工资16k-18k+。招聘热线:
河北
7月28日 20:21拨打电话
其他生产营运人员3-5年本科流体仿真液压设计
岗位职责: 1、承担液压传动系统及其配套部件的方案规划、原理图绘制、结构设计与元器件选型,确保设计成果符合产品性能指标及成本控制要求。 2、主导液压系统的研发试验与样机运行调试,对测试中发现的问题进行诊断分析、优化调整,持续提升系统运行的稳定性和可靠性。 3、深度参与产品研发项目,为液压传动方向提供专业技术支撑与解决方案。 4、编写液压系统相关技术文件,如设计说明、装配工艺规范、维护指导手册等,确保技术资料完整准确。 5、关注液压传动领域前沿技术发展,积极引入先进设计理念与技术手段,增强公司产品的技术领先性。 6、协助处理生产制造及售后服务环节中的液压技术问题,提供现场技术支持与解决策略。 7、在设计过程中实施成本管控,通过方案优化降低材料与加工成本。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械工程、流体传动与控制、液压工程等相关专业背景。 2、具备扎实的物理基础知识,尤其在力学、热力学等与流体相关的学科领域有深入理解。 3、掌握流体力学与液压传动的专业理论,熟悉液压系统的工作机制、构成结构及设计流程。 4、熟练运用AutoCAD、SolidWorks等工具完成液压原理图与三维建模设计,具备AMESim等仿真软件使用经验者优先考虑。 5、具有3年以上液压系统设计、研发或相关实际工作经验,具备大型机械设备液压开发经历者优先。 6、具备出色的故障分析与应对能力,能迅速识别并解决液压系统在设计与运行中的各类问题。 7、具备良好的沟通协作能力,富有团队精神,能够高效协同跨部门工作推进。 8、工作态度认真细致,责任心强,具备较强的创新思维和自主学习能力。
装配生产主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体团队管理
岗位职责: 1. 负责装配生产线的日常运作管理与现场监督,保障生产流程有序进行。 2. 及时处理生产环节中的各类异常情况,确保产品质量稳定达标。 3. 持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。 4. 统筹调配内部资源,推动生产计划按期顺利完成。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力及团队管理能力。 2. 能够快速识别并有效应对生产过程中发生的各类问题。 3. 拥有良好的协作意识和沟通表达能力。 4. 能够适应生产车间的实际工作条件与环境。
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