工装夹具设计工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机加工夹具经验机电设备经验
岗位职责：
1.设计与开发
-针对批量生产需求，设计工装夹具、治具及定位装置，确保产品在加工、检测或装配过程中的精确定位。
-负责冲压模、压铆模等成型类模具的开发，结合产品结构与材料性能进行合理性分析与结构设计。
2.生产支持
-参与产品试制阶段，完成模具与工装的调试，及时处理组装及生产过程中出现的尺寸偏差等技术问题。
-持续优化工装与模具结构，提升产品良率及产线运行效率。
3.维护与改进
-定期对模具和工装进行检查维护，分析磨损成因并提出有效的修复与改进方案。
-跨部门协同工作，配合产品工程师评估新产品工艺可行性，为生产线提供技术支持，并指导操作人员规范使用工装模具。
任职要求：
1.具备批量产品CNC工装设计经验，同时拥有基本的模具设计能力。
2.熟练操作3D设计软件，能独立输出符合标准的高精度工程图。
3.具备良好的团队协作意识及跨部门沟通协调能力。
制冷系统设计师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专制冷冷柜制冷冰箱制冷制冰机制冷
工作职责：
1、负责冷柜、制冰机及冰箱产品的设计、研发与优化，确保设计方案满足市场需求，提升产品竞争力；
2、承担冷柜、制冰机、冰箱的整机设计任务，涵盖外观造型、内部结构及功能布局等方面；
3、结合市场动态与用户使用反馈，持续推动产品迭代与性能提升；
任职要求：
1、制冷、机械设计类相关专业背景，熟练掌握常用设计软件，具备冷柜开发实际经验；
2、3年以上冷柜或制冰机产品研发经历，精通制冷系统与结构设计，了解行业技术发展方向，具有较强的市场洞察力；
3、具备优秀的沟通协作能力及创新意识
设备电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责：
1. 负责非标压装设备电气系统设计，含原理图、接线图绘制及元器件选型。
2. 完成PLC、触摸屏程序编写、调试，配合机械部分实现设备自动化运行。
3. 跟进设备装配、试产，解决电气相关故障，保障设备达标交付。
4. 编制电气技术文档，提供现场技术支持及售后指导。
5.完成领导安排的其他事项。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业，1-3年非标设备电气工作经验。
2. 熟练掌握PLC（基恩士/西门子/三菱等）、触摸屏编程，精通电气控制原理。
3. 能独立完成电气图纸绘制、元器件选型，熟悉压装类设备电气配置者优先。
4. 具备较强的故障排查能力，工作严谨，能适应短期出差。
福利待遇：
入职即买深圳社保，五险齐全
提供良好的晋升平台
上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30，每月4休
研发工程师（合成路径）
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料涂料有机合成
岗位职责：
1. 氟硅类聚合物的合成与改性：
(1) 精通各类高分子合成反应（如乳液、溶液、悬浮自由基共聚、RAFT，ATRP，缩聚，开环聚合、接枝、加成等）及其在实际合成中的应用。
(2) 优化反应工艺参数，提升产物收率、选择性及成本效益。
(3) 设计并执行对氟硅类聚合物进行化学或物理改性的方案（如无机杂化、端基调控、侧链功能化、引入特定官能团等），以实现材料特定性能的提升（如改善溶解性、相容性、反应活性、表面特性、润湿性、附着力、硬度、耐老化性等）。
3. 实验操作与性能表征：
(1) 熟练使用核磁、色谱、红外、元素分析等手段对单体、中间体、低聚物及改性产物进行结构鉴定、分子量分布测定、纯度与组成分析。
(2) 对改性后高分子材料开展理化、电学性能及可靠性测试（如热性能TGA/DSC/TMA，导热系数、热膨胀系数，表面张力、接触角，水汽透过率，电阻率、光学性能，耐高低温、耐腐蚀性等）。
4. 技术开发与工艺优化：
(1) 规范记录实验过程，撰写完整的实验报告和技术文档，输出标准化技术资料。
(2) 分析实验数据，识别并解决合成与改性过程中出现的技术问题。
(3) 参与从实验室小试、中试放大至规模化生产的工艺路径探索与持续优化。
任职要求：
1. 教育背景：化学、有机化学、高分子化学与物理、应用化学、材料化学、化工或相关专业。1-3年及以上（硕士）或3年及以上（本科）
3. 专业技能：
(1) 掌握高分子化学、有机硅化学与有机氟化学基本原理，具备扎实的有机合成实验能力，熟练操作多步合成、旋蒸、重结晶等分离纯化技术。
(2) 熟悉核磁、色谱、红外等表征方法，能够独立完成谱图解析与结构判断。
(3) 问题解决能力：具备良好的实验设计、问题诊断与应对能力。
(4) 文档能力：具备规范的实验记录习惯、数据整理逻辑与报告撰写水平。
4. 加分项：
- 具备三防漆、涂料、油墨、灌封胶、密封胶、弹性体等相关领域应用经验。
- 拥有公斤级制备或中试放大经验。
- 熟悉含氟硅高分子材料的性能特点及应用场景。
- 有大金、苏威、阿科玛、3M、三爱富、硅宝、回天新材、东阳光、道康宁、迈图、杜邦等同类知名企业工作经历。
储备干部
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向工程管理方向
具体岗位如下：
1. 生产储备：协助主管开展车间内售后维修管理、成本控制、人员调配及设备维护等相关工作。
2. 品质储备：负责现场产品质量检验、异常问题跟进与处理，推动流程优化，监督生产作业规范执行情况。
3. 工程储备：配合主管完成产线售后问题应对，参与工艺改进及生产效率提升等技术支持工作。
二、职业发展：
管理路线：储备干部»助拉»组长»副主管»主管»经理»高级经理»总监
技术路线：储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师
三、岗位要求：
1、应往届本科毕业生，理工类专业背景；
2、具备较强的逻辑分析能力，积极主动，富有进取心，具有良好的沟通表达能力；
3、性格乐观，价值观端正，踏实肯干，愿意扎根基层，具备一定抗压能力；
博士后招聘（研发岗位）
1.5-2万元/月
其他生产营运人员经验不限博士
中建海龙建筑科技研究院是国家建筑模块化集成建筑工程研究中心的依托单位，累计拥有国家发明专利及实用新型专利800余项，主编或参编国家及地方标准超100项；已与同济大学、哈尔滨工业大学、东南大学等十余所高校建立产学研协作机制，持续深耕“装配式+”、“智能建造”等技术领域，致力于推进新型建筑工业化进程以及建筑行业双碳目标的达成。
研究方向包括：绿色低碳建筑的设计与施工技术；建筑领域新能源技术及产品的研发与应用；建筑工程碳排放的测算、管控及交易一体化技术；其他与绿色低碳相关的前沿技术；建筑与工业固废资源化利用研究；全预制装配整体式建筑的技术开发与工程实践；智能建造与建筑工业化协同发展；建筑物理、绿色建筑与节能技术；智慧建筑系统与楼宇自动化等方向。
任职资格：
1、全日制博士研究生学历，近2年内在国内外高校取得博士学位或预计于2026年毕业的应届博士生，年龄不高于35岁；
2、专业背景涵盖建筑学、土木工程、建筑与环境工程、建筑材料、机械工程、建筑节能等相关领域；
3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及团队协作意识，对建筑行业有高度热情；
4、身心健康，品行端正，综合素质优良，无任何违法违纪或不良行为记录；
5、能够接受公司统一工作安排，态度积极，责任心强，富有敬业精神。
研发助理（BOM文档）
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专资料管理系统维护
岗位职责:
1. 协助开展研发项目中BOM表的编制与日常维护；
2. 熟悉研发PLM系统或生产ERP系统的操作与应用；
3. 负责物料清单数据的整理、校验及动态更新；
4. 配合研发团队完成相关技术资料的归档与管理工作。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力，能按时高效完成交办任务；
2. 具有较强的团队协作意识，易于融入集体工作环境；
3. 学习能力强，能够持续优化和提升工作流程与方法。
工长月结
招聘民建现场施工工长。要求会测量放线，懂现场施工全流程，可以现场全面沟通，会开车，懂现场协调管理。薪资待遇10k以上，提供住宿。工作地址在霸州周边民建项目。
福建漳州招聘机工长。要求持有丙一证书。工作船舶类型为油船。薪资为14000。招聘人数为1人
14000元/月
工长月结
招聘机工长。要求持有丙一证书。工作船舶类型为油船。薪资为14000。招聘人数为1人。
电气设计工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师3-5年大专电控工程师CADPLC工程师
职位描述：
1、承担白色家电非标自动化生产线的电气成本核算、控制策略制定、电气系统设计、程序编写、现场调试、验收交付及技术培训与后续服务工作；（涵盖冰箱、洗衣机、空调、电视机等产品生产线）
2、编制电气物料清单、电缆敷设表、线槽布局图、电气控制逻辑图等相关技术文档；
3、完成项目设备中PLC控制系统及人机界面程序的独立开发任务；
4、负责项目调试前自检资料的准备，并对安装现场关键技术难点提供支持与指导；
5、为生产装配、现场安装及调试过程提供电气技术支持，及时解决各类技术问题，主导项目初步验收并协助完成最终验收；
6、撰写各类工程技术文件，负责项目图纸和技术资料的整理、归档与管理；
7、配合相关部门开展项目计划、组织协调与进度推动，保障项目按期高质量交付；
8、把控电气设计输出文件的质量，参与设计评审并留存评审记录。
岗位要求：
1、大专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业背景；
2、具备3年以上电气自动化领域工作经验，熟悉冰箱、空调、洗衣机等产线的电气设计、程序开发、调试与维护流程，具备较强的逻辑分析能力；
3、熟练运用西门子PLC1200/1500系列进行模块化编程与调试，掌握STL/SCL语言并能应用于实际项目开发；
4、精通Profinet/DP/AS-i等工业总线技术，可熟练操作威纶通、西门子、施耐德等人机界面，独立承担项目HMI程序开发；
5、熟练配置和应用主流品牌伺服系统（如汇川、松下、西门子）、变频器（如施耐德、西门子、Danfoss、ABB、松下）、条码识别设备、称重模块等外围器件；
6、至少掌握一种计算机高级编程语言；
7、具备良好的沟通协作能力、执行力及服务意识，工作态度认真、细致，能承受工作压力；
8、表达清晰，服从安排，能够接受中长期外派出差（周期15天至2个月）；
9、具有白色家电行业非标自动化产线调试经历者优先考虑。
电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年大专电控工程师CADPLC工程师快递物流分拣线输送线冰箱生产线空调生产线
1、大专及以上学历，电气或自动化相关专业背景，熟练掌握CAD等绘图工具；
2、具备独立完成非标设备电控系统原理图设计、程序编写与调试的能力，具有一定的项目进度与成本管控经验；
3、熟悉三菱、西门子等常用PLC，以及变频器、人机界面、交直流伺服、步进电机等元器件的应用，可独立开展PLC及人机界面的编程与调试工作；
4、两年以上产线整线调试工作经验，具备快递物流分拣线或家电装配线调试经历者优先考虑
生产辅助人员
5000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差AutoCAD单休生产线机械物流线五险
岗位职责
1、配合主管监督每日/每周生产计划的实施进展，掌握生产节奏，发现异常情况及时反馈。
2、参与产量、效率、损耗率等生产数据的采集、汇总与分析，编制日常及周期性生产报告。
3、协助主管筹备生产例会，完成会议纪要整理，并跟进各项决议事项的执行进度。
4、能准确识读CAD图纸，配合主管完成图纸的传递、归档及版本更新管理。
5、负责生产工艺文件、作业指导书等资料的维护、修订与发放工作。
6、统筹生产相关技术文档及设备档案的归类与保管。
7、作为生产部门与采购、质量、仓储、物流等环节的协调对接人，推动物料供应、质检安排及成品入库等流程顺畅运行。
8、传达主管下达的工作指示，同时收集并上报一线员工的合理建议。
9、协助主管落实员工培训计划及团队活动等支持性事务。
10、协助汇总生产过程中的优化建议，为提升效率和降低成本提供数据依据。
任职要求
1、中专及以上学历，机械、工业工程、机电一体化、生产管理等相关专业优先考虑。
2、具有1年以上机械制造、机电、五金等行业工作经验者优先。
3、熟练操作CAD/SW软件，掌握基本机械制图知识。
4、精通Word、Excel等办公软件，具备使用Excel进行常规数据处理与图表呈现的能力。
5、具备良好的语言表达、书面沟通、组织协调及任务执行能力。
6、具备较强的团队意识，能够适应一定的工作强度与压力。
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1.组织并督导生产团队作业，确保各环节流程规范及产品品质达标；
2.跟踪生产进度，保障生产任务按计划有序推进；
3.落实生产现场5S管理要求，维护整洁、安全的作业环境；
4.推行生产优化方案，持续提升生产效率与产品合格率。
任职要求：
1.具备优秀的统筹协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍；
2.熟知生产运作流程及质量管控要点；
3.具有突出的应变与问题处理能力，可及时解决产线突发状况；
4.具备良好的人际沟通意识和协作精神。
工艺经理
1.4-2万元/月
厂长/主管5-10年大专新能源工艺经理
岗位职责：
1、主导电芯生产现场工艺团队的组建，统筹工作安排、日常管理及绩效评估；
2、依据体系规范及客户标准，搭建并优化现场工艺流程，推动持续整改与完善；
3、持续推进电芯制造过程中的工艺优化，提升各工序良品率，减少工艺物料损耗；
4、参与生产异常及不合格产品的处理，开展根本原因分析，并落实纠正与预防措施；
5、不断优化现场工艺控制，提升制程稳定性与防错机制有效性，降低单位工艺消耗；
6、负责初始工艺文件的编制，以及工艺变更的申请、导入和全过程跟踪执行。
任职要求：
1、具备5年以上同行业相关工作经验；
2、熟练掌握锂离子电池生产工艺（有钴酸锂电池制造经验者优先）、产品性能及测试方法；
3、熟悉质量管理体系，了解ISO9001、IATF16949标准的运行要求；
4、具备良好的沟通协调能力，善于团队合作，能够有效激励下属，提升其职业素养与抗压能力。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产设备管理有TWS经验者优先生产成本管理
1. 落实车间生产计划的执行：
（1）依据PMC下达的任务，统筹制定具体生产实施方案；
（2）按计划推进生产组织与调度，保障生产进度按时完成；
（3）优化人员与设备配置，动态调整产线布局及产能负荷，提升整体生产效率；
2. 与相关部门及职能团队保持有效沟通，及时协调处理生产过程中的突发问题，确保生产流程平稳运行；
3. 生产过程管控：
（1）主持班组日常会议，全面协调各班组工作任务；
（2）监督、指导生产作业流程，同步实施质量管控，确保产品品质达标；
（3）参与产品质量异常分析，拟定并落实纠正与预防措施；
（1）完善内部管理制度，推行以激励为主、奖惩结合的机制，激发员工工作潜能；
（2）组织开展班组活动，增强团队凝聚力，调动员工积极性与主动性；
4. 负责班组长的培养与业务指导，定期开展KPI绩效评估；
5. 识别生产区域在布局及管理流程中存在的不合理环节，并推动优化改进。
喷涂班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限电子/半导体团队管理智能硬件
工作职责：
1，依据每日生产计划，科学调配生产任务
2，监控当班生产机型的良品率情况
3，核对每款产品油漆实际用量与BOM标准是否存在偏差，并及时反馈调整
4，协调技术人员与上下料组长之间的工作衔接
任职要求：
5，熟练操作地轨自动生产线
6，具备良好的沟通协调能力
7，能有效应对并解决生产过程中出现的异常问题
栏目概述
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