岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成个人销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与公司组织的销售培训与市场推广活动 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤工作 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与客户服务意识

月保底10000

三亚海棠湾中免税店集团招聘销售人数30人短期工和长期工 1：招聘上岗面试时间:2月27号-3月30号长期要人微信腾讯会议可面试 2：工作地点：三亚海棠湾北路118号三亚国际免税城 3：薪资待遇：150元一天，工资月结，每月结算上月工资 ，每周可预支工资， 4：工作时间两班倒: 早班9：30-18:30.晚班13:30-22:30 提供包餐（每人每天30元餐标） 6：工作岗位内容职责：协助门店销售辅助工作：商品打包、客流限流、防损防盗、货品陈列、现场秩序维护等 7：工作要求年龄:16岁以上~35岁以下 学生或者社会人员，欢迎即可报名 能够吃苦耐劳，性格开朗，工作简单轻松，容易上手，踏实肯干，服从工作安排 8：福利住宿10元/天水电费，。宿舍在海棠湾龙江包住宿，不住宿市区班车可接送 报名电话️微信同步

任职要求： 1、具备销售相关工作经验者优先，尤其欢迎有房地产、保险、汽车或电话销售背景的人员； 2、熟练掌握各类办公软件，具备踏实高效的工作态度，执行力突出，注重工作成果； 3、工作态度严谨认真，具备较强的自主学习能力； 4、能够认真履行岗位职责，高质量完成业务经理交办的各项任务； 5、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，严格遵守公司各项保密规定。 工作描述： 1、通过电话、微信等线上沟通方式，为企业客户解答海南工商及税务办理相关流程； 2、解读海南自贸港税收优惠政策，回应各行业企业关于适用税率的相关咨询； 3、根据企业所属行业特征，提供针对性的公司落户海南自贸区可行性方案； 4、掌握海南重点园区的招商优势及相关税收扶持政策； 5、做好客户关系维护，签约后定期回访，收集企业反馈与服务体验； 6、具备基础税务知识，熟悉工商、税务等部门的常规业务办理流程。

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底3000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招：寒暑工，长期短期都可以!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，免费的上岗前的培训，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(18-40)招：寒暑工，长期短期都可以工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

线上线下找顾客，主施工钢结构琉璃瓦，彩钢瓦，雨棚

一、岗位职责 负责园林景观仿石砖、地铺石、生态石等产品的市场开发、客户拓展与销售工作，完成销售目标。 对接园林工程公司、景观设计单位、市政工程、地产项目、建材经销商等渠道客户，维护客情关系。 熟悉产品规格、工艺、性能及应用场景，为客户提供专业的产品选型、报价、方案沟通。 跟进项目进度，负责订单洽谈、合同签订、发货协调、回款跟进等全流程工作。 收集市场信息、竞品动态及客户需求，及时反馈并优化销售策略。 配合团队完成样品寄送、现场踏勘、项目落地跟进等相关工作。 二、任职要求 1年以上建材/园林景观材料/瓷砖石材/工程类销售经验优先，有相关客户资源者优先。 了解园林景观铺装、市政道路、广场、小区地铺等应用场景，熟悉仿石砖/地铺石产品者优先。 具备良好的沟通谈判、客户开发及业务跟进能力，执行力强。 能接受外出拜访、项目对接，有责任心，抗压能力强。 熟悉基本办公软件，有简单报价、合同制作能力。 三、薪资福利 底薪+高提成+绩效奖金+年终奖励，上不封顶。 带薪培训、节日福利、团建活动、交通/通讯补贴。 稳定平台，优质货源，支持个人长期发展与晋升。 四、工作内容亮点 主营园林景观仿石砖，产品应用广、市场需求稳定，对接工程与渠道客户，业务可持续性强，提成空间高，适合想在建材工程领域长期发展的人才。

做内勤记内账，销售加提成

岗位职责： 1. 负责公司暖通产品的市场推广与销售，拓展新业务渠道，开发新客户资源，维护并管理现有客户关系，提升客户服务质量与满意度。 岗位要求： 1. 具备暖通领域相关销售工作经验。 2. 了解暖通产品特性及行业市场动态。 3. 拥有良好的沟通协调能力与商务谈判能力。 4. 具备较强的市场洞察力和判断力，能够独立开展市场开拓工作。

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识，责任心强，抗压能力好 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

海南昌江核电招聘小工、学徒工、打磨工 工资：260～270/8小时，加班费按1:1计算 每月25日至次月5日发放上月工资，四大银行一类卡发工资，工资由业主发 要求： 1、年龄：18～50周岁 2、 3、提供无犯罪记录证明 保障： 1、住宿4人一间，配备空调、24小时热水 2、统一发放用品 3、干满6个月，+用品

海南昌江核电招聘小工、学徒工、打磨工 工资：260～270/8小时，加班费按1:1计算 每月25日至次月5日发放上月工资，四大银行一类卡发工资，工资由业主发 要求： 1、年龄：18～50周岁 2、 3、提供无犯罪记录证明 保障： 1、住宿4人一间，配备空调、24小时热水 2、统一发放用品 3、干满6个月，+用品

昌江黎族自治县招油漆工作木油漆

月休四天 社保 包吃 工作内容 1. 小规模、一般纳税人记账报税工作，根据客户提供的原始单据整理分析，出具报表，纳税申报等； 2. 打印银行账单； 3. 按时、高效的完成日常工作； 4. 负责自己接管户的税务处理等业务； 5. 对自己接管户的账册进行装订、整理等； 6. 配合公司负责人做好其他相关工作。   岗位要求 1. 有代理记账公司会计工作经验； 2. 初级或以上会计职称； 3. 熟悉税务政策； 4. 熟练操作财务软件； 5. 熟练操作办公软件； 6. 工作敬业务实、做事严谨细致，有较强的责任心，能吃苦耐劳，有较强的团队精神； 7. 爱岗敬业，为人忠诚，有良好的职业道德。

招修理工，招修理工，不招司机 海南宏大爆破涟邵昌江分公司（铁矿），招聘 挖机、铲车、矿卡修理工，年龄50以下，工作条件好，工资每月20号发，工作环境距离县城近，周边生活配套设施齐全，团队氛围好，体检能过的，联系电话。

岗位职责： 1.为客户提供专业的二手房、新房及租赁业务咨询与全流程交易服务 2. 主动开发与维护客户资源，精准匹配房源与客户需求，促成交易达成 3.熟练使用5iWork移动办公系统及公司ERP平台，高效完成带看、签约、过户等环节操作 4. 参与社区深耕与门店日常运营，提升品牌在属地市场的专业形象与服务口碑 5.持续学习房产政策、金融产品及资产管理知识，为客户提供一站式综合解决方案 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化带薪培训及清晰的职业发展双通道（专业线/管理线） 3.积极进取，抗压能力强，认同“爱、家、赢”企业文化 4. 具备本地生活经验或社区资源者优先 5.遵守职业操守，诚信务实，愿长期投身房地产服务行业

岗位职责： 1.负责小区等物业项目的客户接待、带看、讲解及成交跟进工作 2.运用互联网工具及线上平台开展房源推广、客户引流与社群运营 3.协同物业、运营团队，为客户提供签约、入住、续租等全流程服务支持 4.定期复盘销售数据，优化话术与服务流程，提升转化率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，热爱服务行业，沟通表达能力强 2.有房地产经纪、酒店前台、长租公寓或新零售销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，适应年轻化、快节奏工作氛围 4.乐于尝试短视频、小红书、微信生态等新渠道获客方式 5.需具备稳定出勤及团队协作意识 薪资结构： 3600底薪＋开单提成＋出租溢价＋奖金 平均薪资6000-12000，上不封顶；多劳多得 可晋升业务员经理，可成为合伙人享受房屋出租分红 早上9.30分到公司打卡即可，其余时间自由分配，维护房源

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4. 协同策划、案场团队推进营销活动，助力销售目标达成 5.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展客户池 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标感 4.普通话标准，熟练使用办公软件 5.认可行业价值，认同长期发展路径

岗位职责： 1.负责客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3.维护老客户关系，推动转介成交与口碑传播 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强抗压能力与目标感 4.熟悉当地房地产政策及市场行情者更佳 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

招聘岗位：经纪人/置业顾问 薪资组成：底薪3500元+差旅补贴+社保 福利待遇： 1、底薪3500+高额提成+成交奖 2、+住宿提供 岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务 2、负责公司房源维护，客户跟进以及维护 任职资格： 1、年龄在20—40周岁，具备房地产经验/退役军人/熟悉商铺销售优先考虑 2、带薪培训，年终奖，定期团建 3、工作时间：早九晚六

本地生活服务的领军者-淘宝闪购外卖 淘宝闪购，阿里巴巴生态圈的核心成员，中国领先的本地生活服务平台。在这里，你不仅仅是做一份工作，更是与我们一起，重新定义这座城市的生活方式。 岗位职责： 1.商户开拓：负责指定区域内的餐饮及零售商户的洽谈、签约，完成新商户入驻指标。 2.关系维护：与已合作商户建立并维护长期、稳定的良好客情关系，成为商户值得信赖的合作伙伴。 3.运营赋能：协助新签约商户完成上线、运营、活动策划等初期工作，提升商户在平台的整体交易额。 4.市场洞察：敏锐洞察市场动态和竞品信息，及时反馈，为团队决策提供一线情报。 5.目标达成：高效执行公司策略，坚决完成团队下达的各项业务指标。 任职要求： 1、学历不限，能力至上！大专及以上学历优先。 2、年龄20-32岁，有销售、地推、BD或服务行业工作经验者优先（欢迎有冲劲的应届毕业生！）。 3、性格外向，沟通表达能力强，具备出色的亲和力和抗压能力。 4、目标感强，有强烈的赚钱欲望和事业心，享受通过努力获得回报的过程。 5、具备基本的电脑操作技能，能熟练使用办公软件。 6、诚信、踏实，有团队合作精神。 福利待遇: 1、综合收入：月薪3K-6K（无责底薪+绩效提成+高额奖金） 2、晋升机制：明确的“P序列”晋升机制，每3个月均有晋升机会。 3、专业培训：完善的入职培训、业务知识、沟通技巧等，助你快速成长。 东方市、定安县、昌江黎族自治县、保亭黎族苗族自治县、琼中黎族苗族自治县 咨询电话:张政华

【岗位职责】 1. 负责公司各类农副产品的市场开拓与销售，主动拜访、洽谈线下门店、商超、便利店、生鲜店等合作渠道； 2. 维护现有合作客户，跟进订单、配送及售后，提升复购与合作深度； 3. 收集市场信息、竞品动态及客户需求，及时反馈并优化销售策略； 4. 完成月度/季度销售目标，做好客户档案与销售记录。 【任职要求】 1. 有销售经验优先，有生鲜、食品、农副产品、快消品渠道销售经验者优先； 2. 性格外向，沟通表达能力强，能吃苦耐劳，愿意外出跑市场、谈客户； 3. 熟悉本地门店、商超、生鲜渠道者优先； 4. 责任心强，有目标感，执行力强，具备基本商务谈判能力。 【我们提供】 1. 底薪+提成+绩效，收入上不封顶，多劳多得； 2. 完善的产品知识与销售培训，新手也可带教； 3. 稳定货源、优质产品，销售有底气； 4. 轻松务实的团队氛围，晋升空间清晰。 好产品+好渠道+努力=高收入，欢迎有志于销售、想踏实赚钱的朋友加入！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护 2.收集房源匹配客户需求体 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，想赚钱的 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

诚招三亚小车司机 要求驾驶证满三年，驾驶经验丰富，吃苦耐劳 本公司免费提供车 工资日结，多劳多得，工作时间不限制，工作地点不限制 小富靠努力 中富靠实力 大富靠天意 如果你还没有工作，那就跟我一起跑车养家 一天不干600不休息 原标题：《诚招司机工资日结多劳多得》

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交通安全产品销售专员招聘 一、关于我们 我们是海南本地专注于交通安全领域的企业，主营交通标志牌、道路标线等交通安全相关产品，服务覆盖省内市政工程、道路建设、交通设施改造等项目。现因业务扩张，诚邀愿意一起开拓市场的你加入，公司会提供完善的产品与销售培训，新手也能快速上手。 二、岗位职责 1. 客户开发与市场拓展：负责海南省内交通安全产品市场开拓，开发市政单位、施工企业、交通设施合作方等客户，主要通过外出陌拜、实地拜访对接业务，能适应省内短期出差。 2. 产品推广与业绩达成：推广公司交通标志牌、道路标线等核心产品，完成销售目标、回款等指标。 3. 客户维护与跟进：维护合作客户，定期回访跟进需求，处理简单售后问题，建立长期稳定合作关系。 4. 业务流程跟进：负责客户洽谈、报价、订单跟进、回款跟进，配合完成业务闭环。 5. 市场信息反馈：收集行业动态与客户需求，反馈给公司优化业务方向。 三、任职要求 1. 学历：高中及以上学历，专业不限，有销售经验优先，无经验也可培训。 2. 年龄：38岁以下，身体健康，能适应外出拜访客户和省内短期出差。 3. 具备基础沟通能力，性格开朗主动，有责任心，能接受销售工作节奏。 4. 会基础的办公软件操作（Word/Excel），能简单制作报价单（有模板）。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪3500元 + 高提成+ 绩效奖金 + 回款奖励 + 全勤奖，综合月薪8000-15000元，上不封顶，无试用期。

一、岗位职责： 1. 负责以海口为重点的区域市场拓展，制定并落实销售方案，达成年度销售目标。 2. 策划并建设区域销售渠道，开发及维护代理商、工程公司、房地产和电力安装等客户资源。 3. 指导合作商开展业务，保障回款进度，亲自参与重点客户的开拓与长期关系维护。 二、任职要求： 1. 海口本地户籍或已在海口长期居住，熟悉当地市场环境。 2. 具备3年以上制造业、工业品或电缆领域销售经验，拥有产业链相关资源者优先考虑。 3. 具有较强的市场开发能力，能适应陌生客户拜访，认同并遵循公司业务管理机制。

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底3000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招：寒暑工，长期短期都可以!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，免费的上岗前的培训，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(18-40)招：寒暑工，长期短期都可以工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底4000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招：寒暑工，长期短期都可以!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，免费的上岗前的培训，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(18-40)招：寒暑工，长期短期都可以工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期需从基层做起，逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业，现有百余款产品线，包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位，你的职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验演示与功能讲解，登记客户信息并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位，全程室内作业，每月覆盖四个单位。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，积极主动投入业务开展； 3、具备良好的学习能力及出色的交流沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压素质； 5、具备市场敏感度，有事业心、责任感和端正的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或临时团队聚餐或娱乐活动； 年度安排一次团队境外旅游；每月享有8天休息时间； 业绩突出员工可享受年终双薪及奖金激励； 公司不定期开展专业培训，助力个人成长与能力提升。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，上五休二，法定节假日正常休假； 2、免费提供住宿，居住条件良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，一应俱全。 晋升机制：业务员—主管—副经理—总经理—大区经理