
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
职位详情
岗位内容:
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
岗位职责:
1、热情接待客人,提供专业的入住与退房服务;
2、熟练使用酒店前台操作系统,处理客人预订、咨询及投诉:
3、维护前台区域的整洁与秩序,确保客人舒适体验:
4、协助处理日常行政事务,支持团队高效运作;
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识:
2、能够熟练操作电脑及常用办公软件;
3、有团队合作精神,能适应轮班工作制;
4、形象良好,具有亲和力,工作积极主动。
酒店前台月结全职
酒店前台
18岁及以上,能倒班,会基础办公软件,有酒店前台经验优先。工作简单
薪资福利:3500+提成
工作时间电话或面议了解
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工作地址:威宁县小海镇四房
蒸菜师傅1-2人
"保利,黔州宴,招蒸菜一名,随时能上岗的那种,有意者联系,工资待遇,自己问"
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贵州遵义上海路丽呈今天下午需要一个洗碗工18:00–22:00,15/小时,联系
15元/时
洗碗工1-2人
上海路丽呈 今天下午需要一个洗碗工18:00–22:00,15 /小时,联系
湖北武汉招聘:正规物业小区物业经理薪资:3500元以上/月工作内容:1、负责建立健全、并执
3500-5000元/月
物业经理社保月结
招聘:正规物业小区物业经理
薪资:3500元以上/月
工作内容:1、负责建立健全、并执行公司各项管理规章制度及物业运营流程,为业主提供良好服务;2、负责做好对内对外协调沟通工作、保持及维护对外相关业务部门之间的良好关系:3、负责制定项目年度物业管理预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及物业运行情况;4、负责客户投诉问题处理,及时有效应对项目各项突发事件,控制风险,减少损失;5、完成上级交办的其他工作。任职要求:1.性别不限,年龄3550岁,高中及以上学历,物业管理等工商管理类专业优先;2、三年以上物业管理经验者优先,有项目实战管理经验或红色物业项目管理经验者优先;3、具备物业管理、服务标准等相关专业知识,熟悉物业管理政策法规;4、具备良好的沟通能力,擅于统筹、组织、协调公司内外部各项工作关系;5.具备优秀的团队管理能力,有团队协作意识。6、薪资:35005000元月。工作时间:行政班
物业经理包住餐补社保月结
招聘:项目经理
薪资:5000元以上/月
岗位职责:1、大专及以上学历,具备3年以上物业项目经理职位工作经历,持物业经理上岗证(满三年);2、熟练掌握和运用物业管理相关的政策、法律法规和行业标准规范,熟悉物业项目管理的各项业务运作流程和标准;3、具有较强的团队管理能力、协调能力和突发事件处置能力,以及极强的工作执行能力,忠诚敬业、能承受较大工作压力。4、根据行业及公司经营目标组织制定本部门工作计划及目标,并组织实施和监督;5、制定、完善本部门各项规章制度,确保各项制度合理有效,并督促制度的贯彻实施;6、组织指导部门员工制定阶段工作计划,并督促执行;组织实施部门绩效考核工作;组织进行部门员工的培养、评价、选拔等人才队伍建设工作。购买社保,有年终奖,提供住宿,舒适的工作环境和住宿环境,良好的晋升空间,购买商业保险,员工带薪培训,过节发放福利物资,法定节假日三倍工资,加班补助等。有意向直接沟通。
电工
招聘信息
乌市王家梁南湖壹号院物业招聘
1、电工维修1名,,,45岁以下,有电工证,工资5500元左右,可以交社保,月休4天。
2,物业主管1名,,,年龄45岁以下,会懂电脑操作,工资5500左右,可以交社保,月休4天,
以上退役军。
联系人:陈先生
物业经理1-2人
招 聘
中学物业主管一名,年龄55岁以内,男女不限,管理25人左右团队,有宿管、保洁、工程,需有物业或酒店管理经验,责任心强,寒暑假正常发放工资。
上班时间:每天8小时 、单休,薪资面议。
地址:长丰县双墩镇华锦路与凤麟路交口
联系电话:陶经理
物业管理员物业经理保安
【江海碧桂园/冠利花园/灏晟华园招聘-物业管理员】
1、招聘岗位:物业管理员|保安(2人)
2、岗位职责:开展住宅小区的安全防范、设备设施的检查及消防安全工作。
3、任职要求:初中或以上学历,身高 170CM 以上,身体健康,五官端正,无犯罪记录,无纹身和明显疤痕,12小时工作制;两班倒,月休4天。
4、福利待遇:4500-5300元;(6月-10月)有高温补贴300元/月。就餐补贴,节日福利。
联系方式:曹经理
客房保洁酒店前台
酒店招聘咯!
酒店前台1名♀
✨ 岗位要求:
1.年龄18-35岁,身高160以上
2.形象气质佳,普通话流利,有亲和力
3.具备良好的沟通能力和应变能力
4.有酒店前台工作经验者优先
岗位职责:
1.接待宾客入住/退房办理
2.处理宾客咨询及特殊需求
3.维护前台区域整洁与秩序
4.协助其他部门完成相关工作
薪资福利:面议
客房保洁服务员:1名
✨岗位要求;38-45岁,负责客房日常打扫和维护,提供基础的对客服务、确保客房整洁舒适,有工作经验者优先。
地址:务川保元逸民酒店
联系电话:
客房服务员
客房服务员
吃苦耐劳、责任心强、爱干净,做事认真仔细,服务意识强,有工作经验者优先。
薪资福利:面议
服务员大堂经理洗碗工
招聘食堂大堂经理及服务员
• 招聘人数:大堂经理1名,服务员2名,洗碗工1名
• 年龄要求:40岁以下
• 能力要求:
1、食堂大堂经理需兼具管理统筹、服务把控、现场协调三类核心能力,具体包括团队管理能力, 服务与客诉处理能力,现场运营协调能力,卫生与安全管理能力,成本与物资管控能力,沟通与执行能力。
2、食堂服务员需具备基础服务、实操执行、卫生安全三类核心能力,具体如下:礼貌热情接待就餐人员;熟悉食堂打餐流程;熟悉食堂卫生标准,规避卫生隐患;注意食堂清洁,做好防滑措施;配合后厨、收银、清洁等岗位协同工作,服从大堂经理的调度安排,高效完成各项服务任务。
• 薪资待遇:面议
联系人张经理()
工作地点贵州省遵义市务川县镇南镇氧化铝厂
贵州遵义商业管家身高1.55米以上,大专及以上学历;2.有1-3年物业服务工作经验者;3.
5000-6000元/月
管家餐补包吃1-2人月结
商业管家
身高1.55米以上,大专及以上学历;2.有1 - 3年物业服务工作经验者;3.年龄要求20 - 35之间,身材均称、面貌端正、形象气质佳,身体健康;4.有较强的沟通能力与服务意识,有执行力与责任心,有抗压与应变能力,办公技能熟练。1.客户服务与关系维护:日常接待:负责租户的日常接待、咨询,响应各类服务需求。投诉与报修处理:受理租户的投诉、求助及报修,全程跟踪直至解决,并进行回访。主动沟通:定期拜访或联系租户,进行满意度调查,维护良好的客户关系。2.租金与管理:收缴:负责物业管理费、水电费及其他代收代缴的收取。催缴:对未按时缴纳的进行及时、有效的催缴工作。3.租务手续办理:入驻/退租:为客户办理入驻、装修申请备案、退租等全套手续。装修管理:进行装修巡查,监督施工规范。4.现场品质管理与运营支持:日常巡查:定期巡查楼宇公共区域、设施设备及空置单元的状态,发现问题及时协调处理。活动协助:协助策划与组织楼宇的社区文化活动、节日布置或营销活动。行政支持:管理租户档案、服务记录等资料,并定期撰写工作报告。5.突发事件应对:配合处理漏水、停电等突发事件,及时上报并跟进后续整改。
薪资福利:1.薪资范围:5000 - 6000元/月(做六休一);2.入职后公司购买五险一金;3.带薪年假、包一顿中餐、节假日福利等。
招工人数:1名
截止日期:2025年12月28日
贵州遵义商业管家身高1.55米以上,大专及以上学历;2.有1-3年物业服务工作经验者;3.
5000-6000元/月
管家餐补包吃1-2人月结
商业管家
身高1.55米以上,大专及以上学历;2.有1 - 3年物业服务工作经验者;3.年龄要求20 - 35之间,身材均称、面貌端正、形象气质佳,身体健康;4.有较强的沟通能力与服务意识,有执行力与责任心,有抗压与应变能力,办公技能熟练。1.客户服务与关系维护 日常接待:负责租户的日常接待、咨询,响应各类服务需求。投诉与报修处理:受理租户的投诉、求助及报修,全程跟踪直至解决,并进行回访。主动沟通:定期拜访或联系租户,进行满意度调查,维护良好的客户关系。2.租金与管理 收缴:负责物业管理费、水电费及其他代收代缴的收取。催缴:对未按时缴纳的进行及时、有效的催缴工作。3.租务手续办理 入驻/退租:为客户办理入驻、装修申请备案、退租等全套手续。装修管理:进行装修巡查,监督施工规范。4.现场品质管理与运营支持 日常巡查:定期巡查楼宇公共区域、设施设备及空置单元的状态,发现问题及时协调处理。活动协助:协助策划与组织楼宇的社区文化活动、节日布置或营销活动。行政支持:管理租户档案、服务记录等资料,并定期撰写工作报告。5.突发事件应对 配合处理漏水、停电等突发事件,及时上报并跟进后续整改。
薪资福利:1.薪资范围:5000 - 6000元/月(做六休一);2.入职后公司购买五险一金;3.带薪年假、包一顿中餐、节假日福利等。
招工人数:1名
截止:12月28日
客房服务员
客房服务员
吃苦耐劳、责任心强、爱干净,做事认真仔细,服务意识强,有工作经验者优先。
薪资福利:面议
贵州遵义商业管家身高1.55米以上,大专及以上学历;2.有1-3年物业服务工作经验者;3.
5000-6000元/月
管家餐补1-2人月结
商业管家
身高1.55米以上,大专及以上学历;2.有1 - 3年物业服务工作经验者;3.年龄要求20 - 35之间,身材均称、面貌端正、形象气质佳,身体健康;4.有较强的沟通能力与服务意识,有执行力与责任心,有抗压与应变能力,办公技能熟练。1.客户服务与关系维护:日常接待负责租户的日常接待、咨询,响应各类服务需求;投诉与报修处理受理租户的投诉、求助及报修,全程跟踪直至解决,并进行回访;主动沟通定期拜访或联系租户,进行满意度调查,维护良好的客户关系。2.租金与管理:收缴负责物业管理费、水电费及其他代收代缴的收取;催缴对未按时缴纳的进行及时、有效的催缴工作。3.租务手续办理:入驻/退租为客户办理入驻、装修申请备案、退租等全套手续;装修管理进行装修巡查,监督施工规范。4.现场品质管理与运营支持:日常巡查定期巡查楼宇公共区域、设施设备及空置单元的状态,发现问题及时协调处理;活动协助协助策划与组织楼宇的社区文化活动、节日布置或营销活动;行政支持管理租户档案、服务记录等资料,并定期撰写工作报告。5.突发事件应对:配合处理漏水、停电等突发事件,及时上报并跟进后续整改。
薪资福利:1.薪资范围:5000 - 6000元/月(做六休一);2.入职后公司购买五险一金;3.带薪年假、包一顿中餐、节假日福利等。
招工人数:1名
截止日期:2025年12月28日
酒店前台
酒店前台接待
18 - 30岁,高中或以上学历,五官端正,服从安排。旅客登记入住
薪资福利:3000 - 5000,两班制
招工人数:2人
工作地址:仁怀市茅台镇长征路彩虹桥
贵州遵义招聘:紫晶大酒店招聘服务员、前台、学徒薪资:2200-4000元/月待日晞(个人发
服务员
招聘:紫晶大酒店招聘服务员、前台、学徒
薪资:2200-4000元/月
待日晞(个人发布)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供遵义酒店经理工资在线招聘信息,主要招聘遵义酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。