，18-35岁，高中以上学历，安排办公室办公工位，处理日常维修工作

会水电安装，石材修复，家具修复，洁具安装，家具安装，木地板，涂料修复，注浆补漏等，房屋维修

1.做好公区及业主的报修送修； 2.认真完成上级下达的各项工作任务，熟练地完成本职内的各类设施检查操作任务、事故处理和设备检修维护等工作，做详细记录； 3.负责设施设备的维修保养、检查、日常巡视，做好运行记录的统计分析； 4.监管楼宇自控系统，消防报警系统.保安监控系统等设施.设备的运行情况，并做好记录并记录； 5.其他上级安排的工作； 任职要求： 1.持有有效电工证和电工上岗证； 2.有物业综合维修工工作经验； 3.23-35岁之间 4.会泥水工的优先

有5年以上物业管理经验，大本学历，男女不限，执行力强！！！形象好气质佳。

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职位：物业工程主管 职责： 1、负责物业项目内接报修处置、巡查和监管工作 2至少3年主管工作经验 3高低压电工证 4做5休2 5住在浦东唐镇附近

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

岗位职责： 1、负责小区内弱电系统的日常维护与故障排除； 2、执行弱电设备的定期巡检，确保系统稳定运行； 3、配合完成弱电项目的安装、调试及验收工作； 4、协助制定弱电系统的维护保养计划，提升设备运行效率； 5、负责高效完成入户维修，响应客户报修并及时上门检修； 6、负责协同其他部门，保障综合性维修服务顺畅开展 ； 7、落实上级交办任务，推动工作有序推进。 任职要求： 1、年龄20-45岁，身体健康，五官端正，无不良记录； 2、持有低压电工证，具备相关弱电操作资格证书；具备两年以上住宅小区物业电工的工作经验； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成上级交办任务； 4、优先考虑：具有1-2年以上物业或相关领域弱电系统（如安防、门禁、网络等）维护经验者。

负责民宿日常刷洗院子，修剪树木，刷墙地板，已经日常维修养护工作

综合维修工 岗位职责： 1 负责公厕区域内日常维修工作，确保各类设施设备正常运行。 2 对公厕内的电路 水管进行检查及时发现并处理故障问题。 3 按照维修标准和流程，保证维修质量，及时完成修复工作。 4 及时有效的疏通公厕堵塞情况。 任职要求： 1 具有一定的维修经验，熟悉公厕内各种设施设备的构造和维护， 2 有责任心和良好的团队合作精神，能够独立处理维修过程中遇到的各种维修问题。 3 能够遵守工作时间。 4 必须要有电工证。 5 55岁以下。条件优秀的可以适当放宽

一合作社急聘一名有做饭经验的，正常5~7个人，年龄50岁以下，干净勤快，有责任心，月薪3000元。联系电话:。

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一、工程维修员，1名 要求：年龄55岁以下，需持有高低压运行证，具备实际操作能力，性别不限；主要负责园区公共设备的检查，基础设施的维护，水电表的抄取，具有良好的沟通能力和团队协作能力，月休息4天。 二、工程主管，1名 要求：年龄50岁以下，需持有高级电工证，高低压运行证，具备实际操作能力，熟悉电气原理及安全规范，针对问题可以提出合理化建议，具有良好的沟通能力和团队协作能力，性别不限，主要负责园区工程台账的填写，高压配电房巡视，对新安装的电气设施进行验收，确保符合标准，月休息单休。 工资待遇： 以上岗位薪资面议，试用期三个月，上述岗位接受兼职，工作优秀，可申请提前转正，转正后薪资重新调整，提供住宿，水电费自理。 联系电话：（工作时间联系） 工作地址：恒金滨海产业园

招聘：物业工程经理 薪资：面议 技能要求：住宅物业，综合维修，水电维修，设备维修，电工证，电梯维修1.负责小区公共设施设备的保养维修、安全生产、日常工作安排与落实2.设备实施保养计划并组织落实3.负责检查各部门员工岗位职责，督促员工按岗位操作指引开展工作4.负责本部门员工人员考核、培训、排班5.园区基础维护，接待处理业主的报事报修等5. 具备良好的沟通协调能力和团队领导能力，能够有效管理团队；

【急聘！物业维修班长】 高端品质住宅小区，环境优美，业主素质高，管理规范人性化 ✅【要求】 35-45岁，1-3年住宅物业管理经验，技术扎实，具备团队管理能力 ⏰【作息】 7小时/天，月休6天 【待遇】 4K-4.5K，入职即缴五险一金 【福利】 提供食宿+年假+生日假+子女假+节日福利 【地点】华山路颖河路交叉口！ 咨询热线：吴女士 欢迎推荐，期待您的加入！

物业招聘岗位： 【倒班保安员】4人，52岁以下，上24休24。 2.【保安班长】1人，48岁以下，上24休24，有相关管理工作经验。 【消防员】1人，上24休24；50周岁以下，消防需持消防证件上岗，有相关工作经验。 4.【客房保洁员】3人，52岁以下。 5.【会服】1人；35岁以下，身高1.65以上，有相关工作经验。 6.【电工】2人；需持有电工证上岗，50周岁以下，有相关工作经验。 7.【秩序主管】1人，薪资5000+，48岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有2年以上相关管理经验。 8.【工程主管】1人，薪资5000+，45岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有3年以上相关管理经验。 五险，提供免费工作餐。 工作地点：兴隆台 ☎:同步

招聘：夜班保安一名 工程领班一名，中专以上学历 绿化保洁2名，必须懂绿化，工资3500元，上六休一 ICO保洁一名 办公区域保洁一名，月工资2800，上六休一 面试地点地址：常府街地铁口1号出口 电话:

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综合维修 ，机电一体化相关专业，有大型设备、机械维修经验，持有电工证 薪资福利:5000 - 7000元 招工人数:1名

物业公司招聘综合维修工（有电工证）、秩序员、秩序班长。 要求：年龄55以内，身体健康，缴纳社保，联系电话 地址：金座.白银和畅小区（银凤湖对面唐道小区）

后勤维修工 中专及以上学历，具备1 - 3年以上水暖或设施维修相关经验，能独立处理常见故障(如修水管、通下水道) 薪资福利:5000 - 6000元/月，五险一金、餐费补贴、免费通勤、免费体检、工龄工资、带薪年休、年终奖、节假日福利等 招工人数:1名

综合维修工 有电工证，懂水电 薪资福利:餐饮服务员包食宿，享受节日福利，每月4个半天带薪休假，详情进店咨询 招工人数:2名 工作地址:景电宾馆四楼办公室

白班8-20 50岁以下，有过物业写字楼经验 6500+住宿工程综合维修一年以上经验 上班时间：早8至晚8 做6休1

长期工、每个工种都有基础、（如水电、泥水、油漆、木工等零星部分）会零星工程维修、配合管理员安排、

工作地点：东港，高新，星海，黄泥川，小窑湾，瓦房店等多地 综合维修工岗位职责 1、熟悉物业辖区房屋结构，水电设施，管线走向。 2、每日对管控区域内的楼体外观、公共区域进行巡视，检查内容包括：外墙是否有脱落、公区墙顶面是否有开裂、起皮、室外地面是否塌陷，公区门窗是否开闭灵活，是否存在异常情况，发现问题随处理。 3、负责辖区内公用部位设施设备的巡检和保养。 4、每年汛期和强降雨后检查屋面防水和雨水管等。 5、随时根据报修情况，完成维修或者特定工作。 6、负责对辖区内关于木、瓦、水、电焊等方面的小修小补。 7、负责及时处理业主提出的综合报修方面维修工作。 8、严格遵守操作规程以确保安全，预防意外事故的发生，严谨违章作业。 9、爱护工具，杜绝浪费，按规定领用维修材料和工具。 10、按时做好各项记录。 11、完成部门领导交办的其它工作。

物业维修工，招木瓦油漆工，水暖工，电工，等工资面议

任职要求: 1.具有一定的物业服务从业经验，熟悉物业维修管理流程和方法，关注细节，注重品质。 2.有良好的团队协作精神，善于沟通交流合作 3.具备较强的组织协调能力和解决问题的能力，能够处理突发事件和应急情况 4.持有高低压电工操作证