岗位职责：电厂上煤系统运行 任职要求：有输煤运行经历，

会3D制图，cAD制图，有自动化设备工作经验优先。

1、熟练掌握3D设计软件，具备良好的创意构思与设计表达能力； 2、承担机械设备的技术研发与图纸设计任务，根据工作安排有序推进产品设计进程，保障项目按时交付； 3、协同市场部门完成项目现场的技术支持及售后技术服务，参与产品运行状态的评估与质量分析； 4、紧跟市场需求与技术发展动态，持续改进和优化产品设计方案； 5、具备坚实的理论知识和丰富的实践经验，可独立处理产品设计与制造环节中的各类技术难题。

1、大专及以上学历，掌握机械设计基础知识，能够适应工厂工作环境，具备相关经验者优先考虑 2、接受应届毕业生（模具制造、机械制造、机电一体化、数控技术、汽车维修等机械类相关专业），大专及以上学历，2020-2025年毕业的学生均可报名 3、能适应生产车间工作环境，参与轮岗培训计划，培训结束后根据表现及实际情况定岗定方向 福利待遇 1、按规定缴纳社会保险、医疗保险及住房公积金 2、享受年终奖金、国家法定节假日、带薪年假、年度健康体检、团队旅游与团建活动 3、提供公寓式宿舍，配备独立卫生间、热水器、洗衣机、空调、衣柜等设施，实现拎包入住

岗位要求： 1.50周岁及以下（1975年1月1日以后出生）； 2.大专及以上学历，专业不限； 3.具备5年及以上工作经验，其中至少3年及以上电厂检修班长或主管岗位工作经历； 4.熟悉电厂设备和技术状况，熟悉电厂机械设备的运行管理、检修规程、操作规程。 五险一金，双休，薪资仅为参考，具体以与用人单位实际沟通为准。

岗位职责： 1、承担产品机械结构及零部件的设计任务，绘制相应零件图纸，编制BOM（物料清单），协同完成整机设计流程； 2、开展机械结构的仿真分析工作，验证设计方案的可行性与可靠性； 3、归集整理技术资料，撰写相关技术文件，确保项目技术文档齐全规范； 4、参与产品的研发过程，制定并完善相关技术标准，提出改进与优化建议； 5、为生产环节提供技术支撑，处理装配过程中出现的技术难题，配合设备出厂前后的安装、调试及预验收作业。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、动力工程、内燃机、热力学等相关专业背景； 2、具备3年以上机械设计领域工作经验，有发电机组、储能设备或水泵成套系统经验者优先考虑； 3、熟练操作CAD、SolidWorks等三维设计工具，掌握机械加工工艺及液压&气压传动系统基础知识； 4、具备较强的学习能力与钻研精神，富有团队协作意识； 5、具有同行业企业相关工作经历者优先录用。

一、岗位职责 1、参与项目方案研讨，承担项目整体设计及图纸工艺的审定工作 2、独立开展非标机械结构设计与技术开发任务 3、依据规范完成新设备的设计工作，落实物料选型与BOM清单编制 4、主导设备的安装指导、现场调试，解决运行中的故障与突发问题 5、组织编写设备操作维护手册、质量检验标准及相关技术文档 二、任职要求 1、具备机械、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历，具有五年以上机械结构设计工作经验，其中三年以上专注于非标自动化设备设计 2、具备全面的机械设计专业知识，掌握常用机械原理、液压气动系统、伺服控制等内容，熟练运用CAD、SolidWorks、UG等设计软件，了解机械加工、装配与调试全流程 3、具备良好的沟通协作能力，能够有效协调资源，具备一定的项目统筹与规划能力

需要对水务泵类的设备熟悉 技能要求‌：应聘者需具备相应的专业技能，如熟悉泵类设备的操作和维护，了解泵类设备的技术参数和性能指标，能够解决泵类设备运行中的技术问题‌，此外，还需具备良好的沟通能力和团队合作精神‌。 1、表务管理： 1.1、负责示范区所有水表分类统计，台账整理； 1.2、负责水表与集抄系统的对接； 1.3、负责水表数据上传异常的日常维护； 1.4、负责水表管理； 1.5、解决因仪器表产生的客户服务工作； 1.6、智慧水务平台搭建准备工作； 2、二供管理工作： 2.1、负责示范区所有二次加压泵房分类统计，台账整理； 2.2、负责示范区所有二次加压泵房日常巡检； 2.3、负责二次加压泵房的现场建设管理工作； 2.4、解决因泵房问题产生的客户服务工作； 2.5、智慧水务系统搭建的准备工作。

岗位职责： 1、承担治具的设计及验收工作； 2、开展治具的改造与优化任务； 3、处理治具损坏后的补充与增补事宜； 4、负责治具的开发设计，完成产品治具图纸绘制并上传至PLM系统； 5、执行产品开发流程中的PLM系统相关操作； 任职要求： 1、了解PACK制造工艺流程及新项目治具设计规范； 2、掌握PACK生产过程中各工序的技术特点； 3、具备基础的Creo、CAD等专业绘图软件操作能力，熟悉PLM系统者更佳； 4、具备良好的逻辑分析与产品设计能力，有完整量产项目治具设计经历，具备PACK相关经验者优先。

三年以上非标机械设计相关工作经验， 熟悉传送设备、工装夹具及非标定制设备的设计与应用， 具备独立开展非标设备开发与设计的能力， 薪资8000-15000元，根据技术能力与经验面议。

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莆田市招指挥/司索工6000一个月包住不包吃活轻松两人管一台明年接着做，45岁以下，正班9小时加班20一个小时

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岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

负责生产辅助设备巡视，记录

岗位一：技术部副主任1名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟悉产品开发流程及试验评价方法，熟练使用UG画图软件，能适应出差 岗位二：技术部科员2名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟练使用UG画图软件，能适应出差 相关待遇：副主任薪资6000+，科员5000+，具体甲方面议。双休，缴纳五险一金，公司有食堂，福利待遇特别好。

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

岗位职责： 1.学习并掌握生产线的工艺流程和操作规范 2.协助生产主管进行生产计划的执行和跟踪 3.参与生产现场的日常管理，确保生产秩序和产品质量 4.通过培训和实践提升管理能力 5.参与优化生产流程，提高生产效率 6.完成上级领导安排的其他工作 岗位要求： 1.中专及以上学历 2.具有良好的学习和沟通能力 3.有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应制造业工作环境，接受倒班 5.有生产线工作经验者优先

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1、具备初中及以上学历（实操能力突出者可酌情放宽学历要求）。 2、三年以上大型服装企业针车管理经历，精通运动休闲类服装的生产工艺与生产流程，接受过服装制造管理、品质管控相关专业培训。 3、具备良好的成本控制意识与团队管理经验，对数控管理敏感，拥有较强的组织协调与整体规划能力。 4、工作踏实肯干，适应高强度工作节奏。 5、具备管理魄力，责任心强，质量意识突出。 6、拥有出色的团队合作精神与管理才能。 7、能有效处理班组日常生产问题，并具备对下属进行指导与培训的能力。 8、自带5人及以上团队者优先。 福利： 1、食宿待遇：免费提供三餐。住宿免费，房间配备独立卫生间、浴室、阳台、热水器、橱柜，设有干部房、套房等不同类型住宿条件。 2、其他补贴：员工享有五险一金、满勤奖励、带薪休假、婚假、产假等福利，节假日期间发放节日礼品并组织相关庆祝活动。 3、职业发展：公司坚持“合适人才给机会、潜力人才给平台、优秀人才给空间”的理念，为有志于成长的员工及储备干部提供系统的培训支持与公平、多元的晋升通道。 4、企业文化：以企业文化建设为重心，营造积极进取、争先创优的工作氛围，创办企业内刊与员工广播栏目，定期开展文娱活动及外出旅游等员工关怀项目。

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急招冲孔工23名，工作地点位于福建莆田步行街附近。

福建莆田正在招聘电焊工、模具技工和整形师。

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