岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行； 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理，分析根本原因并提出有效改善措施； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，高分子材料类相关专业； 2、掌握pqe流程及工艺技术知识，具备3年以上品质管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4、具有优良的职业素养，工作积极主动，能承受一定工作压力； 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用； 6、能接受短期出差安排。

岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行； 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理，分析根本原因并推动改进措施落地； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，高分子材料类相关专业； 2、掌握pqe流程及工艺技术知识，具备3年以上品质管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4、具有优良的职业道德，工作积极主动，具备较强的抗压能力； 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用； 6、能接受短期出差安排。

岗位职责 1、依据项目需求及合同条款，统筹部门开展技术前期对接，主导技术协议的编制与签署工作； 2、组织相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审，确保设计成果满足标准质量体系规范； 3、牵头推进设计体系的建设与优化； 4、指导并审定设计方案的编制，负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料，并对其准确性承担责任； 5、对校核、审查及标准化等环节的设计文件完整性进行管控，确保设计文件符合相关标准及体系规定要求。 岗位要求 1、机械类相关专业，本科及以上学历；具备压力容器设计审核经验者优先考虑； 2、10年以上机械设计审核工作经验，其中至少5年担任部门管理职务； 3、持有国家压力容器审批员资格证书，具备高级工程师职称者优先； 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识，具备较强的综合分析与判断能力，能够对重大及关键技术问题作出准确决策； 5、熟练掌握压力容器相关标准规范以及ASME行业标准。

岗位内容： 1. 负责液压系统的方案设计与开发工作，涵盖液压传动、执行机构及控制部件的集成与优化。 2. 对在用液压系统运行中出现的故障进行诊断分析，提出有效改进措施并提供现场技术支撑。 3. 编制和校对液压系统相关的技术文档、设计报告及标准化资料。 4. 跟踪行业动态，开展新型液压元件及前沿技术的研究与可行性评估。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动或相关专业背景； 2. 熟悉液压系统的设计流程与调试技术，掌握系统性能参数及检测验证方法； 3. 具备较强的独立分析与问题处理能力，良好的沟通协调及团队合作意识； 4. 熟练进行液压元件的选型与应用设计，有项目管理实践经验者优先。

岗位职责： a. 负责非标自动化设备的机械方案设计，包括结构设计、零部件设计及元器件选型 b. 参与新产品的研发与设计工作 c. 完成设备装配图、零部件图纸的绘制及相关BOM清单编制 d. 跟进设备加工、制造、装配与调试过程，协助处理技术问题，优化图纸设计，提升产品性能 e. 执行上级交办的其他工作任务 备注： 1. 合肥办公地点可提供免费住宿 2. 公司为安徽省重点企业，首次来肥就业人员可依据合肥市人才安居政策，申领相应层次的人才安居补贴及落户支持 任职要求： a. 机械设计或相关专业背景 b. 本科需3年及以上，专科需5年及以上机械设计工作经验，具有制药行业经验者优先考虑 c. 熟练掌握常用二维、三维设计软件及办公应用工具 d. 掌握钣金结构设计原理，熟悉传动系统设计规范 e. 熟悉材料选型，具备电机减速机、气动元件等常用部件的选型能力 f. 工作态度认真，作风严谨，具备良好的责任心与执行力 g. 具备较强的独立思考、学习能力，富有创新意识和团队协作精神

焊装工艺工程师 岗位要求： 1、具备相关集成项目实施经验 2、能够适应出差需求 3、参与焊装生产线的工艺布局设计，承担设备选型与采购支持，参与安装调试工作，开展工艺流程及设备的建模与优化 4、跟进焊装线安装调试进度，负责夹具验收、匹配验证及产品精度调整；依据产品需求完成模拟软件平台的构建与调试 5、承担工位器具的设计与加工任务 6、组织开展工艺评定与工艺验证，编制和完善相关工艺技术文件 7、负责现有产线节拍测定与效率分析，推动生产效率提升及技术优化改进 8、负责工厂各车型BOM的创建与日常维护，制定并更新生产辅料消耗标准 9、配合处理现场异常问题，对系统运行情况进行诊断分析并提出有效改善措施

岗位内容： 1、制定项目进度计划，全程监管项目从前期开发到投产及售后各阶段的样品进展，组织并跟进各节点项目会议及相关事项追踪。 2、针对研发技术规范、厂内生产重大异常、客户投诉等影响项目推进的技术问题，参与协调资源并推动相关责任人及时处理解决。 3、跟踪客户端研发设计进展及产品品质表现，快速协调内部团队响应，提升公司在客户侧的服务满意度。 4、负责项目成本管控，协同各部门推进降本增效工作的实施与落实。 5、掌握车载行业APQP/PPAP体系文件要求，审核相关人员提交的体系资料，并对接客户对体系文档的需求。 6、执行项目经理或上级领导交办的其他重点任务 任职要求： 1.本科及以上学历 2.熟悉IATF16949质量管理体系，了解国家质量法规、产品制造标准、专业术语及作业流程，具备生产工艺流程相关知识 3.具备良好的英语听说读写能力 4.机械、电子或相关专业背景

美的洗衣机厂区直聘岗位！应届毕业生及实习就业同学均可报名面试。 1、本岗位旨在为满足车间生产管理及技术骨干需求，应对生产旺季挑战，储备高学历应用型管理人才，协助开展车间管理工作。需在车间一线基础岗位进行轮岗实践，参与实际生产。 3、培养路径：储备骨干/实习生——多能工——班组长——作业长——综合管理 储备骨干/实习生——多能工——生产技术员（设备工艺）——工程师助理——项目工程师 4、工作时间：7:30-19:30，部分岗位需倒班，约每半个月轮换一次班次。每月休息4天，法定节假日根据国家规定及厂区生产计划统筹安排。每年享有高温假两周，并享受带薪年假等相关休假待遇。 5、薪酬福利：入职首月即办理社保五险（实习生签订实习协议者除外），转正后可申请缴纳公积金。享有节日购物卡、节日大礼包、开工利是、年终奖金、家电抽奖等福利。

1.工作内容 （1）承担各类车型的图纸设计与绘制任务 （2）负责成熟车型相关图纸的整理与归档管理 （3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表 （4）协助处理生产现场的技术支持与问题解决 （5）参与新车型的研发与开发工作 （6）完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 （1）机械制造或车辆工程相关专业背景 （2）具备本科及以上学历 （3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 （4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用 （5）具有独立完成半挂车或特种车辆设计能力者优先考虑 （6）拥有2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先录用 （7）具备液压或气压传动系统设计经验者更佳 薪资面议

应届毕业生，大专及以上学历，主要为公司储备数控、机械等相关专业人才，在生产车间一线进行实践锻炼，逐步成长为公司所需的后备骨干。培养方向涵盖技术研发、生产管理、质量管控等多个相关岗位。

⭕【安徽铜陵旭创】⭕ 18-37周岁，18-42周岁！需识字识26个字母以及拼音＋默写出来，身份证须有磁，不要案底！ 98%坐班➕工资超级高 不扣社保➕免费体检 免费住宿➕白夜班餐补 订单稳定➕工作超轻松 恒温车间➕住宿2-6人间 食宿环境配套超一流 ❤员工约合2⃣8⃣元/时 ❤员工约合2⃣8⃣元/时 ❤员工约合2⃣8⃣元/时 不要学生基本月薪3460(架构工资2270+全勤+绩效奖0-600+白班餐补）+加班费+白班加班餐补（12元/餐）+新人伙伴计划奖（200-1100）+夜班津贴+企业补贴700 同工同酬工资约合28元/小时 铜陵旭创政策通知：要查学信网，学信网在籍不接收 员工必须要有工作经历 没有工作经历的不接受 ✅主做手机等电子产品芯片封装、检验等工作，部分车间穿轻薄无尘衣！ ✅吃饭水电费，，水电均摊，夫妻房需排队申请！ ‼‼‼利润含税二次入职+安徽户籍均不接收，不收学生，所有疑难杂症均需提前确认 其他未尽事项遵循企业规定。

安徽铜陵招聘中联47米泵车师傅一名工资7000元0方提1.5元一方联系电话

电脑打印机维修技术员 工作地址:铜陵市铜官山区伟诚软件服务中心 4000-6000元/月

需要一个小时工，有没有空档的？有空档的联系我

铜陵义安招气割工，

联系人：乔女士 大连瑞源动力股份有限公司车间操作工：20人 中专 23 - 40岁 4-6K 五险一金包吃住午餐三菜一汤懂自动化优先 3年以上工作经验网站运营管理：3人 本科 23 - 45岁 4000元 五险一金 网络维护与数据更新 市场运营新能源生产管理：2人 本科 26 - 42岁 配合生产部经理日常生产管理及设备管理工作 管吃住 6000-8000元无机盐化学研发人员：男女不限5人 本科 25 - 42岁 有化学研发及检测经验者优先 4000-6000元储能方案一体化工程师：10人 本科 23 - 48岁 包吃住 4000-6000元采购专员：男女不限5人 本科 22 - 40岁 有锂电池正极材料相关人员优先 4000-6000元帮厨收拾卫生：男女不限3人 初中 40 - 65岁 包吃住 2500元-3500元安装维修售后电工：10人 职高 26 - 45岁 4000-6000元 包吃住生产化验人员：男女不限6人 本科 24 - 35岁 有检测经验 英语 日语优先 4000-6000元地址：大连保税区亮甲店工业区亮源路2号联系电话：

岗位职责： 1、技术研发：开展有机废液（包括含油污水、金属加工液、含油污泥、有机溶剂、废旧润滑油等）的处理、过滤分离及资源化利用相关技术与装备的研发工作； 2、产品及工程设计：承担与公司主营业务相关的产品开发及工程项目的设计任务； 3、技术支持：为客户提供售前、售中及售后阶段的技术服务与支持。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：过程装备与控制工程（化工机械、流体机械）、环境工程（水处理）、环保设备工程、石油工程、油气储运、机械制造及其自动化等相关专业方向； 3、经验：硕士需具备2年以上相关工作经验，本科需具备5年以上工作经验；有水处理设备或撬装设备技术开发与设计经历者优先；具有含油污水、金属加工液、含油污泥、有机溶剂、废旧润滑油处理实际经验者优先； 4、技能：熟练掌握SolidWorks三维设计软件、AutoCAD等常用工程设计工具。

岗位职责：（要求英语口语流利） 1. 负责器件布局评估及PCBA结构方案设计； 2. 主导Layout设计工作； 3. 建立电子物料BOM清单； 4. 审核厂商提供的EQ技术资料； 5. 跟进SMT贴片打样并进行异常问题分析； 6. 导入并验证FW与测试程序的兼容性与功能性； 7. 回复设计相关Issue的FACA分析报告； 8. 编写产品规格书中电学参数相关内容。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，理工科背景； 2. 具备笔记本电脑类产品开发经验，熟悉TOUCHPAD、键盘、按键、摄像头模组等部件的生产工艺及设计方案； 3. 具备扎实的技术基础，了解新思、义隆、汇顶等touch IC的工作机制，能熟练操作测试程序及相关治具工具，对新兴技术与方案具备良好理解能力； 4. 英语能力达标，具备良好的听说读写能力。

岗位职责： 1. 负责开展产品市场调研与数据挖掘，明确新产品研发方向及定位，涵盖外观设计、功能规划及开发流程管理等内容； 2. 开拓新兴产品线，制定并落实产品研发、运营执行与销售目标方案，承担产品线销售业绩责任； 3. 挖掘优质供应资源，评估新供应商资质条件，协同采购团队完善供应链体系，优化供应结构，保障产品稳定供应； 4. 准确预判产品生命周期与价格走势，管控库存水平与经营风险，确保品质稳定及售后支持到位； 5. 建立并更新产品资料库，整合分析市场调研信息，完成成本利润测算与上市初期销量预测，结合用户反馈与行为数据，持续优化产品性能； 6. 统筹项目进度管理，监督各环节时间节点执行情况，及时补位协调，开展新品专利检索与侵权风险评估，防范知识产权隐患。 任职要求： 1. 大专及以上学历，掌握电商类产品开发全流程，具备良好资源整合能力与跨部门协作经验，两年以上光纤类产品的开发实操经历； 2. 具备较强的市场感知力与行业洞察力，对产品定义与市场细分有清晰认知； 3. 熟知电商平台运作模式，了解主流产品线特性与成本构成，熟悉消费者购买体验及产品演进趋势； 4. 能精准识别所辖产品线的市场需求变化，把握行业发展动态与竞争格局，熟悉生产制造流程及相关认证标准； 5. 数据驱动意识强，善于运用数据分析工具洞察用户需求，并通过创新运营手段满足客户期望； 6. 持有PMP认证者在同等条件下优先考虑。 职位亮点：团队氛围融洽 晋升通道广阔 福利体系完善，薪资面议

工检模工程师 年龄26 - 50岁大专及以上1、熟练使用3D及2D绘图软件；2、良好的沟通能力、组织能力；3、善于思考，具备较强的学习能力，有上进心；4、梳理使用OFFICE办公软件；5、从事非标工装设计相关工作2年以上。1、负责部分工检模的设计；2、负责非标工装、检具方案的评审；3、负责工检模的验收 薪资福利:工作时间：8小时白班双休法定假五险公积金有食堂节日礼品工资范围：6500 - 8000元 招工人数:1名 邮箱： 工作地址:北京市怀柔区杨宋镇凤翔东大街2号

岗位职责： 1.负责厂区/项目现场电气设备、配电系统、照明线路及自动化控制系统的日常巡检、维护与故障排除 2.执行设备定期保养计划，及时更换老化元器件，确保用电安全与系统稳定运行 3. 配合生产或工程需求，完成新增电气设施的安装、调试及验收工作 4.规范填写维修记录、备件使用台账及安全隐患整改报告，确保可追溯性 5.参与突发停电、短路等应急抢修，快速响应并恢复供电，最大限度减少停机影响 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉国家电气安全规范及GB/T 16895系列标准 2.具备基本电气识图能力，能独立看懂动力/控制电路图、PLC接线图及设备说明书 3.工作认真负责，具备较强的安全意识、风险预判能力和团队协作精神 4.身体健康，能适应现场登高、狭小空间作业及短期出差或倒班安排 5.有制造业、物业、基建或工业自动化相关行业维修经验者优先

寻找富有潜力、志在生产管理领域长期发展的优秀人才加入我们生产部基层储备干部计划。作为储备干部，你将参与系统化的轮岗培训与实操锻炼，全面掌握公司生产运营各环节（如计划、调度、工艺、质量、设备、班组管理等），目标是快速成长为能够胜任一线管理岗位（如班组长、主管助理等）的专业管理者。公司将为你提供清晰的职业发展路径和广阔的晋升空间。 核心职责与任务： 1. 生产现场学习与实践：深入生产车间，掌握各工序/工位的操作流程、工艺要求、安全规范及设备使用要点；协助车间主任推进日常生产任务的落实与监督，保障生产计划顺利执行；学习并熟练运用生产数据（如产量、效率、合格率、物料损耗等）的采集、整理与分析方法。 2. 团队协作与沟通：与一线员工、技术员、质检员等建立顺畅的工作联系，提升沟通协调能力与团队合作意识；协助班组长完成班组内任务安排、信息传递与基础沟通；掌握向上级及时、准确反馈工作进度及异常情况的汇报技巧。 3. 管理与领导力初步培养：学习基本的人员管理技能，包括新员工带教、作业指导、初步绩效交流等；强化责任意识、担当精神及积极主动的工作作风；锻炼在压力环境下保持理性并妥善解决问题的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备生产一线操作、设备维护或相关工作经验者优先； 3、态度积极，勤奋务实，具备成长意愿，认同公司企业文化理念。

招聘：钳工薪资：4000-7000元/月1.能准确识读机械图纸、理解工艺要求；2.根据机械图纸、工艺卡片和技术要求，独立完成零件的钻孔、攻丝、铰孔、锉削、研磨等钳工基本操作，确保零件加工精度。3.熟练、规范使用游标卡尺、千分尺、高度尺、百分表、塞规等；4.遵守公司6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）管理规定，保持工作区域整洁、安全、有序。5.完成上级交办的其他工作任务；

安徽纵阳县船厂需探伤焊工数名，470-480一天，长期短期都可以，人走账清，联系电话

招聘：电工薪资：5500元以上/月负责厂区生产设备、供电线路及电气设施的日常巡检、维护与故障抢修，保障生产用电安全稳定。按规范完成电气设备安装、接线、调试及技改配套电气施工，落实作业现场安全防护。做好设备运行、维修记录，建立电气档案，及时提报备品备件需求。检查维护接地、防雷等安全设施，排查并消除电气安全隐患。响应生产现场紧急报修，配合设备大修、中修的电气相关工作。遵守电气安全管理制度，妥善保管电工工具、仪表及备件。

焊工 工作地址:安徽铜瑞人力资源管理有限公司 四班三运转 5000-5500元/月 五险 45岁以下

岗位职责： 1.负责生产车间班组的全面运营与管理，保障生产流程高效有序运行。 2.对生产过程中的产品质量进行监督与管控，确保产品符合公司标准及行业要求。 3.统计生产现场物料使用情况，动态调整生产计划以提升物料利用效率。 4.推行并维护生产区域5S管理（整理、整顿、清洁、安全），保持作业环境整洁安全。 5.审核生产相关数据记录，并按时提交各类生产报表。 6.策划并落实生产人员培训工作，持续提升团队专业技能与作业效率。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效带领团队完成各项生产目标。 2.拥有良好的数据分析意识，能够准确记录并分析生产过程中的各项数据。 3.熟悉生产作业流程，具备快速识别和解决现场问题的能力。 4.具备优秀的沟通技巧和团队合作精神，能够激励团队共同达成任务目标。 外地员工免费提供食宿。

铜陵一万吨内江货运船，需要装配工5人。9小时600，吃住全管，，郭

安徽铜陵一家制造型企业正在招聘高薪（6000元以上/月）的焊工钳工，该职位需负责生产车间设备维护和保养，要求具备相关工作经验。

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营与管理，保障生产计划按时达成 2.指导并监管现场作业人员，确保产品品质与生产效能达标 3.统筹调配车间资源，及时处理生产环节中的各类异常问题 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协作 2.适应能力强，能够持续推动工作流程的改进与优化 3.工作积极主动，富有责任心、领导才能及敬业精神