合肥市肥西县招安全员/安全负责人

合肥市长丰县皖能电厂内部合作单位招安全员兼职文员，会简单电脑操作简单文档，男女不限，年龄25-50，初中以上文化，工资4500-5500月休两天，有安全证优先，没有的可以当地考（简单），外地人可以包吃住。

芜湖南陵招安全员/安全负责人 50岁以下 会熟练使用电脑 有安全员C3证

宣城市广德市招带C证 安全主管理2.项目总管（含技术）

淮北市濉溪县招安全员/安全负责人

岗位职责： 1. 负责施工现场日常安全巡查，及时发现并消除安全隐患，确保安全设施、设备及施工人员操作符合规范标准。 2. 参与制定和实施安全管理制度，组织安全教育培训，提高施工人员安全意识与技能。 3. 监督施工现场安全措施落实情况，对违规行为及时制止和纠正，并做好安全记录。 4. 协助处理一般性安全事故，参与事故调查与分析，提出预防措施。 5. 配合项目负责人完成安全技术交底，检查劳动保护用品及机械设备的安全状况。 6. 整理、归档安全管理资料，配合各类安全检查及验收工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，安全工程、建筑工程、电气工程等相关专业。 2. 具有2年及以上建筑或电力施工现场安全管理经验，熟悉国家安全生产法律法规及施工现场安全管理流程。 3. 持有安全员C证（必须），有注册安全工程师证书者优先。 4. 有电力、石化、化工工程等相关施工安全管理经验者优先考虑。 5. 熟练使用Office办公软件，具备较强的沟通协调能力和突发事件应急处置能力。 6. 年龄45周岁以下，责任心强，吃苦耐劳，能适应项目驻地工作及出差安排。

安庆市宿松县招安全员/安全负责人 需要同时持有高压电工

1.有火力发电厂安健环工作经历。 2.持有中级注册安全工程师证（其他安全）。 3.薪酬面议。

蚌埠市怀远县招安全员/安全负责人

1.石油天然气长输管道，现场安全员；工作内容：盯现场+做安全资料，在现场时间10小时； 2.要求有安全员C3证书，且证件要求转到公司；要求会使用电脑，能做简单的表格和文件； 3.年龄50岁以下； 4.第一个月8000元，第二个月起9000元； 5.工作地点：安徽、江苏、浙江

淮北相山招工地力工，砼工/打灰/浇筑

淮北西站要焊工两位固定预埋件，联系电话

淮北市相山区招建筑木工

工商业光伏，有经验优先，有高空作业证优先

春晖环保食堂急找做夜宵早餐阿姨工资4800一个月，联系人王经理，

安全B证，注册安全工程师证

想找一个有这种证的年轻人有经验的准备自己注册一个公司人手不够找一个有这种技术的人合伙给股份初创公司股份可以谈有想法不限于拿死工资的可以来聊真实不是中介自己创的公司不限地区如果愿意跟我闯的拼一下的直接来

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

岗位职责: 1、编制并维护信息安全管理制度，定期实施信息安全体系审核工作； 2、负责防火墙、WAF、网闸、DLP 等安全设备的日常运维与策略管理； 3、监测并响应各类安全事件，及时完成漏洞修复，撰写安全分析报告及记录文档； 4、协同总部开展攻防演练与安全意识培训，落实信息系统安全基线配置与加固措施； 5、组织基地侧安全设备及信息系统的日常、月度、年度巡检，并配合各项检查任务； 任职要求: 1、具备两项及以上网络安全管理体系标准的实践经验，可参与或牵头信息安全管理体系的建设。 2、掌握 ISO27001 信息安全管理体系标准，能参与或主导体系相关实施工作。 3、熟练运用主流安全产品（如防火墙、WAF、态势感知、上网行为管理、堡垒机、终端准入等）并熟悉其运维操作（有实际产品经验者优先）。 4、熟悉信息安全日常运营流程，包括设备策略配置优化、重大活动保障值守、安全告警分析处置，具备网络安全事件应急响应能力。 5、持有 CISSP、CISP、CISA、ISO27001 相关专业认证者优先录用。

本科及以上学历，安全、采矿、选矿等相关专业。3年以上矿山安全管理经验，熟练掌握安全生产法律法规、行业规范及国标行标，能够独立编制、修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、专项安全方案，负责企业安全生产标准化、双重预防机制落地运行，能结合生产实际做安全管控。持有中级注册安全工程师及以上证书。

淮北市濉溪县招安全员/安全负责人

大庙拼焊、调型、打磨岗位：大庙（每天上午九点面试，全部急缺岗位）：拼焊工8人（要能识图，能铆能焊，擅长单道焊、圆环焊者优先考虑）、调型工6人（火焰调型）、压力机调平工2人（有压力机操作经验）、打磨工8人（有工程机械结构件打磨经验，会有角磨机、风铣刀）东环A（每天上午九点面试，急缺）：辅助工1人（前期在东环上班，年底开始搬到淮北工厂，要求能会行车，能吃苦耐劳）金山桥厂区（每天上午九点面试）：喷漆工1人（两班倒，计件工资，急缺）、喷漆找补5人、装配工3人、包装工2人（以上岗位后期要去淮北，能适应两班倒）东环C（每天上午九点面试）：折弯工1人（急缺，熟练工）、火焰坡口机器手操作工1人（急缺）、激光坡口机器手操作工1人（急缺）（东环C岗位全部12小时两班倒，计件工资）淮北厂区（每天上午九点面试，急缺）：焊接检验员2人、刀具库管理1人（熟悉加工中心刀具种类，细心，会磨刀具的优先想进俺厂的联系我。

凤凰山开发区工厂招工1.车间员工4名、质检员1名18-35岁，有健康证，细心负责2.装卸工2名25-55岁联系：

招聘试制工程师。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：负责公司新产品、改型产品的样机试制及小批量试产工作，全程跟进试制流程，统筹各环节工艺、装配、调试工作，保障试制任务顺利落地。吃透产品图纸、技术方案及研发要求，编制试制工艺文件、作业指导书、试制方案，明确试制流程、装配要点、检验标准及注意事项。负责试制过程中的零部件适配、整机装配、性能调试、问题排查，及时解决装配干涉、结构不符、性能不达标、工艺不合理等各类试制技术问题。对接研发、品质、生产及外协部门，核对物料、配件规格，确认来料状态，跟进试制物料异常、零部件不良问题，推动问题快速解决。全程记录试制过程数据、问题点、整改措施及试验结果，整理输出完整的试制报告、试产总结，汇总试制缺陷清单，形成可追溯技术台账。针对试制过程中出现的结构、工艺、装配、性能问题，优化试制工艺方案，提出产品结构、零部件适配、生产工艺改进建议，推动产品迭代优化。配合新品测试、可靠性验证、客户试样测试，跟进测试结果，整改验证各类问题，确保新品满足量产及客户交付标准。协助完成新品量产工艺转化，将试制成熟工艺、操作标准、问题规避要点落地到量产工序，为批量生产提供技术支撑，降低量产不良风险。任职要求包括：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、模具、智能制造等相关专业，1-3年新品试制、工艺、研发助理相关经验。熟练看懂机械装配图纸、零件图纸，熟悉机加工、钣金、注塑、五金装配等常规工艺，了解产品试制、调试全流程。具备独立开展样机试制、整机调试、问题排查能力，能快速定位结构、装配、工艺类问题并给出整改方案。熟练使用办公软件，可独立编制工艺文件、试制方案及总结报告，具备基础的数据整理、问题分析能力。思维清晰、逻辑严谨，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能高效对接各部门推进试制工作。责任心强、抗压能力佳，服从工作安排，有新能源、自动化设备、五金机械、精密零部件行业试制经验者优先。

招聘：组立～埋弧（五险+6K+） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责 1. 负责组立～埋弧等焊接工艺操作 2. 完成钳、钣、铆、冲、焊、铸等工序作业 3. 把控产品质量，及时处理生产中的问题 任职要求 1. 中专以上学历，机械制造等相关专业 2. 熟悉组立～埋弧等工艺，有焊工证优先 3. 具备良好抗压能力，能适应加班 工作时间 7:30-11:30，12:30-17:30

1.包括大烫、小烫等岗位，负责成衣整烫 2.负责剪线头、整理等后道工序，要求吃苦耐劳 3.质检员：负责成品检验，检查是否存在瑕疵或线头等问题，要求有质量意识 4.总检：负责最终质量把关 5.负责成衣的折叠、包装等工作 6.负责成品打包 7.负责后道生产流程的组织与协调，针织服装行业经验，1年以上管理经验， 学历要求：不限

岗位职责： 1. 负责原材料、半成品及成品的检验检测，确保符合质量标准和客户要求 2. 按照检验规程操作检测设备，准确记录并分析检测数据 3. 及时反馈质量问题，协助生产部门进行原因分析与整改验证 4. 维护检验仪器设备，参与计量校准与日常保养工作 5. 整理归档检验报告及质量记录，确保可追溯性与合规性 任职要求： 1. 学历不限，具备质量检验或相关专业背景者优先 2. 有检验检测工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3. 熟悉ISO9001等质量管理体系基础要求 4. 工作细致认真，具备较强的责任心和数据敏感性 5. 能适应生产现场环境，服从工作安排

淮北市濉溪县招安全员/安全负责人

岗位职责： 1. 负责生产现场巡检，及时发现并上报问题； 2. 严格把控产品质量，执行检验流程标准； 3. 协助分析质量问题，推动改进措施落地。 任职要求： 1.大专学历，化工、纺织、高分子类专业优先；有超纤、纺织、皮革行业质检经验可放宽要求； 2.工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神；良好的沟通组织协调能力。

凤凰山开发区工厂招工1.车间员工4名、质检员1名18-35岁，有健康证，细心负责2.装卸工2名25-55岁联系：