
调试工程师(新手)
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住1年以下学历不限非标设备
明天(8/4号)下午13:00 线下进行面试!
具备自动化设备相关工作经验者优先考虑,
郑州招聘调试工程师,工作内容轻松灵活,
主要负责自动化设备的售后维护与现场调试,
提供住宿但不包含餐饮,每月20号准时发放薪资;
注意:面试通过后需支付200元/人权限开通费用,
在职满7天后由公司统一报销。
薪资政策如下:
小工:20元/小时(无任何附加条件,6个月后根据个人表现统一调薪)
焦炭分析岗
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
职责:
1. 每周2 - 3次跟进炼焦车间运行情况,评估生产参数波动对焦炭品质的影响;
2. 系统探究焦炭在高炉冶炼过程中的行为特性,建立科学的焦炭质量评价体系;
3. 分析不同生产工艺及配煤方案对焦炭性能、化工副产品及化产流程的作用机制;
4. 结合客户使用反馈,开展焦炭质量改进路径的研究与验证;
5. 针对用户具体需求,制定个性化焦炭质量标准与配套生产策略;
6. 协同集团信息化管理部推进智能配煤系统的开发与落地实施。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,硕士优先,须为化工类相关专业;
2. 专业背景包括煤焦化、冶金工程、材料科学等相关领域;
3. 具备2年以上焦炭质量研究、炼焦工艺优化或高炉用焦技术相关工作经验;
4. 掌握焦炭生产全过程及高炉对焦炭的关键技术要求,具有现场工艺跟踪和实验研究能力,可独立完成指标体系搭建与技术方案设计。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1. 负责AMHS各类设备的电气控制系统设计及PLC程序开发;
2. 编制Bom清单、电气图纸等相关技术文件;
3. 提供产品调试及出厂阶段的技术支持,解决过程中的技术问题;
4. 撰写设计说明、测试报告等技术文档;
5. 承担电气元器件的选型工作;
6. 赴客户现场进行设备调试,处理故障并实施优化,提供现场技术支持。
岗位要求:
1. 专科及以上学历,电气自动化类相关专业,掌握电气元件选型方法;
2. 具备汇川PLC中大型项目设计经历,熟悉ST语言者优先考虑;
3. 有面板、半导体AMHS领域或自动化系统集成经验者优先;
4. 熟练运用绘图工具完成电气原理图设计;
5. 熟悉常用控制元件应用,如步进电机、变频器、伺服系统等;
6. 掌握常用通讯协议,包括RS-232、485、TCP/IP等;
7. 具备良好的团队合作意识,执行能力强;
8. 可接受短期出差安排。
具体薪资面议
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限中专/中技全职做六休一长白班午餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费恒温车间
招聘:项目工程师
薪资:6500.0-10000.0元
职位详情:
使用氢氧焰(氢气和氧气燃烧,无辐射、无污染)对高纯度石英进行熔融、焊接。产品加工后加工清洗。产品加工后研磨、清洗,
技术支持(上海分公司电气技术岗)
8000-12000元/月
电气工程师1-3年本科建筑设备医疗设备自动化设备水泵
一、岗位职责1. 负责水泵/供水/泵站系统电气技术支持,包括图纸审核、方案设计及设备选型计算;
2. 能独立理解并绘制控制柜一次回路图、二次控制原理图及接线图;
3. 协同业务部门完成产品选型方案制定、投标支持,负责标书编制、技术应答与澄清工作;
4. 为公司内部、客户及现场提供水泵控制系统相关的电气问题解答与技术支撑;
5. 负责电气图纸资料库的建立与维护,持续完善相关技术标准文件。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,电气自动化、机电一体化、工业控制等相关专业背景;
2. 具备2年以上水泵/供水/暖通/泵站/控制柜成套领域电气工作经验者优先考虑;
3. 熟悉水泵控制柜电气原理,可独立完成一次图、二次图、PLC 控制图的理解与绘制者优先;
4. 掌握常用低压电器元件的选型方法(如断路器、接触器、继电器、变频器、软启动、PLC等);
5. 熟悉水泵机组、变频恒压供水、排污泵、消防泵等控制系统的应用者优先;
6. 能组织业务团队开展新产品、新技术的学习与推广工作;
7. 熟练使用 CAD 或 EPLAN 等电气绘图软件,具备较强的图纸表达与规范绘制能力;
8. 工作态度认真细致,沟通协作良好,能适应招投标及项目交付的工作节奏;
9. 形象端正,身体健康,具备良好的沟通表达能力、责任心与学习能力,善于协调各方资源。
三、薪酬福利
薪资8-12K,入职即缴纳五险一金,提供带薪培训、带薪年假,其他待遇面议
NPE工程师——J16187(26届校招)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 负责新产品导入的流程规划、生产工艺整合、项目执行监督及验证结果汇总,确保研发到生产的 transition 过程有序可控;
2. 协同各业务单元,依据产品特性与项目目标推进可制造性设计(DFM)实施,牵头开展新工艺与新技术的测试与研究,保障量产前各项验证完整落地;
3. 在产品开发阶段,对所属事业部的技术图纸与文档进行工艺合规性审核,确保文件在工艺层面的准确性和完整性;
4. 全周期跟进产品转产进程,提供生产技术支持与问题解决方案,针对异常情况及时复盘反馈,提炼可制造性需求并持续更新DFM资料库;
5. 主导新产品量产所需的工装夹具、检测设备、工艺流程图及试产作业指导书的前期准备,并完成相关人员的操作培训;
6. 在产品进入量产阶段后,推动效率提升与质量优化,为生产线提供专项改善方案和技术支撑,确保措施有效执行及设计问题闭环管理。
任职资格
1. 本科及以上学历,理工类专业背景,具备制造领域NPI岗位3年以上实际工作经验;
2. 熟悉机械或电气设计原理及制图标准,掌握质量管理与过程控制相关理论;
3. 具备整机装配、PCBA贴装、线缆制作等工艺知识者优先录用;
4. 接受过IE工程、精益生产、TPS体系或6Sigma方法论培训,能独立主导新项目导入全流程;
5. 熟练操作Office办公套件及CAD、SolidWorks等机械设计软件。
特别优秀者条件可适当放宽
电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师3-5年本科西门子三菱欧姆龙
岗位职责:
工作职责:
1. 负责工程项目电气系统设计,依据技术规范开展电气元件选型,完成原理图绘制;
2. 承担工程项目程序开发任务,根据工艺流程要求编写PLC、触摸屏、机器人、伺服、视觉等设备控制程序,并严格执行电气标准化软件规范;
3. 负责工程设备的现场调试工作,按技术要求设定工艺流程,完成调试数据记录并归档相关报告;
4. 指导设备装配与调试过程,提供客户培训及售后技术支持服务;
5. 编制、更新和归档项目相关技术文档,配合完成项目认证及验收工作;
6. 高标准、高效率完成公司安排的其他工作任务。
任职要求:
任职资格:
1. 教育背景: 电气工程及其自动化、自动化、计算机等相关专业,本科及以上学历;
2. 经验:具备3年以上非标自动化或相关领域工作经验;(优秀应届生亦可考虑)
3. 技能技巧
◆ 掌握电气基础理论,了解常用电气元器件性能及常规设计标准;
◆ 熟练使用EPLAN等电气设计软件;
◆ 熟悉西门子/AB/三菱等主流控制系统,精通至少一种PLC平台编程,具备良好编程习惯;
◆ 精通Profinet/EthernetIP/CC-Link等工业通信协议的软硬件配置与应用;
◆ 了解伺服驱动、运动控制及工业机器人集成应用;
4. 其他要求
◆ 品行端正,诚信可靠;具备良好的沟通能力与团队协作意识;能够接受出差安排。
初级电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师经验不限本科设计安装/调试电路设计变压器控制器控制柜西门子欧姆龙
一、公司简介
专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期致力于突破国外“卡脖子”技术
二、岗位职责
1、负责自控技术及相关产品的研发与设计工作。
2、承担控制系统方案的规划,并完成PLC、HMI等系统软件的编程任务。
3、提供控制系统售前售后技术支持,参与系统安装与现场调试。
4、协助编制项目技术方案、项目建议书及可行性分析报告。
5、完成项目执行过程中安排的其他相关工作。
三、任职资格:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。
2、具备控制系统整体方案设计能力,熟悉PLC等控制类软件开发流程。
3、能熟练使用C/C++语言进行设备控制程序的编写与调试。
4、具备较强的沟通协调能力,积极主动,责任心强,富有团队协作精神。
四、福利待遇:
1、工作时间:每月休息7天,大周工作5天,小周工作5.5天(周一至周五每日7.5小时+周六4小时)。
2、基础福利:六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。
3、工作环境:市区内花园式园区,配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施。
4、新入职员工可享受政府人才引进政策支持(研究生综合补贴14.2万元,含连续三年每月2000元生活补助,衡阳购房补贴7万元;本科生生活补贴800-1500元/月)。
镁合金材料研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发材料检测工艺设计
岗位职责:
1. 负责镁合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理;
2. 承担具体项目中的技术难题攻关与全过程管理;
3. 协调技术开发与验证阶段所需各类资源;
4. 组织开展轧制产品的对外技术沟通与交流;
5. 主导产品技术问题的分析评审,并确定处理方案;
6. 组织并参与项目的申报、答辩及相关评审工作;
7. 审核具体产品的轧制工艺方案;
8. 解读产品相关的技术标准与规范;
9. 组织实施第三方对具体产品的技术审核;
10. 完成上级交办的其他专业技术任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,金属材料类相关专业,具备3年以上镁合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;熟悉熔炼、锻造流程,对各环节关键参数、控制重点及其与组织性能的关系有深入理解;
2. 具备较强的问题分析与解决能力、系统化思维、良好的沟通表达、应变能力、团队指导与培养意识,以及持续学习与总结能力;具备优良的职业操守,责任心强,目标明确,时间管理意识突出;
3. 熟悉企业质量与技术管理体系,了解生产设备及工艺流程,具备扎实的专业知识积累,掌握生产材料特性及产品工艺特点,并能制定有效的工艺应对措施。
工作地点安徽芜湖
储备干部
7000-9000元/月
生产运营免费培训包住有提成月结经验不限高中管理
薪资待遇:
1.试用期月薪5500元起,另享高额管理提成,公司可提供住宿支持。
2. 储备管理岗,前期学习部门运营及产品知识,后期转向对外或对内团队管理工作。
3. 公司每年为表现优异的员工提供四至六次培训发展机会。
4. 完善的培训体系:包含新员工入职(岗前一对一带薪指导),企业内训、
岗位专业技能提升培训、管理能力进阶课程等(全程免费)。
5. 学历要求高中及以上,专业不限,欢迎无经验小白及应届、往届生加入。
6. 需具备良好的沟通协调能力,富有亲和力,学习主动性高,能踏实从基层成长,具备优秀团队合作意识。
心动不如行动,期待有梦想的你加入挑战!
电气调试外包
500-1000元/天
电气工程师PLC调试工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、安装调试及运行过程中的技术问题解决
2. 对现有电气系统开展日常维护、故障诊断与优化升级,保障安全稳定运行
3. 编制电气作业指导书、操作规程及培训资料,指导一线人员规范作业
4. 参与项目前期技术交流、成本估算及供应商技术评估,支持跨部门协作
5. 熟练使用AutoCAD或EPLAN完成电气图纸设计与修改,确保符合规范要求
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业背景
2. 熟悉PLC编程、变频器应用、低压配电系统及常用电气元器件选型
3. 具备独立电气设计出图能力,掌握AutoCAD/EPLAN等主流设计软件
4. 具有良好的逻辑分析、沟通协调能力,能适应短期出差或现场技术支持
5. 持有中级职称或注册电气工程师证书者优先
锅炉工
7000-8000元/月
司炉工五险一金加班补贴包住包吃1-2人月结新能源
职位详情
1.招聘司炉工一名,年龄40周岁以下,须有锅炉工证,水处理证,负责锅炉房的锅炉系统日常运行。
2.掌握设备运行的技术状况,对压力表、安全阀、水位表等重要部件进行检查,确保安全运行。
3.做好运行记录。
4.处理系统故障,发现问题及时上报相关领导。
5.月休6-7天。
助理工程师
8000-11000元/月
PLC调试工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制,确保符合国家规范与项目需求
2.参与电气设备选型、安装调试及现场技术支持,保障系统稳定运行
3. 对配电系统、自动化控制、PLC编程等进行维护优化,提升运行效率与安全性
4. 配合项目团队完成电气部分验收、资料归档及竣工交付工作
5. 定期开展电气安全检查,识别隐患并提出整改建议
任职要求:
1. 电气工程及其自动化等相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计或现场实施经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、EPLAN等设计软件及主流电气元器件特性
4.持有低压电工证,具备基本电气安全知识和实操能力
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
电气工程师
400-500元/天
电气工程师PLC调试工程师经验不限大专调试PLC工程师电控工程师
岗位职责:
1.负责PLC及触摸屏程序的编写、调试、优化与现场修改,确保控制系统稳定高效运行
2.熟练选型与应用断路器、接触器、变频器、传感器、直流电源、变送器等电控元器件,完成电气方案设计与图纸绘制
3.主导非标自动化设备的整机调试、故障排查与性能验证,保障设备交付质量
4. 承担样机组装、电气接线、功能测试及技术文档编制工作
5.配合研发与生产团队,参与工业防爆除尘设备(如吸尘器、焊烟净化器等)的电气系统迭代升级
任职要求:
1.电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气控制系统开发与调试经验,熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙等)及HMI开发环境
3.掌握电气安全规范与防爆设备基本要求,有工业环保装备行业经验者优先
4. 动手能力强,能独立完成从原理图设计到现场调试的全流程工作
5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力与持续学习意识
司炉工、水质化验员、水暖工
4000-5000元/月
司炉工6-10人月结
岗位职责:
1.负责锅炉设备的日常运行操作、巡检及参数监控,确保安全稳定运行
2.执行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整等标准化操作
3.定期进行设备清洁、润滑、排污及简单故障排查与处理
4.如实填写运行记录、交接班日志及异常情况报告
5.配合完成锅炉年检、维保及节能优化相关工作
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉作业G1或G2类)
2.熟悉蒸汽/热水锅炉结构原理及安全技术规范
3. 具备基本机械识图能力和应急处置能力
4.责任心强,能适应倒班及高温环境作业
5.无不良操作记录,身体健康,无恐高及严重慢性疾病
6.年龄55岁以下
锅炉工程师
9000-11000元/月
司炉工五险一金3-5人月结锅炉证生物制药保养维修有机械常识持证技术好平台实名专业师傅电工证
一、岗位职责
•负责锅炉的日常操作、启停控制、参数监控,严格遵守操作规程,做好运行记录,确保锅炉安全、稳定、高效运行;
•负责空压机、污水处理系统、冷水机组、HVAC系统及其他公用设施的日常操作、巡检排查,及时发现设备运行异常并处理;
•承担各类公用设施的日常维护、保养工作,定期开展设备检修、故障排查与维修,降低设备故障率,延长设备使用寿命;
•严格执行安全操作规程和安全管理制度,做好设备运行、维护、维修相关记录,确保操作规范、记录完整;
•配合公司开展安全检查、设备隐患整改工作,参与相关安全培训和应急演练;
•完成领导交办的其他与公用设施操作、维护相关的工作任务。
二、任职要求
•至少有5年及以上相关岗位工作经验者优先(其中至少3年以上药企、电子厂工作经验);
•必须持有电工证、锅炉操作证(如司炉工证),证件齐全且在有效期内;
•熟悉锅炉、空压机、冷水机组、HVAC系统的基本工作原理和操作流程,具备独立操作、维护及简单维修能力;
•具备较强的安全意识和责任意识,严格遵守安全操作规程,能识别设备运行隐患并及时处理;
•工作认真负责、踏实肯干,具备良好的动手能力、沟通能力和团队协作能力,能适应倒班;翻班的时间:早班:08:00 — 16:00,中班:16:00 — 24:00, 夜班:00:00 — 次日 08:00。入职缴纳五险一金(上海),带薪年假和节日福利都有~税前9-11k.
吕梁兴县中频炉操作工,独立完成工作,作好记录,会铸炉,调配五大元素。
8000-9000元/月
司炉工包住包吃1-2人月结
中频炉操作工,独立完成工作,作好记录,会铸炉,调配五大元素。
锅炉工
4000-5000元/月
司炉工高温补贴1-2人月结建材
岗位职责:
1.负责锅炉设备的日常运行、操作及监控,确保安全稳定供汽/供热
2. 定期进行锅炉本体、辅机及安全附件的巡检与维护,及时发现并排除隐患
3.严格执行锅炉操作规程和安全技术规范,做好运行记录与交接班工作
4.配合完成锅炉定期检验、清洗及故障抢修任务
5.参与节能降耗措施落实,优化燃烧效率,降低能耗
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉作业G1或G2类)
2.熟悉常压/承压锅炉结构原理及常见故障处理方法
3. 具备基本机械识图与仪表读数能力,能独立完成基础维保作业
4.责任心强,安全意识高,能适应倒班及应急响应要求
5.身体健康,无妨碍从事锅炉作业的疾病或生理缺陷
司炉工包住包吃1-2人月结
3T中频炉操作工,能独立完成工作,会调五大元素,作好设备巡检记录,中铝或其它铝厂组装车间操作工优先,会铸炉。
免疫诊断研发工程师|ELISA、胶体金技术
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士体外诊断试剂免疫诊断试剂兽药
一、岗位职责技术预研:关注免疫诊断领域最新进展,重点聚焦ELISA与胶体金技术方向,参与竞品调研,协助开展新技术的可行性评估与实验验证。
产品开发:主导免疫诊断产品(ELISA、胶体金)的研发路径规划,承担关键实验任务(如原料筛选、标记工艺、反应体系优化等),保障产品性能符合设计要求。
性能验证:系统实施灵敏度、特异性、重复性、稳定性等指标测试,编制完整的验证报告。
工艺开发与技术转移:制定并优化生产工艺参数,完成工艺验证,牵头推进研发成果向生产的转化,确保工艺可重复、可规模化;参与生产SOP编写,支持试产及生产团队培训工作。
注册支撑:整理并提交注册申报所需的技术资料,配合完成专利申请相关材料准备。
跨部门协同:为市场与销售团队提供技术支持与培训,及时响应内外部提出的技术咨询与需求。
二、职位要求
(1)学历要求
本科及以上学历,专业包括动物医学、生物工程、免疫学等相关方向;硕士学历者优先考虑。
(2)经验要求
3年以上免疫诊断试剂研发工作经验;
具备ELISA与胶体金产品的实际开发经历(兼具两者经验者优先);
有完整参与产品从立项研发至上市全过程者优先;
具有化学发光、荧光免疫层析等其他免疫检测技术经验者优先;
具备技术转移、工艺放大或生产导入实践经验者优先;
有专利撰写或学术论文发表经验者优先。
(3)知识技能
掌握ELISA、胶体金免疫层析的技术原理、开发流程及相关实验方法;
能够独立开展实验操作,设计研究方案并进行数据分析;
了解GMP、CNAS及CE/FDA等国内外注册法规的基本要求;
熟练使用Office办公软件及常用数据分析工具,具备良好的技术文档撰写能力。
(4)能力素质
具备较强的学习能力、逻辑思维与问题解决能力;
富有创新意识和主动推动工作的执行力;
工作细致严谨,能应对研发过程中的复杂技术挑战。
三、工作环境与氛围
公司配备现代化办公空间和先进的研发与实验平台,为员工创造优质的工作条件。团队专业水平高,协作紧密,成员间互帮互助,共同成长。倡导流程优化与技术创新,定期开展专业培训与团队活动,打造高效协作、责任共担的工作生态。
四、薪资待遇
1. 提供具有市场竞争力的薪酬体系,月薪范围为10-20k,具体薪酬根据个人能力、经验及绩效表现综合确定。
2. 对业绩突出的员工,设有额外绩效奖励,并提供广阔的职业晋升空间。
研发人员
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士酶工程分子生物学技术发酵工艺
岗位职责:
1、开展微生物发酵工艺的优化工作,制定发酵操作流程并设定关键控制参数,及时识别和处理发酵过程中的技术问题;
2、承担微生物发酵工艺的放大试验与验证实施;
3、负责发酵相关仪器设备的日常管理与维护保养;
4、负责种子库的构建、质量检定、保存管理及传代稳定性分析;
5、具备良好的责任心与团队合作意识,沟通能力良好。
任职要求:
1、专业背景:制药工程、生物工程、发酵工程等相关专业,硕士研究生学历;
2、技能要求:具备微生物制品发酵、提取等环节的操作与管理经验,熟悉液态及固态发酵全流程及其工艺改进,有大规模发酵培养经历者优先考虑;
3、综合素质:学习能力突出,工作态度端正,踏实肯干,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4、能够接受长期在曲阜工作安排,公司提供食宿支持。
职位福利:五险、全勤奖、定期团建、节日福利、包吃、住房补贴
电气工程师
2-3万元/月
电气工程师3-5年本科
工作内容
1.负责电池PACK电气件的3D设计、2D工程制图、SOR、DVP、YCYS.DFMEA
等文件的编制.DFM评估,以及所设计零件的工程估价。电气件涉及种类包含EDM(含保险丝、继电器等器件),线束,FPC,铜铝巴等;
2.协助设计电池PACK高压架构,协助完成电气原理图,选型匹配报告等文件的编制;
3.了解新能源车载电气件的使用要求,熟悉继电器、保险丝等器件的工作原理和物理特性,对铜铝材料的物性参数有一定的了解;
4.对冲压件、注塑件、机加工件、复合材料件的设计以及制造有一定的了解;
5.能够接受紧急出差,试制跟产,产线装配支持等工作;
6.能够完成领导安排的其他工作。
工程能力要求
1.工作年限要求:3年以上;
2.至少独立完成过2个完整电池包项目;
3.具备EDM.FPC,铜排,线束等开发经验优先;
4.熟练使用catia等3D软件,对钣金,铸件,冲压,注塑件,线束模块熟练创建;
5.能够独立完成结构设计符合工艺成型过程;
6.能够独立进行尺寸链校核:抗压能力强,能适当加班。
研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科元器件芯片功率器件研发
岗位职责:
负责新产品的设计与开发,推动新产品及新技术项目的实施;
开展晶圆厂新材料、新工艺导入的可行性评估,并制定相应的实验设计方案;
为销售团队提供技术支持,解答相关技术问题,处理客户反馈的技术异常;
任职要求:
1. 掌握半导体基础、半导体制造工艺、功率器件原理、功率器件TCAD设计等专业知识;
2. 了解MOSFET、IGBT等功率半导体产品的研发流程;
3. 具备晶圆厂实际工作经验,以及MOSFET、IGBT等功率半导体产品开发或生产经历;
4. 熟悉版图设计(Layout Design)及器件仿真(TCAD Simulation)工作;
光伏储能产品开发工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科储能设计储能产品工程师储能产品设计
一、工作职责
1、结合光伏储能领域的用户需求及市场趋势,设计储能产品方案,确保功能设计精准契合客户核心需求。
2、负责储能产品从需求挖掘、方案制定、研发配合到交付落地的全周期管理,提升产品对市场变化的响应效率。
3、协同公司工程技术团队明确产品技术要求,攻克研发过程中的关键难题,保障产品高质量如期交付。
二、任职要求
1、具备光伏、光电子、新能源等相关专业背景,熟悉储能系统的技术架构与实际应用环境。
2、具备较强的需求梳理与方案规划能力,能够针对用户痛点提出切实可行的产品解决路径。
3、具备良好的跨部门沟通协调能力,可高效整合多方资源推动项目顺利实施。
4、欢迎优秀应届生投递,专业基础扎实、学习能力强的候选人将被优先考虑。
啤酒酿造工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科啤酒
酿造啤酒工程师 招聘一、岗位要求
1. 岗位名称:酿造啤酒工程师
2. 招聘人数:2名
3. 工作地点:安徽休宁经济开发区福寺路5号
4. 工作时间:长白班
5. 薪资待遇:面议
二、岗位职责
1. 主导啤酒酿造工艺改进、新产品开发、配方调整及规模化生产实施,全程监控工艺执行与产品质量;
2. 处理生产过程中的技术与品质异常,编制酿造标准作业流程,管控原材料及辅料质量,控制生产成本;
3. 指导酿造班组实际操作,组织技术培训,归档整理工艺技术文件,执行生产安全与卫生管理规范;
4. 跟踪行业前沿技术动态,推动工艺革新、生产效率提升与成本优化。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,酿酒工程、食品科学、发酵工程等相关专业,具备5年以上啤酒酿造工程相关工作经验;
2. 熟悉啤酒酿造各环节工艺流程,能独立完成新品开发、技术问题诊断及产品风味调控;
3. 具备工艺方案设计、质量管理体系能力及团队协作经验,了解食品安全生产相关法规;
4. 拥有精酿或工业化啤酒研发及量产实践经验者优先考虑。
四、联系电话:***********(联系人:丁女士)
(新能源)汽车连接器/充电枪产品开发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计新能源汽车SolidWorks3D MAXPro/E充电枪连接器
岗位内容:
1、参与连接器与充电枪类产品的前期设计方案评估,识别潜在技术风险,并依据项目计划推进新产品研发,确保按时交付并保障产品质量;
2、根据连接器及充电枪的设计图纸,熟练运用PROE/Creo或SolidWorks等三维建模软件,保证三维模型与后续开发流程无缝衔接;
3、为充电枪/连接器的生产制造提供结构工艺方面的技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械或电气相关专业,具备3年以上相关工作经验;
2、精通2D、3D设计工具,能熟练操作PROE/Creo或SolidWorks等主流三维设计软件;
3、专业范围包括机电一体化、电气工程自动化、机械设计制造及其自动化、机械工程及自动化等相关方向;
4、具有连接器或充电枪类产品设计经验者优先,亦可接受有工业级或消费类电子产品结构设计背景的人员。
PC DFA工程师(可装配性设计工程师)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科装配工艺自动化设备CREOAutoCADUGNX
岗位职责 1. 设计评审与分析:主导PC整机、主板及结构件的DFA(设计for装配)分析,参与NPI(新产品导入)全流程设计评审;从装配可行性、自动化适配性角度,输出风险评估报告与优化建议,推动研发解决零件干涉、装配复杂、易损等核心问题,重点降低破屏、卡扣断裂、螺丝滑牙等不良风险。 2. 规范与标准搭建:制定并维护PC DFA设计规范、Checklist清单、设计基线,搭建DFA案例库与问题库,沉淀最佳实践,统一跨团队设计装配标准。 3. 产线工艺协同:审核BOM清单、装配图纸、SOP作业指导书,评估治具/夹具方案可行性;配合产线规划、节拍平衡、OEE提升等工作,支撑自动化产线高效导入,解决试产及量产阶段的装配类异常。 4. 跨部门协作推进:对接研发、结构、硬件、NPI、PE、ME等团队,主导DFA需求落地与闭环;组织FMEA(失效模式与影响分析)、DRBFM(设计失效模式与影响分析)及DFA培训,提升团队整体装配设计意识。 5. 成本与效率优化:通过优化零件数量、装配工序、防错设计等方式,降低装配工时、返修率与报废成本;评估DFA优化方案的投入产出比,优先落地高性价比改进,提升整体生产良率与效率。 任职要求 专业能力 1. 掌握PC产品结构、装配流程及核心零部件特性,熟悉DFA/DFM/DFT设计理念,能独立完成装配性分析与优化。 2. 熟练使用Creo、中望等CAD设计软件,能读懂装配图纸、BOM表,具备结构件公差分析与防错设计能力。 3. 了解电子制造业NPI流程、产线工艺特点及自动化装配逻辑,熟悉SCR、MPM等项目管理相关术语与流程。 工作经验 1. 本科及以上学历,机械设计、工艺工程、工业工程、结构开发等相关专业优先;5年以上电子制造业(优先PC/消费电子)DFA、PE(工艺工程)或NPI相关工作经验。 2. 有PC整机DFA实践经验,参与过新产品导入全流程,能独立解决装配类量产异常者优先。 核心技能 1. 具备扎实的结构设计与装配逻辑思维,能精准识别装配风险并提出可落地的优化方案。 2. 熟练使用Excel、PPT等工具整理数据、输出分析报告与设计规范,具备良好的文档沉淀能力。 3. 强跨部门沟通协调能力,能推动研发、产线等多团队协同解决问题,具备较强的项目推进与落地能力。 职业素养 1. 严谨细致,对良率提升、成本控制有较强敏感度,具备成本意识与性价比思维。 2. 抗压能力强,能适应制造业项目节奏,主动攻克技术难点,持续优化专业能力。 核心KPI 1. 装配良率提升幅度(如PC整机装配良率、破屏率下降比例)。 2. DFA设计规范落地率、跨部门问题闭环效率。 3. 装配工序优化数量、工时/返修率/报废成本下降比例。 4. DFA案例库/知识沉淀完善度及团队培训。 注:有PC结构开发或整机工艺,DFA岗位工作经历者优先。
新产品导入工程师R
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科新品导入(NPI)量产爬坡电子行业
岗位职责:
1、主导新产品导入全过程:从研发移交至量产爬坡,协调研发、采购、质量、生产等多部门协作,保障各关键节点按计划推进;
2、试产规划与实施:编制试产计划、召集试产会议,牵头完成工艺验证、问题识别与整改闭环,确保试产达成既定的质量与效率指标;
3、工程资料管理:负责BOM、SOP等技术文件的整理、发布及更新,保证生产现场使用信息的准确性与一致性;
4、风险预判与控制:建立标准化作业规范与量产准入机制,制定工序标准工时,提升量产爬坡效率,并引入精益生产理念优化制造流程;
5、组织内外部评审工作:主导新产品各阶段及量产前评审会议,协助处理评审中涉及的技术与流程障碍;
6、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,电子类专业背景,或工业工程、制造工程、机械类等相关专业方向;
2、熟悉新产品导入(NPI)流程,掌握APQP/PPAP等项目管理工具的应用;
3、具备工艺设计与验证能力,可独立应对导入过程中出现的技术与品质问题;
4、熟练操作Office办公软件,具备基本的数据分析能力,支持运营决策;
5、拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力,能有效推动复杂项目的执行落地;
6、具备精益生产或IE实践经验,或曾主导过新产品导入项目者优先考虑。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年大专控制柜配电柜低压施耐德ABBCAD设计
岗位职责:
1、承担工业配电系统及电气配电柜、控制柜的电气原理图设计工作(包括一次/二次回路),完成BOM清单编制及技术报价方案撰写;
2、熟练运用AutoCAD等软件进行电气图纸绘制,确保设计符合GB/IEC等相关标准规范;
3、主导高低压电气设备的选型、元器件参数计算,并推进成本优化方案实施;
4、为项目现场提供技术支持,解决售前与售后阶段的技术问题;
5、关注行业前沿技术方向(如新能源配电、智能电网等),参与产品升级与研发创新。
能力要求:
1、本科及以上学历,电气自动化或相关专业背景;
2、具有3年以上盘柜类产品设计工作经验;
3、熟练操作CAD软件,熟悉主流电气元器件品牌及型号规格;
4、具备良好的沟通表达能力,能有效协调内外部协作关系;
5、具备精益求精的工匠精神,善于钻研,工作细致严谨;
福利待遇:
1、入职即办理五险一金;
2、提供通讯补贴、工龄奖金;
3、享受带薪年假、节日福利及多样化团队建设活动;
4、免费提供工作午餐及住宿安排。
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