（一）岗位职责 1.负责项目前期阶段的技术评估与潜在风险预判； 2.承担项目实施过程中技术支持及关键节点的管控任务； 3.主导项目收尾阶段的技术验收审核与经验总结工作； 4.开展日常技术积累、知识整合与成果输出； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 （二）任职资格 1.身体健康，年龄不超过55周岁； 2.全日制本科及以上学历，具备高级工程师职称； 3.本科需具有5年及以上化工领域工作经验，具备化工工程设计、生产技术管理或项目监理/咨询背景者优先；硕士需具备2年以上相关经历，如参与过大型化工项目（如石化、炼化、精细化工）的技术支持或风险评估工作，可适度放宽年限要求； 4.熟知国家及行业现行化工相关标准规范，系统掌握化工核心理论体系，涵盖化工热力学、反应工程、分离工程、工艺设计、设备基础、安全工程、环保治理（如“三废”处理）等内容，能够理解化工项目从“工艺设计→设备选型→施工安装→运行维护”的全周期流程逻辑； 5.有参与化工项目工艺方案评审、施工图技术审查、现场技术交底的经历；具备项目质量缺陷分析（如设备腐蚀、工艺参数异常）和安全风险识别（如泄漏、燃爆隐患）的实际经验；熟悉监理业务流程（如监理规划编制、技术细则撰写、验收标准解读）者优先考虑； 6.特别优秀者，条件可适当放宽。 （三）报名方式 有意者可前往四川成都市双流区四川区域协同发展总部大厦-C栋23楼或攀枝花市东区弄弄坪东路21号（攀钢工科咨询公司）现场报名。需提交学历证书、专业技术职务资格证书（执业资格证书）、获奖证明、个人简历、身份证复印件及2寸免冠彩色照片，亦可将上述材料以电子文档形式发送至邮箱****************。 （四）联系方式 赵女士************，*********** 曹女士*********** （五）聘用流程 报名→资格初审→面试评估→组织考察或背景核查→体检合格→综合评议确定拟聘人选→试用期管理→正式聘任 （六）薪资待遇：15K-35K，参照同岗位区域市场水平，待遇可面议

岗位职责： 1、针对灶具新产品开发项目说明书开展可行性评估，编制项目设计任务书及整体开发规划等相关技术文件； 2、依据项目设计任务书要求，统筹安排项目组资源，主导新产品整体开发设计，并输出完整的开发技术资料； 3、对所承担项目中存在的不合理设计方案提出优化建议，并提供完整的技术改进方案及相关文档支持； 4、牵头组织产品开发各阶段的评审工作，落实对不符合项的整改与闭环管理； 5、负责新产品相关试验工作的实施，汇总分析各项实验数据，并提出切实可行的改进建议； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备灶具行业工作经验者优先 2、熟练掌握CAD、PROE、EXCEL、WORD等常用软件，了解产品安全规范及灶具相关标准 3、具有2年以上灶具或家用电器产品研发经验，有灶具开发背景者优先

岗位职责： 1、承担混凝土、绿色新型建材、轻质材料等方向的材料技术研发工作，涵盖实验阶段的小试、中试及大试全过程，聚焦混凝土外加剂（减水剂方向）与掺合料领域，制定产品标准与工艺流程，提供系统性材料技术解决方案； 2、掌握建筑材料性能影响的核心机理，推动材料性能优化与提升； 3、对建筑材料相关技术进行归纳、转化与总结，形成可推广的技术成果； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，高分子材料、无机非金属材料、复合材料等相关专业背景； 2、具备混凝土外加剂研发经验或混凝土应用技术实践者优先考虑； 3、工作态度严谨，富有创新意识，具备良好表达与技术宣讲能力者优先。 其他福利待遇： 公司为您提供的福利： 1.基础保障：五险（优秀者可缴纳一金）、免费住宿、福利性食堂、通勤车、节假日福利卡、带薪旅游、婚丧假、产假（含生育慰问金）、健康体检、人才绿卡申办、职称评定、档案托管等。 2.各项补贴：中层或业务岗油补、工龄补贴、学历补贴、职称补贴、出差补贴、餐补等。 3.特色福利：丰富员工业余生活，设有羽毛球与乒乓球活动室、员工休闲区（配备咖啡、冷饮、零食、图书角等）。 完善的晋升机制：实施后备人才储备计划，设立管理与技能双通道发展路径。 公司网站：http://www.hbsunsky.com/ 面试地址：石家庄装备制造基地，裕翔街与衡井线交叉口东北角，东行100米路北。火车站乘72或106路至裕翔码头换乘206路公交车在洨河桥下车，或从南焦客运站乘坐206路公交车至洨河桥站下车即可。

岗位职责： 1.主要从事硅胶产品配套助剂的研发工作，需具备高分子或化工相关专业背景，掌握扎实的理论知识并拥有实际开发经验。理解能力强，具备良好的学习态度和进取心。工作认真负责，踏实肯干，动手能力突出，思维活跃且勤于钻研，能够独立开展高分子材料的研发任务。专业方向为高分子材料。 2.承担新产品设计与开发，确保产品质量稳定，并推动其持续优化；负责新型原材料的调研、筛选与验证工作。有产品开发经历或对该领域有深入理解者优先考虑。 任职要求： 具备以下任意一项经验即可： -参与过有机硅类粘合剂的研发 -从事过有机硅底涂剂或表面处理剂的技术开发 -有有机硅催化剂相关研发经历 -具备有机硅材料生产工艺方面的实践经验 工作时间：上午8:00--12:00下午13:30--17:30 待遇： 基本薪资8000～15000元，提供食宿，签订正式劳动合同，缴纳社保，享有带薪年假、法定节假日带薪休假，出差补贴，电话费补贴，全勤奖励

职位信息（研发工程师，薪资8~1.2k） 岗位职责： 1、承担新产品从概念到落地的全流程设计与开发任务； 2、依据产品设计任务书、外观效果图及手板模型，评估产品结构可行性与生产工艺，并拟定初步设计方案； 3、主导产品结构方案设计，完成BOM清单及相关技术文档的编制工作； 4、准备产品认证所需技术资料，配合推进新产品的认证流程； 5、制定产品样机及功能测试规范，并持续优化测试方法，确保满足客户需求； 6、严格遵守公司保密制度，对所负责项目的技术信息承担保密义务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、模具、产品设计等相关专业背景； 2、具备3年以上净水器类产品研发经验者优先录用； 3、掌握研发过程中涉及的模具、结构、材料及认证相关专业知识； 4、熟练操作常用办公软件及2D/3D结构设计工具； 5、有净水机、即热饮水机或厨房类液体处理电器开发经验者优先考虑；

吕梁市离石区招工长/工程师一级建造师（安装）有煤矿施工经验

岗位职责： 1、落实公司新产品开发规划，依据项目目标制定具体研发实施计划； 2、编制与新产品相关的技术方案、工艺流程及质量检验规范； 3、承担技术资料的撰写、整理与归档管理工作； 4、推进现有产品的优化升级，运用新工艺、新技术、新材料提升产品性能与品质； 5、组织开展相关人员的产品知识与技术操作培训； 6、及时汇报研发过程中的进展与问题，并结合实际提出可行性改进措施； 7、跟踪并分析行业技术发展趋势，开展相关研究工作； 8、按月提交产品开发总结报告，内容需涵盖完整的技术路径与研发细节； 9、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、应用化学、精细化工、表面化学等相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上表面活性剂在增溶、乳化、润湿、起泡消泡、消毒杀菌、分散、增稠、抗静电、去垢洗涤等功能方向的研发经验，熟悉其在分散、洗涤、乳化、润湿等应用场景中的技术原理； 3、从事过表面活性剂在工业领域应用技术的开发与研究工作； 4、热爱化工技术研发工作，具备较强的学习能力与良好的团队协作意识

产品经理（核燃料） 工作内容： 1）参与核燃料专业领域产品线的全生命周期管理，涵盖需求发掘、功能规划及落地执行的全过程； 2）深度挖掘用户需求：与设计院、设备制造厂、核电站业主等单位开展沟通，调研产品技术趋势、应用场景及实际使用需求； 3）分析客户具体诉求：撰写需求调研报告，基于调研成果提炼产品改进方向，制定科学的产品迭代计划； 4）参与产品战略规划：协助产品线负责人完成新功能的规划工作，输出产品定义文档，并推进内部外部评审流程，协同推动核心产品的升级与创新； 5）主导产品功能方案设计：产出完整的产品文档（包含业务流程确认、功能清单整理、数据结构梳理、原型图绘制、需求说明书编写等），准确传达需求至研发、设计、测试等相关团队； 6）管控产品研发进程：全程跟进需求评审、开发实施、测试验证、UAT验收、试用反馈及正式上线各环节，协调解决过程问题，把控项目进度与交付质量，保障按时发布； 7）支持产品推广宣传：编制产品白皮书、宣传彩页、演示PPT等材料，助力市场推广活动顺利开展； 8）收集并跟踪用户使用反馈，推动问题闭环处理，汇总优化建议，持续完善产品功能，提升关键性能指标； 9）配合完成产品线负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1）年龄不超过30岁，本科及以上学历，计算机、电气、自动化、核工程等相关专业背景，具备三年以上行业工作经验； 2）有发电企业、新能源、石油石化、机械制造等领域信息化系统应用经验者优先考虑； 3）熟悉产品从立项到上线的全流程管理，具备较强的需求分析和原型设计能力，熟练掌握Axure、MasterGo、Xmind等常用工具； 4）逻辑思维清晰，能够对复杂问题进行拆解归纳，具备良好的分析与总结能力； 5）学习能力强，主动性强，善于通过查阅资料、研究历史文档、主动请教等方式快速掌握所需专业知识； 6）具备优秀的书面表达能力，可独立撰写高质量的需求文档、培训材料等； 7）注重细节，工作严谨，对自身产出成果有较高标准； 8）情商良好，擅长引导对话、倾听意见并有效整合信息，具备出色的跨部门沟通协作能力； 9）抗压能力强，能在多任务并行或紧急项目中合理安排优先级，确保工作高效推进； 10）能接受短期出差安排。 工作地点：北宫门（骚子营） 注： 1、优先考虑具有核能相关背景的候选人，需统招本科及以上学历； 2、岗位涉及一定频率的出差； 3、工作中需理解大量专业技术术语及计算逻辑； 4、薪资标准：4年经验者16-18K，5年以上经验者20k-21k。 加分项： 具备以下行业经验者优先——其他新能源、电力/热力/燃气/水利、石油/石化

好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

招土建工长 1.带领土建班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上土建班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-04-30 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

技能要求： 注重细节，善于观察 柏迩中国（BAREInternational）现面向全国为某知名连锁运动品牌招募兼职神秘访客（市场调研员），诚邀具备专业态度的你加入，协助我们评估服务流程，助力客户优化顾客体验。成功注册并加入柏迩团队后，可长期参与各类兼职任务。每次走访任务完成并通过报告审核后，兼职酬劳将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬：依据项目差异，单次酬劳为55-150元 工作职责： 需通过初步筛选及专项培训，以普通消费者身份前往指定门店执行暗访任务，在不暴露身份的前提下： 1.每次走访时长约为15至30分钟，全程须进行录音； 2.对门店环境、设施状况、员工服务态度及专业水平等进行观察记录； 3.根据设定的情景或角色需求，试穿店内鞋服并向店员咨询相关问题，评估其在特定情境下的应对表现； 4.需结合实际情况提出合理质疑，并最终以合适理由选择不购买商品； 5.走访结束后须及时在线填写调查问卷，并上传所需的照片与录音资料。 任职要求： 1.年龄须满20周岁及以上； 2.能够严格按照任务说明、安排及相关指引执行走访； 3.自备具备录音与拍照功能的设备（支持录音拍照的智能手机亦可）； 4.具备责任心与职业操守，确保调研过程客观公正，如实完成报告填写； 5.能积极回应沟通信息，及时反馈任务进展与相关意见。

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

有工厂工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，有独立工程项目全过程管理工作经验。

南昌市新建区招工长/工程师

1、职场装修， 2、根据甲方项目要求，进行踏勘评估 3、做项目方案描述，规划，评估价格 4、进行施工，配合甲方验收

昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼

一、岗位职责 牵头编制及优化锅炉作业指导文件、应急处理预案与大修技术方案，统筹开展部门技术体系管理工作； 组织实施锅炉运行工况分析与能耗指标监测，提出运行优化措施并推进执行与考核闭环； 主导锅炉技改项目的技术方案设计、可行性评估及全过程落地实施； 负责技术成果总结提炼，组织开展专利申请及相关技术资料归档工作； 配合管理层落实安全与环保管理要求，保障锅炉系统运行满足相关规范标准。 二、任职要求 基本条件：年龄45岁以内（特别优秀者可适度放宽），本科及以上学历，热能与动力工程、能源与动力工程等相关专业优先考虑； 管理经验：具备5年以上大型工业锅炉或电站锅炉技术管理经历，拥有团队组建、技术队伍管理及项目全流程管控经验； 生产与设备：掌握锅炉本体结构原理及运行特性，熟悉水煤浆制备全工艺流程；熟练运用DCS控制系统，具有较强的设备故障排查、技术改进及改造实施能力； 技术创新：具备良好的创新意识，能够主导工艺改进、节能降耗及运行效率提升工作。

1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体状况良好，工作认真负责； 2、有5年以上干法单拉锂电隔膜生产经验，掌握流延、拉伸、复合、对分、小分等干法隔膜工艺环节； 3、具备一定生产管理能力，曾参与设备安装、调试及投产运行者优先考虑； 4、如从事工艺生产工作满8年，学历条件可适度放宽。

福利待遇好。

工作内容：生态环境治理药剂的研发和生产 岗位要求： 1、了解水处理药剂（如AC、碳源等），具备相关生产工艺与配方经验者优先 2、具有垃圾填埋场工作经历，熟悉飞灰整合剂、固化剂等材料研发者优先 3、环境工程、生物、化学等相关专业背景，本科及以上学历

招聘外加剂工程师 具体要求如下： 1、学历：高中以上学历，化工材料等相关专业优先，能力突出者可适当放宽。 2、要求从事外加剂行业三年以上工作经验，对减水剂、速凝剂有独到钻研、研究和专业技术，熟悉掌握低碱、无碱速凝剂生产原理及工艺。 3、能够合成多种性能要求的减水剂母料及保坍系列产品，熟悉掌握硅酸盐、高分子及骨科材料等专业技术。 4、能够完成民建及国家高铁、高速公路、水利工程等项目的减水剂复配需求。 5、能够掌握各种砂浆、引气剂、气密剂、增稠剂等产品的应用。 6、有C本驾驶证件并有一定驾驶经验。 7、工作地点：安徽、广西、云南、四川、新疆、河南、湖南、北京 联系电话

北京市房山区招工长/工程师，对土建、水电、电器仪表、石油化工设备安装有过管理经验的优先录用，不符合者勿扰。

1.大专及以上学历，化工、机电仪、分析检验等相关专业； 2.本科及以上学历，人力资源、商务采购、安全环保、行政管理等相关专业；

岗位职责： 1、全面负责模具技术开发工作，主导模具设计方案评审，管控制作进度与质量标准； 2、审核新产品导入及工程变更中的压铸工艺可行性分析资料； 3、处理日常压铸模具异常问题并推动持续改善； 4、主导汽车零部件高压压铸工艺方案设计，涵盖模具结构、浇排系统、冷却系统等关键环节； 5、统筹压铸工程部门日常管理，包括团队建设、人员调配、培训实施及绩效管理； 6、协调跨部门协作，并对接客户技术需求与沟通。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上汽车零部件压铸工艺或设计工作经验，其中至少3年团队管理经历； 2、掌握铝合金/镁合金压铸工艺，具有大型压铸件（如车身结构件、电控单元、电机壳体等）项目背景者优先； 3、熟练使用压铸模拟软件（如ProCAST、Magma、AnyCasting等）； 4、熟悉压铸后续加工流程，包括CNC加工、喷涂等工序，具备扎实的压铸与机加工技术经验； 5、具备良好的数据分析能力及现场问题解决能力。

1、标准体系搭建：参与产品设计过程，结合产品需求及行业规范，建立产品质量设计标准与技术规范，确保产品在设计初期即具备高品质基础。 2、方案审核把关：对产品设计图纸、技术方案及工艺路线开展系统性评审，发现潜在质量隐患，提出优化建议，防止设计问题流入制造阶段。 3、可靠性工程实施：主导产品可靠性设计工作，应用DOE（试验设计）、FMEA（失效模式分析）等可靠性方法，开展产品寿命与稳定性评估，提升产品长期使用性能。 4、质量工具应用：熟练运用QFD（质量功能展开）等工具，将客户实际需求有效转化为设计参数，保障产品设计精准匹配用户期望。 5、协同联动推进：与研发、工程、制造等部门紧密配合，推动解决设计阶段的质量难题，确保设计方案具备良好的可生产性与可检测性。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，理工科背景（电子、机械工程等相关专业）优先，具备外资企业或台资企业5年以上DQE工程师岗位实践经验； 2、掌握APQP先期质量策划流程，熟练运用DOE/FMEA/QC七大工具/QFD/QCP/SPC等质量工具进行品质分析，主导过新产品开发中的质量改进项目并有实际成功案例； 3、熟悉电子、电器或照明类产品的开发流程及关键质量控制节点，精通光源、电源、电子元器件（电容、IC等）、塑胶件、五金件、表面处理、PCBA等相关制程技术； 4、思路清晰、逻辑严谨，具备良好团队合作意识及跨部门沟通协调能力。

1.有化学清洗及高压清洗经验者优先。 2.需要高处作业证。 3.有驾驶证B照者优先