
储备干部
4-5千/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职长白班三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调车间流水线缴纳社保
26届应届毕业生,纺织工程、机电等相关专业大中专毕业生
运营人才储备
6-7千/月
生产运营经验不限大专
工作职责
1、负责当班期间的工艺操作;
2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作;
3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确;
4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色;
5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。
6、根据交接班制度,做好交接班工作。
7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈;
8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。
任职资格
1.有工厂生产经验者优先,35岁以内;
2.具有良好的执行力和团队合作精神;
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
水泥助剂研发
4-8千/月
生产运营1-2人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责水泥助剂的研发、配方优化及现场应用技术支持
2. 指导生产过程中的工艺控制与质量监控,确保产品性能稳定达标
3. 开展客户技术交流与培训,解决施工及使用过程中的技术问题
4. 编制技术文档、应用报告及试验数据汇总,支持项目验收与推广
5. 协同销售与生产部门,推动新技术、新产品的落地与产业化
任职要求:
1. 化学、材料、硅酸盐或相关工科专业背景,学历不限
2. 具备水泥助剂、外加剂或混凝土添加剂领域从业经验者优先
3. 熟悉水泥生产工艺及助剂作用机理,能独立开展现场技术服务
4. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
储备干部(日化快消、健全培养机制)
2.2-3万/月
其他生产营运人员包吃免费培训月结经验不限本科广东广州完整培养体系日化快消公司管理
【工作时间地点】
大小周;广州市黄埔区/天河区(视具体岗位而定)
关于我们:
凡岛创立于2007年,是一家以全数据驱动的日化新消费品企业,专注功效护肤、洗护等多个品类,旗下运营护肤品牌WIS、洗护品牌KONO卡厘、赫系等多款新国货品牌,深受广大消费者认可与青睐。
职务职责:
F计划管培生作为高层管理人才的重点培养对象,将直接跟随CEO及部门负责人参与项目管理、品牌管理、产品运营等核心工作的学习与实践;
有机会深度融入企业战略落地过程,成为推动组织变革与业务增长的重要参与者;
对于综合表现优异的F计划管培生,一年内开放晋升通道,支持跨层级竞聘发展机会。
任职要求:
作为未来管理层的储备人选,需具备明确的管理发展方向和坚定的职业信念;
具备清晰的职业发展目标,拥有强烈的进取意识和成就导向,追求持续突破;
具备出色的学习能力、逻辑思维与执行能力,能有效承接战略任务,带领团队达成业绩指标;
具备积极的心态与较高的稳定性,善于沟通协作,富有团队合作精神。
【公司福利】(注:办公地点位于东塔的岗位请忽略第一条)
1、办公环境:提供免费三餐及下午茶,配备健身房、按摩椅、室内桌球、乒乓球台等休闲设施;
2、免费产品:每月发放F币,可用于兑换WIS、KONO卡厘等自有品牌产品,节日另有礼品派发;
3、年度旅游:每年年末开展全员集体旅游活动;
4、带薪假期:享有带薪年假、产假、婚假、酒会、月会、年会等福利安排;
5、月度团建:公司按月划拨部门活动经费,由部门自主组织各类活动(如聚餐、观影、短途出行等)
技术专员
4-6千/月
机械工程师经验不限本科AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
工作内容任职要求
1、机械设计制造或数控等相关专业应届毕业生。
2、能熟练使用CAD等基础绘图软件。
3、有志于在机械领域长期发展,具备踏实认真的工作态度。
4、具备良好的协作意识与分析解决问题的能力。
机械工程师(储备生)
5-8千/月
机械工程师经验不限本科机床设备装配设备机械设计机械工艺机械制图
岗位职责:
1、承担数控机床附件产品的结构开发与设计工作,
2、协助完成机床钣金件及结构部件的图纸绘制。
3、编制相关技术设计文件与文档资料。
任职要求:
1、具备机械设计制造或相关专业本科及以上学历;
2、熟练操作设计制图软件,具备独立开展设计开发工作的能力
中高级机械工程师
1.5-2.4万/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验汽车电子自动化AutoCAD非标设计经验3C非标自动化锂电自己动化物流自动化SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验Pro/E
【岗位职责】
1. 负责方案对接与方案设计,输出相关资料:方案PPT、成本分析、技术协助、报价单等。
2. 负责处理合同订单相关工作,如:招投标文件汇总、结构设计、技术评审、出图下BOM、安装调试跟进、问题处理等。
3. 跟进物料的采购流程及加工进度,及时处理加工过程中的技术问题,有效地推动回料。
4. 跟进设备的装配情况并记录。
5. 积极配合其他部门的工作,保证跨部门工作流程顺利进行。
6. 积极向上级汇报进度及反馈问题。
7. 服从上级领导的工作安排,并及时予以落实。
8. 能吃苦耐劳,沟通协调能力强,具有团队创新精神,积极主动、灵活应变、认真负责。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,5年以上非标自动化行业设计经验,机械工程、精密仪器、自动化工程等相关专业毕业。
2. 有良好的力学和机械设计基本功,熟悉常用的机械传动,公差分析与设计。
3. 有机械设备或夹治具相关的实际项目经历,熟悉各类材料、加工制造和表面处理工艺。
4. 熟练掌握2D/3D设计软件,如Solidworks、Creo、Autocad等,工程制图能力良好。
5. 主导过大型项目开发者优先;在锂电自动化、物流自动化、3C非标自动化、汽车电子自动化等多行业都有设计经验者优先;自动化行业整线规划及主导实施能力经验丰富者优先。
机械设计
5-6千/月
机械工程师1-3年本科
工作内容1.负责机械产品的设计和制造;2.参与产品的组装和检测工作;3.及时反馈生产过程中的问题。任职要求1.具备机械工程师相关经验;2.具备良好的身体素质;3.工作踏实,能够承担工作责任。
不锈钢管综合承包1-2人
不锈钢管道施工,包工包辅材,除管道管件外。
316L卫生级不锈钢无缝管,管径 DN32, 卡压式连接方式,约 200米。
304 不锈钢管,焊接连接,管径 DN32,约 100米。
无缝钢管,DN50,约 100米,焊接连接,做玻璃棉保温处理。
以上,一层室内,吊顶夹层内安装。
包清工,含辅材,甲方仅提供管材,管件,支吊架材料。
铲车司机长期1-2人月结
招聘:昌吉五彩湾工业园区准东国家能源煤矿院内,煤矸石破碎加工厂,招聘铲车司机带班1名,两班倒,月工资8500,供吃供住,房间有空调,常年有活。联系电话:
装修木工1-4天1-2人日结
巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市招装修木工只要一个人一天,自带工具,气泵,码钉枪直钉抢,手电钻,时间比较短工资可以谈
护栏打桩机打桩栏杆安装
新疆哈密岔哈泉承接了10000米护栏安装工程,标牌基础混凝土底部已完工,现有随车吊一部、打桩机一台,护栏立柱2500根已进场。招聘三到五人专业师傅,其中一名带班师傅需会操作打桩机,薪资12000-15000;另招熟悉工人三到四人,薪资9000-11000。有意者可报名进场。
电器开发工程师(J10599)
1.2-2.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 主导微蒸烤整机平台电器开发,负责平台项目从需求拆解、方案设计、样机调试、问题闭环到试产、量产导入全流程,保障平台项目按期落地量产。
2. 负责微波炉、微蒸烤产品电气原理图设计、元器件选型、导线组(线束)设计,完成电气BOM输出;优化高压、微波、温控回路的绝缘、耐压与抗干扰设计。
3. 协同电控、品控、生产、采购等部门,解决项目研发、试产、量产阶段的各类电器技术难题,保障项目顺利推进。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、电子科学与技术、机电一体化等相关专业优先。
2. 拥有2年以上微波炉品类研发经验优先。个人主导过完整微蒸烤整机平台开发项目,且项目已完成落地并顺利批量量产,熟悉微蒸烤平台开发全流程、关键技术要点及量产痛点。
3. 优秀的沟通、协调及分析能力;良好的学习能力;对用户和市场有深入的洞察力。
应届生储备干部(急)
4-8千/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专
岗位职责:
1. 在车间一线轮岗学习,熟悉生产流程、品质管控及5S现场管理标准
2. 协助主管协调、排班、生产数据与异常问题处理
3. 参与一线员工沟通、现场安全巡查与隐患整改,保障作业环境合规有序
4. 助理线长→线长→生产主管的晋升发展路径
任职要求:
1. 年龄18-24岁,大专及以上学历,专业不限,应届毕业生优先
2. 能适应车间工作环境,具备较强抗压能力与执行力
3. 沟通表达清晰,责任心强,有团队协作意识和学习意愿
4. 无犯罪记录,无大面积纹身
薪资福利:
综合4800‑5500,底薪+加班费+夜班补贴,加班合规核算
厂区4‑6人间宿舍,食堂就餐,缴纳社保,节日福利
产品应用技术工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员月结本科
1. 客户现场技术交流主讲:独立承担液冷、生物制药、电子半导体客户现场的技术交流,讲清管路系统整体方案、选型逻辑、标准符合性、工况适配与失效风险;
2. 行业应用研究(液冷优先):系统研究液冷场景应用逻辑——液冷、CDU一次侧与二次侧、Manifold集流管、快接头(UQD)、冷却液兼容性与材料匹配、漏液检测与水力平衡;同步研究生物制药(ASME BPE卫生级管路、CIP/SIP、WFI)与电子半导体(超...
卷绕技术工程师(服务工程方向)
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责卷绕机的安装、调试、维护及故障排查等技术支持工作。
2. 编制作业指导书(SOP)及操作规范,确保现场作业标准化。
3. 制定服务质量标准及作业标准,保障服务交付质量。
4. 输出技术分析报告、PPT演示文稿、Excel数据报表、Word技术文档等。
5. 为现场操作人员提供卷绕机相关技术培训与指导。
6. 参与卷绕设备的验收工作,跟踪并解决运行过程中的技术问题。
7. 持续优化卷绕工序的服务流程与作业方法,提升...
锻造工程师(带管理+白班+五险)
6千-1.2万/月
生产运营1-2人月结3-5年中专/中技
岗位职责
1. 负责锻铝工艺流程优化与技术改进
2. 参与新产品试制及工艺参数调试
3. 负责锻造工艺的设计和规划,编制相关文件和作业指导书,并指导现场操作
4.解决生产中的技术问题,负责锻造产品的生产管理和改进
5.负责锻造设备安装调试
任职要求
1. 材料成型/机械工程专科以上,3年相关工作经验
2. 熟悉锻铝设备操作及工艺标准
3. 具备良好的沟通能力与问题解决能力
4. 具备打造锻铝团队,有从0-1的规划执行能力优先
5.具备较强沟通协调能力,有团队合作精神。
6.年龄28-45岁,条件优秀者可适当放宽。
工厂焊工包住包吃3-5人月结焊工证
招聘:本公司招聘数名普工、焊工、电工。要求1、、年龄50岁以内。2、焊工(持焊工操作证)3、电工(持电工操作证)。工资面议,入职提供住宿、工作餐。工作地点:八钢厂区。联系电话。
生产组长/拉长
1-1.2万/月
生产组长包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职团队管理生产设备管理化工新能源
水煤浆炉,检修队长,确保检修,日常维保
栏目概述
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